ПРАВИТЕЛЬСТВО
РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 июля 2003 года N 334
г. Саранск
Утратило силу - Постановление
Правительства Республики Мордовия
от 26.05.2017 № 325
Об утверждении Примерного устава
государственного унитарного предприятия
Республики Мордовия, Примерного трудового
договора с руководителем государственного
унитарного предприятия Республики Мордовия
(В редакции Постановлений Правительства Республики Мордовия
от 28.07.2008 г. N 341; от 18.04.2017 № 249)
В соответствии с Федеральным законом от 14 ноября 2002 г. N
161-ФЗ О государственных и муниципальных унитарных предприятиях"
Правительство Республики Мордовия постановляет:
1. Утвердить прилагаемые:
Примерный устав государственного унитарного предприятия
Республики Мордовия (далее - Примерный устав);
Абзац. (Утратил силу - Постановление Правительства Республики
Мордовия от 18.04.2017 № 249)
2. (Утратил силу - Постановление Правительства Республики
Мордовия от 18.04.2017 № 249)
3. Признать утратившим силу постановление Совета Министров -
Правительства Республики Мордовия от 08 августа 1994 г. N 245 "Об
условиях оплаты труда руководителей государственных предприятий при
заключении с ними трудовых договоров (контрактов)".
Председатель Правительства
Республики Мордовия B.ВОЛКОВ
Утвержден
постановлением Правительства
Республики Мордовия
от 14 июля 2003 г. N 334
УТВЕРЖДЕН
_________________________________________
(наименование отраслевого
_________________________________________
республиканского исполнительного
_________________________________________
органа государственной власти, на который
_________________________________________
возложены координация и регулирование
_________________________________________
деятельности в соответствующей
_________________________________________
отрасли (сфере управления)
_________________________________________
Приказ
от "___" ___________________ г. N _______
СОГЛАСОВАН
_________________________________________
наименование республиканского
_________________________________________
органа по управлению
_________________________________________
государственным имуществом
Приказ
от "___" ___________________ г. N _______
ПРИМЕРНЫЙ УСТАВ
ГОСУДАРСТВЕННОГО УНИТАРНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ
РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ
1. Общие положения
1.1. Государственное унитарное предприятие Республики Мордовия
______________________________________________________________________
(полное наименование государственного унитарного
_____________________________________________________________________,
предприятия Республики Мордовия)
в дальнейшем именуемое "Предприятие", создано (реорганизовано) в
соответствии с _______________________________________________________
(дата, номер и название распорядительного
______________________________________________________________________
документа о создании предприятия)
и является правопреемником *1* _______________________________________
(название ранее действовавшего предприятия)
в соответствии с _____________________________________________________
(передаточный акт, разделительный баланс)
______________________________________________________________________
(при необходимости указать срок, на который создается
_____________________________________________________________________.
унитарное предприятие)
______________________________________
*1* Включается в случае реорганизации.
1.2. Фирменное наименование Предприятия на русском языке:
полное - Государственное унитарное предприятие Республики
Мордовия _____________________________________________________________
(должно содержать указание на характер деятельности
______________________________________________________________________
и на собственника имущества)
сокращенное - ГУП Республики Мордовия "________________________".
1.3. Предприятие является коммерческой организацией.
1.4. Предприятие находится в ведомственном подчинении
_____________________________________________________________________,
(наименование республиканского исполнительного органа
государственной власти, на который возложены координация и
регулирование деятельности в соответствующей отрасли
(сфере управления))
в дальнейшем именуемый "Орган исполнительной власти".
Собственником имущества Предприятия является Республика Мордовия.
Полномочия собственника осуществляют органы и лица, указанные в
Конституции Республики Мордовия, законах и иных правовых актах
Республики Мордовия.
Учредителем Предприятия является Правительство Республики
Мордовия.
Функции учредителя Предприятия осуществляют республиканский орган
по управлению государственным имуществом и Орган исполнительной власти
в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и
Республики Мордовия.
1.5. Предприятие является юридическим лицом, имеет
самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в банках, круглую
печать, содержащую его полное фирменное наименование на русском языке
и указание на место нахождения унитарного предприятия. Печать
Предприятия может содержать также его фирменное наименование на языках
народов Российской Федерации и (или) иностранном языке.
Предприятие вправе иметь штампы и бланки со своим фирменным
наименованием, собственную эмблему, а также зарегистрированный в
установленном порядке товарный знак и другие средства индивидуализации
*1*.
