Постановление Правительства Санкт-Петербурга от 23.01.2007 № 40

                    ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

     от 23 января 2007 года N 40
     
     
     О Методике определения штатной
     численности работников
     государственных учреждений,
     находящихся в ведении Комитета   
     по социальной политике Санкт-Петербурга


       (В редакции Постановления Правительства Санкт-Петербурга
                       от 05.08.2009 г. N 930)

 
     В    целях    упорядочения    штатной    численности   работников
государственных  учреждений,  финансируемых  за  счет  средств бюджета
Санкт-Петербурга  (далее  - государственные учреждения), Правительство
Санкт-Петербурга п о с т а н о в л я е т: (В   редакции  Постановления
Правительства Санкт-Петербурга от 05.08.2009 г. N 930)
     
     1.  Утвердить Методику определения штатной численности работников
государственных   учреждений,   находящихся   в  ведении  Комитета  по
социальной  политике  Санкт-Петербурга  (далее  -  Методика), согласно
приложению. (В  редакции  Постановления Правительства Санкт-Петербурга
от 05.08.2009 г. N 930)
     
     2.    Предложить    руководителям   государственных   учреждений,
подведомственных  Комитету  по труду и социальной защите населения, до
01.04.2007  привести  штатные  расписания  государственных учреждений,
подведомственных  Комитету  по  труду и социальной защите населения, в
соответствие с Методикой. (В   редакции   Постановления  Правительства
Санкт-Петербурга от 05.08.2009 г. N 930)
     
     3. Установить, что штатная численность государственных учреждений
устанавливается  в  пределах фонда оплаты труда, утвержденного законом
Санкт-Петербурга   о   бюджете   Санкт-Петербурга  на  соответствующий
финансовый год. (В      редакции      Постановления      Правительства
Санкт-Петербурга от 05.08.2009 г. N 930)
     
     4. Комитету по труду и социальной защите населения:
     
     4.1. В трехмесячный срок разработать методические рекомендации по
вопросу  определения  штатной  численности  работников государственных
учреждений. (В  редакции  Постановления Правительства Санкт-Петербурга
от 05.08.2009 г. N 930)
     
     4.2. До 01.01.2008 в  установленном порядке разработать  методику
определения штатной численности  работников отделов социальной  защиты
населения администраций районов Санкт-Петербурга.
     
     5. Контроль   за    выполнением   постановления   возложить    на
вице-губернатора Санкт-Петербурга  Осеевского М.Э. и  вице-губернатора
Санкт-Петербурга Косткину Л.А. по принадлежности вопросов.


     Губернатор
     Санкт-Петербурга          В.И.Матвиенко


                                                            Приложение
                                         к постановлению Правительства
                                                      Санкт-Петербурга
                                                    от 23.01.2007 N 40


                               Методика
              определения штатной численности работников
      государственных учреждений, находящихся в ведении Комитета
               по социальной политике Санкт-Петербурга


       (В редакции Постановления Правительства Санкт-Петербурга
                       от 05.08.2009 г. N 930)

     Методика     определения     штатной    численности    работников
государственных   учреждений,   находящихся   в  ведении  Комитета  по
социальной политике Санкт-Петербурга (далее - Методика), разработана в
соответствии   с   Трудовым  кодексом  Российской  Федерации  и  иными
нормативными актами и предназначена для использования государственными
учреждениями,  находящимися  в ведении Комитета по социальной политике
Санкт-Петербурга  (далее - государственные учреждения), при разработке
структуры и штатных расписаний государственных учреждений. (В редакции
Постановления Правительства Санкт-Петербурга от 05.08.2009 г. N 930)

              1. Методы определения штатной численности
                работников государственных учреждений

     1.1.  Штатная  численность  работников государственных учреждений
(далее   -   работники)   может  формироваться  на  основе  применения
аналитическо-исследовательского и аналитическо-расчетного методов.  (В
редакции       Постановления       Правительства      Санкт-Петербурга
от 05.08.2009 г. N 930)
     
     1.2. При    аналитическо-исследовательском    методе     исходная
информация,   применяемая   для   определения   штатной    численности
работников,   основывается   на  результатах   исследования   трудовых
процессов путем проведения фотографии рабочего времени.
     
     Фотография рабочего  времени  представляет  собой  наблюдение  за
работой исполнителя в течение смены или ее части в порядке фактической
последовательности всех затрат и потерь рабочего времени.
     
     1.3. Применение      аналитическо-исследовательского       метода
предусматривает следующие мероприятия:
     
     1.3.1. Подготовительные  мероприятия,  в  том  числе   разработка
организационно-методических  материалов   для  проведения   фотографии
рабочего времени.
     
     1.3.2. Осуществление изучения затрат рабочего времени  работников
путем проведения фотографии (самофотографии) рабочего времени.
     
     1.3.3. Обработка  собранных  материалов  и  составление   сводных
таблиц затрат рабочего времени, в том числе:
     
     анализ и обобщение результатов изучения затрат рабочего времени;
     
     выявление основных факторов,  влияющих на  величину затрат  труда
работников непосредственно на рабочем месте.
     
     1.3.4. Подготовка проектов штатной численности работников  (далее
- проекты).
     
     1.3.5. Проверка проектов в государственных учреждениях.        (В
редакции       Постановления       Правительства      Санкт-Петербурга
от 05.08.2009 г. N 930)
     
     1.4.  На основе проектов государственные учреждения разрабатывают
штатные расписания и проводят расчеты необходимого фонда оплаты труда.
(В     редакции     Постановления    Правительства    Санкт-Петербурга
от 05.08.2009 г. N 930)
     
     1.5. При  применении аналитическо-расчетного  метода  определения
штатной численности применяются следующие нормы и нормативы по труду:
     

                                                             Таблица 1
 
|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
|                     Вид нормативного материала по труду                    |
|———————————————————————————————————————————|————————————————————————————————|
|                Для рабочих                | Для руководителей, специалистов|
|                                           |           и служащих           |
|——————————————————————|————————————————————|————————————————————————————————|
|       Норматив       |        Норма       |            Норматив            |
|——————————————————————|————————————————————|————————————————————————————————|
| 1. Норматив времени  | 1. Норма времени   | 1. Нормативы обслуживания:     |
|——————————————————————|————————————————————|————————————————————————————————|
|                      |                    | 1.1. Нагрузка                  |
|——————————————————————|————————————————————|————————————————————————————————|
|                      |                    | 1.2. Учебная нагрузка          |
|——————————————————————|————————————————————|————————————————————————————————|
|                      |                    | 1.3. Наполняемость классов     |
|——————————————————————|————————————————————|————————————————————————————————|
| 2. Норматив          | 2. Норма           | 2. Норматив (норма) времени    |
| численности          | обслуживания       |                                |
|——————————————————————|————————————————————|————————————————————————————————|
| 3. Норма времени     |                    | 3. Норматив численности в      |
| обслуживания         |                    | соответствии с функциями и     |
|                      |                    | должностными группами          |
|——————————————————————|————————————————————|————————————————————————————————|
     
     1.6.  При  определении  штатной  численности  рабочих  и служащих
государственных  учреждений  учитываются  следующие  группы  факторов,
влияющие на затраты труда работников указанных учреждений. (В редакции
Постановления Правительства Санкт-Петербурга от 05.08.2009 г. N 930)
     
     Первая группа   факторов   -  факторы,   зависящие   от   условий
социального обслуживания населения.
     
     Вторая группа     факторов     -     факторы,     характеризующие
организационно-технические условия.
     
     Третья группа      факторов      -      факторы,      оценивающие
социально-демографическую и профессионально-квалификационную структуру
работников, а также их индивидуальные качества.
     
     1.7. Факторы,  зависящие  от  условий  социального   обслуживания
населения, предусматривают:
     
     факторы, определяющие формы и порядок социального обслуживания;
     
     факторы, характеризующие    категории    населения,    являющиеся
клиентами социальной службы.
     
     1.8. Факторы, характеризующие организационно-технические условия,
включают:
     
     факторы,    определяющие    организационно-технические    условия
функционирования государственного учреждения; (В              редакции
Постановления Правительства Санкт-Петербурга от 05.08.2009 г. N 930)
     
     факторы, характеризующие организацию и условия труда работников.
     
