Постановление Правительства Мурманской области от 25.11.2015 № 542-ПП

*- Прогнозные поступления."

4. В приложении к государственной программе "Подпрограмма "Повышение мобильности трудовых ресурсов":

4.1. Позицию "Финансовое обеспечение подпрограммы" паспорта подпрограммы изложить в редакции:

"Финансовое обеспечение подпрограммы

Всего по подпрограмме: 92250,0 тыс. рублей, в том числе: ОБ: 22500,0 тыс. рублей, из них: 2016 год: 7500,0 тыс. рублей, 2017 год: 7500,0 тыс. рублей, 2018 год: 7500,0 тыс. рублей. ФБ: 47250,0 тыс. рублей, из них: 2016 год: 15750,0 тыс. рублей, 2017 год: 15750,0 тыс. рублей, 2018 год: 15750,0 тыс. рублей. ВБС: 22500,0 тыс. рублей, из них: 2016 год: 7500,0 тыс. рублей, 2017 год: 7500,0 тыс. рублей, 2018 год: 7500,0 тыс. рублей. Главным распорядителем бюджетных средств является Комитет по труду и занятости населения МО"

4.2. Таблицу в разделе 5 подпрограммы изложить в редакции:

"Наименование источника финансирования	Всего (тыс. руб.)	в том числе по годам
		2016	2017	2018
ВСЕГО	92250,0	30750,0	30750,0	30750,0
в том числе по источникам финансирования:
Средства областного бюджета	22500,0	7500,0	7500,0	7500,0
Средства федерального бюджета	47250,0	15750,0	15750,0	15750,0
Средства работодателя	22500,0	7500,0	7500,0	7500,0"

4.3. Приложение № 2 к подпрограмме изложить в редакции:

"Приложение № 2

к подпрограмме

Перечень основных мероприятий и сведения об объемах финансирования

Наименование мероприятия	Срок выполне- ния	Объемы и источники финансирования (тыс. руб.)						Связь основных мероприятий с показателями подпрограммы	Соисполнители, участники
		Годы реализации	Всего	ОБ	ФБ	МБ	ВБС
Задача 1. Создание условий для привлечения квалифицированных кадров на предприятия Мурманской области
Организация предоставления финансовой поддержки работодателям для привлечения работников из других субъектов Российской Федерации для реализации инвестиционных проектов	2016-2018	Всего	92250,0	22500,0	47250,0	0,0	22500,0	Доля работников, получивших социальную поддержку, в общей численности привлеченных работодателем для трудоустройства в рамках реализации инвестиционного проекта	Комитет по труду и занятости населения МО
		2016	30750,0	7500,0	15750,0*	0,0	7500,0
		2017	30750,0	7500,0	15750,0	0,0	7500,0
		2018	30750,0	7500,0	15750,0	0,0	7500,0
Задача 2. Привлечение в регион специалистов инженерных специальностей и рабочих профессий
Организация мер, направленных на информирование граждан других субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень приоритетных о возможностях трудоустройства на вакансии инженерных специальностей и рабочих профессий на предприятия судостроительной отрасли	2016-2018	Всего	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	Доля высококвалифицированных специалистов в общей численности работников, привлеченных работодателями для реализации инвестиционных проектов	Комитет по труду и занятости населения МО
		2016	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		2017	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0
		2018	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0

*- Прогнозные поступления."