______________________________________
*1* Включается в случае необходимости.
1.6. Предприятие отвечает по своим обязательствам всем
принадлежащим ему имуществом. Предприятие не несет ответственности по
обязательствам государства и его органов, а государство и его органы
не несут ответственности по обязательствам Предприятия, за исключением
случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
1.7. Предприятие от своего имени приобретает имущественные и
личные неимущественные права и несет обязанности, выступает истцом и
ответчиком в суде и арбитражном суде в соответствии с действующим
законодательством Российской Федерации.
1.8. Место нахождения Предприятия:
_____________________________________________________________________.
(место государственной регистрации)
Почтовый адрес:________________________________________________.
1.9. Предприятие приобретает права юридического лица с момента
его государственной регистрации.
1.10. Предприятие имеет (не имеет):
а) филиалы
_____________________________________________________________________;
(полное наименование, индекс и почтовый адрес)
б) представительства
_____________________________________________________________________.
(полное наименование, индекс и почтовый адрес)
2. Цели и предмет деятельности Предприятия
2.1. Предприятие создано в целях удовлетворения общественных
потребностей в результате его деятельности и получения прибыли.
2.2. Для достижения целей, указанных в пункте 2.1 настоящего
Устава, Предприятие осуществляет в установленном законодательством
Российской Федерации порядке следующие виды деятельности (предмет
деятельности Предприятия):
______________________________________________________________________
(указать конкретные виды деятельности)
Предприятие не вправе осуществлять виды деятельности, не
предусмотренные настоящим Уставом, кроме деятельности, направленной на
создание объектов социально-культурного назначения и строительство
жилья в целях обеспечения потребностей работников Предприятия.
2.3. Право Предприятия осуществлять деятельность, на которую в
соответствии с законодательством Российской Федерации требуется
специальное разрешение - лицензия, возникает у Предприятия с момента
ее получения или в указанный в ней срок и прекращается по истечении
срока ее действия, если иное не установлено законодательством
Российской Федерации.
3. Имущество Предприятия
3.1. Имущество Предприятия находится в государственной
собственности Республики Мордовия, является неделимым и не может быть
распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками
Предприятия, принадлежит Предприятию на праве хозяйственного ведения и
отражается на его самостоятельном балансе.
В состав имущества Предприятия не может включаться имущество иной
формы собственности.
Земельный участок, на котором расположено Предприятие,
предоставлен ему в ___________________________________________________
(постоянное или срочное пользование, в том числе аренду)
в соответствии с ____________________________________________________.
(решение государственного или муниципального органа) *1*
______________________________
*1* В случае переоформления прав на земельный участок указать как
действующий, так и действовавший ранее правоустанавливающий документ.
3.2. Право на имущество, закрепляемое за Предприятием на праве
хозяйственного ведения собственником этого имущества, возникает с
момента передачи такого имущества Предприятию, если иное не
предусмотрено федеральным законом или не установлено решением
собственника о передаче имущества Предприятию.
Плоды, продукция и доходы от использования имущества,
находящегося в хозяйственном ведении Предприятия, а также имущество,
приобретенное им за счет полученной прибыли, являются государственной
собственностью Республики Мордовия и поступают в хозяйственное ведение
Предприятия.
3.3. На момент утверждения настоящего Устава чистые активы
Предприятия составляют ______________________________________________,
(указать сумму в рублях прописью)
в том числе недвижимое имущество пообъектно согласно приложению к
настоящему Уставу.
Размер уставного фонда Предприятия _____________________________.
(указать сумму в рублях прописью)
Уставный фонд формируется в порядке, установленном
законодательством Российской Федерации.
Уставный фонд Предприятия может формироваться за счет денег, а
также ценных бумаг, других вещей, имущественных прав и иных прав,
имеющих денежную оценку.
3.4. Порядок изменения размера уставного фонда Предприятия, а
также основания, при наличии которых изменение размера уставного фонда
Предприятия являются обязательными, регулируются законодательством
Российской Федерации.
3.5. Источниками формирования имущества Предприятия являются:
имущество, переданное Предприятию по решению республиканского
органа по управлению государственным имуществом;
доходы Предприятия от его деятельности;
заемные средства, в том числе кредиты банков и других кредитных
организаций;
амортизационные отчисления;
целевое бюджетное финансирование;
дивиденды (доходы), поступающие от хозяйственных обществ и
товариществ, в уставных капиталах которых участвует Предприятие;
добровольные взносы (пожертвования) организаций и граждан;
иные источники, не противоречащие законодательству Российской
Федерации.
