Постановление Правительства Республики Северная Осетия-Алания от 13.08.2004 № 185

 
                                      Утратилo силу - Постановление
                                    Правительства Республики Северная
                                              Осетия-Алания
                                         от 11.07.2005 г. N 184


           ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                     от 13 августа 2004 г. N 185

                            г.Владикавказ


      Об условиях и порядке премирования коллективов предприятий
     агропромышленного комплекса республики при подведении итогов
   трудового соперничества сельхозтоваропроизводителей в 2004 году


     В целях  повышения  эффективности агропромышленного производства,
более  полного  использования  имеющихся  резервов,  материального   и
морального  поощрения  участников трудового соперничества,  добившихся
наилучших  результатов  в  труде,  Правительство  Республики  Северная
Осетия-Алания п о с т а н о в л я е т:

     1. Утвердить:
     прилагаемые Условия республиканского  трудового  соперничества  в
агропромышленном комплексе в 2004 году среди районов, предприятий всех
форм  собственности,   крестьянско-фермерских   и   личных   подсобных
хозяйств, бригад, животноводческих ферм, работников ведущих профессий;
     в прилагаемом составе комиссию  по  подведению  итогов  трудового
соперничества в агропромышленном комплексе за 2004 год.
     2. Министерству сельского хозяйства и  продовольствия  Республики
Северная  Осетия-Алания  (Темираев)  по согласованию с Республиканским
комитетом профсоюза работников агропромышленного комплекса (Кулова)  и
администрациями  местного  самоуправления  районов (Каболов,  Дзугаев,
Гулаев,  Тахоев,  Паринов,  Уртаев,  Накусов,  Тедеев) подвести  итоги
трудового соперничества в IV квартале 2004 года.
     Основными критериями итогов работы представленных  к  награждению
участников   трудового   соперничества  считать  валовое  производство
продукции,   урожайность   основных   сельскохозяйственных    культур,
продуктивность  скота  и  птицы,  соблюдение  условий  груда  и правил
техники безопасности.
     3. Министерству   финансов   Республики   Северная  Осетия-Алания
(Уртаев) выплату премий произвести за  счет  средств,  предусмотренных
статьей   республиканского   бюджета  "Прочие  мероприятия  в  области
сельского хозяйства", согласно приложению.
     4. Средствам  массовой  информации  широко освещать ход трудового
соперничества,  пропагандировать передовой опыт и  высокие  результаты
труда его участников.
     5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить  на
Министра  сельского  хозяйства  и  продовольствия  Республики Северная
Осетия-Алания В.Х.Темираева.


     Председатель Правительства
     Республики Северная Осетия-Алания          М.Шаталов




                                                            УТВЕРЖДЕНЫ
                                          постановлением Правительства
                                     Республики Северная Осетия-Алания
                                           от 13 августа 2004 г. N 185


                               УСЛОВИЯ

     республиканского трудового соперничества в агропромышленном
      комплексе в 2004 году среди районов, предприятий всех форм
       собственности, крестьянско-фермерских хозяйств, бригад,
         животноводческих ферм, работников ведущих профессий


