Приказ Министерства регионального развития Российской Федерации от 12.05.2011 № 211

 



                            П Р И К А З

     Министерства регионального развития Российской Федерации
                      от 12 мая 2011 г. N 211

   Об утверждении квалификационных требований к профессиональным
     знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных
      обязанностей по должностям федеральной государственной
          гражданской службы в Министерстве регионального
                   развития Российской Федерации

          Зарегистрирован Минюстом России 21 июня 2011 г.
                      Регистрационный N 21098


     В соответствии  со  статьей  12 Федерального закона от 27 июля
2004 г.  N 79-ФЗ "О государственной гражданской  службе  Российской
Федерации"  (Собрание законодательства  Российской Федерации, 2004,
N 31, ст. 3215;  2006,  N 6, ст. 636;  2007, N 10,  ст. 1151; N 16,
ст. 1828;  N 49,  ст. 6070;  2008,  N 13, ст. 1186; N 30, ст. 3616;
N 52,  ст.  6235; 2009, N 29, ст. 3597, 3624; N 48, ст. 5719; N 51,
ст. 6150, 6159; 2010,  N 5, ст. 459;  N 7, ст. 704; N 49, ст. 6413;
N 51,  ст.  6810;  2011, N 1, ст. 31), Указом Президента Российской
Федерации  от  31  декабря  2005  г.  N  1574 "О реестре должностей
федеральной   государственной   гражданской    службы"    (Собрание
законодательства Российской Федерации,  2006,  N 1,  ст. 118; N 10,
ст.  1091;  N 13,  ст. 1360; N 38,  ст. 3975; N 43, ст. 4480; 2007,
N 13,  ст.  1530; N 14, ст. 1664;  N 20, ст. 2390;  N 23, ст. 2752;
N 32,  ст.  4124;  N 40,  ст. 4712; N 50, ст. 6255; N 52, ст. 6424;
2008, N 9, ст. 825; N 17, ст. 1818; N 21, ст. 2430; N 25, ст. 2961;
N 31,  ст.  3701;  N 49,  ст. 5763;  N 52,  ст. 6363;  2009,  N 16,
ст. 1901;  N 20, ст. 2445;  N 34,  ст. 4171;  N 36, ст. 4312; N 52,
ст. 6534;  2010,  N 3, ст. 276; N 4, ст. 371; N 12, ст. 1314; N 15,
ст.  1777;  N 16, ст. 1874; 2011, N 5, ст. 711) и Указом Президента
Российской   Федерации   от   27   сентября   2005    г.   N   1131
"О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской
службы (государственной службы иных  видов)  или  стажу  работы  по
специальности для федеральных государственных гражданских служащих"
(Собрание  законодательства  Российской  Федерации,  2005,   N  40,
ст. 4017; 2008, N 31, ст. 3700) приказываю:
     1. Утвердить  квалификационные  требования  к профессиональным
знаниям   и   навыкам,   необходимым   для  исполнения  должностных
обязанностей  по должностям федеральной государственной гражданской
службы  в Министерстве регионального развития Российской Федерации,
согласно приложению к настоящему приказу.
     2. Директорам    департаментов    Министерства   регионального
развития  Российской Федерации включать квалификационные требования
к  профессиональным  знаниям  и навыкам, необходимым для исполнения
должностных  обязанностей  федеральных  государственных гражданских
служащих  Министерства  регионального развития Российской Федерации
в  соответствии  с функциями и задачами структурного подразделения,
в  должностные  регламенты  федеральных государственных гражданских
служащих Министерства регионального развития Российской Федерации.
     3. Признать  утратившим силу приказ Министерства регионального
развития   Российской  Федерации   от  6  ноября   2006  г.  N  126
"Об утверждении   квалификационных  требований  к  профессиональным
знаниям и навыкам федеральных государственных гражданских  служащих
центрального    аппарата    Министерства   регионального   развития
Российской  Федерации"  (зарегистрирован  в  Министерстве   юстиции
Российской  Федерации  4  декабря 2006 г.,  регистрационный N 8554;
Бюллетень  нормативных  актов  федеральных  органов  исполнительной
власти, 2006, N 51).
     4. Департаменту  управления  делами  (Е.В.Абузярова) направить
настоящий  приказ  на  государственную  регистрацию  в Министерство
юстиции  Российской  Федерации  не  позднее  10  дней  со  дня  его
подписания.
     5. Контроль  за  исполнением  настоящего  приказа  оставляю за
собой.