3.6. Предприятие может участвовать в коммерческих и
некоммерческих организациях, а также распоряжаться имуществом,
находящимся в его хозяйственном ведении, иными способами в порядке,
установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми
актами, и только в пределах, не лишающих его возможности осуществлять
деятельность, цели, предмет и виды которой определены настоящим
Уставом.
Помимо случаев, предусмотренных законодательством Российской
Федерации и Республики Мордовия, Предприятие совершает только с
согласия собственника, либо уполномоченного им органа также следующие
сделки:
передает третьим лицам свои права и обязанности по договору
аренды предоставленных ему земельных участков;
______________________________________________________________________
(иные виды сделок, совершение которых согласно Уставу не может
______________________________________________________________________
осуществляться без согласия собственника имущества)
3.7. Права Предприятия на объекты интеллектуальной собственности,
созданные в процессе осуществления им хозяйственной деятельности,
регулируются законодательством Российской Федерации.
3.8. Предприятие самостоятельно распоряжается результатами
производственной деятельности, выпускаемой продукцией (кроме случаев,
установленных законодательными актами Российской Федерации),
полученной чистой прибылью, остающейся в распоряжении Предприятия
после уплаты установленных законодательством Российской Федерации
налогов и других обязательных платежей и перечисления в
республиканский бюджет Республики Мордовия части прибыли от
использования имущества Предприятия.
Часть чистой прибыли, остающаяся в распоряжении Предприятия,
может быть направлена на увеличение уставного фонда Предприятия.
3.9. Остающаяся в распоряжении Предприятия часть чистой прибыли
используется Предприятием в установленном порядке на:
внедрение, освоение новой техники и технологий, мероприятия по
охране труда и окружающей среды;
создание фондов Предприятия, в том числе предназначенных для
покрытия убытков;
развитие и расширение финансово-хозяйственной деятельности
Предприятия, пополнение оборотных средств;
строительство, реконструкцию, обновление основных фондов;
проведение научно-исследовательских, опытно-конструкторских работ
*1*, изучение конъюнктуры рынка, потребительского спроса, маркетинг;
покупку иностранной валюты, других валютных и материальных,
ценностей, ценных бумаг;
рекламу продукции и услуг Предприятия;
приобретение и строительство жилья (долевое участие) для
работников Предприятия, нуждающихся в улучшении жилищных условий в
соответствии с законодательством Российской Федерации и Республики
Мордовия;
материальное стимулирование, обучение и повышение квалификации
сотрудников Предприятия;
______________________________________________________________________
(указываются иные направления использования чистой прибыли).
______________________________________
*1* Включается в случае необходимости.
3.10. Предприятие создает резервный фонд.
Размер резервного фонда составляет не ниже _____ процентов
уставного фонда Предприятия, если иное не установлено
законодательством Российской Федерации.
Резервный фонд Предприятия формируется путем ежегодных отчислений
в размере ______ процентов, если иное не установлено законодательством
Российской Федерации, от доли чистой прибыли, остающейся в
распоряжении Предприятия, до достижения размера, предусмотренного
настоящим пунктом Устава.
Резервный фонд Предприятия предназначен исключительно для
покрытия его убытков, в случае отсутствия иных средств, и не может
быть использован для других целей.
3.11. Предприятие имеет право образовывать из прибыли, остающейся
в его распоряжении, также следующие фонды:
социальный фонд в размере _________, средства которого
используются на решение вопросов укрепления здоровья работников
Предприятия, в том числе на профилактику профессиональных заболеваний;
жилищный фонд в размере ________, средства которого используются
на приобретение и строительство (долевое участие) жилья для работников
Предприятия, нуждающихся в улучшении жилищных условий. Размер, порядок
формирования и использования социального и жилищного фондов
устанавливаются коллективным договором на основании действующего
законодательства Российской Федерации;
фонд материального поощрения работников Предприятия в размере
___________, средства которого используются на материальное поощрение
работников Предприятия. Размер, порядок формирования и использования
указанного фонда устанавливаются коллективным договором на основании
действующего законодательства Российской Федерации.
______________________________
(при необходимости указываются другие фонды, создаваемые за счет
чистой прибыли Предприятия, порядок их формирования и цели, на которые
могут быть использованы средства указанных фондов).