     Главная задача  в  организации трудового соперничества - развитие
инициативы,  творчества,  увеличение производства  конкурентоспособной
продукции,  внедрение  системы  морального  и  материального поощрения
работников отрасли за достижение высоких результатов.
     1. В  республиканском  трудовом  соперничестве  участвуют районы,
коллективные      предприятия      всех      форм       собственности,
крестьянско-фермерские хозяйства, внутрихозяйственные производственные
подразделения, работники ведущих профессий.
     Усилия участников  трудового соперничества должны быть направлены
на повышение культуры земледелия,  увеличение  производства  продукции
высокого качества,  соблюдение технологической дисциплины, обеспечение
безопасности труда,  улучшение  производственных  и  культурно-бытовых
условий труда, социально-экономической защиты трудящихся.
     Не представляются для награждения коллективы, допустившие высокий
производственный  травматизм,  несчастные случаи с летальным исходом и
низкий уровень трудовой дисциплины.
     2. Победителями    республиканского    трудового    соперничества
признаются районы,  коллективы сельскохозяйственных  предприятий  всех
форм       собственности,       крестьянско-фермерские      хозяйства,
внутрихозяйственные  подразделения,   работники   ведущих   профессий,
добившиеся наивысших показателей по итогам года.
     3. В  республиканском  трудовом   соперничестве   среди   районов
устанавливается три призовых места.
     Призовые места присуждаются за достижение наивысших показателей в
2004  году валовой продукции сельского хозяйства в сопоставимых ценах,
производства продукции сельского хозяйства  на  одного  среднегодового
работника,  производства  и  урожайности основных сельскохозяйственных
культур  (зерна,  картофеля,  овощей,   кормовых   культур   и   др.),
производства мяса, молока, продуктивности скота и птицы.
     Район выдвигается  на  призовое  место  комиссией  по  подведению
итогов трудового соперничества, окончательные итоги подводятся в конце
сельскохозяйственного года (ко Дню работника сельского хозяйства).
     Районы -  победители  в  республиканском  трудовом  соперничестве
награждаются за:
     I место  -  Почетной  грамотой Министерства сельского хозяйства и
продовольствия   РСО-Алания    и    рескома    профсоюза    работников
агропромышленного комплекса и денежной премией в размере 100 тыс. руб;
     II место - Почетной грамотой Министерства сельского  хозяйства  и
продовольствия    РСО-Алания    и    рескома    профсоюза   работников
агропромышленного комплекса и денежной премией в размере 80 тыс. руб;
     III место  - Почетной грамотой Министерства сельского хозяйства и
продовольствия   РСО-Алания    и    рескома    профсоюза    работников
агропромышленного комплекса и денежной премией в размере 50 тыс.  руб.
Районы-победители направляют полученные  премии  на  поощрение  лучших
специалистов управлений сельского хозяйства и хозяйств.
     4. В республиканском трудовом соперничестве  сельскохозяйственных
предприятий  всех форм собственности,  крестьянско-фермерских и личных
подсобных хозяйств устанавливаются по 16 призовых мест (по  одному  из
каждого района).
     Призовые места присуждаются за достижение наивысших результатов в
производстве  валовой  продукции  сельского  хозяйства  в  2004  году,
снижение убыточности сельскохозяйственного производства  по  сравнению
со  среднегодовыми  показателями за предшествующие три года (без учета
бюджетных    дотаций),    производство    и    урожайность    основных
сельскохозяйственных культур (зерна,  картофеля, овощей), производство
животноводческой продукции (молока,  масла),  продуктивность  скота  и
птицы, сохранность поголовья в 2004 году по сравнению со среднегодовым
уровнем за последние три года.
     Коллективы -    победители   награждаются   почетными   грамотами
Министерства сельского хозяйства и продовольствия Республики  Северная
Осетия-Алания   и   рескома   профсоюза  работников  агропромышленного
комплекса   и   денежными   премиями   в   размере   30   тыс.   руб.,
крестьянско-фермерские хозяйства - в размере 5 тыс. рублей.
     5. Среди коллективов бригад и ферм устанавливаются:
     в растениеводстве - 3 призовых места;
     в животноводстве - 3 призовых места.
     Победителями признаются  коллективы  с наивысшими показателями по
производству сельскохозяйственной продукции и высокими  экономическими
показателями.
     Лучшие коллективы выдвигаются кандидатами  на  призовые  места  в
республиканском трудовом соперничестве (по одному из каждого района).
     Коллективы награждаются    почетными    грамотами    Министерства
