Постановление Мэрии Муниципального образования города Черкесска от 30.08.2010 № 1023

 



          МЭРИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА ЧЕРКЕССКА
                   КАРАЧАЕВО-ЧЕРКЕССКАЯ РЕСПУБЛИКА

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ


30.08.2010                                                      N 1023
                             г. Черкесск


Об  утверждении  Положения  по  определению  и  установлению  размеров
окладов  (должностных   окладов)   работников   мэрии   муниципального
образования города Черкесска, ее структурных подразделений, являющихся
управлениями,  и  муниципальных   учреждений   города   Черкесска   по
общеотраслевым профессиям рабочих и должностям служащих

     В соответствии с постановлением мэрии муниципального  образования
города  Черкесска  от 29.06.2010 N 727 "О введении новых систем оплаты
труда  для  работников  муниципальных  бюджетных   учреждений,   мэрии
муниципального   образования   города   Черкесска   и  ее  структурных
подразделений,  оплата труда которых в настоящее время  осуществляется
на основе Единой тарифной сетки", с учетом рекомендаций, установленных
постановлением  Правительства   Карачаево-Черкесской   Республики   от
11.08.2010   N   256   "Об  утверждении  Положения  по  определению  и
установлению размеров окладов (должностных окладов) работников органов
государственной     власти     Карачаево-Черкесской    Республики    и
республиканских   государственных   учреждений    по    общеотраслевым
профессиям рабочих и должностям служащих"

ПОСТАНОВЛЯЮ:

     1. Утвердить  Положение  по  определению  и установлению размеров
окладов  (должностных   окладов)   работников   мэрии   муниципального
образования города Черкесска, ее структурных подразделений, являющихся
управлениями,  и  муниципальных   учреждений   города   Черкесска   по
общеотраслевым  профессиям  рабочих  и  должностям  служащих  согласно
приложению.
     2. Настоящее  постановление  вступает  в  силу с 01 сентября 2010
года.
     3. Признать  утратившими  силу  с  01.09.2010 постановления мэрии
муниципального образования города Черкесска:
     от 20.11.2007  N  3250  "Об  установлении  межразрядных  тарифных
коэффициентов и тарифных ставок (окладов)  Единой  тарифной  сетки  по
оплате труда работников организаций бюджетной сферы,  финансируемых из
городского бюджета";
     от 07.12.2007  N 998-р "Об условиях оплаты труда работников мэрии
муниципального образования города Черкесска,  замещающих должности, не
являющиеся муниципальными должностями муниципальной службы";
     от 24.04.2008  N  817  "О  повышении  оплаты   труда   работников
муниципальных  учреждений,  оплата  труда  которых  осуществляется  на
основе Единой тарифной сетки";
     от 23.05.2008  N 1042 "О внесении изменений в постановление мэрии
муниципального образования города  Черкесска  от  24.04.2008  N817  "О
повышении  оплаты  труда  работников муниципальных учреждений,  оплата
труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки";
     от 30.05.2008 N 375-р "О внесении дополнений в распоряжение мэрии
муниципального  образования   г.   Черкесска,   замещающих   должности
муниципальной службы";
     от 24.02.2009 N 215 "О мерах по реализации Федерального Закона от
24.06.2008  N  91-ФЗ  "О  внесении  изменения  в статью 1 Федерального
закона "О минимальном размере оплаты труда",
     от 02.04.2009  N  418 "О внесении изменения в постановление мэрии
муниципального образования города  Черкесска  от  24.02.2009 N 215  "О
мерах  по  реализации  Федерального  закона  от  24.06.2008 N 91-ФЗ "О
внесении изменения  в  статью  1  Федерального  закона  о  минимальном
размере оплаты труда".
     4. Настоящее постановление  подлежит  размещению  на  официальном
портале    мэрии    муниципального    образования   города   Черкесска
http://www.cherkessk 09. ru.
     5. Контроль  за выполнением настоящего постановления возложить на
Первого   заместителя   Руководителя   (мэра)   мэрии   муниципального
образования города Черкесска Хаджиголову Р.Н.


