Постановление Главы Администрации от 30.01.2009 № 96

                                    Утратил силу - Постановление Главы
                                   Администрации Волгоградской области
                                         от 27.07.2011 г. N 813



                               ПОСТАНОВЛЕНИЕ                          


                 ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ            


      от 30 января 2009 г.
      N 96


         Об утверждении Порядка формирования резерва управленческих   
                     кадров Волгоградской области                     


    (В редакции Постановления Администрации Волгоградской области
                       от 10.02.2009 г. N 138)


      В  целях  реализации  перечня  поручений  Президента  Российской
Федерации от 1 августа 2008 г. N Пр-1573 постановляю:
      1.   Утвердить   прилагаемый   Порядок   формирования    резерва
управленческих кадров Волгоградской области.
      2.  Рекомендовать  главам  муниципальных  районов  и   городских
округов Волгоградской области организовать мероприятия по формированию
резерва  управленческих  кадров   Волгоградской   области   на   своих
территориях.
      3.  Настоящее  постановление  вступает  в  силу   со   дня   его
подписания.


      Глава Администрации
      Волгоградской области                                Н.К.Максюта



      УТВЕРЖДЕН


      постановлением
      Главы Администрации
      Волгоградской области

      от 30 января 2009 г. N 96


                                ПОРЯДОК                             

    формирования резерва управленческих кадров Волгоградской области


      1. Настоящий Порядок разработан  в  целях  реализации  пункта  2
перечня поручений Президента Российской Федерации от 1 августа 2008 г.
N   Пр-1573   для   формирования   резерва    управленческих    кадров
Волгоградской области (далее именуется — резерв).
      2 Резерв формируется для обеспечения:
      отбора специалистов, подготовленных к руководящей работе;
      формирования состава высококвалифицированных  кадров,  способных
участвовать   в   решении   задач   социально-экономического  развития
Волгоградской области.
      3.  Резерв  представляет   собой   список   граждан   Российской
Федерации,   сформированный   для   возможного  замещения  руководящих
должностей в  органах  исполнительной  власти  Волгоградской  области,
муниципальных   образованиях  Волгоградской  области,  коммерческих  и
некоммерческих организациях.
      4.   Резерв   утверждается  Главой  Администрации  Волгоградской
области и состоит из двух частей.
      Первая часть резерва формируется  из  числа  лиц,  включенных  в
кадровый резерв Волгоградской области.
      Вторая  часть  резерва  формируется  на  основании   предложений
конкурсной  комиссии  по проведению конкурсов для включения в кадровый
резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской
службы  Волгоградской  области,  назначение  на которые осуществляется
Главой  Администрации  Волгоградской  области   (далее   именуется   -
конкурсная комиссия).
      (В  редакции  Постановления  Администрации Волгоградской области
от 10.02.2009 г. N 138)
      5.  Проведение  организационных  мероприятий   по   формированию
резерва   осуществляет   организационное   управление  аппарата  Главы
Администрации Волгоградской области (далее именуется  -организационное
управление).
      6. Организационное управление:
      а)  в  целях  обеспечения  формирования  первой  части   резерва
представляет  Главе  Администрации  Волгоградской области информацию о
лицах,  включенных  в  кадровый  резерв  Волгоградской  области,   для
принятия им решения о формировании первой части резерва;
      б)  в  целях  обеспечения  формирования  второй  части  резерва:
      направляет  запросы о кандидатах для включения в резерв в органы
исполнительной  власти  Волгоградской  области,  главам  муниципальных
районов  и  городских  округов Волгоградской области, в коммерческие и
некоммерческие  организации, расположенные на территории Волгоградской
области;
      получает, обобщает и систематизирует информацию о кандидатах  на
включение в резерв с последующим представлением ее в экспертную группу
по оценке соответствия кандидатов на включение в резерв  установленным
требованиям (далее именуется - экспертная группа).
      (В  редакции  Постановления  Администрации Волгоградской области
от 10.02.2009 г. N 138)
      7. Кандидаты на включение в  резерв  должны  отвечать  следующим
требованиям:
      наличие  гражданства   Российской   Федерации   при   отсутствии
гражданства другого государства;
      возраст - от 25 до 45 лет (приоритетно);
      отсутствие фактов несоблюдения ограничений,  предусмотренных  по
ранее занимаемым должностям;
      отсутствие судимости;
      отсутствие   факта   возбуждения   уголовного   дела   на   дату
представления документов;
      наличие высшего профессионального образования;
      стаж работы на руководящих должностях в государственных  органах
или   организациях   Российской  Федерации  (отраслях  по  направлению
деятельности) не менее трех лет (приоритетно).
      8. Экспертная группа осуществляет:
      рассмотрение информации о кандидатах на включение  в  резерв  на
предмет ее соответствия установленным требованиям;
      подготовку предложений для конкурсной  комиссии  о  соответствии
кандидатов установленным требованиям.
      9. Конкурсная комиссия на основе предложений  экспертной  группы
определяет  кандидатов  на  включение  в  резерв  и  рекомендует Главе
Администрации Волгоградской области включить их в резерв.
      Работа конкурсной комиссии проводится в соответствии с  разделом
3   Положения  о  конкурсной  комиссии  по  проведению  конкурсов  для
включения в  кадровый  резерв  и  на  замещение  вакантных  должностей
государственной  гражданской  службы Волгоградской области, назначение
на которые осуществляется Главой Администрации Волгоградской  области,
утвержденного постановлением Главы Администрации Волгоградской области
от 1 июня 2006 г. N 649.
      10.  Организационное управление готовит и вносит на рассмотрение
Главе    Администрации    Волгоградской   области   сформированный   в
соответствии  с  настоящим  Порядком  список  лиц,  рекомендуемых  для
включения в резерв. (В     редакции     Постановления    Администрации
Волгоградской области от 10.02.2009 г. N 138)