Расширенный поиск
Постановление Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 13.02.2014 № 16-ПП 9. Собственные средства (ресурсы) организации, вложенные в реализацию проекта Указать, какие ресурсы уже есть в распоряжении проекта
10. Финансовые средства организаций-партнеров проекта, вложенные в его реализацию
11. Источники финансирования продолжения реализации проекта с учетом возможности его дальнейшей реализации без использования средств субсидии
12. Команда проекта (квалифицированные специалисты) Участники проектной группы с указанием состава, квалификации и специальности
13. Партнеры проекта Иные организации, участвующие в реализации программы Перечислить всех партнеров проекта с указанием конкретной выполняемой работы по проекту
II. Описание проекта 1. Опишите, на решение какой конкретной социальной задачи будет направлен проект (не более 1 страницы)
2. Определите конечную цель проекта
3. Задачи проекта
4. Определите, какие изменения вы хотите получить в результате реализации проекта
5. Целевая группа проекта Люди или структуры, на которых будет направлено действие проекта, с указанием характеристик этой группы, важных для реализации проекта
6. Опишите, какие инструменты (методы) и технологии будут использоваться
7. Кратко опишите мероприятия проекта*
*Мероприятия описываются с указанием конкретных производимых действий, заключение договора с кем-либо не является мероприятием 8. Ожидаемые результаты реализации проекта 8.1. Количественные показатели результативности выполнения проекта Объем оказанных услуг/продукта целевой группе и т.д.
8.2. Качественные показатели результативности выполнения проекта Описание всех ожидаемых изменений. Какие аспекты жизни жителей республики и как изменятся в результате реализации проекта
8.3. Укажите, каким образом будут измеряться результаты реализации проекта, какие показатели будут использоваться
9. Актуальность подходов и методов решения проблемы, заявленной в проекте
10. Количество и описание создаваемых рабочих мест Создание рабочего места подразумевает расходы организации на приобретение основных средств, необходимых для его создания, к которым относятся мебель, оборудование, материалы и прочие средства труда, необходимые для выполнения работником его трудовой функции. Оплата труда созданием рабочего места не является!
11. Вовлечение добровольцев Изложите обоснования привлечения добровольцев к реализации проекта, необходимости привлечения в данном количестве, как это воздействует на развитие добровольчества в КБР
(В редакции Постановления Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 27.03.2017 № 47-ПП)
* * *
ПРИЛОЖЕНИЕ 3
к Порядку предоставления субсидий социально ориентированным
некоммерческим организациям
Утратило силу - Постановление Правительства Кабардино-Балкарской
Республики от 27.03.2017 № 47-ПП
* * *
ПРИЛОЖЕНИЕ 4 к Порядку предоставления
субсидий социально ориентированным
некоммерческим организациям
форма
(В редакции Постановления Правительства Кабардино-Балкарской
Республики от 27.03.2017 № 47-ПП)
ФОРМА ФИНАНСОВОГО ОТЧЕТА О РЕАЛИЗАЦИИ СОЦИАЛЬНОГО ПРОЕКТА
Раздел 1 * Указываются расходы нарастающим итогом. Раздел 2
(В редакции Постановления Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 27.03.2017 № 47-ПП)
* * *
ПРИЛОЖЕНИЕ 5
к Порядку предоставления субсидий социально ориентированным
некоммерческим организациям
форма
ОТЧЕТ о реализации проекта
------------------------------------------------------------ | Название организации | |
|----------------------+-----------------------------------| | Название проекта | | Дата | | | | | получения | | | | | субсидии | | ------------------------------------------------------------ Сведения о мероприятиях, для осуществления которых использована субсидия --------------------------------------------------------------------- | N | Наименование | Сроки | Место | Количество и | | п/п | (краткое описание) | проведения | проведения | состав | | | мероприятия | | | участников | |-----+--------------------+------------+------------+--------------| | | | | | | --------------------------------------------------------------------- Сведения о достижении значений показателей результативности использования субсидии --------------------------------------------------------------------- | N | Показатель результативности | Запланированное | Фактическое | | п/п | | значение | значение | | | | показателя | показателя | |-----+-----------------------------+-----------------+-------------| | 1 | | | | --------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------- | Результаты | | | использования субсидии | |