     1.8.1.  Факторы,  определяющие организационно-технические условия
функционирования государственного учреждения, включают: (В    редакции
Постановления Правительства Санкт-Петербурга от 05.08.2009 г. N 930)
     
     мощность учреждения, характеризующуюся количеством койкомест  или
численностью обслуживаемого населения в среднем за год;
     
     техническую оснащенность государственного учреждения, в том числе
наличие  специальных  врачебных  кабинетов, оснащенных соответствующим
оборудованием, собственных прачечных для стирки белья, автотранспорта,
состояние  зданий  и  сооружений, находящихся в оперативном управлении
государственного  учреждения,  степень физического износа применяемого
оборудования, организационную структуру учреждения. (В        редакции
Постановления Правительства Санкт-Петербурга от 05.08.2009 г. N 930)
     
     1.8.2. Факторы,  характеризующие  организацию  и  условия   труда
работников, предусматривают:
     
     факторы, оценивающие  организацию  труда,  в  том  числе  уровень
механизации труда, планировку и оснащение рабочего места, соответствие
сложности  и характера  выполняемой  работы квалификации  работника  и
другие факторы, характеризующие организацию труда работников;
     
     факторы, характеризующие        санитарно-гигиенические         и
психофизиологические условия труда работников.
     
     Для  государственных  учреждений  основными психофизиологическими
факторами, влияющими на затраты труда работников, являются:         (В
редакции       Постановления       Правительства      Санкт-Петербурга
от 05.08.2009 г. N 930)
     
     физические усилия, прилагаемые  во время  работы, динамическое  и
статическое напряжение мышц;
     
     нервно-психическое напряжение;
     
     темп работы,  определяемый  количеством   движений  рук  и   ног,
туловища в единицу времени (час, смену).
     
     К санитарно-гигиеническим условиям труда относятся условия труда,
характеризующие внешнюю  производственную  среду  (микроклимат,   шум,
освещение, состояние воздуха).
     
     1.9. Факторы,     оценивающие     социально-демографическую     и
профессионально-квалификационную структуру работников.
     
     Указанная группа  факторов   оценивает   пол,  возраст,   уровень
образования и квалификацию работников.
     
     1.10. При отборе факторов,  влияющих на затраты труда  работников
(далее - факторы),  необходимо руководствоваться следующими  основными
требованиями:
     
     факторы должны  иметь   конкретное  количественное  выражение   и
однозначное смысловое толкование;
     
     количественные значения   факторов  устанавливаются   на   основе
официальной статистической отчетности, а также документов оперативного
учета или расчетным путем.
     
              2. Основные принципы и порядок определения
                    штатной численности работников

     2.1.   В   целях   определения   штатной  численности  работников
государственные учреждения подразделяются на следующие группы:      (В
редакции       Постановления       Правительства      Санкт-Петербурга
от 05.08.2009 г. N 930)
     
     2.2.    Первая   группа   государственных   учреждений   включает
психоневрологические  интернаты, учреждения социальной помощи для лиц,
оказавшихся   в   экстремальных   условиях   без  определенного  места
жительства  и  занятий,  специальные  дома-интернаты для престарелых и
инвалидов. (В  редакции  Постановления  Правительства Санкт-Петербурга
от 05.08.2009 г. N 930)
     
     2.3.   Вторая   группа  государственных  учреждений  представлена
государственными  стационарными учреждениями социального обслуживания,
предназначенными для постоянного, временного и пятидневного проживания
детей  с  отклонениями  в  умственном  развитии,  нуждающихся в уходе,
бытовом   и   медицинском  обслуживании,  а  также  социально-трудовой
адаптации. (В  редакции  Постановления  Правительства Санкт-Петербурга
от 05.08.2009 г. N 930)
     
     2.4.   К  третьей  группе  государственных  учреждений  относятся
дома-интернаты  для  престарелых  и инвалидов (далее - дома-интернаты)
общего типа, в том числе дома-интернаты для ветеранов войны.        (В
редакции       Постановления       Правительства      Санкт-Петербурга
от 05.08.2009 г. N 930)
     
     2.5.  Четвертая  группа  государственных  учреждений представлена
социально-реабилитационными     центрами    для    несовершеннолетних,
социальными приютами для детей и центрами помощи детям, оставшимся без
попечения родителей. (В     редакции    Постановления    Правительства
Санкт-Петербурга от 05.08.2009 г. N 930)
     
     2.6. Пятая    группа   включает    государственные    специальные
реабилитационные образовательные учреждения, осуществляющие социальную
реабилитацию инвалидов и  их профессиональное обучение по  специальным
образовательным программам.
     
     2.7.  Шестая группа государственных учреждений представляет собой
государственные  учреждения,  отличающиеся  по своим характеристикам и
оказываемым   социальным   услугам   от   государственных  учреждений,
включенных в первую-пятую группы. (В       редакции      Постановления
Правительства Санкт-Петербурга от 05.08.2009 г. N 930)
     
     2.8.    Седьмая   группа   государственных   учреждений   -   это
государственные   учреждения,  оказывающие  гражданам,  находящимся  в
трудной  жизненной  ситуации,  социальные услуги, не предусматриваемые
иными государственными учреждениями. (В     редакции     Постановления
Правительства Санкт-Петербурга от 05.08.2009 г. N 930)
     
     2.9. Восьмая группа государственных учреждений представляет собой
государственные учреждения особого статуса. (В  редакции Постановления
Правительства Санкт-Петербурга от 05.08.2009 г. N 930)
     

