Постановление Главы администрации (губернатора) Краснодарский край от 23.05.2014 № 512

 
                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ
       ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ (ГУБЕРНАТОРА) КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ

       от 23.05.2014                                   N 512
                           г. Краснодар


     О внесении изменений в постановление главы администрации
(губернатора) Краснодарского края от 25 февраля 2013 года N 157 "Об
   утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в
  отраслях социальной сферы Краснодарского края, направленные на
              повышение эффективности сферы культуры"


     В целях  обеспечения  актуализации мероприятий,  направленных  на
повышение   эффективности   сферы   культуры   Краснодарского    края,
постановляю:
     1. Утвердить  изменения   в  постановление  главы   администрации
(губернатора) Краснодарского края  от 25 февраля 2013  года N 157  "Об
утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях
социальной  сферы  Краснодарского  края,  направленные  на   повышение
эффективности  сферы  культуры"   согласно  приложению  к   настоящему
постановлению.
     2. Департаменту   печати   и   средств   массовых    коммуникаций
Краснодарского края  (Горохова)  обеспечить официальное  опубликование
настоящего постановления в печатном средстве массовой информации.
     3. Настоящее  постановление вступает  в  силу на  следующий  день
после его официального опубликования.

                                      
     Глава администрации (губернатор)
     Краснодарского края                       А.Н.Ткачев


                                                 Приложение

                                                 Утверждены
                                               постановлением
                                     главы администрации (губернатора)
                                             Краснодарского края
                                             от 23.05.2014  N 512

                              ИЗМЕНЕНИЯ,
                       ВНОСИМЫЕ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                  ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ (ГУБЕРНАТОРА)
          КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ ОТ 25 ФЕВРАЛЯ 2013 ГОДА N 157
         "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНОЙ КАРТЫ")
     "ИЗМЕНЕНИЯ В ОТРАСЛЯХ СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ,
               НАПРАВЛЕННЫЕ НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ
                           СФЕРЫ КУЛЬТУРЫ"

     1. В приложении:
     1) в  пункте  1  раздела  III  "Целевые  показатели  (индикаторы)
развития сферы культуры и меры, обеспечивающие их достижение":
     подпункт 6 изложить в следующей редакции:
     "6) увеличение  числа  зрителей   киносеансов  (по  сравнению   с
предыдущим годом) (процентов):

+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
|  2013 год  |  2014 год  |  2015 год  |  2016 год  |  2017 год  |   2018 год  |
+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
|     1,1    |     1,2    |     1,3    |     1,4    |     1,5    |     1,6     |
+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
                                                                    ";

     подпункт 12 изложить в следующей редакции:
     "12) увеличение доли детей,  привлекаемых к участию в  творческих
мероприятиях, в общем числе детей (процентов):

+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
|  2013 год  |  2014 год  |  2015 год  |  2016 год  |  2017 год  |   2018 год  |
+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
|     10     |     11     |     12     |     13     |     14     |      15     |
+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
                                                                    ";

     дополнить подпунктами 13 и 14 следующего содержания:
     "13) увеличение посещаемости  учреждений  культуры (процентов  по
отношению к 2012 году):

+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
|  2013 год  |  2014 год  |  2015 год  |  2016 год  |  2017 год  |   2018 год  |
+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
|      5     |     10     |     15     |     20     |     25     |      30     |
+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+

     14) увеличение  количества предоставляемых  дополнительных  услуг
учреждениями культуры (процентов по отношению к 2012 году):

+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
|  2013 год  |  2014 год  |  2015 год  |  2016 год  |  2017 год  |   2018 год  |
+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
|     1,6    |     1,7    |     1,8    |     1,9    |     2,0    |     2,1     |
+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
                                                                    ";

     2) в разделе  IV "Мероприятия по  совершенствованию оплаты  труда
работников учреждений культуры":
     пункт 2 изложить в следующей редакции:
     "2. Показателями  (индикаторами), характеризующими  эффективность
мероприятий по  совершенствованию оплаты  труда работников  учреждений
культуры, являются:
     1) динамика примерных (индикативных) значений соотношения средней
заработной платы работников государственных (муниципальных) учреждений
культуры, повышение   оплаты   труда  которых   предусмотрено   Указом
Президента  Российской  Федерации  от  7  мая  2012  года  N  597   "О
мероприятиях  по реализации  государственной  социальной политики",  и
средней заработной платы по Краснодарскому краю (процентов):

+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
|  2013 год  |  2014 год  |  2015 год  |  2016 год  |  2017 год  |   2018 год  |
+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
|    56,1    |    64,9    |    73,7    |    82,4    |    100,0   |    100,0    |
+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
                                                                     ;

     2) оптимизация   численности   работников   учреждений   культуры
Краснодарского края (процентов по сравнению с предыдущим годом):

+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
|  2013 год  |  2014 год  |  2015 год  |  2016 год  |  2017 год  |   2018 год  |
+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
|      1     |     1,5    |     1,5    |      2     |      2     |      2      |
+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+
                                                                   .";

     дополнить пунктом 3 следующего содержания:
     "3. Основные показатели  нормативов реализации плана  мероприятий
("дорожной   карты")   "Изменения   в   отраслях   социальной    сферы
Краснодарского  края, направленные  на  повышение эффективности  сферы
культуры" приведены в таблице (прилагается).";
     3) раздел V изложить в следующей редакции:

            "5. Основные мероприятия министерства культуры
     Краснодарского края, направленные на повышение эффективности
     и качества предоставляемых услуг в сфере культуры, связанные
                 с переходом на эффективный контракт