сельского  хозяйства  и  продовольствия республики,  рескома профсоюза
работников агропромышленного комплекса и денежными премиями:
     за 1 место - 10 тыс. рублей;
     за 2 место - 8 тыс. рублей;
     за 3 место - 5 тыс. рублей.
     В республиканском  трудовом  соперничестве   работников   ведущих
профессий  сельскохозяйственного  производства за достижение наивысших
индивидуальных  показателей,   повышение   производительности   труда,
активное  участие  в  освоении  и внедрении новой техники и технологии
устанавливается 25 призовых мест, в том числе:
     для работников растениеводства -14 мест;
     для работников животноводства - 9 мест;
     для работников   пищевой   и  перерабатывающей  промышленности  и
агросервиса - 2 места.
     6. Экипажи комбайнов "Дон-1500", "Нива" и "Херсонец" за наивысший
намолот зерна награждаются почетными грамотами Министерства  сельского
хозяйства  и  продовольствия республики и рескома профсоюза работников
агропромышленного комплекса и денежными премиями:
     за 1 место - 8 тыс. руб.;
     за 2 место - 5 тыс. руб.;
     за 3 место - 3 тыс. рублей.
     7. Победители     -     представители      ведущих      профессий
сельскохозяйственного  производства  награждаются  Почетными грамотами
Министерства сельского хозяйства и продовольствия РСО-Алания и рескома
профсоюза  работников агропромышленного комплекса и денежными премиями
в размере 3,0 тыс.  рублей каждая или равноценными призами. Победители
определяются среди представителей следующих профессий:
     среди работников растениеводства:
     механизаторы, добившиеся   наивысшей   выработки   и  прироста  к
прошлому году на обработке земли,  заготовке кормов и в  других  видах
сельскохозяйственных  работ  в пересчете на условные эталонные гектары
при хорошем качестве работ и с учетом марки трактора;
     водители автомобилей,   обеспечившие   наивысшую   выработку   на
транспортных   сельскохозяйственных    работах    в    пересчете    на
тонно-километры с учетом марки автомобиля;
     овощеводы, добившиеся получения  наивысшей  урожайности  и  сбора
овощей  с закрепленной площади,  выполнившие задания по производству и
реализации продукции;
     картофелеводы, добившиеся получения наивысшей урожайности и сбора
картофеля;
     садоводы, добившиеся  получения  наивысшей  урожайности  и  сбора
плодово-ягодных культур;
     среди работников животноводства:
     доярки (операторы   машинного   доения),   добившиеся   наивысшей
прибавки  молока  в  среднем  на  1  корову  от закрепленной группы по
сравнению с предыдущим годом, но не менее 4000 кг среднегодового надоя
на корову;
     телятницы, операторы по откорму и выращиванию  крупного  рогатого
скота,  добившиеся  роста среднесуточных привесов скота по сравнению с
предыдущим годом, но не менее 500 граммов;
     скотники, добившиеся   роста  среднесуточных  привесов  скота  по
сравнению с предыдущим годом, но не менее 500 граммов;
     свинарки (свинари),  добившиеся  наивысшего  увеличения  приплода
поросят   от   закрепленной   группы   маточного   поголовья,    роста
среднесуточного   привеса   на  откорме  и  выращивании  молодняка  по
сравнению с предыдущим годом, но не менее 300 граммов;
     птичницы,  обеспечившие  наивысший  рост  яйценоскости (не  менее
220 шт.),  среднесуточных привесов цыплят по  сравнению  с  предыдущим
годом, но не менее 35 граммов;
     техники по искусственному осеменению, достигшие оплодотворяемости
не менее 98 процентов осемененных животных;
     чабаны, обеспечившие  не  ниже  чем   97-процентную   сохранность
молодняка;
     рыбоводы, обеспечившие рыбопродуктивность  прудов  не  менее  1,5
тонны с 1 га водного зеркала;
     личные подворья - за  высокоэффективное  использование  земельных
участков и высокую продуктивность скота и птицы.
     Работники органов    управления    агропромышленным    комплексом
награждаются премией в сумме 60 тыс. рублей.
     В конкурсе рабочих ведущих профессий, специалистов принимаются во
внимание  состояние  трудовой  дисциплины,  соблюдение  правил техники
безопасности.
     7. Итоги   трудового   соперничества  и  оценка  работы  районов,
коллективов  предприятий,  передовиков  производства  по   результатам
работы за год подводятся в IV квартале текущего года.
     Материалы для   подведения   итогов   трудового    соперничества,
согласованные с главами администраций местного самоуправления районов,
Ассоциацией  крестьянских  хозяйств  и   кооперативов   представляются
Управлениями  сельского  хозяйства в установленные сроки в комиссию по
подведению итогов (г.Владикавказ, ул.Армянская, 31, МСХП РСО-Алания).
     Материалы районов,   не  представленные  в  установленные  сроки,
комиссией не рассматриваются.