                                                             Таблица 2

         Классификация государственных учреждений по группам

|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
| N п/п | Наименование  |     Виды государственных     |        Наименование учреждения        |Кол-во|
|       |    группы     |    учреждений социального    |                                       |учреж-|
|       |               |         обслуживания         |                                       |дений |
|       |               |                              |                                       |в груп| 
|       |               |                              |                                       |пе    |                                                                                               
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|   1   |       2       |              3               |                   4                   |  5   |
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|   1   | Первая группа |                              |                                       |  11  |
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|       |               | Психоневрологический         | Санкт-Петербургское государственное   |  8   |
|       |               | интернат                     | стационарное учреждение социального   |      |
|       |               |                              | обслуживания "Психоневрологический    |      |
|       |               |                              | интернат"                             |      |
|       |               |——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|       |               | Учреждение социального       | Санкт-Петербургское государственное   |  1   |
|       |               | обслуживания лиц без         | учреждение социального обслуживания   |      |
|       |               | определенного места          | "Центр социальной адаптации лиц,      |      |
|       |               | жительства и занятий         | освободившихся из мест лишения        |      |
|       |               |                              | свободы N 1"                          |      |
|       |               |                              |———————————————————————————————————————|——————|
|       |               |                              | Санкт-Петербургское государственное   |  1   |
|       |               |                              | учреждение социального обслуживания   |      |
|       |               |                              | "Центр социальной адаптации лиц,      |      |
|       |               |                              | освободившихся из мест лишения        |      |
|       |               |                              | свободы N 2"                          |      |
|       |               |——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|       |               | Специальный дом-интернат     | Санкт-Петербургское государственное   |  1   |
|       |               | для престарелых и инвалидов  | учреждение "Специнтернат для          |      |
|       |               |                              | инвалидов и граждан пенсионного       |      |
|       |               |                              | возраста, освобожденных из мест       |      |
|       |               |                              | лишения свободы"                      |      |
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|   2   | Вторая группа |                              |                                       |  4   |
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|       |               | Детский дом-интернат для     | Санкт-Петербургское государственное   |  4   |
|       |               | детей с отклонениями в       | стационарное учреждение социального   |      |
|       |               | умственном развитии          | обслуживания "Дом-интернат для детей  |      |
|       |               |                              | с отклонениями в умственном развитии" |      |
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|   3   | Третья группа |                              |                                       |  5   |
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|       |               | Дом-интернат для престарелых | Санкт-Петербургское государственное   |  1   |
|       |               | и инвалидов (общего типа), в | стационарное учреждение социального   |      |
|       |               | том числе дом ветеранов      | обслуживания "Дом-интернат для        |      |
|       |               | войны                        | престарелых и инвалидов"              |      |
|       |               |                              |———————————————————————————————————————|——————|
|       |               |                              | Санкт-Петербургское государственное   |  1   |
|       |               |                              | стационарное учреждение социального   |      |
|       |               |                              | обслуживания "Дом-интернат для        |      |
|       |               |                              | престарелых и инвалидов N 1"          |      |
|       |               |                              |———————————————————————————————————————|——————|
|       |               |                              | Санкт-Петербургское государственное   |  1   |
|       |               |                              | стационарное учреждение социального   |      |
|       |               |                              | обслуживания "Дом ветеранов войны     |      |
|       |               |                              | N 1"                                  |      |
|       |               |                              |———————————————————————————————————————|——————|
|       |               |                              | Санкт-Петербургское государственное   |  1   |
|       |               |                              | стационарное учреждение социального   |      |
|       |               |                              | обслуживания "Дом ветеранов войны     |      |
|       |               |                              | N 2"                                  |      |
|       |               |——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|       |               | Пансионат для ветеранов      | Санкт-Петербургское государственное   |  1   |
|       |               | войны и труда                | стационарное учреждение социального   |      |
|       |               |                              | обслуживания "Пансионат для           |      |
|       |               |                              | ветеранов войны и труда "Красная      |      |
|       |               |                              | звезда"                               |      |
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|   4   | Четвертая     |                              |                                       |  2   |
|       | группа        |                              |                                       |      |
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|       |               | Социальный приют для детей   | Санкт-Петербургское государственное   |  1   |
|       |               |                              | учреждение "Социальный приют для      |      |
|       |               |                              | детей "Ребенок в опасности"           |      |
|       |               |                              |———————————————————————————————————————|——————|
|       |               |                              | Санкт-Петербургское государственное   |  1   |
|       |               |                              | учреждение социальный приют для       |      |
|       |               |                              | детей "Транзит"                       |      |
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|   5   | Пятая группа  |                              |                                       |  2   |
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|       |               | Учреждения, организующие     | Санкт-Петербургское государственное   |  2   |
|       |               | реабилитационные             | образовательное учреждение            |      |
|       |               | мероприятия и                | начального профессионального          |      |
|       |               | профессиональное             | образования "Профессиональный         |      |
|       |               |                              | реабилитационный лицей"               |      |
|       |               |                              |———————————————————————————————————————|      |
|       |               | обучение инвалидов по        | Санкт-Петербургское государственное   |      |
|       |               | специальным образовательным  | специальное реабилитационное          |      |
|       |               | программам                   | образовательное учреждение среднего   |      |
|       |               |                              | профессионального образования -       |      |
|       |               |                              | техникум для инвалидов                |      |
|       |               |                              | "Профессионально-реабилитационный     |      |
|       |               |                              | центр"                                |      |
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|   6   | Шестая группа |                              |                                       |  5   |
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|       |               | Центр социальной помощи      | Санкт-Петербургское государственное   |  2   |
|       |               | семье и детям                | учреждение социальной помощи          |      |
|       |               |                              | семьям и детям "Региональный центр    |      |
|       |               |                              | "Семья"                               |      |
|       |               |                              |———————————————————————————————————————|      |
|       |               |                              | Санкт-Петербургское государственное   |      |
|       |               |                              | учреждение "Центр помощи семье и      |      |
|       |               |                              | детям"                                |      |
|       |               |——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|       |               | Кризисный центр помощи       | Санкт-Петербургское государственное   |  1   |
|       |               | женщинам                     | учреждение "Кризисный центр помощи    |      |
|       |               |                              | женщинам"                             |      |
|       |               |——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|       |               | Дом-интернат для престарелых | Санкт-Петербургское государственное   |  1   |
|       |               | и инвалидов                  | учреждение "Дом ветеранов"            |      |
|       |               |——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|       |               | Социально-реабилитационный   | Санкт-Петербургское государственное   |  1   |
|       |               | центр для несовершеннолетних | учреждение "Социально-                |      |
|       |               |                              | реабилитационный центр для            |      |
|       |               |                              | несовершеннолетних "Военно-           |      |
|       |               |                              | патриотический центр "Дзержинец"      |      |
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|   7   | Седьмая       |                              |                                       |  3   |
|       | группа        |                              |                                       |      |
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|       |               | Центр технических средств    | Санкт-Петербургское государственное   |  1   |
|       |               | реабилитации, доступности    | учреждение "Центр технических         |      |
|       |               | городской среды и физической | средств реабилитации, доступности     |      |
|       |               | культуры инвалидов           | городской среды и физической          |      |
|       |               |                              | культуры инвалидов"                   |      |
|       |               |——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|       |               | Центр медико-социальной      | Санкт-Петербургское государственное   |  1   |
|       |               | реабилитации инвалидов по    | учреждение "Центр медико-социальной   |      |
|       |               | зрению                       | реабилитации для инвалидов по         |      |
|       |               |                              | зрению"                               |      |
|       |               |——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|       |               | Пункт учета граждан          | Санкт-Петербургское государственное   |  1   |
|       |               | Российской Федерации без     | учреждение "Городской пункт учета     |      |
|       |               | определенного места          | граждан Российской Федерации без      |      |
|       |               | жительства                   | определенного места жительства"       |      |
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|   8   | Восьмая       |                              |                                       |  3   |
|       | группа        |                              |                                       |      |
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|
|       |               | Учреждения особого статуса   | Санкт-Петербургское государственное   |  3   |
|       |               |                              | учреждение "Пискаревское              |      |
|       |               |                              | мемориальное кладбище"                |      |
|       |               |                              |———————————————————————————————————————|      |
|       |               |                              | Санкт-Петербургское государственное   |      |
|       |               |                              | учреждение "Центр международных       |      |
|       |               |                              | гуманитарных связей"                  |      |
|       |               |                              |———————————————————————————————————————|      |     
|       |               |                              | Санкт-Петербургское государственное   |      |
|       |               |                              | учреждение "Городской                 |      |
|       |               |                              | информационно-расчетный центр"        |      |  "
|———————|———————————————|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————|——————|

     (Таблица  в редакции Постановления Правительства Санкт-Петербурга
от 05.08.2009 г. N 930)
     
     Штатную численность работников рекомендуется определять на основе
примерной штатной  численности  работников,  которая  определяется   в
соответствии с приложениями N 1-8 к настоящей Методике.


                                                        Приложение N 1
                                        к Методике определения штатной
                                                численности работников
                                            государственных учреждений
                                          социальной защиты населения,
                                         финансируемых за счет средств
                                              бюджета Санкт-Петербурга


               Примерная штатная численность работников
                   психоневрологических интернатов


        (В редакции Постановления Правительства Санкт-Петербурга
                        от 05.08.2009 г. N 930)

                         1. Общее руководство

|———————————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
|  Наименование |                            Общая численность обслуживаемых лиц (коек)                            |
|   должности   |                                                                                                  |
|               |—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
|               |  До | 101-200| 201-300| 301-400| 401-500| 501-600| 601-700| 701-800| 801-900| 901-1200| 1201-1500|
|               | 100 |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|———————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Директор      |  1  |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1    |     1    |
|———————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Заместитель   |  1  |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1    |     1    |
| директора по  |     |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
| общим вопросам|     |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|———————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Заместитель   |  -  |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1    |     1    |
| директора по  |     |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
| медицинской   |     |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
| части         |     |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|———————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Заместитель   |  -  |    -   |    -   |    -   |    -   |    *   |    *   |    *   |    *   |    *    |     *    |
| директора по  |     |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
| технической   |     |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
| части         |     |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|———————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Главная       |  -  |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    1   |    1   |    1   |    1    |     1    |
| медицинская   |     |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
| сестра        |     |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|———————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Инженер по    |  1  |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1    |     1    |
| охране труда  |     |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|———————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Начальник     |  -  |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    1   |    1   |    1   |    1    |     1    |
| штаба         |     |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
| гражданской   |     |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
| обороны и     |     |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
| чрезвычайных  |     |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
| ситуаций      |     |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|———————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| ВСЕГО         |  3  |    4   |    4   |    4   |    4   |    4   |    6   |    6   |    6   |    6    |     6    |
|———————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
     
     * В   психоневрологических   интернатах  (далее   -   интернаты),
обслуживающих  свыше  500   лиц  (коек),  может  вводиться   должность
заместителя  директора  по  технической  части  при  наличии   сложных
технических  и коммуникационных  систем,  в том  числе  принудительной
вентиляции.
     
