Постановление Глава администрации Краснодарский край от 22.12.1999 № 913

                             ПОСТАНОВЛЕНИЕ
               ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ

     от 22.12.99  N 913
     г. Краснодар
                                      Утратилo силу - Постановление
                                    Глава администрации Краснодарский
                                       край от 02.02.2004 г. N 109

               О проведении краевого конкурса на лучшее
              состояние  охраны и  условий  труда  среди
                 организаций   Краснодарского  края и
                    ежемесячного Дня  охраны труда

     В соответствии с краевой программой по охране и улучшению условий
труда на 1998-2000  годы,  утвержденной  постановлением  правительства
Краснодарского края от 30 декабря 1997 г. N 78-п и в целях привлечения
внимания  руководителей,  специалистов,   работников   организаций   и
профсоюзного актива к созданию на рабочих местах здоровых и безопасных
условий труда ПОСТАНОВЛЯЮ:
     1. Утвердить  Положение  о проведении краевого конкурса на лучшее
состояние охраны и условий труда среди организаций городов  и  районов
Краснодарского  края  (приложение  N  1)  и Рекомендации по проведению
ежемесячного Дня охраны труда (приложение N 2).
     2. Возложить    подведение    итогов    конкурса    на    краевую
межведомственную комиссию по охране труда (Чекунова).
     3. Рекомендовать    главам    муниципальных    образований   края
организовать проведение конкурса на соответствующих территориях.
     4. Контроль  за  выполнением  данного  постановления возложить на
заместителя председателя правительства края Чекунову З.И.
     5. Управлению      информации      и      социально-политического
прогнозирования администрации  края  (Мухина)  опубликовать  настоящее
постановление в средствах массовой информации в изложении.
     6. Постановление вступает в силу со дня его подписания.

     Первый заместитель главы
     администрации Краснодарского
     края, председатель правительства          В.А.Мельников

                                 Приложение N 1
                                 к постановлению главы
                                 администрации Краснодарского края
                                 от 22.12.99   N 913

                              ПОЛОЖЕНИЕ
        о проведении краевого конкурса на лучшее состояние
        охраны и условии труда среди организаций городов и районов
        Краснодарского края

                     I. ЦЕЛИ И  ЗАДАЧИ  КОНКУРСА

     Краевой конкурс на лучшее состояние  охраны  и  условий  труда  в
организациях края проводится в целях предупреждения несчастных случаев
на производстве и снижения уровня профзаболеваемости.  Задача конкурса
заключается  в  усилении  внимания руководителей,  специалистов и всех
работников к созданию на рабочих местах здоровых и безопасных  условий
труда,  а также объединении органов местного самоуправления, надзора и
контроля,  работодателей, профсоюзов и других общественных объединений
в   активизации   их   работы   по   предупреждению  производственного
травматизма,  распространению  передового  опыта  и   методов   работы
организаций - победителей конкурса.

                      II. ОРГАНИЗАЦИЯ  КОНКУРСА

     2.1. Краевой  конкурс  на лучшее состояние охраны и условий труда
проводится в сроки,  которые  устанавливаются  краевой  программой  по
улучшению условий и охраны труда.  Итоги подводятся в марте следующего
года по состоянию на 31 декабря отчетного года.
     В краевом  конкурсе  принимают  участие организации всех отраслей
экономики  края  независимо  от  форм  собственности  и  ведомственной
подчиненности.
     2.2. По решению исполнительных органов местного самоуправления на
период  проведения  конкурса  создаются комиссии.  Комиссии организуют
работу  по  проведению  конкурса.  В  состав  комиссий   рекомендуется
включать:   специалистов   органов  по  труду  исполнительных  органов
местного самоуправления,  государственных инспекторов по охране труда,
представителей   санэпиднадзора,   профсоюзов,   других   общественных
организаций и контрольно-надзорных органов.
     Комиссии в  ходе конкурса проводят выборочные проверки соблюдения
законодательства  по  охране  труда  в  соответствии  с   показателями
конкурса. Результаты проверок оформляются в форме справок.
     2.3. В  организациях  руководители  издают  приказ   о   создании
комиссии  по  проведению конкурса,  в которую включаются представители
администрации,   профсоюзов   или   других   уполномоченных   трудовым
коллективом лиц на паритетных началах.
     Комиссия ежемесячно   проверяет   соблюдение   в   подразделениях
организации   требований  охраны  труда  в  соответствии  с  условиями
конкурса.  Результаты проверок обсуждаются  на  расширенных  планерных
совещаниях у руководителя организации.
     Вскрытые недостатки в  организации  охраны  труда,  нарушения  по
технике    безопасности,   промышленной   санитарии,   противопожарной
безопасности   устраняются   в   оперативном   порядке.   Долгосрочные
мероприятия по улучшению условий и охраны труда включаются в программу
по охране труда, соглашение по охране труда, коллективный договор.