4. Права и обязанности Предприятия
4.1. Предприятие строит свои отношения с другими организациями и
гражданами во всех сферах хозяйственной деятельности на основе
договоров, соглашений, контрактов.
Предприятие свободно в выборе предмета и содержания договоров и
обязательств, любых форм хозяйственных взаимоотношений, которые не
противоречат законодательству Российской Федерации и настоящему
Уставу.
4.2. Предприятие устанавливает цены и тарифы на все виды
производимых работ, услуг, выпускаемую и реализуемую продукцию в
соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации.
4.3. Для выполнения уставных целей Предприятие имеет право в
порядке, установленном действующим законодательством Российской
Федерации:
создавать филиалы, представительства;
утверждать положения о филиалах, представительствах, назначать их
руководителей, принимать решения об их реорганизации и ликвидации;
заключать все виды договоров с юридическими и физическими лицами,
не противоречащие законодательству Российской Федерации, а также целям
и предмету деятельности Предприятия;
приобретать или арендовать основные и оборотные средства за счет
имеющихся у него финансовых ресурсов, кредитов, ссуд и других
источников финансирования;
продавать, передавать в залог, сдавать в аренду или вносить
имущество в виде вклада в уставный (складочный) капитал хозяйственных
обществ и товариществ, а также некоммерческих организаций или иным
способом распоряжаться имуществом в порядке и пределах, установленных
законодательством Российской Федерации, Республики Мордовия и
настоящим Уставом. При этом передача имущества должна осуществляться
путем оформления акта приема - передачи или передаточного акта;
осуществлять внешнеэкономическую деятельность;
осуществлять материально-техническое обеспечение производства и
развитие объектов социальной сферы;
планировать свою деятельность и определять перспективы развития
исходя из плана (программы) финансово-хозяйственной деятельности
Предприятия, а также наличия спроса на выполняемые работы, оказываемые
услуги, производимую продукцию;
определять и устанавливать формы и системы оплаты труда,
численность работников, структуру и штатное расписание;
устанавливать для своих работников дополнительные отпуска,
сокращенный рабочий день и иные социальные льготы в соответствии с
законодательством Российской Федерации;
определять размер средств, направляемых на оплату труда
работников Предприятия, на техническое и социальное развитие;
______________________________________________________________________
(указать другие права Предприятия на осуществление
______________________________________________________________________
конкретных видов деятельности)
4.4. Предприятие имеет право привлекать граждан для выполнения
отдельных работ на основе трудовых и гражданско-правовых договоров.
4.5. Предприятие осуществляет другие права, не противоречащие
законодательству Российской Федерации, целям и предмету деятельности
Предприятия, несет обязанности, может быть привлечено к
ответственности по основаниям и в порядке, установленным
законодательством Российской Федерации.
4.6. Предприятие осуществляет мероприятия по гражданской обороне
и мобилизационной подготовке в соответствии с законодательством
Российской Федерации.
4.7. Предприятие обязано:
выполнять утвержденные в установленном порядке показатели плана
(программы) финансово-хозяйственной деятельности Предприятия;
возмещать ущерб, причиненный нерациональным использованием земли
и других природных ресурсов, загрязнением окружающей среды, нарушением
правил безопасности производства, санитарно-гигиенических норм и
требований по защите здоровья работников, населения и потребителей
продукции и др.;
обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам
заработной платы и иных выплат, проводить индексацию заработной платы
в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;
обеспечивать своим работникам безопасные условия труда;
обеспечивать гарантированные условия труда и меры социальной
защиты своих работников;
ежегодно перечислять в республиканский бюджет Республики Мордовия
часть прибыли, остающейся в его распоряжении после уплаты налогов и
иных обязательных платежей, в порядке, размере и сроки, определяемые
Правительством Республики Мордовия или уполномоченным им органом;
осуществлять оперативный и бухгалтерский учет результатов
финансово-хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую
отчетность, отчитываться о результатах деятельности и использовании
имущества с предоставлением отчетов в порядке и сроки, установленные
законодательством Российской Федерации;
ежегодно проводить аудиторские проверки при наличии финансовых
показателей деятельности Предприятия, установленных действующим
законодательством Российской Федерации;
предоставлять государственным органам информацию в случаях и
порядке, предусмотренных законодательством Российской Федерации;
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
_____________________________________________________________________.
(указываются иные обязанности Предприятия)
5. Управление Предприятием
5.1. Предприятие возглавляет Директор, Генеральный директор
(Руководитель) *1*, назначаемый на эту должность Органом
исполнительной власти.