     Примечания.
     
     1. Работа  по  организации  охраны  труда,  гражданской  обороны,
предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций может быть возложена
на заместителей руководителя (директора).
     
     2. При наличии обособленного структурного подразделения  вводится
дополнительно должность заместителя директора (руководитель филиала).
     
     3. В      интернатах,     осуществляющих      социально-трудовое,
социально-педагогическое обслуживание, а также воспитательный процесс,
дополнительно   вводится    должность    заместителя   директора    по
соответствующим направлениям.

                       2. Правовое обслуживание

|————————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Количество |                            Общая численность обслуживаемых лиц (коек)                            |
|   штатных  |                                                                                                  |
|   единиц   |                                                                                                  |
|            |—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
|            |  До | 101-200| 201-300| 301-400| 401-500| 501-600| 601-700| 701-800| 801-900| 901-1200| 1201-1500|
|            | 100 |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| ВСЕГО      |  1  |    1   |    1   |    1   |    1   |    2   |    2   |    2   |    2   |    2    |     2    |
|————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Примечание.                                                                                                   |
| Исполнитель - юрисконсульт                                                                                    |
|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

     3. Бухгалтерский учет и финансово-экономическая деятельность

|—————————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
|  Количество |                            Общая численность обслуживаемых лиц (коек)                            |
|   штатных   |                                                                                                  |
|    единиц   |                                                                                                  |
|             |—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
|             |  До | 101-200| 201-300| 301-400| 401-500| 501-600| 601-700| 701-800| 801-900| 901-1200| 1201-1500|
|             | 100 |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|—————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| ВСЕГО       |  3  |    4   |    5   |    6   |    7   |    8   |    9   |   10   |   11   |    12   |    13    |
|—————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Примечания.                                                                                                    |
| 1. Исполнители: главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, бухгалтер, экономист по финансовой работе, |
| кассир.                                                                                                        |
| 2. При наличии филиала интерната вводятся дополнительные должности работников, осуществляющих бухгалтерский    |
| учет, но не более 2 штатных единиц.                                                                            |
|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                         4. Делопроизводство

|—————————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
|  Количество |                            Общая численность обслуживаемых лиц (коек)                            |
|   штатных   |                                                                                                  |
|    единиц   |                                                                                                  |
|             |—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
|             |  До | 101-200| 201-300| 301-400| 401-500| 501-600| 601-700| 701-800| 801-900| 901-1200| 1201-1500|
|             | 100 |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|—————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| ВСЕГО       |  1  |    1   |    1   |    1   |    1   |    2   |    2   |    2   |    2   |    2    |     2    |
|—————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Примечания.                                                                                                    |
| 1. Исполнители: секретарь-машинистка, делопроизводитель, паспортистка.                                         |
| 2. При наличии филиала интерната вводится дополнительная должность делопроизводителя.                          |
|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                 5. Материально-техническое снабжение

|—————————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
|  Количество |                            Общая численность обслуживаемых лиц (коек)                            |
|   штатных   |                                                                                                  |
|    единиц   |                                                                                                  |
|             |—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
|             |  До | 101-200| 201-300| 301-400| 401-500| 501-600| 601-700| 701-800| 801-900| 901-1200| 1201-1500|
|             | 100 |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|—————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| ВСЕГО       |  4  |    4   |    4   |    6   |    6   |    6   |    7   |    7   |    7   |    8    |     8    |
|—————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Примечания.                                                                                                    |
| 1. Исполнители: заведующий хозяйством, заведующий складом (материальным), заведующий складом                   |
| (продовольственным), кладовщик, агент по снабжению.                                                            |
| 2. При наличии филиала интерната вводятся дополнительные должности работников, обеспечивающих                  |
| материально-техническое снабжение филиала, но не более 3 штатных единиц.                                       |
|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                   6. Комплектование и учет кадров

|——————————————————|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
|    Количество    |                            Общая численность обслуживаемых лиц (коек)                           |
|  штатных единиц  |                                                                                                 |
|                  |————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
|                  | До | 101-200| 201-300| 301-400| 401-500| 501-600| 601-700| 701-800| 801-900| 901-1200| 1201-1500|
|                  | 100|        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|——————————————————|————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| ВСЕГО            |  1 |    1   |    1   |    2   |    2   |    2   |    3   |    3   |    3   |    3    |     3    |
|——————————————————|————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Примечание.                                                                                                        |
| 1. Исполнители: начальник отдела кадров, специалист по кадрам, инспектор по кадрам.                                |
|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

        7. Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание

|—————————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
|  Количество |                            Общая численность обслуживаемых лиц (коек)                            |
|   штатных   |                                                                                                  |
|    единиц   |                                                                                                  |
|             |—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
|             |  До | 101-200| 201-300| 301-400| 401-500| 501-600| 601-700| 701-800| 801-900| 901-1200| 1201-1500|
|             | 100 |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|—————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| ВСЕГО       |  4  |    4   |    4   |    5   |    5   |    6   |    7   |    7   |    8   |    8    |     8    |
|—————————————|—————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Примечания.                                                                                                    |
| 1. Исполнители: инженер (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и         |
| теплоснабжения), техник (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и         |
| теплоснабжения), электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь-сантехник, слесарь по    |
| обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования, машинист (кочегар) котельной, телефонист местной телефонной|
| связи, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий.                                                  |
| 2. Должность рабочих котельных и других специальных установок, сооружений вводится дополнительно в интернатах, |
| где имеются котельные и другие специальные установки и сооружения.                                             |
| 3. Должность телефониста местной телефонной связи вводится в интернатах при наличии коммутатора.               |
|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                  8. Социально-трудовая реабилитация
                  и культурно-массовое обслуживание

|———————————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
|    Наименование   |                             Общая численность обслуживаемых лиц (коек)                            |
|     должности     |                                                                                                   |
|                   |——————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
|                   |  До  | 101-200| 201-300| 301-400| 401-500| 501-600| 601-700| 701-800| 801-900| 901-1200| 1201-1500|
|                   |  100 |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|———————————————————|——————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
|         1         |   2  |    3   |    4   |    5   |    6   |    7   |    8   |    9   |   10   |    11   |    12    |
|———————————————————|——————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Социальный        |  0,5 |  0,75  |    1   |  1,25  |  1,75  |    2   |  2,25  |  2,75  |    3   |    4    |     5    |
| работник          |      |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
| (специалист по    |      |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
| социальной работе)|      |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|———————————————————|——————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Библиотекарь      |  0,5 |   0,5  |   0,5  |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1    |     1    |
|———————————————————|——————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Культорганизатор  |  0,5 |   0,5  |   0,5  |   0,5  |   0,5  |    1   |    1   |    1   |    1   |    1    |     1    |
|———————————————————|——————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Воспитатель (при  |                 Устанавливается из расчета 1 штатная единица на группу из 25 чел.                 |
| наличии инвалидов |                                                                                                   |
| молодого возраста |                                                                                                   |
| (инвалидов I и II |                                                                                                   |
| группы от 18 до 35|                                                                                                   |
| лет)              |                                                                                                   |
|———————————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Инструктор        | Устанавливается 1 штатная единица на 15 обслуживаемых лиц, занимающихся трудотерапией (при наличии|
| производственного |                          медицинских показаний к занятиям трудотерапией)                          |
| обучения рабочих  |                                                                                                   |
| массовых профессий|                                                                                                   |
|———————————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Киномеханик       |  Устанавливается 1 штатная единица при наличии действующей киноустановки для демонстрации фильмов |
|———————————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Примечание.                                                                                                           |
| С учетом конкретных условий деятельности учреждения и обслуживаемых лиц могут вводиться и другие должности,           |
| обеспечивающие социально-трудовую реабилитацию и культурно-массовое обслуживание, но не более численности,            |
| предусмотренной в настоящем пункте.                                                                                   |
|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