     И. о. Министра                                     В.А.Токарев


                           _____________



     Приложение


                    КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
       к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для
   исполнения должностных обязанностей по должностям федеральной
  государственной гражданской службы в Министерстве регионального
                   развития Российской Федерации

         Категория "руководители" высшей группы должностей

     Знание:    Конституции   Российской   Федерации;   федеральных
конституционных  законов,  федеральных  законов,  указов Президента
Российской   Федерации,   постановлений   Правительства  Российской
Федерации,  иных  нормативных  правовых  актов в рамках компетенции
Министерства    регионального    развития   Российской   Федерации;
структуры  и  полномочий  органов государственной власти и местного
самоуправления;   основ   организации  прохождения  государственной
гражданской    службы,    регламента    и   служебного   распорядка
Министерства  регионального  развития Российской Федерации; порядка
работы   со   служебной   информацией;  форм  и  методов  работы  с
применением  автоматизированных средств управления; норм служебной,
профессиональной  этики  и  общих  принципов  служебного  поведения
государственных   гражданских   служащих;  основ  делопроизводства;
правил и норм охраны труда.
     Навыки:  руководства  структурным подразделением; оперативного
принятия   и   реализации  управленческих  решений;  организации  и
обеспечения   выполнения   задач;   ведения   деловых  переговоров;
публичного   выступления,   организации   работы   по  эффективному
взаимодействию  с  государственными  органами; квалифицированного и
эффективного   планирования   служебного   времени;  систематизации
информации;   анализа  и  прогнозирования  последствий  принимаемых
решений;  работы со служебными документами; владения компьютерной и
другой  оргтехникой; владения необходимым программным обеспечением;
адаптации  к  новой  ситуации  и  принятия новых подходов в решении
поставленных  задач;  грамотного  учета мнения коллег; эффективного
сотрудничества  с  коллегами; делегирования полномочий подчиненным;
стимулирования  достижения  результатов; квалифицированной работы с
людьми   по   недопущению   личностных   конфликтов;  практического
применения нормативных правовых актов.
     Образование:    высшее    профессиональное    образование   по
специальностям,  предусмотренным  должностным  регламентом, а также
соответствующим  функциям  и  конкретным  задачам,  возложенным  на
Министерство  регионального развития Российской Федерации в целом и
на департаменты в отдельности.

    Категория "помощники (советники)" высшей группы должностей

     Знание:    Конституции   Российской   Федерации;   федеральных
конституционных  законов,  федеральных  законов,  указов Президента
Российской   Федерации,   постановлений   Правительства  Российской
Федерации,  иных  нормативных  правовых  актов в рамках компетенции
Министерства    регионального    развития   Российской   Федерации;
структуры  и  полномочий  органов государственной власти и местного
самоуправления;   основ   организации  прохождения  государственной
гражданской    службы,    регламента    и   служебного   распорядка
Министерства  регионального  развития Российской Федерации; порядка
работы   со   служебной   информацией;  форм  и  методов  работы  с
применением  автоматизированных средств управления; норм служебной,
профессиональной  этики  и  общих  принципов  служебного  поведения
государственных   гражданских   служащих;  основ  делопроизводства;
правил и норм охраны труда.
     Навыки:  профессиональные  навыки,  необходимые для исполнения
должностных  обязанностей,  утвержденных должностным регламентом, в
установленной   сфере   деятельности;   оперативного   принятия   и
реализации  управленческих  решений;  ведения  деловых переговоров;
взаимодействия  с  другими  ведомствами, государственными органами,
представителями   субъектов   Российской  Федерации,  муниципальных
образований;    публичного    выступления;   квалифицированного   и
эффективного  планирования служебного времени; работы со служебными
документами;    осуществления   экспертизы   проектов   нормативных
правовых   актов;   владения  конструктивной  критикой;  подготовки
проектов   нормативных   правовых   актов;   контроля,   анализа  и
прогнозирования   последствий   принимаемых   решений;   подготовки
деловой   корреспонденции;   адаптации   к  изменениям  ситуации  и
применения    новых   подходов   к   решению   возникающих   задач;
своевременного  выявления и разрешения проблемных ситуаций, которые
могут привести к конфликту интересов.
     Образование:    высшее    профессиональное    образование   по
специальности,    предусмотренной    должностным    регламентом   в
зависимости  от  направления деятельности, а также функций и задач,
возложенных   на  Министерство  регионального  развития  Российской
Федерации.

