Постановление Администрации г. Пионерский Калининградской области от 21.03.2002 № 101

 




                         РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ                         

                       КАЛИНИНГРАДСКАЯ ОБЛАСТЬ                        

                   АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ПИОНЕРСКОГО                   

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             

                                    Утратилo силу - Постановление
                                     Администрации г. Пионерский
                                       Калининградской области
                                        от 17.01.2003 г. N 18

             О квотировании рабочих мест в организациях,              
             учреждениях, на предприятиях города для лиц,             
                особо нуждающихся в социальной защите                 

     В  целях  обеспечения  гарантий  на  труд  и  реализации  мер  по
квотированию  рабочих мест для граждан, особо нуждающихся в социальной
защите и испытывающих трудности в устройстве на работу, руководствуясь
Федеральными   законами  Российской  Федерации  "О  социальной  защите
инвалидов в Российской Федерации" от 24.11.1998 N 181-ФЗ, "О  внесении
изменений  и  дополнений  в  Закон  Российской  Федерации "О занятости
населения   в   Российской   Федерации"   от   20.04.1996   N   36-ФЗ,
Постановлением Министерства труда Российской Федерации "Об утверждении
Рекомендаций  по  квотированию  рабочих  мест   на   предприятиях,   в
учреждениях  и  организациях  для  лиц, особо нуждающихся в социальной
защите",  Законом  Калининградской  области  "О  порядке  квотирования
рабочих  мест  для  лиц,  особо  нуждающихся  в  социальной защите" от
26.06.1999 N 30, Постановлением администрации Калининградской  области
"О  квотировании  рабочих  мест  в организациях области для лиц, особо
нуждающихся в социальной защите" от 22.11.2001 N 470,

                             ПОСТАНОВЛЯЮ:                             

     1.  Установить  на   2002   год   предприятиям,   учреждениям   и
организациям  города независимо от организационно-правовых форм и форм
собственности (далее - организации) с численностью работников более 30
человек   квоты  для  трудоустройства  граждан,  особо  нуждающихся  в
социальной защите, в размере:
     - 3% от среднесписочной численности  работников  организации  для
инвалидов;
     - 1% от среднесписочной численности работников организации -  для
остальных категорий лиц, особо нуждающихся в социальной защите.
     1.1. К гражданам,  особо  нуждающимся  в  социальной  защите,  на
которых распространяется действие настоящего Закона, относятся:
     - инвалиды;
     - родители детей-инвалидов;
     - одинокие и многодетные родители;
     -  выпускники  общеобразовательных  учреждений,   образовательных
учреждений начального и среднего профессионального образования;
     - лица моложе 18 лет из числа детей-сирот; детей, оставшихся  без
попечения  родителей и их законных представителей; несовершеннолетних,
освобожденных  из  воспитательных  колоний  или  окончивших   закрытые
социальные   учебно-воспитательные   учреждения;   несовершеннолетних,
состоящих на учете в органах милиции; детей из семей,  в  которых  оба
родителя   признаны   безработными;   детей   из   малообеспеченных  и
многодетных семей, детей  одиноких  матерей,  беженцев  и  вынужденных
переселенцев;
     -  граждане,  признанные  в  установленном   порядке   беженцами,
вынужденными переселенцами;
     -  лица  предпенсионного  возраста  (за  2  года  до  наступления
возраста, дающего право выхода на пенсию по старости);
     - граждане, уволенные с военной службы, и члены их семей;
     - лица, освобожденные из учреждений,  исполняющих  наказание  или
осуществляющих принудительное лечение по решению суда.
     1.2. Квота рабочих мест для лиц, нуждающихся в социальной  защите
и испытывающих трудности в поиске работы, устанавливается на основании
трехсторонних     договоров     между      организацией-работодателем,
администрацией города, службой занятости.
     2.   Трудоустройство   граждан   в   счет   установленной   квоты
производится  работодателем  по  направлению  органов службы занятости
населения с учетом предложений администрации города, комиссии по делам
несовершеннолетних,  а  также  общественных организаций инвалидов либо
самостоятельно из числа граждан, особо нуждающихся в социальной защите
и испытывающих трудности в поиске работы.
     2.1. Рабочие места для трудоустройства лиц, особо  нуждающихся  в
социальной  защите и испытывающих трудности в поиске работы, создаются
за счет средств работодателей с привлечением средств,  поступающих  от
взыскания  штрафов от работодателей в случае отказа в приеме на работу
инвалида в пределах установленной квоты.
     2.2. Средства, поступившие  от  взыскания  штрафов,  находятся  в
распоряжении    администрации   города   и   предоставляются   целевым
назначением на договорной основе:
     а) организациям на  создание  рабочих  мест  для  трудоустройства
граждан сверх установленной квоты;
     б) общественным объединениям инвалидов на создание рабочих мест в
существующих специализированных организациях.
     3. Определить на 2002 год стоимость  рабочего  места  для  уплаты
штрафа  в  случае  отказа  в  приеме  на  работу  инвалида  в пределах
установленной квоты в размере 900 рублей.
     4. Поручить комитету по социальным вопросам администрации  города
заключение трехсторонних договоров с работодателями о приеме на работу
лиц, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности  в
поиске работы, в счет установленной квоты.
     5.  Признать  утратившими  силу  Постановления  мэра  города   "О
квотировании  рабочих  мест  для  лиц,  особо нуждающихся в социальной
защите"  от  29.08.2000  N  262,  "О  квотировании  рабочих   мест   в
организациях города для лиц, особо нуждающихся в социальной защите" от
28.12.2001 N 501.
     6. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить  на
председателя комитета по социальным вопросам Гусеву Н.Н., на директора
Светлогорского городского центра занятости населения Соколову Н.И.


      от 21 марта 2002 г. 
      N 101                       


      Мэр города                                    Р.А. Сагаева