               9.Социально-педагогическое обслуживание

|———————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————|
|     Наименование должности    |                Количество штатных единиц               |
|———————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————|
| Учитель                       | в соответствии с учебным планом                        |
|———————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————|
| Социальный педагог            | 1 - на 100 чел.                                        |
|———————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————|
| Педагог дополнительного       | 1 - на 25 чел.                                         |
| образования                   |                                                        |
|———————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————|
| Логопед                       | 1 - на 100 чел.                                        |
|———————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————|
| Педагог-организатор           | 1 - на 200 чел.                                        |
|———————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————|
| Педагог-психолог              | 1 - на 75 чел.                                         |
|———————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————|
| Методист                      | 1 - на отделение                                       |
|———————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————|
| Старший воспитатель           | 1 - на 100 чел.                                        |
|———————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————|
| Дежурный воспитатель          | 1 круглосуточный пост - на 100 чел.                    |
|———————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————|
| Воспитатель                   | 1 - на 20 чел.                                         |
|———————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————|
| Примечание.                                                                            |
| Указанная функция осуществляется при наличии в интернате социально-реабилитационного   |
| центра (отделения).                                                                    |
|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                       10. Организация питания

|——————————————|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Наименование |                                                          Общая численность обслуживаемых лиц (коек)                                                         |
|   должности  |                                                                                                                                                             |
|              |————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|
|              | До | 101-150| 151-200| 201-250| 251-300| 301-350| 351-400| 401-450| 451-500| 501-550| 551-600| 601-650| 651-700| 701-750| 751-800| 801-850| 851-900| 901-950|
|              | 100|        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |
|——————————————|————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|
| Заведующий   |  - |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    1   |    1   |    1   |
| столовой     |    |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |
|——————————————|————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|
| Шеф-повар    |  - |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |
|——————————————|————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|
| Заместитель  |  - |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    -   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |    1   |
| шеф-повара   |    |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |
|——————————————|————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|
| Повар        |  2 |    2   |    3   |    3   |    4   |    4   |    5   |    5   |    6   |    6   |    7   |    7   |    8   |    8   |    9   |    9   |   10   |   10   |
|——————————————|————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|
| Официант,    |  3 |    5   |    6   |    7   |    8   |    9   |    9   |   10   |   11   |   12   |   13   |   14   |   15   |   16   |   17   |   18   |   19   |   20   |
| мойщик       |    |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |
| посуды,      |    |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |
| кухонный     |    |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |
| рабочий      |    |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |        |
|——————————————|————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|
| ВСЕГО        |  5 |    8   |   10   |   11   |   13   |   14   |   15   |   16   |   18   |   19   |   22   |   23   |   25   |   26   |   28   |   30   |   32   |   33   |
|——————————————|————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|
     
     Продолжение таблицы
     
|—————————————————|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
|   Наименование  |                       Общая численность обслуживаемых лиц (коек)                       |
|    должности    |                                                                                        |
|                 |—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|——————————|——————————|————————————|
|                 | 951-1000| 1001-1050| 1051-1100| 1101-1150| 1151-1200| 1201-1250| 1251-1300|  1301-1350 |
|—————————————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|——————————|——————————|————————————|
| Заведующий      |    1    |     1    |     1    |     1    |     1    |     1    |     1    |      1     |
| столовой        |         |          |          |          |          |          |          |            |
|—————————————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|——————————|——————————|————————————|
| Шеф-повар       |    1    |     1    |     1    |     1    |     1    |     1    |     1    |      1     |
|—————————————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|——————————|——————————|————————————|
| Заместитель     |    1    |     1    |     1    |     1    |     1    |     1    |     1    |      1     |
| шеф-повара      |         |          |          |          |          |          |          |            |
|—————————————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|——————————|——————————|————————————|
| Повар           |    11   |    11    |    12    |    12    |    13    |    13    |    14    |     14     |
|—————————————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|——————————|——————————|————————————|
| Официант,       |    21   |    22    |    23    |    24    |    25    |    26    |    27    |     28     |
| кухонный рабочий|         |          |          |          |          |          |          |            |
|—————————————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|——————————|——————————|————————————|
| ВСЕГО           |    35   |    36    |    38    |    39    |    41    |    42    |    44    |     45     |
|—————————————————|—————————|——————————|——————————|——————————|——————————|——————————|——————————|————————————|
| Примечания.                                                                                              |
| 1. Для организации питания лиц, проживающих в интернате, могут устанавливаться следующие должности       |
| служащих и профессии рабочих: заведующий столовой, шеф-повар, заместитель шеф-повара, повар, официант,   |
| мойщик посуды, кухонный рабочий.                                                                         |
| 2. При наличии двух и более пищеблоков штатная численность работников организации питания (за исключением|
| заведующего столовой) устанавливается отдельно для каждого пищеблока, исходя из обслуживаемого           |
| контингента.                                                                                             |
|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                  11. Транспортно-погрузочные работы

|——————————————|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Наименование |                             Общая численность обслуживаемых лиц (коек)                             |
|   должности  |                                                                                                    |
|              |——————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|———————————|
|              |  До  | 101-200| 201-300| 301-400| 401-500| 501-600| 601-700| 701-800| 801-900| 901-1200| 1201-1500 |
|              |  100 |        |        |        |        |        |        |        |        |         |           |
|——————————————|——————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|———————————|
| Грузчик      |   1  |    1   |    2   |    2   |    2   |    2   |    3   |    3   |    3   |    4    |     4     |
| (и/или       |      |        |        |        |        |        |        |        |        |         |           |
| подсобный    |      |        |        |        |        |        |        |        |        |         |           |
| рабочий)     |      |        |        |        |        |        |        |        |        |         |           |
|——————————————|——————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|———————————|
| Водитель     |                 Устанавливается 1 штатная единица - на одну единицу автотранспорта                 |
|——————————————|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Слесарь по   |                   Устанавливается при наличии не менее трех единиц автотранспорта                  |
| ремонту      |                                                                                                    |
| автомобилей  |                                                                                                    |
|——————————————|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Примечания.                                                                                                       |
| 1. Профессия тракторист устанавливается при наличии трактора, грейдера и так далее.                               |
| 2. При наличии филиала дополнительно вводится 1 штатная единица грузчика в филиале с количеством коек до 100 и 2  |
| штатные единицы в филиале с количеством коек свыше 100.                                                           |
|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                       12. Бытовое обслуживание

|—————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
|  Количество |                             Общая численность обслуживаемых лиц (коек)                            |
|   штатных   |                                                                                                   |
|    единиц   |                                                                                                   |
|             |——————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
|             |  До  | 101-200| 201-300| 301-400| 401-500| 501-600| 601-700| 701-800| 801-900| 901-1200| 1201-1500|
|             |  100 |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|—————————————|——————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| ВСЕГО       |   6  |   7,5  |   10   |  12,5  |   15   |  17,5  |   20   |  22,5  |   25   |   27,5  |    30    |
|—————————————|——————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| Примечания:                                                                                                     |
| 1. Для организации бытового обслуживания лиц, проживающих в интернате, могут устанавливаться следующие должности|
| служащих и профессий рабочих: заведующий прачечной, рабочий по стирке и ремонту спецодежды, кастелянша,         |
| парикмахер, швея.                                                                                               |
| 2. Должность заведующего прачечной устанавливается при наличии прачечной и за счет штатной численности рабочих  |
| по стирке и ремонту спецодежды.                                                                                 |
| 3. При наличии двух прачечных штатная численность работников устанавливается для каждой прачечной отдельно.     |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