+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
| N п/п |          Мероприятие          |     Результат     |   Срок исполнения   |  Ответственный |
|       |                               |                   |                     |   исполнитель  |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|   1   |               2               |         3         |          4          |        5       |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|   1.  |     Совершенствование системы оплаты труда работников государственных (муниципальных)    |
|       |                                    учреждений культуры                                   |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  1.1. | Направление в подведомственные|    методические   | II квартал 2013 года|  министерство  |
|       | государственные учреждения    |  рекомендации по  |                     |    культуры    |
|       | культуры Краснодарского края и|    разработке и   |                     | Краснодарского |
|       | органы управления культурой   |    установлению   |                     |      края      |
|       | администраций муниципальных   |    показателей    |                     |                |
|       | образований Краснодарского    |   эффективности   |                     |                |
|       | края методических рекомендаций|    деятельности   |                     |                |
|       | по разработке и установлению  |     учреждений    |                     |                |
|       | показателей эффективности     |    культуры, их   |                     |                |
|       | деятельности учреждений       |  руководителей и  |                     |                |
|       | культуры, их руководителей и  |     работников    |                     |                |
|       | работников                    |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  1.2. | Установление показателей      |    нормативные    |  ежегодно (по мере  |  министерство  |
|       | эффективности деятельности    |   правовые акты   |    необходимости)   |    культуры    |
|       | работников государственных    |    министерства   |                     | Краснодарского |
|       | учреждений культуры           |      культуры     |                     |      края,     |
|       | Краснодарского края, оценки   |   Краснодарского  |                     | государственные|
|       | эффективности государственных |  края, локальные  |                     |   учреждения   |
|       | учреждений культуры           |   правовые акты   |                     |    культуры    |
|       | Краснодарского края           |  государственных  |                     | Краснодарского |
|       |                               |     учреждений    |                     |      края      |
|       |                               |      культуры     |                     |                |
|       |                               |   Краснодарского  |                     |                |
|       |                               |        края       |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  1.3. | Разработка и утверждение      | локальные правовые|       2014 год      | государственные|
|       | государственными учреждениями |        акты       |                     |   учреждения   |
|       | культуры Краснодарского края  |  государственных  |                     |    культуры    |
|       | планов мероприятий по         |     учреждений    |                     | Краснодарского |
|       | повышению эффективности       |      культуры     |                     |      края      |
|       | деятельности государственных  |   Краснодарского  |                     |                |
|       | учреждений в части оказания   |        края       |                     |                |
|       | услуг (выполнения работ) на   |                   |                     |                |
|       | основе целевых показателей    |                   |                     |                |
|       | деятельности государственных  |                   |                     |                |
|       | учреждений, совершенствованию |                   |                     |                |
|       | оплаты труда, включая         |                   |                     |                |
|       | мероприятия по повышению      |                   |                     |                |
|       | оплаты труда соответствующих  |                   |                     |                |
|       | категорий работников          |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  1.4. | Приведение в соответствие с   |     подготовка    |   2013 - 2018 годы  |  министерство  |
|       | законодательством             |      проектов     |                     |    культуры    |
|       | Краснодарского края           |    нормативных    |                     | Краснодарского |
|       | нормативных правовых актов    |   правовых актов  |                     |      края      |
|       | органов государственной власти|   Краснодарского  |                     |                |
|       | Краснодарского края,          |        края       |                     |                |
|       | регулирующих системы оплаты   |                   |                     |                |
|       | труда работников учреждений   |                   |                     |                |
|       | культуры, искусства,          |                   |                     |                |
|       | кинематографии и              |                   |                     |                |
|       | образовательных учреждений, в |                   |                     |                |
|       | части совершенствования       |                   |                     |                |
|       | системы оплаты труда          |                   |                     |                |
|       | работников учреждений культуры|                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  1.5. | Внедрение систем нормирования |    нормативные    |   ежегодно, с 2014  |  министерство  |
|       | труда в государственных       |   правовые акты   |         года        |    культуры    |
|       | учреждениях культуры          |    министерства   |                     | Краснодарского |
|       | Краснодарского края с учетом  |      культуры     |                     |      края,     |
|       | типовых (межотраслевых) норм  |   Краснодарского  |                     | государственные|
|       | труда, методических           |  края, локальные  |                     |   учреждения   |
|       | рекомендаций, утвержденных    |   правовые акты   |                     |    культуры    |
|       | Приказом Минтруда России от 30|  государственных  |                     | Краснодарского |
|       | сентября 2013 года N 504 "Об  |     учреждений    |                     |      края      |
|       | утверждении методических      |      культуры     |                     |                |
|       | рекомендаций по разработке    |   Краснодарского  |                     |                |
|       | систем нормирования труда в   |        края       |                     |                |
|       | государственных               |                   |                     |                |
|       | (муниципальных) учреждениях"  |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  1.6. | Внедрение механизма           |    нормативные    |   ежегодно, с 2015  |  министерство  |
|       | нормативно-подушевого         |   правовые акты   |         года        |    культуры    |
|       | финансирования при определении|    министерства   |                     | Краснодарского |
|       | объема финансового обеспечения|      культуры     |                     |      края      |
|       | оказания государственных услуг|   Краснодарского  |                     |                |
|       | (выполнения работ)            |        края       |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|   2.  |        Формирование независимой системы оценки качества работы учреждений культуры       |
|       |                                    Краснодарского края                                   |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  2.1. | Обеспечение функционирования  |    обеспечение    |       ежегодно      |  министерство  |
|       | независимой системы оценки    | получателей услуг |                     |    культуры    |
|       | качества работы               |  в сфере культуры |                     | Краснодарского |
|       | государственных учреждений    |   дополнительной  |                     |      края,     |
|       | культуры Краснодарского края в|   информацией о   |                     |  общественные  |
|       | соответствии с Постановлением | качестве работы, а|                     |  организации,  |
|       | Правительства Российской      | также определение |                     |    средства    |
|       | Федерации от 30 марта 2013    |  результативности |                     |    массовой    |
|       | года N 286 "О формировании    |    деятельности   |                     |   информации   |
|       | независимой системы оценки    |  государственных  |                     |                |
|       | качества работы организаций,  |     учреждений    |                     |                |
|       | оказывающих социальные услуги"|      культуры     |                     |                |
|       | и Методическими рекомендациями|   Краснодарского  |                     |                |
|       | по формированию независимой   |        края       |                     |                |
