Постановление Мэрии (Администрации) г. Калининграда от 04.07.2000 № 1937

 



                         РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ 

                      МЭРИЯ ГОРОДА КАЛИНИНГРАДА 

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                     

          О квотировании рабочих мест в организациях города
            для лиц, особо нуждающихся в социальной защите


      В соответствии с действующим законодательством и  постановлением
главы   администрации   (губернатора)   Калининградской   области   от
14.02.2000 г. N 58 "О квотировании рабочих мест в организациях региона
для лиц,      особо      нуждающихся    в     социальной защите" ,  на
основании решения городского Совета депутатов Калининграда от. 14 июня
2000 г.  N 191 "Об утверждении Положения "Порядок квотирования рабочих
мест на предприятиях,  учреждениях и организациях г.  Калининграда для
граждан,     особо     нуждающихся      в    социальной защите"  ,  во
исполнение Программы занятости населения г.  Калининграда на 2000  год
 и    в     целях       обеспечения       на       территории   города
дополнительных гарантии занятости для отдельных категории граждан

                             ПОСТАНОВЛЯЮ:

     1. Установить   на   2000   год   для   организаций   всех   форм
собственности,  расположенных  на  территории  города,  с численностью
работников более 30 человек,  квоту для  трудоустройства  граждан,  на
которых  распространяется  действие  Закона Калининградской области от
11.06.99 г.  N 131 "О порядке квотирования рабочих  мест  ...",  кроме
инвалидов,  в  размере  У/о  от среднесписочной численности работников
организации, при этом из них не менее 2% для молодежи .
     2. Установить   на   2000   год   для   организаций   ежемесячную
обязательную плату за каждого гражданина не трудоустроенного в  рамках
установленной  квоты,  равную  5-кратному  размеру  минимальной оплаты
труда, установленному законодательством на день уплаты.
     3. Началом  периода введения (днем установления) квоты установить
3-х месячный срок c  момента  вступления  настоящего  постановления  в
силу.
     4. Главам администраций районов города (Лусинин В Л., Лучников В.
А., Фузеев В И, Пагода В Б., Панасенко О.М.):
     4.1. Организовать  работу  с  организациями,  расположенными   на
территории  района  по  квотированию  рабочих  мест  в  соответствии с
настоящим постановлением  и  Порядком  квотирования  рабочих  мест  на
предприятиях, в учреждениях и организациях г. Калининграда.
     4.2. Отчеты о проведенных мероприятиях  по  квотированию  рабочих
мест представлять  в   мэрию  города  (управление  труда и социального
развития)  ежеквартально в   течение  10 дней  по  окончании отчетного
периода по установленной форме (приложение N 1).
     5. Информационно-аналитическому  управлению   (Костомаров   В.Б.)
обеспечить широкую  информацию  населения и предприятий о квотировании
рабочих мест,  путем опубликования постановления в средствах  массовой
информации.
     6. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить  на
управление труда и социального развития мэрии (Левченко Н.И.).
     7. Постановление вступает в силу со дня опубликования.


     от 04 июля  2000 года 
     N 1937


     Мэр                                        Савенко Ю.А.


                            Приложение N 1
                         к постановлению мэра 
                         города Калининграда
                        от 4 июля 2000 N 1937

                                ОТЧЕТ
                    администрации__________района
              о проведенных мероприятиях по квотированию
                  рабочих мест за __ квартал 2000 г.

     Всего охвачено работой предприятий -
     Из них имеют потенциал для квотирования рабочих мест
     Заключено договоров на трудоустройство по квоте -

   +--------------------------+-----------------------+-------------+-----------------+-----------------------+-------------+
   | Наименований категорий   |  Количество           | Имеющихся   |  Трудоустроено  |  Установлено на       | Трудоустро- |
   | граждан, нуждающихся в   |  нуждающихся          | количество  |  работодателям  |  выделение (создание) | устроено    |
   | трудоустройстве по квоте |  в  трудоустройстве   | квотируемых |  самостоятельно |  рабочих мест         | по квоте    |
   |                          |  по квоте             | рабочих мест|                 |   (по договору)       |             |
   +--------------------------+-----------------------+-------------+-----------------+-----------------------+-------------+
   | - инвалиды               |                       |             |                 |                       |             |
   +--------------------------+-----------------------+-------------+-----------------+-----------------------+-------------+
   | - молодежь, всего,       |                       |             |                 |                       |             |
   |   в т.ч. из числа        |                       |             |                 |                       |             |
   |   детей-сирот-           |                       |             |                 |                       |             |
   |   выпускников ПТУ        |                       |             |                 |                       |             |
   +--------------------------+-----------------------+-------------+-----------------+-----------------------+-------------+
   | - иные категории         |                       |             |                 |                       |             |
   +--------------------------+-----------------------+-------------+-----------------+-----------------------+-------------+
   | Всего:                   |                       |             |                 |                       |             |
   +--------------------------+-----------------------+-------------+-----------------+-----------------------+-------------+

     Примечание: В   отчете   указываются  через  дробь  два  значения
показателей,  в числителе - за отчетный квартал,  в  знаменателе  -  с
начала календарного года.