     Исполняющий обязанности
     Руководителя мэрии (мэра)
     муниципального образования
     города Черкесска                                      А.М.Кипкеев




                                            Приложение
                                            к постановлению мэрии
                                            муниципального образования
                                            города Черкесска
                                            от 30.08.2010 N 1023


                               ПОЛОЖЕНИЕ

по определению и установлению размеров окладов  (должностных  окладов)
работников  мэрии  муниципального  образования  города  Черкесска,  ее
структурных подразделений, являющихся  управлениями,  и  муниципальных
учреждений города Черкесска по  общеотраслевым  профессиям  рабочих  и
должностям служащих

     1. Положение  по  определению  и  установлению  размеров  окладов
(должностных  окладов)  работников  мэрии  муниципального  образования
города   Черкесска,   ее   структурных    подразделений,    являющихся
управлениями  (далее  -  исполнительные   органы),   и   муниципальных
учреждений по общеотраслевым профессиям рабочих и должностям  служащих
(далее - Положение) разработано в соответствии с постановлением  мэрии
муниципального  образования  города  Черкесска  от  29.06.2010   N 727
"О введении новых систем оплаты  труда  для  работников  муниципальных
бюджетных  учреждений,   мэрии   муниципального   образования   города
Черкесска и ее  структурных  подразделений,  оплата  труда  которых  в
настоящее время осуществляется на  основе  Единой  тарифной  сетки"  с
учетом  рекомендаций,   установленных   постановлением   Правительства
Карачаево-Черкесской Республики от  11.08.2010  N 256  "Об утверждении
Положения по определению и установлению размеров окладов  (должностных
окладов)      работников      органов      государственной      власти
Карачаево-Черкесской  Республики  и  республиканских   государственных
учреждений  по  общеотраслевым   профессиям   рабочих   и   должностям
служащих".
     2. Настоящее Положение является основой для  определения  окладов
(должностных окладов) и установления размеров базовых окладов (базовых
должностных окладов) при разработке и утверждении:
     примерных  положений   о   системах   оплаты   труда   работников
соответствующих учреждений по видам экономической деятельности;
     условий оплаты труда работающих в исполнительных органах (включая
размеры окладов (тарифных ставок), а также порядка  и  условий  выплат
компенсационного  характера  и  порядка,  условий  и  размеров  выплат
стимулирующего характера.
     3. Размеры    окладов    (должностных     окладов)     работников
устанавливаются    руководителями    исполнительных    органов     или
муниципальных учреждений.
     4. Минимальные   размеры   окладов   (ставок)    работников    по
соответствующим     профессиональным     квалификационным      группам
рекомендуется устанавливать с  учетом  требований  к  профессиональной
подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления
соответствующей профессиональной деятельности и не ниже действующих на
период введения новых систем оплаты труда тарифных  ставок  (окладов),
установленных  на  основе  Единой  тарифной  сетки  по  оплате   труда
работников муниципальных бюджетных учреждений.
     Затем  на  основе  расчетов  по  объемам  имеющегося   бюджетного
финансирования может производиться корректировка указанных  величин  в
сторону их повышения.
     5. Размеры  окладов  (должностных  окладов)   по   общеотраслевым
профессиям рабочих устанавливаются на основе отнесения занимаемых  ими
должностей   к   соответствующим   профессиональным   квалификационным
группам,  утвержденным   приказом   Министерства   здравоохранения   и
социального  развития  Российской  Федерации  от   29.05.2008   N 248н
"Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых
профессий рабочих".
     6. Размеры  окладов  (должностных окладов) работников, занимающих
должности руководителей, специалистов и служащих,  устанавливаются  на
основе  отнесения  занимаемых   ими   должностей   к   соответствующим
профессиональным  квалификационным  группам,   утвержденным   приказом
Министерства  здравоохранения  и   социального   развития   Российской
Федерации  от  29.05.2008  N 247н   "Об утверждении   профессиональных
квалификационных  групп   общеотраслевых   должностей   руководителей,
специалистов и служащих".
     7. Положение включает в себя  рекомендуемые  минимальные  размеры 
окладов  (должностных окладов)  по  профессиональным  квалификационным  
группам и квалификационным уровням:
     по  профессиональной  квалификационной   группе   "Общеотраслевые
профессии рабочих" согласно таблице 1;
     по  профессиональной  квалификационной   группе   "Общеотраслевые
должности служащих" согласно таблице 2.
                          