|       | системы оценки качества работы|                   |                     |                |
|       | государственных               |                   |                     |                |
|       | (муниципальных) учреждений,   |                   |                     |                |
|       | оказывающих социальные услуги |                   |                     |                |
|       | в сфере культуры,             |                   |                     |                |
|       | утвержденными Приказом        |                   |                     |                |
|       | Минкультуры России от 30      |                   |                     |                |
|       | сентября 2013 года N 1505     |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  2.2. | Обеспечение работы по         |    нормативные    |       ежегодно      |  министерство  |
|       | реализации независимой системы|   правовые акты   |                     |    культуры    |
|       | оценки качества работы        |    министерства   |                     | Краснодарского |
|       | государственных учреждений    |      культуры     |                     |      края      |
|       | культуры Краснодарского края с|   Краснодарского  |                     |                |
|       | участием общественных         |        края       |                     |                |
|       | организаций, профессиональных |                   |                     |                |
|       | сообществ, независимых        |                   |                     |                |
|       | экспертов, общественных       |                   |                     |                |
|       | советов по проведению         |                   |                     |                |
|       | независимой оценки качества   |                   |                     |                |
|       | работы; активизация участия   |                   |                     |                |
|       | социально ориентированных     |                   |                     |                |
|       | некоммерческих организаций в  |                   |                     |                |
|       | проведении независимой оценки |                   |                     |                |
|       | качества работы, обеспечение  |                   |                     |                |
|       | организационно-технического   |                   |                     |                |
|       | сопровождения их деятельности |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  2.3. | Проведение анализа работы     |     публикации    |       ежегодно      |  министерство  |
|       | государственных учреждений    |     рейтингов     |                     |    культуры    |
|       | культуры Краснодарского края, |   деятельности,   |                     | Краснодарского |
|       | организация независимой оценки|   локальные акты  |                     |      края,     |
|       | качества работы               |  государственных  |                     | государственные|
|       | государственных учреждений    |     учреждений    |                     |   учреждения   |
|       | культуры Краснодарского края, |      культуры     |                     |    культуры    |
|       | составление рейтингов их      |   Краснодарского  |                     | Краснодарского |
|       | деятельности, а также         |      края по      |                     |      края      |
|       | разработка учреждениями планов| утверждению планов|                     |                |
|       | мероприятий, направленных на  |    мероприятий,   |                     |                |
|       | улучшение качества            |  направленных на  |                     |                |
|       | предоставляемых услуг         | улучшение качества|                     |                |
|       | (выполняемых работ)           |  предоставляемых  |                     |                |
|       |                               | услуг (выполняемых|                     |                |
|       |                               |       работ)      |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  2.4. | Обеспечение информационной    |     размещение    |       ежегодно      |  министерство  |
|       | открытости мероприятий и      |   информации на   |                     |    культуры    |
|       | результатов проведения        | официальных сайтах|                     | Краснодарского |
|       | независимой оценки качества   |  государственных  |                     |      края,     |
|       | работы государственных        |     учреждений    |                     | государственные|
|       | учреждений культуры           |      культуры     |                     |   учреждения   |
|       | Краснодарского края, в том    |   Краснодарского  |                     |    культуры    |
|       | числе размещение информации о |    края в сети    |                     | Краснодарского |
|       | деятельности учреждений и     |      Интернет     |                     |      края      |
|       | рейтингов учреждений в сети   |                   |                     |                |
|       | Интернет                      |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  2.5. | Проведение информационной     |     повышение     |       ежегодно      |  министерство  |
|       | кампании в средствах массовой | информированности |                     |    культуры    |
|       | информации, в том числе в сети| потребителей услуг|                     | Краснодарского |
|       | Интернет, о функционировании  | и общественности о|                     |      края      |
|       | независимой оценки качества   |     проведении    |                     |                |
|       | работы государственных        | независимой оценки|                     |                |
|       | учреждений культуры           |                   |                     |                |
|       | Краснодарского края           |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|   3.  |       Создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей учреждений культуры      |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  3.1. | Подготовка и направление в    |    методические   |   2013 - 2014 годы  |  министерство  |
|       | подведомственные              |  рекомендации по  |                     |    культуры    |
|       | государственные учреждения    |    изменениям,    |                     | Краснодарского |
|       | культуры Краснодарского края и|    внесенным в    |                     |      края      |
|       | органы управления культурой   |     отдельные     |                     |                |
|       | администраций муниципальных   |  законодательные  |                     |                |
|       | образований Краснодарского    |  акты Российской  |                     |                |
|       | края методических рекомендаций| Федерации в части |                     |                |
|       | по изменениям, внесенным в    |   представления   |                     |                |
|       | отдельные законодательные акты|   руководителями  |                     |                |
|       | Российской Федерации в части  |     учреждений    |                     |                |
|       | представления руководителями  |     сведений о    |                     |                |
|       | учреждений сведений о доходах,|    доходах, об    |                     |                |
|       | об имуществе и обязательствах |    имуществе и    |                     |                |
|       | имущественного характера,     |   обязательствах  |                     |                |
|       | порядка представления сведений|   имущественного  |                     |                |
|       | о доходах, об имуществе и     | характера, порядка|                     |                |
|       | обязательствах                |   представления   |                     |                |
|       |                               |     сведений о    |                     |                |
|       |                               |    доходах, об    |                     |                |
|       |                               |    имуществе и    |                     |                |
|       |                               |   обязательствах  |                     |                |
|       |                               |   имущественного  |                     |                |
|       |                               |     характера     |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|       | имущественного характера      |      граждан,     |                     |                |
|       | граждан, претендующих на      |  претендующих на  |                     |                |
|       | замещение должностей          |     замещение     |                     |                |
|       | руководителя государственного |     должностей    |                     |                |
|       | (муниципального) учреждения, а|    руководителя   |                     |                |
|       | также порядка проверки        |  государственного |                     |                |
|       | достоверности и полноты       |  (муниципального) |                     |                |
|       | сведений о доходах, об        |   учреждения, а   |                     |                |
|       | имуществе и обязательствах    |   также порядка   |                     |                |