                                                             УТВЕРЖДЕН
                                          постановлением Правительства
                                     Республики Северная Осетия-Алания
                                           от 13 августа 2004 г. N 185


                                СОСТАВ

       комиссии по подведению итогов трудового соперничества в
                агропромышленном комплексе за 2004 год


Темираев В.Х.      - Министр сельского хозяйства и продовольствия
                   Республики Северная Осетия-Алания (председатель
                   комиссии)

Газданов Т.С.      - начальник Управления сельского хозяйства
                   Правобережного района (по согласованию)

Добаев Н.Н.        - заместитель Министра сельского хозяйства и
                   продовольствия Республики Северная Осетия-Алания

Елоев А.Б.         - начальник Управления сельского хозяйства
                   Кировского района (по согласованию)

Золоев Р.С.        - начальник административного управления
                   Министерства сельского хозяйства и продовольствия
                   Республики Северная Осетия-Алания

Калоев В.А.        - заместитель Министра сельского хозяйства и
                   продовольствия Республики Северная Осетия-Алания

Кулова Т.Ш.        - председатель Республиканского комитета профсоюза
                   работников АПК (по согласованию)

Кулов Р.З.         - начальник отдела механизации Министра сельского
                   хозяйства и продовольствия Республики Северная
                   Осетия-Алания

Кабисов Н.У        - начальник Управления сельского хозяйства
                   Пригородного района (по согласованию)

Марзаев В.Б.       - начальник Управления сельского хозяйства
                   Ардонского района (по согласованию)

Суанов А.Н.        - начальник Управления сельского хозяйства
                   Алагирского района (по согласованию)

Сабанов Т.Е.       - начальник Управления сельского хозяйства
                   Дигорского района (по согласованию)

Токаев Я.Х.        - начальник Управления сельского хозяйства
                   Ирафского района (по согласованию)

Хабалов С.Г.       - начальник Управления сельского хозяйства
                   Моздокского района (по согласованию).




                                                            ПРИЛОЖЕНИЕ
                                         к постановлению Правительства
                                     Республики Северная Осетия-Алания
                                           от 13 августа 2004 г. N 185


                                СМЕТА

        расходов на подведение итогов трудового соперничества
               в агропромышленном комплексе за 2004 год


----------------------------------------------------------------------
| NN  |                 Статьи расходов                 |   Сумма    |
| п/п |                                                 | (в рублях) |
|-----|-------------------------------------------------|------------|
| 1.  | Аренда помещений  для проведения торжественного |   4000     |
|     | собрания                                        |            |
|-----|-------------------------------------------------|------------|
| 2.  | Организация    и    проведение   торжественного |   4000     |
|     | собрания                                        |            |
|-----|-------------------------------------------------|------------|
| 3.  | Организация     выставки     хлебобулочных    и |   8000     |
|     | кондитерских изделий                            |            |
|-----|-------------------------------------------------|------------|
| 4.  | Организация информационного обеспечения         |   8000     |
|-----|-------------------------------------------------|------------|
| 5.  | Организация питания участников праздника        |   15000    |
|-----|-------------------------------------------------|------------|
| 6.  | Премирование        победителей       трудового |  712000    |
|     | соперничества    и    награждение   передовиков |            |
|     | производства                                    |            |
|-----|-------------------------------------------------|------------|
| 7.  | Организация праздничного концерта               |   5000     |
|-----|-------------------------------------------------|------------|
| 8.  | Транспортное обслуживание                       |   3000     |
|-----|-------------------------------------------------|------------|
| 9.  | Стенографирование мероприятия                   |   5000     |
|--------------------------------------------------------------------|
|        Итого расходов                                     764000   |
----------------------------------------------------------------------