Права и обязанности Руководителя, а также основания для
расторжения трудовых отношений с ним регламентируются трудовым
договором, заключаемым с Руководителем Органом исполнительной власти
по согласованию с республиканским органом по управлению
государственным имуществом.
Изменение и прекращение трудового договора с Руководителем
осуществляется в порядке, установленном трудовым законодательством
Российской Федерации и трудовым договором, Органом исполнительной
власти по согласованию с республиканским органом по управлению
государственным имуществом.
5.2. Руководитель действует от имени Предприятия без
доверенности, добросовестно и разумно представляет его интересы на
территории Российской Федерации и за ее пределами.
Руководитель действует на принципе единоначалия и несет
ответственность за последствия своих действий в соответствии с
федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской
Федерации и Республики Мордовия, настоящим Уставом и заключенным с ним
трудовым договором.
Руководитель признается заинтересованным в совершении
Предприятием сделки в случаях, установленных законодательством
Российской Федерации, а также _________________________________*2*.
________________________________
*1* В случае если Предприятие имеет филиалы, представительства,
его руководитель может именоваться "Генеральный директор", а при
отсутствии указанных обстоятельств - "Директор".
*2* Включается в случае необходимости.
5.3. Компетенция заместителей Руководителя Предприятия
устанавливается Руководителем Предприятия.
Заместители Руководителя действуют от имени Предприятия,
представляют его в государственных органах, в организациях Российской
Федерации и иностранных государств, совершают сделки и иные
юридические действия в пределах полномочий, предусмотренных в
доверенностях, выдаваемых Руководителем Предприятия.
5.4. Взаимоотношения работников и Руководителя Предприятия,
возникающие на основе трудового договора, регулируются
законодательством Российской Федерации о труде и коллективным
договором.
5.5. Коллективные трудовые споры (конфликты) между администрацией
Предприятия и трудовым коллективом рассматриваются в соответствии с
законодательством Российской Федерации.
5.6. Состав и объем сведений, составляющих служебную или
коммерческую тайну, а также порядок их защиты определяются
Руководителем Предприятия в соответствии с действующим
законодательством Российской Федерации.
5.7. На Предприятии образуются *1* _____________________________
(наименование совещательных
______________________________________________________________________
органов, их структура, состав и компетенция)
___________________________________
*1* Включается, если на Предприятии образуются совещательные
органы в случаях, предусмотренных федеральными законами и изданными в
соответствии с ними правовыми актами.
6. Филиалы и представительства
6.1. Предприятие может создавать филиалы и открывать
представительства на территории Российской Федерации и за ее пределами
с соблюдением требований законодательства Российской Федерации,
законодательства иностранных государств по месту нахождения филиалов и
представительств, если иное не предусмотрено международными договорами
Российской Федерации.
Филиалы и представительства осуществляют свою деятельность от
имени Предприятия, которое несет ответственность за их деятельность.
6.2. Филиалы и представительства не являются юридическими лицами,
наделяются Предприятием имуществом и действуют в соответствии с
положениями о них. Положения о филиалах и представительствах, а также
изменения и дополнения указанных положений утверждаются Предприятием в
порядке, установленном законодательством Российской Федерации и
настоящим Уставом.
6.3. Имущество филиалов и представительств учитывается на их
отдельном балансе, являющемся частью баланса Предприятия.
6.4. Руководители филиалов и представительств назначаются на
должность и освобождаются от должности Руководителем Предприятия,
наделяются полномочиями и действуют на основании доверенности,
выданной им Руководителем Предприятия.
7. Реорганизация и ликвидация Предприятия
7.1. Реорганизация Предприятия без изменения формы собственности
на переданное ему имущество осуществляется в установленном
законодательством Российской Федерации порядке.
7.2. В случаях, установленных федеральным законом, реорганизация
Предприятия в форме его разделения или выделения из его состава одного
или нескольких предприятий осуществляется на основании решения
Правительства Республики Мордовия или решения суда.
7.3. При реорганизации Предприятия вносятся необходимые изменения
в Устав и Единый государственный реестр юридических лиц.
Реорганизация влечет за собой переход прав и обязанностей
Предприятия к его правопреемникам в соответствии с действующим
законодательством Российской Федерации.