           13. Обслуживание, содержание зданий и территорий

|——————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
|  Количество  |                             Общая численность обслуживаемых лиц (коек)                            |
|    штатных   |                                                                                                   |
|    единиц    |                                                                                                   |
|              |——————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
|              |  До  | 101-200| 201-300| 301-400| 401-500| 501-600| 601-700| 701-800| 801-900| 901-1200| 1201-1500|
|              |  100 |        |        |        |        |        |        |        |        |         |          |
|——————————————|——————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|————————|—————————|——————————|
| ВСЕГО        |         Определяется расчетно на основании соответствующих отраслевых и межотраслевых норм        |
|——————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Примечания.                                                                                                      |
| 1. Обслуживание, содержание зданий и территорий могут осуществлять: уборщик производственных и служебных         |
| помещений, дворник (уборщик территорий), садовник, сторож (вахтер), лифтер, маляр, столяр, комендант, дежурный по|
| режиму, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, гардеробщик, пожарный.                            |
| 2. Должность сторожа (вахтера) предусматривается в штатном расписании интерната в случае отсутствия договора на  |
| оказание услуг по охране.                                                                                        |
| 3. Должность садовника вводится при наличии фруктово-ягодных, фруктовых и иных зеленых насаждений на территории  |
| интерната не менее 1,5 га.                                                                                       |
| 4. Должность лифтера вводится при наличии пассажирских и грузовых лифтов: не более 2 штатных единиц - на каждый  |
| пассажирский лифт и не более 1 штатной единицы - на каждый грузовой лифт.                                        |
| 5. Должность пожарного вводится в интернате с количеством коек свыше 500.                                        |
| 6. В интернатах, в которых проживает не менее 50 лиц, вводятся дополнительные должности дежурного по режиму.     |
|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                     14. Медицинское обслуживание

|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
|  Наименование должности | Количество штатных единиц                        |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
|                        Врачи-специалисты из расчета:                       |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Врач-терапевт           | 1 - на 500 коек                                  |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Врач-психиатр           | 1 - на 50 коек                                   |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Врач-невролог           | 1 - на 500 коек                                  |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Врач-рентгенолог        | 0,5 - при наличии свыше 500 коек и действующей   |
|                         | рентгенустановки                                 |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Врач-физиотерапевт      | 1 - на 500 коек (при наличии                     |
|                         | физиотерапевтического оборудования)              |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Врач функциональной     | 0,25 - на интернат с количеством коек свыше 250  |
| диагностики (другие     | (при наличии оборудованного кабинета)            |
| врачи-специалисты)      |                                                  |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Врач-стоматолог         | 1 - на интернат с количеством коек свыше 100 (при|
|                         | наличии оборудованного кабинета)                 |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Заведующий медицинским  | 1 - при количестве коек не менее 150 в отделениях|
| отделением (за счет     | общего типа;                                     |
| общего числа врачебных  | 1 - при количестве коек не менее 50 в отделениях |
| ставок)                 | для лиц, находящихся на постельном режиме        |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Медицинский психолог    | 1 - на интернат с количеством коек до 500;       |
|                         | 2 - свыше 500 коек                               |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
|                  Средний медицинский персонал из расчета:                  |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Фельдшер (акушерка)     | вводится за счет общего количества ставок        |
|                         | медсестер                                        |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Рентгенлаборант         | пропорционально ставке врача-рентгенолога        |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Старшая медицинская     | 1 - на отделение (за счет общего числа ставок    |
| сестра                  | среднего медицинского персонала)                 |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Медицинская сестра (по  | 1 - на 15 коек                                   |
| уходу за лицами,        |                                                  |
| находящимися на         |                                                  |
| постельном режиме)      |                                                  |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Медицинская сестра      | 1 - на отделение                                 |
| (процедурная)           |                                                  |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Медицинская сестра      | 1 круглосуточный пост - на 50 коек               |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Медицинская сестра по   | 1 - на кабинет (при наличии оборудованного       |
| физиотерапии            | кабинета)                                        |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Инструктор по лечебной  | 1 - на 200 коек                                  |
| физкультуре             |                                                  |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Медицинская сестра по   | 1 - на 200 коек                                  |
| массажу                 |                                                  |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Медицинская сестра      | 1 - на интернат с количеством коек до 600;       |
| диетическая             | 2 - на интернат с количеством коек свыше 600     |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Медицинский регистратор | 1 - на интернат с количеством коек до 500;       |
| (медицинский статистик) | 2 - на интернат с количеством коек свыше 500     |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Лаборант                | 1 - на интернат (при наличии лаборатории)        |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Медицинский дезинфектор | 1 - на интернат                                  |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
|                Аптека (структурное подразделение учреждения)               |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Заведующий аптекой      | 1 - на интернат с количеством коек свыше 200     |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Провизор-аналитик,      | 1 - на 1000 коек                                 |
| провизор-технолог       |                                                  |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Фармацевт               | 1 - на 400 коек                                  |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Химик-эксперт           | 1 - на 1000 коек                                 |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Фасовщик                | 1 - на 500 коек                                  |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Санитарка               | 1 - на аптеку в интернате с количеством коек     |
|                         | свыше 200                                        |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
|             Младший медицинский персонал (рабочие) из расчета:             |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Сестра-хозяйка          | 1 - на отделение                                 |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Младшая медицинская     | 1 - на 20 коек в отделениях общего типа;         |
| сестра по уходу за      | 1 - на 15 коек для лиц, находящихся на постельном|
| больными                | режиме                                           |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Санитарка (младшая      | 1 круглосуточный пост - на 25 коек               |
| медсестра)              |                                                  |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Санитарка (буфетчица)   | 1 - на 50 коек в отделениях общего типа;         |
|                         | 1 - на 25 коек для лиц, находящихся на постельном|
|                         | режиме                                           |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Санитарка (ваннщица)    | 1 - на 50 коек                                   |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Санитарка (для          | 1 - на 50 коек                                   |
| сопровождающих больных) |                                                  |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Санитарка-мойщица       | 1 - на 50 коек                                   |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Санитарка               | пропорционально ставкам врачей специализированных|
| (диагностического       | кабинетов (УЗИ, рентгенолог, стоматолог)         |
| кабинета)               |                                                  |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|
| Санитар морга           | 1 - на интернат с количеством коек до 500;       |
|                         | 2 - на интернат с количеством коек свыше 500     |
|—————————————————————————|——————————————————————————————————————————————————|

               Примерная штатная численность работников
                центров социальной адаптации для лиц,
                освободившихся из мест лишения свободы

                         1. Общее руководство

|————————————————————————————————|———————————————————————————————————————————|
|     Наименование должности     | Общая численность обслуживаемых лиц (коек)|
|                                |————————————————————————|——————————————————|
|                                |          До 50         |      51-100      |
|————————————————————————————————|————————————————————————|——————————————————|
| Директор                       |            1           |         1        |
|————————————————————————————————|————————————————————————|——————————————————|
| Заместитель директора          |            1           |         1        |
| (руководитель филиала)         |                        |                  |
|————————————————————————————————|————————————————————————|——————————————————|
| Инженер по охране              |           0,5          |        0,5       |
|————————————————————————————————|————————————————————————|——————————————————|
| ВСЕГО                          |           2,5          |        2,5       |
|————————————————————————————————|————————————————————————|——————————————————|
| Примечания.                                                                |
| 1. Работа по организации охраны труда, гражданской обороны может быть      |
| возложена на заместителя руководителя (директора).                         |
| 2. При наличии филиала вводится должность заместителя директора -          |
| руководителя филиала.                                                      |
|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                       2. Правовое обслуживание

|——————————————————————————————————|—————————————————————————————————————————|
|     Количество штатных единиц    |   Общая численность обслуживаемых лиц   |
|                                  |                  (коек)                 |
|                                  |————————————————————————|————————————————|
|                                  |          До 50         |     51-100     |
|——————————————————————————————————|————————————————————————|————————————————|
| ВСЕГО                            |           0,5          |        1       |
|——————————————————————————————————|————————————————————————|————————————————|
| Примечание.                                                                |
| Исполнитель - юрисконсульт.                                                |
|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