                                            Таблица N 1
                                            к положению, утвержденному
                                            постановлением мэрии
                                            муниципального образования
                                            города Черкесска
                                            от 30.08.2010 N 1023

 Минимальные размеры окладов (должностных окладов) по профессиональной
      квалификационной группе "Общеотраслевые профессии рабочих"


---------------------------------------------------------------------
|      КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ УРОВНИ         |         РАЗМЕР ОКЛАДА,     |
|                                      |            В РУБЛЯХ        |
|-------------------------------------------------------------------|
|             ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА              |
|         "ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ ПРОФЕССИИ РАБОЧИХ ПЕРВОГО УРОВНЯ"         |
|-------------------------------------------------------------------|
|1 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ            |         2300-2323          |
|--------------------------------------+----------------------------|
|2 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ            |            2335            |
|-------------------------------------------------------------------|
|             ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА              |
|         "ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ ПРОФЕССИИ РАБОЧИХ ВТОРОГО УРОВНЯ"         |
|-------------------------------------------------------------------|
|1 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ            |         2335-2346          |
|--------------------------------------+----------------------------|
|2 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ            |         2358-2369          |
|--------------------------------------+----------------------------|
|3 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ            |            2385            |
|--------------------------------------+----------------------------|
|4 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ            |         2620-3146          |
---------------------------------------------------------------------
                         


                                            Таблица N 2
                                            к положению, утвержденному
                                            постановлением мэрии
                                            муниципального образования
                                            города Черкесска

 Минимальные размеры окладов (должностных окладов) по профессиональной
      квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих"


--------------------------------------------------------------------
|      КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ УРОВНИ                |    РАЗМЕР ОКЛАДА,  |
|                                             |       В РУБЛЯХ     |
|------------------------------------------------------------------|
|           ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА               |
|         "ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ ДОЛЖНОСТИ СЛУЖАЩИХ ПЕРВОГО УРОВНЯ"       |
|------------------------------------------------------------------|
|   1 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ                |        2323        |
|---------------------------------------------+--------------------|
|   2 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ                |        2335        |
|------------------------------------------------------------------|
|            ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА              |
|       "ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ ДОЛЖНОСТИ СЛУЖАЩИХ ВТОРОГО УРОВНЯ"         |
|------------------------------------------------------------------|
|  1 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ                 |        2335        |
|---------------------------------------------+--------------------|
|  2 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ                 |     2346-2369      |
|---------------------------------------------+--------------------|
|  3 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ                 |        2385        |
|---------------------------------------------+--------------------|
|  4 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ                 |     2620-2873      |
|---------------------------------------------+--------------------|
|  5 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ                 |        3146        |
|------------------------------------------------------------------|
|             ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА             |
|       "ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ ДОЛЖНОСТИ СЛУЖАЩИХ ТРЕТЬЕГО УРОВНЯ"        |
|------------------------------------------------------------------|
|  1 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ                 |     2358-2385      |
|---------------------------------------------+--------------------|
|  2 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ                 |        2620        |
|---------------------------------------------+--------------------|
|  3 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ                 |        2873        |
|---------------------------------------------+--------------------|
|  4 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ                 |        3146        |
|---------------------------------------------+--------------------|
|  5 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ                 |        3402        |
|------------------------------------------------------------------|
|             ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА             |
|      "ОБЩЕОТРАСЛЕВЫЕ ДОЛЖНОСТИ СЛУЖАЩИХ ЧЕТВЕРТОГО УРОВНЯ"       |
|------------------------------------------------------------------|
|  1 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ                 |  3402              |
|---------------------------------------------+--------------------|
|  2 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ                 |  3675              |
|---------------------------------------------+--------------------|
|  3 КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ УРОВЕНЬ                 |  3949              |
--------------------------------------------------------------------


                          ___________________