|       | имущественного характера,     |      проверки     |                     |                |
|       | представляемых гражданами,    |  достоверности и  |                     |                |
|       | претендующими на замещение    | полноты сведений о|                     |                |
|       | должностей руководителя       |    доходах, об    |                     |                |
|       | государственного              |    имуществе и    |                     |                |
|       | (муниципального) учреждения, а|   обязательствах  |                     |                |
|       | также гражданами, замещающими |   имущественного  |                     |                |
|       | указанные должности           |     характера,    |                     |                |
|       |                               |   представляемых  |                     |                |
|       |                               |    гражданами,    |                     |                |
|       |                               |  претендующими на |                     |                |
|       |                               |     замещение     |                     |                |
|       |                               |     должностей    |                     |                |
|       |                               |    руководителя   |                     |                |
|       |                               |  государственного |                     |                |
|       |                               |  (муниципального) |                     |                |
|       |                               |   учреждения, а   |                     |                |
|       |                               | также гражданами, |                     |                |
|       |                               |    замещающими    |                     |                |
|       |                               |     указанные     |                     |                |
|       |                               |     должности     |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  3.2. | Направление в государственные |    методические   |   2013 - 2014 годы  |  министерство  |
|       | учреждения культуры           |  рекомендации по  |                     |    культуры    |
|       | Краснодарского края и органы  |    заключению с   |                     | Краснодарского |
|       | управления культурой          |   руководителями  |                     |      края      |
|       | администраций муниципальных   |     учреждений    |                     |                |
|       | образований Краснодарского    |      культуры     |                     |                |
|       | края типовой формы трудового  |   Краснодарского  |                     |                |
|       | договора, утвержденной        |   края трудового  |                     |                |
|       | Постановлением Правительства  |      договора     |                     |                |
|       | Российской Федерации от 12    |                   |                     |                |
|       | апреля 2013 года N 329 "О     |                   |                     |                |
|       | типовой форме трудового       |                   |                     |                |
|       | договора с руководителем      |                   |                     |                |
|       | государственного              |                   |                     |                |
|       | (муниципального) учреждения", |                   |                     |                |
|       | заключаемого с руководителями |                   |                     |                |
|       | учреждений культуры           |                   |                     |                |
|       | Краснодарского края, и        |                   |                     |                |
|       | методических рекомендаций по  |                   |                     |                |
|       | его заполнению                |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  3.3. | Подготовка и направление в    |    методические   |    2013-2014 годы   |  министерство  |
|       | государственные учреждения    |  рекомендации по  |                     |    культуры    |
|       | культуры Краснодарского края и| изменениям оплаты |                     | Краснодарского |
|       | органы управления культурой   |       труда       |                     |      края      |
|       | администраций муниципальных   |   руководителей   |                     |                |
|       | образований Краснодарского    |     учреждений    |                     |                |
|       | края методических рекомендаций|      культуры     |                     |                |
|       | по изменениям оплаты труда    |   Краснодарского  |                     |                |
|       | руководителей учреждений      |        края       |                     |                |
|       | культуры Краснодарского края в|                   |                     |                |
|       | части установления требований |                   |                     |                |
|       | к показателям эффективности их|                   |                     |                |
|       | деятельности и установления   |                   |                     |                |
|       | ограничения уровня заработной |                   |                     |                |
|       | платы                         |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  3.4. | Проведение работы по          |     заключение    |   ежегодно, с 2013  |  министерство  |
|       | заключению дополнительных     |   дополнительных  |         года        |    культуры    |
|       | соглашений к трудовым         |    соглашений к   |                     | Краснодарского |
|       | договорам с руководителями    | трудовым договорам|                     |      края      |
|       | государственных учреждений    |  с руководителями |                     |                |
|       | культуры Краснодарского края  |  государственных  |                     |                |
|       | (трудовых договоров для вновь |     учреждений    |                     |                |
|       | назначаемых руководителей) в  |      культуры     |                     |                |
|       | соответствии с типовой формой |   Краснодарского  |                     |                |
|       | договора, утвержденной        |   края (трудовые  |                     |                |
|       | Постановлением Правительства  | договоры для вновь|                     |                |
|       | Российской Федерации от 12    |      принятых     |                     |                |
|       | апреля 2013 года N 329 "О     |  руководителей) - |                     |                |
|       | типовой форме трудового       |        100%       |                     |                |
|       | договора с руководителем      |                   |                     |                |
|       | государственного              |                   |                     |                |
|       | (муниципального) учреждения"  |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  3.5. | Организация мероприятий по    |   представление   |       ежегодно      |  министерство  |
|       | представлению руководителями  | сведений о доходах|                     |    культуры    |
|       | государственных учреждений    | 100% руководителей|                     | Краснодарского |
|       | культуры Краснодарского края  |  государственных  |                     |      края      |
|       | сведений о доходах, об        |     учреждений    |                     |                |
|       | имуществе и обязательствах    |      культуры     |                     |                |
|       | имущественного характера, его |   Краснодарского  |                     |                |
|       | супруга (супруги) и           |  края, размещение |                     |                |
|       | несовершеннолетних детей, а   | их в сети Интернет|                     |                |
|       | также граждан, претендующих на|                   |                     |                |
|       | занятие соответствующих       |                   |                     |                |
|       | должностей и размещение их в  |                   |                     |                |
|       | сети Интернет                 |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  3.6. | Проведение проверок полноты   |  размещение 100%  |       ежегодно      |  министерство  |
|       | размещения в сети Интернет    | сведений о доходах|                     |    культуры    |
|       | сведений о доходах, об        |   руководителей   |                     | Краснодарского |
|       | имуществе и обязательствах    |  государственных  |                     |      края      |
|       | имущественного характера      |     учреждений    |                     |                |
|       | руководителя государственного |      культуры     |                     |                |
|       | учреждения культуры           |   Краснодарского  |                     |                |
|       | Краснодарского края, его      |    края в сети    |                     |                |
|       | супруги (супруга) и           |      Интернет     |                     |                |
|       | несовершеннолетних детей, а   |                   |                     |                |
|       | также граждан, претендующих на|                   |                     |                |