     3. Бухгалтерский учет и финансово-экономическая деятельность

|————————————————————————————————|———————————————————————————————————————————|
|    Количество штатных единиц   | Общая численность обслуживаемых лиц (коек)|
|                                |———————————————————————————|———————————————|
|                                |           До 50           |     51-100    |
|————————————————————————————————|———————————————————————————|———————————————|
| ВСЕГО                          |             2             |       3       |
|————————————————————————————————|———————————————————————————|———————————————|
| Примечание.                                                                |
| Исполнители: главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, бухгалтер,|
| экономист по финансовой работе, кассир.                                    |
|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                         4. Делопроизводство

|——————————————————————————————————|—————————————————————————————————————————|
|     Количество штатных единиц    |   Общая численность обслуживаемых лиц   |
|                                  |                  (коек)                 |
|                                  |—————————————————————————|———————————————|
|                                  |          До 50          |     51-100    |
|——————————————————————————————————|—————————————————————————|———————————————|
| ВСЕГО                            |           0,5           |       1       |
|——————————————————————————————————|—————————————————————————|———————————————|
| Примечание.                                                                |
| Исполнители: секретарь-машинистка, делопроизводитель.                      |
|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|



                 5. Материально-техническое снабжение

|—————————————————————————————|——————————————————————————————————————————————|
|  Количество штатных единиц  |  Общая численность обслуживаемых лиц (коек)  |
|                             |———————————————————————————|——————————————————|
|                             |           До 50           |      51-100      |
|—————————————————————————————|———————————————————————————|——————————————————|
| ВСЕГО                       |             2             |         3        |
|—————————————————————————————|———————————————————————————|——————————————————|
| Примечание.                                                                |
| Исполнители: заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик, агент по|
| снабжению.                                                                 |
|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                   6. Комплектование и учет кадров

|—————————————————————————————|———————————————————————————————————————————————|
|  Количество штатных единиц  |   Общая численность обслуживаемых лиц (коек)  |
|                             |———————————————————————————|———————————————————|
|                             |           До 50           |       51-100      |
|—————————————————————————————|———————————————————————————|———————————————————|
| ВСЕГО                       |            0,5            |        0,5        |
|—————————————————————————————|———————————————————————————|———————————————————|
| Примечание.                                                                 |
| Исполнители: специалист по кадрам, инспектор по кадрам.                     |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

        7. Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание

|———————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————|
|   Количество штатных единиц   |  Общая численность обслуживаемых лиц (коек) |
|                               |———————————————————————————|—————————————————|
|                               |           До 50           |      51-100     |
|———————————————————————————————|———————————————————————————|—————————————————|
| ВСЕГО                         |             2             |        3        |
|———————————————————————————————|———————————————————————————|—————————————————|
| Примечания.                                                                 |
| 1. Исполнители: инженер, техник, электромонтер по ремонту и обслуживанию    |
| электрооборудования, слесарь-сантехник, машинист (кочегар) котельной,       |
| рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий.                      |
| 2. Должности рабочих котельных и других специальных установок, сооружений   |
| вводятся дополнительно.                                                     |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                  8. Социально-трудовая реабилитация
                  и культурно-массовое обслуживание

|———————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————|
|   Количество штатных единиц   |  Общая численность обслуживаемых лиц (коек) |
|                               |———————————————————————————|—————————————————|
|                               |           До 50           |      51-100     |
|———————————————————————————————|———————————————————————————|—————————————————|
| ВСЕГО                         |             10            |        19       |
|———————————————————————————————|———————————————————————————|—————————————————|
| Примечания.                                                                 |
| 1. Исполнители: специалист по социальной работе, социальный работник,       |
| дежурный по режиму, культорганизатор, инструктор по обучению рабочих        |
| массовых профессий.                                                         |
| 2. Руководитель с учетом конкретных условий деятельности учреждения и       |
| контингента обслуживаемых граждан может вводить и другие должности,         |
| обеспечивающие социально-трудовую реабилитацию и культурно-массовое         |
| обслуживание, в пределах штатной численности, предусмотренной в настоящем   |
| пункте.                                                                     |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                  9. Транспортно-погрузочные работы

|——————————————————————|——————————————————————————————————————————————————————|
|     Наименование     |      Общая численность обслуживаемых лиц (коек)      |
|       должности      |                                                      |
|                      |————————————————————————|—————————————————————————————|
|                      |          До 50         |            51-100           |
|——————————————————————|————————————————————————|—————————————————————————————|
| Грузчик (и/или       |            1           |              2              |
| подсобный рабочий)   |                        |                             |
|——————————————————————|————————————————————————|—————————————————————————————|
| Водитель             |  Устанавливается 1 штатная единица - на одну единицу |
|                      |                    автотранспорта                    |
|——————————————————————|——————————————————————————————————————————————————————|
| Слесарь по ремонту   |   Устанавливается при наличии не менее трех единиц   |
| автомобилей          |                    автотранспорта                    |
|——————————————————————|——————————————————————————————————————————————————————|

           10. Обслуживание, содержание зданий и территорий

|———————————————————————————————|—————————————————————————————————————————————|
|   Количество штатных единиц   |  Общая численность обслуживаемых лиц (коек) |
|                               |——————————————————————————|——————————————————|
|                               |           До 50          |      51-100      |
|———————————————————————————————|——————————————————————————|——————————————————|
| ВСЕГО                         |             2            |         5        |
|———————————————————————————————|——————————————————————————|——————————————————|
| Примечания.                                                                 |
| 1. Обслуживание, содержание зданий и территорий могут осуществлять: уборщик |
| производственных и служебных помещений, дворник (уборщик территорий),       |
| лифтер, сторож (вахтер), дежурный по режиму, рабочий по комплексному        |
| обслуживанию и ремонту зданий, пожарный.                                    |
| 2. Должность сторожа (вахтера) предусматривается в штатном расписании в     |
| случае отсутствия договора на оказание услуг по охране центра социальной    |
| адаптации для лиц, освободившихся из мест лишения свободы (далее - центр).  |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                     11. Медицинское обслуживание

|————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————|
|   Наименование должности   |            Количество штатных единиц           |
|————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————|
|                        Врачи-специалисты из расчета:                        |
|————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————|
| Врач-терапевт              | 0,5 - на 85 коек                               |
|————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————|
|                   Средний медицинский персонал из расчета:                  |
|————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————|
| Медицинская сестра         | 0,5 - на центр                                 |
| (фельдшер)                 |                                                |
|————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————|
|              Младший медицинский персонал (рабочие) из расчета:             |
|————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————|
| Санитарка                  | 0,5 - на центр                                 |
|————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————|

               Примерная штатная численность работников
 "Санкт-Петербургского государственного учреждения "Специнтернат для
   инвалидов и граждан пенсионного возраста, освобожденных из мест
                           лишения свободы"

                         1. Общее руководство

|———————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|
|   Наименование должности  |  Общая численность обслуживаемых лиц (коек) из  |
|                           |                расчета на 50 коек               |
|———————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|
| Директор                  |                        1                        |
|———————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|
| Заместитель директора     |                        1                        |
|———————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|
| Инженер по охране труда   |                       0,5                       |
|———————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|
| ВСЕГО                     |                       2,5                       |
|———————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————|
| Примечание.                                                                 |
| Работа по организации охраны труда, гражданской обороны, предупреждению и   |
| ликвидации чрезвычайных ситуаций может быть возложена на заместителя        |
| руководителя (директора) по общим вопросам "Санкт-Петербургского            |
| государственного учреждения "Специнтернат для инвалидов и граждан           |
| пенсионного возраста, освобожденных из мест лишения свободы"                |
| (далее - Специнтернат).                                                     |
|   (В    редакции    Постановления    Правительства   Санкт-Петербурга
  от 05.08.2009 г. N 930)
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                       2. Правовое обслуживание

|————————————————————————————————|————————————————————————————————————————————|
|    Количество штатных единиц   | Общая численность обслуживаемых лиц (коек) |
|                                |            из расчета на 50 коек           |
|————————————————————————————————|————————————————————————————————————————————|
| ВСЕГО                          |                      1                     |
|————————————————————————————————|————————————————————————————————————————————|
| Примечание.                                                                 |
| Исполнитель - юрисконсульт.                                                 |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

     3. Бухгалтерский учет и финансово-экономическая деятельность

|————————————————————————————————|————————————————————————————————————————————|
|    Количество штатных единиц   | Общая численность обслуживаемых лиц (коек) |
|                                |            из расчета на 50 коек           |
|————————————————————————————————|————————————————————————————————————————————|
| ВСЕГО                          |                      3                     |
|————————————————————————————————|————————————————————————————————————————————|
| Примечание.                                                                 |
| Исполнители: главный бухгалтер, бухгалтер, экономист по финансовой работе,  |
| кассир.                                                                     |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