         Категория "специалисты" главной группы должностей

     Знание:    Конституции   Российской   Федерации;   федеральных
конституционных  законов,  федеральных  законов,  указов Президента
Российской   Федерации,   постановлений   Правительства  Российской
Федерации,  иных  нормативных  правовых  актов в рамках компетенции
Министерства    регионального    развития   Российской   Федерации;
структуры  и  полномочий  органов государственной власти и местного
самоуправления;   основ   организации  прохождения  государственной
гражданской    службы,    регламента    и   служебного   распорядка
Министерства  регионального  развития Российской Федерации; порядка
работы   со   служебной   информацией;  форм  и  методов  работы  с
применением  автоматизированных средств управления; норм служебной,
профессиональной  этики  и  общих  принципов  служебного  поведения
государственных   гражданских   служащих;  основ  делопроизводства;
правил и норм охраны труда.
     Навыки:  руководства  структурным подразделением; оперативного
принятия   и   реализации  управленческих  решений;  организации  и
обеспечения  выполнения  возложенных  на  структурное подразделение
задач;   ведения   деловых   переговоров;  публичного  выступления,
организации     работы    по    эффективному    взаимодействию    с
государственными   органами;   квалифицированного   и  эффективного
планирования   служебного   времени;   систематизации   информации;
анализа  и  прогнозирования последствий принимаемых решений; работы
со   служебными   документами;   владения   компьютерной  и  другой
оргтехникой;   владения   необходимым   программным   обеспечением;
адаптации  к  новой  ситуации  и  принятия новых подходов в решении
поставленных  задач;  грамотного  учета мнения коллег; эффективного
сотрудничества  с  коллегами; делегирования полномочий подчиненным;
стимулирования  достижения  результатов; квалифицированной работы с
людьми   по   недопущению   личностных   конфликтов;  практического
применения нормативных правовых актов.
     Образование:    высшее    профессиональное    образование   по
специальностям,     предусмотренным     должностным    регламентом,
соответствующее  функциям  и  конкретным  задачам,  возложенным  на
Министерство  регионального развития Российской Федерации в целом и
на департаменты в отдельности.

         Категория "специалисты" ведущей группы должностей

     Знание:    Конституции   Российской   Федерации;   федеральных
конституционных  законов,  федеральных  законов,  указов Президента
Российской   Федерации,   постановлений   Правительства  Российской
Федерации,  иных  нормативных  правовых  актов в рамках компетенции
Министерства    регионального    развития   Российской   Федерации;
структуры  и  полномочий  органов государственной власти и местного
самоуправления;   основ   организации  прохождения  государственной
гражданской    службы,    регламента    и   служебного   распорядка
Министерства  регионального  развития Российской Федерации; порядка
работы   со   служебной   информацией;  форм  и  методов  работы  с
применением  автоматизированных средств управления; норм служебной,
профессиональной  этики  и  общих  принципов  служебного  поведения
государственных   гражданских   служащих;  основ  делопроизводства;
правил и норм охраны труда.
     Навыки:    работы   в   сфере,   соответствующей   направлению
деятельности  структурного  подразделения;  обеспечения  выполнения
поставленных  руководством задач; квалифицированного и эффективного
планирования   служебного   времени;   взаимодействия   с   другими
ведомствами,  государственными  органами, представителями субъектов
Российской  Федерации,  муниципальных  образований;  систематизации
информации,   работы   со   служебными   документами;   пользования
современной   оргтехникой  и  программными  продуктами;  анализа  и
прогнозирования  деятельности  в  установленной  сфере;  подготовки
деловой   корреспонденции;   адаптации   к  изменениям  ситуации  и
применения  новых  подходов к решению возникающих задач; грамотного
учета  мнения  коллег;  эффективного  сотрудничества  с  коллегами;
квалифицированной   работы   с  людьми  по  недопущению  личностных
конфликтов.
     Образование:    высшее    профессиональное    образование   по
специальности,    предусмотренной    должностным    регламентом   в
зависимости    от    направления    деятельности    соответствующих
департаментов   Министерства   регионального   развития  Российской
Федерации.