|       | занятие соответствующей       |                   |                     |                |
|       | должности                     |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  3.7. | Соблюдение установленных      |    разработка и   |       ежегодно      |  министерство  |
|       | соотношений средней заработной| принятие локальных|                     |    культуры    |
|       | платы руководителей           |       актов       |                     | Краснодарского |
|       | государственных учреждений    |  государственных  |                     |      края,     |
|       | культуры Краснодарского края и|     учреждений    |                     | государственные|
|       | средней заработной платы      |      культуры     |                     |   учреждения   |
|       | работников государственных    |   Краснодарского  |                     |    культуры    |
|       | учреждений культуры           | края, поддержание |                     | Краснодарского |
|       | Краснодарского края в         |     указанного    |                     |      края      |
|       | кратности от 1 до 8           |    соотношения    |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  3.8. | Осуществление оценки          |   правовые акты   |       ежегодно      |  министерство  |
|       | эффективности деятельности    |    министерства   |                     |    культуры    |
|       | руководителя государственного |      культуры     |                     | Краснодарского |
|       | учреждения культуры           |   Краснодарского  |                     |      края      |
|       | Краснодарского края, в целях  |        края       |                     |                |
|       | расчета премирования с учетом |                   |                     |                |
|       | показателя соотношения средней|                   |                     |                |
|       | заработной платы работников   |                   |                     |                |
|       | данного учреждения со средней |                   |                     |                |
|       | заработной платой в           |                   |                     |                |
|       | Краснодарском крае            |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|   4.  |           Развитие кадрового потенциала учреждений культуры Краснодарского края          |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  4.1. | Внедрение профессиональных    |   правовые акты   |   2015 - 2018 годы  |  министерство  |
|       | стандартов в сфере культуры   |    министерства   |                     |    культуры    |
|       | Краснодарского края,          |      культуры     |                     | Краснодарского |
|       | актуализация требований и     |   Краснодарского  |                     |      края      |
|       | компетенций, необходимых для  |  края, локальные  |                     |                |
|       | оказания услуг (выполнение    |        акты       |                     |                |
|       | работ) (должностных           |  государственных  |                     |                |
|       | инструкций, регламентов)      |     учреждений    |                     |                |
|       |                               |      культуры     |                     |                |
|       |                               |   Краснодарского  |                     |                |
|       |                               |        края       |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  4.2. | Проведение мероприятий по     |     повышение     |       ежегодно      |  министерство  |
|       | подготовке и дополнительному  | профессионального |                     |    культуры    |
|       | профессиональному образованию | уровня работников |                     | Краснодарского |
|       | работников государственных    |                   |                     |      края      |
|       | учреждений культуры           |                   |                     |                |
|       | Краснодарского края с целью   |                   |                     |                |
|       | обеспечения соответствия      |                   |                     |                |
|       | работников современным        |                   |                     |                |
|       | квалификационным требованиям  |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  4.3. | Разработка основных положений |       приказ      | II квартал 2014 года|  министерство  |
|       | о порядке формирования        |    министерства   |                     |    культуры    |
|       | аттестационных комиссий,      |      культуры     |                     | Краснодарского |
|       | проведения аттестации         |   Краснодарского  |                     |      края      |
|       | работников государственных    |        края       |                     |                |
|       | учреждений культуры           |                   |                     |                |
|       | Краснодарского края           |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  4.4. | Проведение аттестации         | повышение качества|   ежегодно, с 2014  |  министерство  |
|       | работников государственных    |  предоставляемых  |         года        |    культуры    |
|       | учреждений культуры           |   услуг культуры  |                     | Краснодарского |
|       | Краснодарского края в целях   |                   |                     |      края,     |
|       | перевода трудовых отношений на|                   |                     | государственные|
|       | "эффективный контракт" в      |                   |                     |   учреждения   |
|       | соответствии с рекомендациями,|                   |                     |    культуры    |
|       | утвержденными Приказом        |                   |                     | Краснодарского |
|       | Минтруда России от 26 апреля  |                   |                     |      края      |
|       | 2013 года N 167н "Об          |                   |                     |                |
|       | утверждении рекомендаций по   |                   |                     |                |
|       | оформлению трудовых отношений |                   |                     |                |
|       | с работниками государственного|                   |                     |                |
|       | (муниципального) учреждения по|                   |                     |                |
|       | введению в 2014 - 2015 годах  |                   |                     |                |
|       | "эффективного контракта"      |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  4.5. | Подготовка и направление в    |    разъяснения    |       2013 год      |  министерство  |
|       | государственные учреждения    | порядка оформления|                     |    культуры    |
|       | культуры Краснодарского края и| трудовых отношений|                     | Краснодарского |
|       | органы управления культурой   |   с работниками   |                     |      края      |
|       | администраций муниципальных   |   учреждений при  |                     |                |
|       | образований Краснодарского    |    переходе на    |                     |                |
|       | края разъяснений порядка      |    "эффективный   |                     |                |
|       | оформления трудовых отношений |     контракт"     |                     |                |
|       | с работниками учреждений при  |                   |                     |                |
|       | переходе на "эффективный      |                   |                     |                |
|       | контракт"                     |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  4.6. | Организация работы по         |    нормативные    |   2015 - 2018 годы  |  министерство  |
|       | оптимизации штатных расписаний|   правовые акты   |                     |    культуры    |
|       | государственных учреждений    |    министерства   |                     | Краснодарского |
|       | культуры Краснодарского края, |      культуры     |                     |      края,     |
|       | в том числе с учетом введения |   Краснодарского  |                     | государственные|
|       | профессиональных стандартов,  |  края, локальные  |                     |   учреждения   |
|       | внедрения утвержденных типовых|        акты       |                     |    культуры    |
|       | отраслевых норм труда.        |  государственных  |                     | Краснодарского |
|       | Формирование штатной          |     учреждений    |                     |      края      |
|       | численности работников        |      культуры     |                     |                |
|       | государственных учреждений    |   Краснодарского  |                     |                |
|       | культуры Краснодарского края  |        края       |                     |                |
|       | (библиотек, музеев,           |                   |                     |                |
|       | культурно-досуговых учреждений|                   |                     |                |
|       | и учреждений исполнительских  |                   |                     |                |
|       | искусств) на основе           |                   |                     |                |
|       | методических рекомендаций     |                   |                     |                |
|       | Министерства культуры         |                   |                     |                |