          4. Делопроизводство, комплектование и учет кадров

|————————————————————————————————|————————————————————————————————————————————|
|    Количество штатных единиц   | Общая численность обслуживаемых лиц (коек) |
|                                |            из расчета на 50 коек           |
|————————————————————————————————|————————————————————————————————————————————|
| ВСЕГО                          |                      1                     |
|————————————————————————————————|————————————————————————————————————————————|
| Примечание.                                                                 |
| Исполнители: секретарь-машинистка, делопроизводитель, специалист по кадрам, |
| инспектор по кадрам.                                                        |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                 5. Материально-техническое снабжение

|——————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————|
|     Количество штатных единиц    |    Общая численность обслуживаемых лиц   |
|                                  |       (коек) из расчета на 50 коек       |
|——————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————|
| ВСЕГО                            |                     3                    |
|——————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————|
| Примечание.                                                                 |
| Исполнители: заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик, агент по |
| снабжению.                                                                  |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

        6. Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание

|——————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————|
|     Количество штатных единиц    |    Общая численность обслуживаемых лиц   |
|                                  |       (коек) из расчета на 50 коек       |
|——————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————|
| ВСЕГО                            |                     4                    |
|——————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————|
| Примечания.                                                                 |
| 1. Исполнители: инженер, техник, электромонтер по ремонту и обслуживанию    |
| электрооборудования, слесарь-сантехник, машинист (кочегар) котельной,       |
| рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий.                      |
| 2. Должности рабочих котельных и других специальных установок, сооружений   |
| вводятся дополнительно.                                                     |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                  7. Социально-трудовая реабилитация
                  и культурно-массовое обслуживание

|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
|  Наименование должности  |             Количество штатных единиц             |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
| Специалист по социальной |                         2                         |
| работе (социальный       |                                                   |
| работник)                |                                                   |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
| Библиотекарь             |                        0,5                        |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
| Культорганизатор         |                        0,5                        |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
| Психолог                 |                1 - на Специнтернат                |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
| Инструктор               |     Устанавливается 1 штатная единица - на 15     |
| производственного        | обслуживаемых граждан, занимающихся трудотерапией |
| обучения рабочих массовых|   (при наличии медицинских показаний к занятиям   |
| профессий                |                   трудотерапией)                  |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
| Киномеханик              |   Устанавливается 1 штатная единица (при наличии  |
|                          |     действующей киноустановки для демонстрации    |
|                          |                      фильмов)                     |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|

                        8. Организация питания

|—————————————————————————————————————————|————————————————————————————————————|
|        Количество штатных единиц        | Общая численность обслуживаемых лиц|
|                                         |    (коек) из расчета на 50 коек    |
|—————————————————————————————————————————|————————————————————————————————————|
| ВСЕГО                                   |                  6                 |
|—————————————————————————————————————————|————————————————————————————————————|
| Примечание.                                                                  |
| Исполнители: шеф-повар, повар, официант, мойщик посуды, кухонный рабочий.    |
|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                  9. Транспортно-погрузочные работы

|——————————————————————|———————————————————————————————————————————————————————|
|     Наименование     |               Количество штатных единиц               |
|       должности      |                                                       |
|——————————————————————|———————————————————————————————————————————————————————|
| Грузчик (подсобный   |                           1                           |
| рабочий)             |                                                       |
|——————————————————————|———————————————————————————————————————————————————————|
| Водитель             |  Устанавливается 1 штатная единица - на одну единицу  |
|                      |                     автотранспорта                    |
|——————————————————————|———————————————————————————————————————————————————————|
| Слесарь по ремонту   |    Устанавливается при наличии не менее трех единиц   |
| автомобилей          |                     автотранспорта                    |
|——————————————————————|———————————————————————————————————————————————————————|

                       10. Бытовое обслуживание

|—————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————|
|  Количество штатных единиц  |  Общая численность обслуживаемых лиц (коек) из |
|                             |               расчета на 50 коек               |
|—————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————|
| ВСЕГО                       |                        4                       |
|—————————————————————————————|————————————————————————————————————————————————|
| Примечания.                                                                  |
| 1. Обслуживание, содержание зданий и территорий могут осуществлять уборщик   |
| производственных и служебных помещений, дворник (уборщик территорий), маляр, |
| столяр, дежурный по режиму, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту   |
| зданий, пожарный.                                                            |
| 2. В Специнтернате может дополнительно вводиться пост охраны.                |
|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|

                     11. Медицинское обслуживание

|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
|  Наименование должности  |             Количество штатных единиц             |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
|                               Врачи-специалисты                              |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
| Врач-терапевт            |                  0,5 - на 50 коек                 |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
| Врач-психиатр (невролог) |                  0,5 - на 50 коек                 |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
|                         Средний медицинский персонал                         |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
| Старшая медицинская      |                1 - на Специнтернат                |
| сестра                   |                                                   |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
| Медицинская сестра       |               1 круглосуточный пост               |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
| Медицинская сестра       |                1 - на Специнтернат                |
| диетическая              |                                                   |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
| Медицинский дезинфектор  |                 1- на Специнтернат                |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
|                    Младший медицинский персонал (рабочие)                    |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
| Сестра-хозяйка           |                1 - на Специнтернат                |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
| Санитарка                |               1 круглосуточный пост               |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
| Санитарка (ваннщица)     |                1 - на Специнтернат                |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|
| Санитарка-мойщица        |                1 - на Специнтернат                |
|——————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|


                                                        Приложение N 2
                                        к Методике определения штатной
                                                численности работников
                                            государственных учреждений
                                          социальной защиты населения,
                                         финансируемых за счет средств
                                              бюджета Санкт-Петербурга


  Примерная штатная численность работников детских домов-интернатов
            для детей с отклонениями в умственном развитии

                         1. Общее руководство

|—————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————————|
|  Наименование должности |         Общая численность обслуживаемых лиц (коек)         |
|                         |—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|
|                         |  До 100 | 101-200 | 201-300 | 301-400 | 401-500 |  501-600 |
|—————————————————————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|
| Директор                |    1    |    1    |    1    |    1    |    1    |     1    |
|—————————————————————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|
| Заместитель директора по|    -    |    -    |    -    |    1    |    1    |     1    |
| общим вопросам          |         |         |         |         |         |          |
|—————————————————————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|
| Заместитель директора по|    1    |    1    |    1    |    1    |    1    |     1    |
| медицинской части       |         |         |         |         |         |          |
|—————————————————————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|
| Заместитель директора по|    1    |    1    |    1    |    1    |    1    |     1    |
| учебно-воспитательной   |         |         |         |         |         |          |
| работе                  |         |         |         |         |         |          |
|—————————————————————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|
| Инженер по охране труда |   0,5   |   0,5   |   0,5   |   0,5   |   0,5   |    0,5   |
|—————————————————————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|
| Начальник штаба         |   0,5   |   0,5   |   0,5   |   0,5   |   0.5   |    0,5   |
| гражданской обороны и   |         |         |         |         |         |          |
| чрезвычайных ситуаций   |         |         |         |         |         |          |
|—————————————————————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|
| ВСЕГО                   |    4    |    4    |    4    |    5    |    5    |     5    |
|—————————————————————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|
| Примечания.                                                                          |
| 1. Работа по организации охраны труда, гражданской обороны, предупреждению и         |
| ликвидации чрезвычайных ситуаций может быть возложена на заместителей руководителя   |
| (директора).                                                                         |
| 2. В детских домах-интернатах для детей с отклонениями в умственном развитии (далее -|
| ДДИ) может вводиться должность заместителя директора по технической части при наличии|
| сложных технических и коммуникационных систем, в том числе принудительной вентиляции.|
| 3. В ДДИ, осуществляющих социально-трудовое, социально-педагогическое обслуживание, а|
| также воспитательный процесс, дополнительно вводится должность заместителя директора |
| по соответствующим направлениям.                                                     |
|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|