Постановление Правительства Калининградской области от 03.09.2007 № 505

 



                         РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ                         

                ПРАВИТЕЛЬСТВО КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ                 

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             

          Об оплате труда работников, занимающих должности,           
             не отнесенные к государственным должностям,              
               и осуществляющих техническое обеспечение               
              деятельности органов исполнительной власти              
                       Калининградской области                        

   (В редакции Постановления Правительства Калининградской области
                       от 20.09.2010 г. N 774)


     В  соответствии  со  статьей  135  Трудового  кодекса  Российской
Федерации, статьей 30 Закона Калининградской области "О правовых актах
органов  государственной  власти  Калининградской  области",  в  целях
обеспечения  социальных  гарантий  и  стимулирования труда работников,
занимающих должности, не отнесенные к  государственным  должностям,  и
осуществляющих    техническое    обеспечение    деятельности   органов
исполнительной   власти   Калининградской    области,    Правительство
Калининградской области

                            ПОСТАНОВЛЯЕТ:                             

     1. Установить порядок и условия применения  стимулирующих  выплат
работникам,  занимающим  должности,  не  отнесенные  к государственным
должностям,  и  осуществляющим  техническое  обеспечение  деятельности
органов   исполнительной   власти  Калининградской  области,  согласно
приложению.
     2. Органам исполнительной власти Калининградской области привести
положения   об  оплате  труда  работников,  занимающих  должности,  не
отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих  техническое
обеспечение деятельности органов исполнительной власти Калининградской
области, в соответствие с настоящим Постановлением.
     3. Признать утратившими силу пункты 1-4,  6  Постановления  главы
администрации  (губернатора) Калининградской области от 8 октября 1999
года N  603  "Об  упорядочении  оплаты  труда  работников,  занимающих
должности,    не    отнесенные   к   государственным   должностям,   и
осуществляющих   техническое    обеспечение    деятельности    органов
исполнительной власти Калининградской области".
     4. Аппарату Правительства Калининградской  области  (А.В.  Торбе)
обеспечить опубликование настоящего Постановления в средствах массовой
информации.
     5. Постановление вступает в силу со дня его опубликования.


     от 3 сентября 2007 г. 
     N 505                      


     Губернатор                                         Г.В. Боос
     Калининградской области
                    



                                                            Приложение
                                                       к Постановлению
                                                         Правительства
                                               Калининградской области
                                           от 3 сентября 2007 г. N 505

                               ПОРЯДОК                                
        и условия применения стимулирующих выплат работникам,         
        занимающим должности, не отнесенные к государственным         
         должностям, и осуществляющим техническое обеспечение         
              деятельности органов исполнительной власти              
                       Калининградской области                        

   (В редакции Постановления Правительства Калининградской области
                       от 20.09.2010 г. N 774)


     1. Оплата труда работников, занимающих должности, не отнесенные к
государственным  должностям,  и осуществляющих техническое обеспечение
деятельности органов  исполнительной  власти  Калининградской  области
(далее   -  Работники),  состоит  из  месячного  должностного  оклада,
надбавок к должностному окладу за сложность, напряженность  и  высокие
достижения  в труде, за выслугу лет, ежемесячного денежного поощрения,
единовременной выплаты, а также премий по результатам работы.
     2. Работникам производятся следующие ежемесячные и дополнительные
выплаты:
     1) ежемесячная надбавка за  сложность,  напряженность  и  высокие
достижения в труде в размере до 100 процентов должностного оклада;
     2) надбавка за  выслугу  лет  исходя  из  должностного  оклада  в
следующих размерах:

стаж работы            (процентов)
от 3 до 8 лет               10
от 8 до 13 лет              15
от 13 до 18 лет             20
от 18 лет                   25

     3) ежемесячное денежное поощрение в  размере  до  1  должностного
оклада;
     4)  премии,  исходя   из   результатов   деятельности   Работника
(максимальными размерами не ограничивается);
     5) единовременная выплата при предоставлении отпуска 1 раз в  год
в размере 2 должностных окладов;
     6)    иные     выплаты,     предусмотренные     законодательством
Калининградской области, а также материальная помощь.
     3. Условия  выплаты  и  конкретные  размеры  ежемесячной  выплаты
надбавки  за  сложность,  напряженность  и высокие достижения в труде,
ежемесячного  денежного,  поощрения,  премий  и  материальной   помощи
определяются     представителем     органа    исполнительной    власти
Калининградской области.
     4. При исчислении стажа работы Работников для выплаты им надбавки
за  выслугу  лет  применяется  Приказ  Министерства  здравоохранения и
социального  развития  Российской  Федерации от 27 декабря 2007 года N
808  "Об  утверждении  Положения об исчислении стажа работы работников
федеральных   государственных   органов,   замещающих   должности,  не
являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы,
для  выплаты  им ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу
лет. (Дополнен  -  Постановление Правительства Калининградской области
от 20.09.2010 г. N 774)
     5. Установить,  что  при  утверждении  фондов  оплаты  труда  для
органов  исполнительной  власти  Калининградской  области  сверх суммы
средств, направляемых  для  выплаты  должностных  окладов  Работникам,
предусматриваются следующие средства на выплату (в расчете на год):
     1) ежемесячной надбавки за  сложность,  напряженность  и  высокие
достижения в труде - в размере 10 должностных окладов;
     2) ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере 2  должностных
окладов;
     3) ежемесячного денежного поощрения - в  размере  12  должностных
окладов;
     4) премий  по  результатам  работы  -  в  размере  3  должностных
окладов;
     5)   единовременной   выплаты   при   предоставлении   ежегодного
оплачиваемого отпуска - в размере 2 должностных окладов;
     6) материальной помощи - в размере 2 должностных окладов.
     6. Финансирование расходов, связанных  с  реализацией  настоящего
Постановления,  осуществлять  в  пределах  средств,  предусмотренных в
областном бюджете на соответствующий год на содержание соответствующих
органов исполнительной власти Калининградской области.