|       | Российской Федерации с учетом |                   |                     |                |
|       | необходимости качественного   |                   |                     |                |
|       | оказания услуг (выполнения    |                   |                     |                |
|       | работ)                        |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  4.7. | Проведение мероприятий по     |   дополнительные  |   ежегодно, с 2014  | государственные|
|       | заключению дополнительных     |    соглашения к   |         года        |   учреждения   |
|       | соглашений к трудовым         | трудовым договорам|                     |    культуры    |
|       | договорам с работниками       |   с работниками   |                     | Краснодарского |
|       | (трудовых договоров для вновь | (трудовые договоры|                     |      края      |
|       | принимаемых работников)       |     для вновь     |                     |                |
|       | государственных учреждений    |    принимаемых    |                     |                |
|       | культуры Краснодарского края в|    работников)    |                     |                |
|       | связи с введением             |  государственных  |                     |                |
|       | "эффективного контракта"      |     учреждений    |                     |                |
|       |                               |      культуры     |                     |                |
|       |                               |   Краснодарского  |                     |                |
|       |                               |        края       |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  4.8. | Обеспечение дифференциации    |     подготовка    |       ежегодно      |  министерство  |
|       | оплаты труда основного и      |      проектов     |                     |    культуры    |
|       | прочего персонала, оптимизация|    нормативных    |                     | Краснодарского |
|       | расходов на                   |   правовых актов  |                     |      края      |
|       | административно-управленческий|   Краснодарского  |                     |                |
|       | и вспомогательный персонал    | края, поддержание |                     |                |
|       | государственных учреждений    | установленной доли|                     |                |
|       | культуры Краснодарского края, |                   |                     |                |
|       | с учетом предельной доли      |                   |                     |                |
|       | расходов на оплату их труда в |                   |                     |                |
|       | фонде оплаты труда            |                   |                     |                |
|       | государственного учреждения   |                   |                     |                |
|       | культуры Краснодарского края -|                   |                     |                |
|       | не более 40 процентов         |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  4.9. | Обеспечение соотношения       |    подготовка и   |   ежегодно, с 2015  |  министерство  |
|       | средней заработной платы      |    направление    |         года        |    культуры    |
|       | основного и вспомогательного  |    информации в   |                     | Краснодарского |
|       | персонала государственных     |    Министерство   |                     |      края      |
|       | учреждений культуры           |      культуры     |                     |                |
|       | Краснодарского края до 1:0,7 -|     Российской    |                     |                |
|       | 0,5 с учетом типа учреждения  |     Федерации,    |                     |                |
|       |                               |    поддержание    |                     |                |
|       |                               |     указанного    |                     |                |
|       |                               |    соотношения    |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
| 4.10. | Проведение анализа и контроля |    подготовка и   |   ежегодно, с 2013  |  министерство  |
|       | выполнения мероприятий по     |    направление    |         года        |    культуры    |
|       | развитию кадрового потенциала |    информации в   |                     | Краснодарского |
|       | государственных учреждений    |    Министерство   |                     |      края      |
|       | культуры Краснодарского края  |      культуры     |                     |                |
|       |                               |     Российской    |                     |                |
|       |                               |     Федерации     |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|   5.  |  Достижение целевых показателей повышения средней заработной платы работников учреждений |
|       |                               культуры Краснодарского края                               |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  5.1. | Участие в работе комиссии по  |     протоколы     |   2013 - 2018 годы  |  министерство  |
|       | мониторингу достижения целевых| заседания краевой |                     |    культуры    |
|       | показателей                   |      комиссии     |                     | Краснодарского |
|       | социально-экономического      |                   |                     |      края      |
|       | развития и выполнения         |                   |                     |                |
|       | поручений отдельных указов    |                   |                     |                |
|       | Президента Российской         |                   |                     |                |
|       | Федерации на территории       |                   |                     |                |
|       | Краснодарского края           |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  5.2. | Уточнение потребности и       |    подготовка и   |       ежегодно      |  министерство  |
|       | объемов расходов краевого     |    направление    |                     |    культуры    |
|       | бюджета на повышение          |    информации в   |                     | Краснодарского |
|       | заработной платы работников   |    министерство   |                     |      края      |
|       | учреждений культуры           |      финансов     |                     |                |
|       | Краснодарского края в целях   |   Краснодарского  |                     |                |
|       | реализации Указа Президента   |      края, в      |                     |                |
|       | Российской Федерации от 7 мая |    Министерство   |                     |                |
|       | 2012 года N 597 "О            |      культуры     |                     |                |
|       | мероприятиях по реализации    |     Российской    |                     |                |
|       | государственной социальной    |     Федерации,    |                     |                |
|       | политики" с учетом возможного |    нормативные    |                     |                |
|       | привлечения не менее одной    |   правовые акты   |                     |                |
|       | трети средств, получаемых за  |   Краснодарского  |                     |                |
|       | счет реорганизации            |        края       |                     |                |
|       | неэффективных учреждений,     |                   |                     |                |
|       | оптимизации штатной           |                   |                     |                |
|       | численности учреждений, а     |                   |                     |                |
|       | также средств от приносящей   |                   |                     |                |
|       | доход деятельности учреждений,|                   |                     |                |
|       | включая использование         |                   |                     |                |
|       | имущества, расширение видов   |                   |                     |                |
|       | платных услуг, повышение      |                   |                     |                |
|       | доступности информации об     |                   |                     |                |
|       | услугах учреждений культуры   |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  5.3. | Проведение предварительного   |     подготовка    |    ежеквартально    |  министерство  |
|       | анализа уровня и динамики     |   аналитических   |                     |    культуры    |
|       | заработной платы работников   |      справок      |                     | Краснодарского |
|       | государственных учреждений    |                   |                     |      края      |
|       | культуры Краснодарского края, |                   |                     |                |
|       | повышение заработной платы    |                   |                     |                |
|       | которых предусмотрено Указом  |                   |                     |                |
|       | Президента Российской         |                   |                     |                |
|       | Федерации от 7 мая 2012 года N|                   |                     |                |
|       | 597, с учетом ситуации на     |                   |                     |                |
|       | рынке труда, в том числе в    |                   |                     |                |