|------------------------+------------------------------------------| | Дополнительная | | | информация | | --------------------------------------------------------------------- ------------------------------- ------------- ---------------------- (наименование должности (подпись) (фамилия, инициалы) руководителя некоммерческой
организации)
"___" __________ 20___ г. М. П. * * *
УТВЕРЖДЕН
постановлением Правительства
Кабардино-Балкарской Республики от 13 февраля 2014 года N 16-ПП
ПОЛОЖЕНИЕ
о конкурсной комиссии по отбору проектов
социально ориентированных некоммерческих организаций
1. Настоящее Положение определяет условия и порядок формирования и деятельности конкурсной комиссии по отбору проектов социально ориентированных некоммерческих организаций для предоставления субсидий из республиканского бюджета Кабардино-Балкарской Республики. В состав конкурсной комиссии могут входить представители органов государственной власти Кабардино-Балкарской Республики, Общественной палаты Кабардино-Балкарской Республики, коммерческих организаций, осуществляющих благотворительную деятельность, некоммерческих организаций, средств массовой информации. В состав конкурсной комиссии могут быть также включены представители органов местного самоуправления, а также граждане, обладающие признанной высокой квалификацией по видам деятельности, предусмотренным статьей 31.1 Федерального закона "О некоммерческих организациях". Число членов конкурсной комиссии должно быть нечетным и составлять не менее 9 человек. Число членов конкурсной комиссии, замещающих государственные (муниципальные) должности и должности государственной (муниципальной)
гражданской службы, должно быть менее половины состава конкурсной комиссии. Конкурсная комиссия формируется отраслевыми исполнительными органами государственной власти Кабардино-Балкарской Республики, уполномоченными на оказание государственной поддержки социально ориентированным некоммерческим организациям (далее - уполномоченный орган). Состав конкурсной комиссии должен быть размещен в открытом доступе в сети "Интернет" не позднее трех рабочих дней со дня его утверждения. 2. Комиссия является коллегиальным органом. В ее состав входят председатель комиссии, заместитель председателя комиссии, секретарь комиссии и члены комиссии. 3. Председатель комиссии организует работу комиссии, распределяет
обязанности между заместителем, секретарем и членами комиссии. 4. Заместитель председателя комиссии исполняет обязанности председателя в период его отсутствия. 5. Секретарь комиссии оповещает членов комиссии о времени и месте
заседаний, ведет протоколы заседаний комиссии. 6. Члены комиссии работают на общественных началах и принимают личное участие в ее работе. Замещение члена комиссии другим лицом не допускается. 7. Формой работы комиссии является ее заседание.
8. По решению комиссии для предварительного рассмотрения конкурсной документации могут привлекаться представители общественности, научного и профессионального сообществ, которые обладают правом совещательного голоса и не участвуют в оценивании проектов. 9. Заседание конкурсной комиссии является правомочным, если на нем присутствует большинство от общего числа членов конкурсной комиссии. 10. Каждый член конкурсной комиссии обладает одним голосом. Член конкурсной комиссии не вправе передавать право голоса другому лицу. При равенстве голосов принимается решение, за которое проголосовал председатель конкурсной комиссии или другой член конкурсной комиссии, председательствовавший на заседании конкурсной комиссии по поручению председателя конкурсной комиссии. 11. Решения конкурсной комиссии оформляются протоколом, который подписывают члены конкурсной комиссии, присутствовавшие на заседании конкурсной комиссии. При желании члена конкурсной комиссии в протоколе заседания конкурсной комиссии может указываться особое мнение члена конкурсной комиссии (при его наличии). 12. Рассмотрение и оценка проектов, иных предоставленных документов включает в себя рассмотрение проектов, в ходе которого каждый член комиссии оценивает по 5-балльной шкале представленные проекты и заполняет оценочную ведомость (приложение 1 к настоящему Положению). На основании оценочных ведомостей членов комиссии по каждому рассматриваемому проекту секретарь заполняет итоговую ведомость по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению, в которой по показателям оценки выводится средний балл, а также итоговый балл в Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|