Предприятие считается реорганизованным, за исключением случаев
реорганизации в форме присоединения, с момента государственной
регистрации вновь возникших юридических лиц.
При реорганизации Предприятия в форме присоединения к нему
другого унитарного предприятия Предприятие считается реорганизованным
с момента внесения в Единый государственный реестр юридических лиц
записи о прекращении деятельности присоединенного унитарного
предприятия.
7.4. Предприятие может быть ликвидировано в порядке,
установленном законодательством Российской Федерации.
7.5. Ликвидация Предприятия влечет прекращение его деятельности
без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим
лицам.
Порядок образования ликвидационной комиссии определяется при
принятии решения о ликвидации Предприятия.
С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят
полномочия по управлению делами Предприятия.
Ликвидационная комиссия от имени ликвидируемого Предприятия
выступает в суде.
Ликвидационная комиссия помещает в печати публикацию о ликвидации
Предприятия с указанием в ней порядка и сроков заявления требований
кредиторами, выявляет кредиторов, рассчитывается с ними, принимает
меры к получению дебиторской задолженности, а также письменно
уведомляет кредиторов о ликвидации Предприятия.
Ликвидационная комиссия составляет ликвидационные балансы и
представляет их республиканскому органу по управлению государственным
имуществом и Органу исполнительной власти для утверждения.
Распоряжение имуществом ликвидируемого Предприятия, оставшимся
после удовлетворения требований кредиторов, осуществляется
республиканским органом по управлению государственным имуществом.
7.6. Исключительные права (интеллектуальная собственность),
принадлежащие Предприятию на момент ликвидации, переходит для
дальнейшего распоряжения ими в соответствии с законодательством
Российской Федерации.
7.7. Ликвидация Предприятия считается завершенной, а Предприятие
прекратившим свою деятельность после внесения записи об этом в Единый
государственный реестр юридических лиц.
7.8. При ликвидации и реорганизации Предприятия увольняемым
работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии
с законодательством Российской Федерации.
7.9. При реорганизации или ликвидации Предприятия все документы
(управленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу и другие)
передаются в порядке, установленном действующим законодательством
Российской Федерации.
Хранить помимо предусмотренных законодательством Российской
Федерации следующие документы *1*:
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
(наименование документов)
____________________________
*1* Включается при необходимости.
Приложение
к Уставу
ПЕРЕЧЕНЬ
ОБЪЕКТОВ НЕДВИЖИМОГО ИМУЩЕСТВА,
ПЕРЕДАННЫХ В ХОЗЯЙСТВЕННОЕ ВЕДЕНИЕ
______________________________________________________________________
(наименование Предприятия)
----T--------------------------T-----------T-------------T-----------¬
¦ N ¦ Наименование объекта ¦Адрес *3*, ¦ Инвентарный ¦Балансовая ¦
¦п/п¦ недвижимости ¦отнесение к¦номер объекта¦ стоимость ¦
¦ ¦ (производственный ¦категории ¦недвижимости/¦ *4* ¦
¦ ¦ комплекс, объект ¦памятников ¦дата и номер ¦(тыс. руб.)¦
¦ ¦социально-культурного или ¦истории и ¦паспорта БТИ ¦/остаточная¦
¦ ¦ бытового назначения *1*, ¦культуры ¦ ¦балансовая ¦
¦ ¦ незавершенное ¦ ¦ ¦ стоимость ¦
¦ ¦ строительство, иное *2*) ¦ ¦ ¦ *4* ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦(тыс. руб.)¦
+---+--------------------------+-----------+-------------+-----------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L---+--------------------------+-----------+-------------+------------
_____________________________
*1* Наименование объекта социально-культурного или бытового
назначения приводится в соответствии с Положением "О порядке передачи
объектов социально-культурного и коммунально-бытового назначения
федеральной собственности в государственную собственность субъектов
Российской Федерации и муниципальную собственность", утвержденным
постановлением Правительства Российской Федерации от 07.03.95 г. N 235
(Собрание законодательства Российской Федерации, 1995, N 11, ст. 995).
*2* Необходимо перечислить все объекты недвижимого имущества с
указанием данных, позволяющих их идентифицировать.
*3* Страна указывается только для объекта, расположенного за
рубежом.
*4* Для объектов, находящихся за рубежом, дополнительно в
скобках указываются данные в валюте страны местонахождения объекта.