|       | части дефицита (избытка)      |                   |                     |                |
|       | кадров, с целью недопущения   |                   |                     |                |
|       | отставания от установленных   |                   |                     |                |
|       | целевых показателей динамики  |                   |                     |                |
|       | повышения заработной платы    |                   |                     |                |
|       | работников государственных    |                   |                     |                |
|       | учреждений культуры           |                   |                     |                |
|       | Краснодарского края           |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  5.4. | Корректировка плана           |     подготовка    |   2014 - 2017 годы  |  министерство  |
|       | мероприятий ("дорожной карты")|      проектов     |                     |    культуры    |
|       | "Изменения в отраслях         |    нормативных    |                     | Краснодарского |
|       | социальной сферы              |   правовых актов  |                     |      края      |
|       | Краснодарского края,          |   Краснодарского  |                     |                |
|       | направленные на повышение     |        края       |                     |                |
|       | эффективности сферы культуры".|                   |                     |                |
|       | Подготовка методических       |                   |                     |                |
|       | рекомендаций по внесению      |                   |                     |                |
|       | изменений органами местного   |                   |                     |                |
|       | самоуправления Краснодарского |                   |                     |                |
|       | края в муниципальные "дорожные|                   |                     |                |
|       | карты" в сфере культуры       |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  5.5. | Корректировка государственной |     подготовка    |   II квартал 2014   |  министерство  |
|       | программы Краснодарского края |     проектов о    |    года, ежегодно   |    культуры    |
|       | "Развитие культуры",          | внесении изменений|                     | Краснодарского |
|       | утвержденной постановлением   |  в постановление  |                     |      края      |
|       | главы администрации           |       главы       |                     |                |
|       | (губернатора) Краснодарского  |   администрации   |                     |                |
|       | края от 14 октября 2013 года N|   (губернатора)   |                     |                |
|       | 1175, в части приведения в    |   Краснодарского  |                     |                |
|       | соответствие включенных в нее |        края       |                     |                |
|       | показателей плана мероприятий |                   |                     |                |
|       | ("дорожной карты")            |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|   6.  |   Мониторинг достижения целевых показателей средней заработной платы работников отрасли  |
|       |  культуры, определенных Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597  |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  6.1. | Обсуждение хода реализации    | протокол заседания|       ежегодно      |  министерство  |
|       | региональной "дорожной карты" |                   |                     |    культуры    |
|       | на заседаниях территориальной |                   |                     | Краснодарского |
|       | трехсторонней комиссии по     |                   |                     |      края      |
|       | регулированию                 |                   |                     |                |
|       | социально-трудовых отношений  |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  6.2. | Обеспечение проведения анализа|    подготовка и   |  ежегодно, 2 раза в |  министерство  |
|       | реализации мероприятий по     |    направление    |         год         |    культуры    |
|       | повышению оплаты труда,       |    информации в   |                     | Краснодарского |
|       | предусмотренных в "дорожной   |    Министерство   |                     |      края      |
|       | карте"                        |      культуры     |                     |                |
|       |                               |     Российской    |                     |                |
|       |                               |     Федерации     |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  6.3. | Проведение разъяснительной    |     проведение    |       ежегодно      |  министерство  |
|       | работы в трудовых коллективах |     семинаров,    |                     |    культуры    |
|       | с участием профсоюзных        |     совещаний,    |                     | Краснодарского |
|       | организаций о мероприятиях,   |    публикации в   |                     |      края,     |
|       | реализуемых в рамках          | средствах массовой|                     |   профсоюзные  |
|       | региональной "дорожной карты",| информации и сети |                     |   организации  |
|       | а также планов мероприятий    |      Интернет     |                     |                |
|       | "дорожных карт"               |                   |                     |                |
|       | государственных учреждений    |                   |                     |                |
|       | культуры Краснодарского края, |                   |                     |                |
|       | в том числе мерах по повышению|                   |                     |                |
|       | оплаты труда                  |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  6.4. | Обеспечение представления форм| представление форм|    ежеквартально    |  министерство  |
|       | федерального статистического  |  статистического  |                     |    культуры    |
|       | наблюдения за показателями    |     наблюдения    |                     | Краснодарского |
|       | заработной платы категорий    |                   |                     |      края      |
|       | работников, повышение оплаты  |                   |                     |                |
|       | труда которых предусмотрено   |                   |                     |                |
|       | Указом Президента Российской  |                   |                     |                |
|       | Федерации от 7 мая 2012 года N|                   |                     |                |
|       | 597                           |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  6.5. | Мониторинг реализации в сфере |    подготовка и   | ежегодно 10 января, |  министерство  |
|       | культуры Краснодарского края  |    направление    |       10 июля       |    культуры    |
|       | Программы поэтапного          |    информации в   |                     | Краснодарского |
|       | совершенствования системы     |    Министерство   |                     |      края      |
|       | оплаты труда в государственных|      культуры     |                     |                |
|       | (муниципальных) учреждениях на|     Российской    |                     |                |
|       | 2012 - 2018 годы, утвержденной|     Федерации     |                     |                |
|       | Распоряжением Правительства   |                   |                     |                |
|       | Российской Федерации от 26    |                   |                     |                |
|       | ноября 2012 года N 2190-р     |                   |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  6.6. | Разработка и утверждение форм |       приказ      | II квартал 2014 года|  министерство  |
|       | анализа реализации мероприятий|    министерства   |                     |    культуры    |
|       | и достижения целевых          |      культуры     |                     | Краснодарского |
|       | показателей (индикаторов)     |   Краснодарского  |                     |      края      |
|       | "дорожной карты"              |        края       |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------------+----------------+
|  6.7. | Проведение анализа реализации |   представление   |    ежеквартально    |  министерство  |
|       | мероприятий, предусмотренных  |    информации в   |                     |    культуры    |
|       | "дорожной картой", и          | департамент труда |                     | Краснодарского |
|       | достижения целевых показателей|    и занятости    |                     |      края      |
|       | (индикаторов) "дорожной карты"|     населения     |                     |                |
|       |                               |   Краснодарского  |                     |                |
|       |                               |       края и      |                     |                |
|       |                               |    Министерство   |                     |                |
|       |                               |      культуры     |                     |                |
|       |                               |     Российской    |                     |                |
|       |                               |     Федерации     |                     |                |
+-------+-------------------------------+-------------------+---------------+-----+----------------+-----------------------------------+
                                                                    ".