         Категория "специалисты" старшей группы должностей

     Знание:    Конституции   Российской   Федерации;   федеральных
конституционных  законов,  федеральных  законов,  указов Президента
Российской   Федерации,   постановлений   Правительства  Российской
Федерации,  иных  нормативных  правовых  актов в рамках компетенции
Министерства  регионального  развития  Российской  Федерации,  иных
нормативных  правовых  актов  и  служебных документов, регулирующих
соответствующую  сферу  деятельности,  применительно  к  исполнению
своих      должностных      обязанностей;     основ     управления,
делопроизводства,  организации  труда,  прохождения государственной
гражданской   службы;   правил  делового  поведения;  регламента  и
служебного    распорядка    Министерства   регионального   развития
Российской  Федерации;  порядка  работы  со  служебной информацией;
правил и норм охраны труда.
     Навыки:    работы   в   сфере,   соответствующей   направлению
деятельности  структурного подразделения; организации и обеспечения
выполнения  задач;  квалифицированного  и эффективного планирования
служебного   времени;  анализа  и  прогнозирования  деятельности  в
установленной    сфере;    грамотного    учета    мнения    коллег;
взаимодействия  с  другими  ведомствами, государственными органами;
владения   компьютерной   и   другой   оргтехникой;  систематизации
информации,  работы со служебными документами; владения необходимым
программным  обеспечением; эффективного сотрудничества с коллегами,
квалифицированной   работы   с  людьми  по  недопущению  личностных
конфликтов;  адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в
решении поставленных задач.
     Образование:    высшее    профессиональное    образование   по
специальности,    предусмотренной    должностным    регламентом   в
зависимости    от    направления    деятельности    соответствующих
департаментов   Министерства   регионального   развития  Российской
Федерации.

              Категория "обеспечивающие специалисты"
                     ведущей группы должностей

     Знание:    Конституции   Российской   Федерации;   федеральных
конституционных  законов,  федеральных  законов,  указов Президента
Российской   Федерации,   постановлений   Правительства  Российской
Федерации,  иных правовых актов, регулирующих соответствующую сферу
деятельности,  применительно  к  исполнению  конкретных должностных
обязанностей;   основ   организации   прохождения   государственной
гражданской    службы;    регламента    и   служебного   распорядка
Министерства  регионального  развития Российской Федерации; порядка
работы  со  служебной  информацией;  правил делового этикета; основ
делопроизводства; правил и норм охраны труда.
     Навыки:    обеспечения   выполнения   задач   и   функций   по
организационному,        информационному,        документационному,
финансово-экономическому,   хозяйственному   и   иному  обеспечению
деятельности   Министерства   регионального   развития   Российской
Федерации;  взаимодействия  с другими ведомствами, государственными
органами;   квалифицированного  планирования  работы  и  служебного
времени;   грамотного   учета   мнения   коллег;  сотрудничества  с
коллегами;  исполнительской  дисциплины; квалифицированной работы с
людьми    по    недопущению    личностных    конфликтов;   владения
компьютерной,   другой   оргтехникой   и   необходимым  программным
обеспечением;   систематизации  информации,  работы  со  служебными
документами.
     Образование:    высшее    профессиональное    образование   по
специальности,    предусмотренной    должностным    регламентом   в
зависимости    от    направления    деятельности    соответствующих
департаментов   Министерства   регионального   развития  Российской
Федерации.

              Категория "обеспечивающие специалисты"
                старшей и младшей групп должностей

     Знание:    Конституции   Российской   Федерации;   федеральных
конституционных  законов,  федеральных  законов,  указов Президента
Российской   Федерации,   постановлений   Правительства  Российской
Федерации,  иных  нормативных  актов,  регулирующих соответствующую
сферу   деятельности,   применительно   к   исполнению   конкретных
должностных    обязанностей;    основ    организации    прохождения
государственной   гражданской   службы;   регламента  и  служебного
распорядка    Министерства    регионального   развития   Российской
Федерации;   порядка   работы   со  служебной  информацией;  правил
делового  этикета,  основ  делопроизводства;  правил  и норм охраны
труда.
     Навыки:    обеспечения   выполнения   задач   и   функций   по
организационному,  информационному, документационному, финансовому,
экономическому,  хозяйственному  и  иному  обеспечению деятельности
Министерства    регионального    развития   Российской   Федерации,
соответствующих  направлению  деятельности  отдела, применительно к
исполнению  своих  должностных  обязанностей; планирования работы и
служебного    времени;    исполнительской    дисциплины;   владения
компьютерной,   другой   оргтехникой   и   необходимым  программным
обеспечением;  систематизации  информации;  грамотного учета мнения
коллег;  сотрудничества  с  коллегами;  квалифицированной  работы с
людьми по недопущению личностных конфликтов.
     Образование:    среднее    профессиональное   образование   по
специальности,    предусмотренной    должностным    регламентом   в
зависимости    от    направления    деятельности    соответствующих
департаментов   Министерства   регионального   развития  Российской
Федерации.


                          ______________