        III. УСЛОВИЯ ПРОВЕДЕНИЯ И ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ КОНКУРСА.

     3. Подведение   итогов   конкурса   проводится    по    следующим
показателям:
     3.1. Снижение    уровня    производственного    травматизма    по
коэффициенту частоты и по коэффициенту тяжести.
     3.2. Определение  уровня  численности  работающих  во  вредных  и
опасных условиях труда.
     3.3. Обеспеченность  работающих  санитарно-бытовыми   помещениями
согласно нормативам.
     3.4. Обеспеченность    работающих    спецодеждой,     спецобувью,
средствами индивидуальной и коллективной защиты.
     3.5. Наличие оборудованного кабинета по охране труда; специалиста
по  охране  труда;  комитетов (комиссий) и доверенных (уполномоченных)
лиц по охране труда.
     3.6. Обеспеченность    производственных   участков   необходимыми
инструкциями,  плакатами и  предупредительными  надписями  по  технике
безопасности,  журналами  регистрации  инструктажа  по охране труда на
рабочем месте.
     3.7. Своевременное проведение периодических медицинских осмотров.
     3.8. Проведение обучения и проверки  знаний  по  охране  труда  у
руководителей, специалистов, рабочих и служащих организаций.
     3.9. Обеспечение  первичными  средствами   пожаротушения   и   их
состояние.
     3.10. Выполнение  замечаний  и  предписаний  контрольно-надзорных
органов и актам проверок состояния охраны труда.
     3.11. Выделение и освоение  средств,  на  мероприятия  по  охране
труда, предусмотренные коллективным договором или соглашением.
     4. Итоги конкурса по  охране  и  условиям  труда  в  организациях
подводятся  комиссиями этих организаций по таблице показателей условий
конкурса  (приложение  N  1).  Количество  баллов  подсчитывается   на
основании  таблицы  оценочных  показателей  (приложение N 2).  Таблица
показателей условий конкурса с  приложением  аналитической  справки  о
проведенной  работе  по  охране труда за время конкурса направляются в
городскую или районную комиссию до 5 февраля.
     5. Координационные  советы  по  безопасности труда исполнительных
органов местного самоуправления подводят итоги конкурса на  территории
соответствующего   муниципального   образования   и   до   20  февраля
представляют в  краевую  межведомственную  комиссию  по  охране  труда
материалы  о  выполнении  организациями  условий конкурса,  добившихся
лучших результатов, по одному предприятию от каждой отрасли.
     6. Краевая  межведомственная  комиссия по охране труда проверяет,
обобщает   и    анализирует    материалы    координационных    советов
исполнительных    органов   местного   самоуправления   и   определяет
организации-победители в конкурсе:  три призовых места по краю и по  1
призовому месту от каждой отрасли экономики края.
     7. Победители  конкурса  награждаются   грамотами   администрации
Краснодарского края.
     8. Ход  проведения  конкурса,  опыт  работы  лучших   коллективов
освещаются в средствах массовой информации.

     Заместитель генерального директора
     департамента по социальной
     защите населения администрации края          Н.В.Полякова