     2. Дополнить приложением к  плану мероприятий ("дорожная  карта")
"Изменения   в   отраслях  социальной   сферы   Краснодарского   края,
направленные  на повышение  эффективности  сферы культуры"  следующего
содержания:

                                                           "Приложение
                                к плану мероприятий ("дорожная карта")
                                      "Изменения в отраслях социальной
                                            сферы Краснодарского края,
                                             направленные на повышение
                                         эффективности сферы культуры"

                              ПОКАЗАТЕЛИ
               НОРМАТИВОВ РЕГИОНАЛЬНОЙ "ДОРОЖНОЙ КАРТЫ"

     Субъект Российской Федерации: Краснодарский край
     Категория работников: Работники учреждений культуры

+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
|  N  |     Наименование показателей    |  2012 г. |  2013 г. |  2014 г. |  2015 г. |  2016 г. |  2017 г. |  2018 г. |   2014 -  | 2013 - 2018|
| п/п |                                 |   факт   |   факт   |          |          |          |          |          |  2016 гг. |     гг.    |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
|  1  |                2                |     3    |     4    |     5    |     6    |     7    |     8    |     9    |     10    |     11     |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 1   | Норматив числа получателей услуг|     X    |    246   |    251   |    256   |    263   |    270   |    278   |     X     |      X     |
|     | на 1 работника учреждений       |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | культуры (по среднесписочной    |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | численности работников)         |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 2   | Число получателей услуг, чел.   |     X    |  5367227 |  5390040 |  5426934 |  5462509 |  5496750 |  5529649 |     X     |      X     |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 3   | Среднесписочная численность     |     X    |   21814  |   21487  |   21165  |   20742  |   20327  |   19920  |     X     |      X     |
|     | работников учреждений культуры, |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | человек                         |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 4   | Численность населения           |  5307322 |  5367227 |  5390040 |  5426934 |  5462509 |  5496750 |  5529649 |     X     |      X     |
|     | Краснодарского края, чел.       |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 5   | Соотношение средней заработной  |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | платы работников учреждений     |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | культуры и средней заработной   |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | платы в Краснодарском крае      |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 6   | По Программе поэтапного         |     X    |    53    |    59    |    65    |    74    |    85    |    100   |     X     |      X     |
|     | совершенствования систем оплаты |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | труда в государственных         |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | (муниципальных) учреждениях на  |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | 2012 - 2018 годы                |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 7   | По Краснодарскому краю          |     X    |   62,5   |   64,9   |   73,7   |   82,4   |    100   |    100   |     X     |      X     |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 8   | Средняя заработная плата        |  21409,2 |  24246,7 |  26589,0 |  29643,7 |  33119,2 |   37226  |  41581,4 |     X     |      X     |
|     | работников по Краснодарскому    |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | краю, руб.                      |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 9   | Темп роста к предыдущему году, %|     X    |   113,3  |   109,7  |   111,5  |   111,7  |   112,4  |   111,7  |     X     |      X     |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 10  | Среднемесячная заработная плата |  12 278  |   15160  |   17256  |   21847  |   27290  |   37226  |   41581  |     X     |      X     |
|     | работников учреждений культуры, |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | рублей                          |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 11  | Темп роста к предыдущему году, %|     X    |    123   |    114   |    127   |    125   |    136   |    112   |     X     |      X     |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 12  | Доля от средств от приносящей   |     X    |    10    |    10    |    10    |    10    |    10    |    10    |     X     |      X     |
|     | доход деятельности в фонде      |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | заработной платы по работникам  |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | учреждений культуры, %          |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 13  | Размер начислений на фонд оплаты|   1,302  |   1,302  |   1,302  |   1,302  |   1,302  |   1,302  |   1,302  |     X     |      X     |
|     | труда, %                        |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 14  | Фонд оплаты труда с             |  4278,8  |  4994,9  |  5793,1  |  7224,5  |  8844,0  |  11822,6 |  12941,4 |  21861,7  |   73482,3  |
|     | начислениями, млн. рублей       |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 15  | Прирост фонда оплаты труда с    |     X    | 716,1 <*>|   798,2  |  2229,6  |  3849,1  |  6827,7  |  7946,5  |   6877,0  |   22367,3  |
|     | начислениями к 2013 г., млн.    |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | руб.                            |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 16  | В том числе:                    |     X    |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 17  | За счет средств                 |     X    |   644,5  |   718,4  |  2006,7  |  3464,2  |  6144,9  |  7151,8  |   6189,3  |   20130,5  |
|     | консолидированного бюджета      |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | Краснодарского края, включая    |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | дотацию из федерального бюджета,|          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | млн. руб. (данные Краснодарского|          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | края)                           |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 18  | Включая средства, полученные за |     X    |   34,2   |   286,8  |   577,6  |   859,9  |  1605,8  |  1508,8  |   1724,3  |   4873,0   |
|     | счет проведения мероприятий по  |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | оптимизации (млн. руб.), из них:|          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 19  | От реструктуризации сети, млн.  |     X    |    4,0   |   19,9   |   34,4   |   52,3   |   96,8   |   35,6   |   106,6   |    243,0   |
|     | рублей                          |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 20  | От оптимизации численности      |     X    |    0,5   |   88,2   |   221,5  |   457,1  |   864,9  |  1230,5  |   766,8   |   2862,6   |
|     | персонала, в том числе          |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | административно-управленческого,|          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | млн. рублей                     |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 21  | От сокращения и оптимизации     |     X    |   29,7   |   178,7  |   321,7  |   350,5  |   644,1  |   242,7  |   850,9   |   1767,4   |
|     | расходов на содержание          |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | учреждений, млн. рублей         |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 22  | За счет средств от приносящей   |     X    |   71,6   |   79,8   |   223,0  |   384,9  |   682,8  |   794,6  |   687,7   |   2236,7   |
|     | доход деятельности, млн. руб.   |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 23  | За счет иных источников         |     X    |    0,0   |    0,0   |    0,0   |    0,0   |    0,0   |    0,0   |    0,0    |     0,0    |
|     | (решений), включая корректировку|          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | консолидированного бюджета      |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | Краснодарского края на          |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | соответствующий год, млн. рублей|          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 24  | Итого, объем средств,           |     X    |   716,1  |   798,2  |  2229,6  |  3849,1  |  6827,7  |  7946,5  |   6877,0  |   22367,3  |
|     | предусмотренный на повышение    |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | оплаты труда, млн. руб. (стр. 17|          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | + 22 + 23)                      |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+
| 25  | Соотношение объема средств от   |     X    |    4,8   |   35,9   |   25,9   |   22,3   |   23,5   |   19,0   |    25,1   |    21,8    |
|     | оптимизации к сумме объема      |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | средств, предусмотренного на    |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | повышение оплаты труда, % (стр. |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
|     | 18 / стр. 24 x 100%)            |          |          |          |          |          |          |          |           |            |
+-----+---------------------------------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+-----------+------------+

     --------------------------------
     <*> Прирост фонда оплаты труда с начислениями к 2012 году.".

                                  
     Министр культуры Краснодарского края          Г.И.Солянина