Расширенный поиск
Постановление Правительства Республики Коми от 31.12.2008 № 404Республика Коми Правительство Постановление 31.12.2008 г. N 404 О мерах по реализации Закона Республики Коми "О ежемесячной денежной выплате за особые заслуги перед Республикой Коми отдельным категориям граждан" (В редакции Постановлений Правительства Республики Коми от 10.07.2009 г. N 196; от 30.11.2009 г. N 346; от 12.02.2010 г. N 32; от 19.07.2010 г. N 216; от 07.03.2012 г. N 77; от 25.06.2012 г. N 265; от 05.02.2013 г. N 22; от 06.12.2013 г. N 469) В целях реализации Закона Республики Коми "О ежемесячной денежной выплате за особые заслуги перед Республикой Коми отдельным категориям граждан" Правительство Республики Коми постановляет: 1. Утвердить Порядок назначения и выплаты ежемесячной денежной выплаты за особые заслуги перед Республикой Коми отдельным категориям граждан согласно приложению N 1. 2. Утвердить периоды работы и иной общественно полезной деятельности, включаемые в общий трудовой стаж, дающий право на ежемесячную денежную выплату за особые заслуги перед Республикой Коми отдельным категориям граждан, порядок подсчета и подтверждения указанного стажа трудовой и иной общественно полезной деятельности согласно приложению N 2. 3. Признать утратившим силу подпункт 12 пункта 3 постановления Правительства Республики Коми от 31 декабря 2004 г. N 280 "О мерах по реализации Закона Республики Коми "О социальной поддержке населения в Республике Коми" (далее - постановление). 4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Республики Коми Николаеву Т.Н. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 06.12.2013 г. N 469) 5. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2009 г. Глава Республики Коми В.ТОРЛОПОВ Утвержден постановлением Правительства Республики Коми от 31 декабря 2008 г. N 404 (приложение N 1) ПОРЯДОК назначения и выплаты ежемесячной денежной выплаты за особые заслуги перед Республикой Коми отдельным категориям граждан (В редакции Постановлений Правительства Республики Коми от 30.11.2009 г. N 346; от 12.02.2010 г. N 32; от 19.07.2010 г. N 216; от 07.03.2012 г. N 77; от 25.06.2012 г. N 265; от 05.02.2013 г. N 22; от 06.12.2013 г. N 469) 1. Настоящий Порядок разработан в целях реализации Закона Республики Коми "О ежемесячной денежной выплате за особые заслуги перед Республикой Коми отдельным категориям граждан" и регулирует вопросы назначения и выплаты ежемесячной денежной выплаты за особые заслуги перед Республикой Коми (далее - ежемесячная денежная выплата). (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 30.11.2009 г. N 346) 2. Ежемесячная денежная выплата назначается на основании заявления гражданина, имеющего право на ее получение (по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку), или заявления в письменной форме лица, являющегося его представителем в соответствии с законодательством Российской Федерации, в государственное учреждение Республики Коми - центр по предоставлению государственных услуг в сфере социальной защиты населения (далее - центр по предоставлению государственных услуг) по месту жительства или месту пребывания гражданина, имеющего право на получение ежемесячной денежной выплаты (в случае проживания лица, имеющего право на получение ежемесячной денежной выплаты, за пределами Республики Коми - по его последнему месту жительства или месту пребывания на территории Республики Коми). К заявлению прилагаются следующие документы, подтверждающие право гражданина на получение ежемесячной денежной выплаты: (В редакции Постановлений Правительства Республики Коми от 19.07.2010 г. N 216; от 07.03.2012 г. N 77) 1) (Исключен - Постановление Правительства Республики Коми от 12.02.2010 г. N 32) 2) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность (в случае, если от имени гражданина действует лицо, являющееся его представителем, то дополнительно предъявляется паспорт или иной документ, удостоверяющий личность представителя, и документ, подтверждающий соответствующие полномочия); (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 07.03.2012 г. N 77) 3) трудовая книжка (до достижения гражданами возраста 65 лет предоставляется ежегодно, а также в течение 3 рабочих дней со дня поступления на работу) и иные документы, подтверждающие стаж трудовой и иной общественно полезной деятельности. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 06.12.2013 г. N 469) В случаях, установленных частью 5 статьи 1 Закона Республики Коми "О ежемесячной денежной выплате за особые заслуги перед Республикой Коми отдельным категориям граждан", представляется копия трудовой книжки, заверенная организацией, с которой гражданин состоит в трудовых отношениях; (Подпункт в редакции Постановления Правительства Республики Коми от 07.03.2012 г. N 77) 4) (Исключен - Постановление Правительства Республики Коми от 25.06.2012 г. N 265) 5) документы, подтверждающие награждение орденами, медалями либо присвоение почетных званий СССР, почетных званий РСФСР, почетных званий Российской Федерации, почетных званий Республики Коми, звания лауреата премии (удостоверения к государственным наградам, удостоверения лауреатов премий, архивные справки и другие соответствующие документы); 6) документ, подтверждающий регистрацию по месту жительства или месту пребывания. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 07.03.2012 г. N 77) Подпункы 7) - 9) (Исключены - Постановление Правительства Республики Коми от 07.03.2012 г. N 77) 2.1. Гражданин вправе представить: 1) сведения о страховом номере индивидуального лицевого счета в системе пенсионного страхования; 2) справку о неполучении дополнительного материального обеспечения в соответствии с Федеральным законом "О дополнительном ежемесячном материальном обеспечении граждан Российской Федерации за выдающиеся достижения и особые заслуги перед Российской Федерацией", выданную территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации; 3) справку о выплате (невыплате) ежемесячной денежной выплаты по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку. 4) выписку из Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей (в случае представления выписки гражданином требуется выписка, сформированная не позднее 10 календарных дней до дня представления запроса); (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 25.06.2012 г. N 265) 5) справку о виде получаемой пенсии. (Дополнен - Постановление Правительства Республики Коми от 25.06.2012 г. N 265) В случае если гражданином (лицом, являющимся его представителем в соответствии с законодательством Российской Федерации) по собственной инициативе указанные в настоящем пункте документы (либо один из них) не будут представлены, они запрашиваются центром по предоставлению государственных услуг в срок не позднее 5 календарных дней со дня представления документов в органах и организациях, в распоряжении которых находятся указанные документы (сведения), в порядке межведомственного информационного взаимодействия. (Пункт в редакции Постановления Правительства Республики Коми от 07.03.2012 г. N 77) 2.2. Для назначения ежемесячной денежной выплаты представляются подлинники необходимых документов. Копии с представленных документов изготавливаются центром по предоставлению государственных услуг и заверяются специалистом центра по предоставлению государственных услуг. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 19.07.2010 г. N 216) Гражданину в день подачи документов, указанных в настоящем пункте, центром по предоставлению государственных услуг возвращаются подлинники документов. При этом непосредственно на приеме выдается расписка-уведомление с указанием перечня документов и даты их принятия. (В редакции Постановлений Правительства Республики Коми от 19.07.2010 г. N 216; от 25.06.2012 г. N 265) 3. Центр по предоставлению государственных услуг формирует в отношении каждого получателя дело, в которое включаются документы, необходимые для принятия решения о назначении и выплате (отказе в назначении и выплате) ежемесячной денежной выплаты. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 12.02.2010 г. N 32) 4. Решение о назначении и выплате (отказе в назначении и выплате) ежемесячной денежной выплаты принимается центром по предоставлению государственных услуг (с учетом особенностей, предусмотренных абзацами третьим и четвертым пункта 5 настоящего Порядка): (В редакции Постановлений Правительства Республики Коми от 25.06.2012 г. N 265; от 06.12.2013 г. N 469) а) в течение 10 рабочих дней начиная со дня представления документов, указанных в пунктах 2 и 2.1 настоящего Порядка (в случае, если документы (документ), указанные в пункте 2.1 настоящего Порядка, представлены гражданином или лицом, являющимся его представителем в соответствии с законодательством Российской Федерации, по собственной инициативе); (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 25.06.2012 г. N 265) б) в течение 5 рабочих дней со дня поступления последнего ответа на запрос центра по предоставлению государственных услуг, указанный в пункте 2.1 настоящего Порядка (в случае, если документы (документ), указанные в пункте 2.1 настоящего Порядка, не представлены гражданином или лицом, являющимся его представителем в соответствии с законодательством Российской Федерации, по собственной инициативе). (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 25.06.2012 г. N 265) В случае принятия решения об отказе в назначении и выплате ежемесячной денежной выплаты центра по предоставлению государственных услуг, принявший такое решение, в течение 5 календарных дней письменно сообщает об этом гражданину с указанием причин отказа. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 12.02.2010 г. N 32) 5. Основаниями для принятия решения об отказе в назначении и выплате ежемесячной денежной выплаты являются: 1) непредставление или представление не в полном объеме документов, указанных в пункте 2 настоящего Порядка; 2) наличие в представленных документах недостоверных сведений. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 25.06.2012 г. N 265) При наличии противоречивых сведений в представленных документах и (или) при несоответствии содержания и (или) оформления документов требованиям законодательства центр по предоставлению государственных услуг осуществляет проверку на предмет соответствия указанных сведений действительности посредством направления в течение 5 рабочих дней со дня представления документов, указанных в пунктах 2 и 2.1 настоящего Порядка (в случае, если документы (документ), указанные в пункте 2.1 настоящего Порядка, представлены гражданином или лицом, являющимся его представителем в соответствии с законодательством Российской Федерации, по собственной инициативе), запросов в органы и организации, располагающие необходимой информацией. При этом срок принятия решения о назначении и выплате (отказе в назначении и выплате) ежемесячной денежной выплаты, указанный в пункте 4 настоящего Порядка, продлевается директором центра по предоставлению государственных услуг или уполномоченным им лицом на срок, необходимый для получения запрашиваемой информации, но не более чем на 30 календарных дней, о чем сообщается гражданину путем направления письменного уведомления в течение 5 календарных дней со дня направления соответствующего запроса. (В редакции Постановлений Правительства Республики Коми от 30.11.2009 г. N 346; от 12.02.2010 г. N 32; от 07.03.2012 г. N 77; от 06.12.2013 г. N 469) На основании информации, подтверждающей недостоверность представленных гражданином сведений, центр по предоставлению государственных услуг принимает решение об отказе в назначении и выплате ежемесячной денежной выплаты. (В редакции Постановлений Правительства Республики Коми от 30.11.2009 г. N 346; от 12.02.2010 г. N 32) Граждане имеют право повторно обратиться в центр по предоставлению государственных услуг в течение 5 рабочих дней со дня получения указанной информации за назначением и выплатой ежемесячной денежной выплаты после устранения оснований для отказа в назначении и выплате ежемесячной денежной выплаты, предусмотренных настоящим пунктом. (В редакции Постановлений Правительства Республики Коми от 30.11.2009 г. N 346; от 12.02.2010 г. N 32; от 07.03.2012 г. N 77) На основании информации, не подтверждающей недостоверность представленных сведений, центр по предоставлению государственных услуг в течение 5 рабочих дней со дня получения указанной информации принимает решение о назначении и выплате ежемесячной денежной выплаты. (Дополнен - Постановление Правительства Республики Коми от 25.06.2012 г. N 265) 6. Ежемесячная денежная выплата назначается и выплачивается со дня приема заявления со всеми необходимыми документами, но не ранее дня, следующего за днем увольнения гражданина с работы и назначения ему трудовой пенсии по старости в соответствии с законодательством Российской Федерации. В случае направления документов для получения ежемесячной денежной выплаты через организации федеральной почтовой связи подлинники документов не направляются, удостоверение верности копий документов и свидетельствование подлинности подписи на заявлении осуществляются в порядке, установленном федеральным законодательством. Датой приема заявления и документов для получения ежемесячной денежной выплаты в указанном случае считается день их регистрации в центре по предоставлению государственных услуг, указанные документы регистрируются уполномоченным специалистом центра по предоставлению государственных услуг в день их поступления в центр по предоставлению государственных услуг. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 25.06.2012 г. N 265) В случае направления документов для получения ежемесячной денежной выплаты через организации федеральной почтовой связи расписка-уведомление с указанием перечня документов и даты их принятия направляется в адрес гражданина по почте в течение 3 рабочих дней со дня регистрации документов в центре по предоставлению государственных услуг. (Дополнен - Постановление Правительства Республики Коми от 25.06.2012 г. N 265) 6.1. В случае изменения места жительства или места пребывания в пределах территории Республики Коми гражданами, которым ежемесячная денежная выплата была назначена в соответствии со статьей 4 Закона Республики Коми "О ежемесячной денежной выплате за особые заслуги перед Республикой Коми отдельным категориям граждан", назначение им ежемесячной денежной выплаты по новому месту жительства или месту пребывания производится на основании заявления (по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку) и документов, указанных в подпунктах 2, 3 и 6 пункта 2 и в пункте 2.1 настоящего Порядка, с даты приема указанного заявления. (Дополнен - Постановление Правительства Республики Коми от 07.03.2012 г. N 77) 7. (Исключен - Постановление Правительства Республики Коми от 19.07.2010 г. N 216) 8. В случае поступления получателя ежемесячной денежной выплаты на работу по трудовым договорам и (или) осуществления работы по договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ и (или) оказание услуг на возмездной основе, а также в случае осуществления предпринимательской деятельности выплата ежемесячной денежной выплаты приостанавливается с месяца, следующего за месяцем поступления на работу, либо за месяцем начала осуществления работы по договорам гражданско-правового характера или предпринимательской деятельности. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 07.03.2012 г. N 77) О поступлении на работу, осуществлении работы по договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ и (или) оказание услуг на возмездной основе, осуществлении предпринимательской деятельности получатель ежемесячной денежной выплаты в течение 3 рабочих дней со дня наступления указанных обстоятельств уведомляет центр по предоставлению государственных услуг в письменной форме с приложением документов, подтверждающих данные обстоятельства. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 12.02.2010 г. N 32) 9. При последующем прекращении работы по трудовым договорам и (или) договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ и (или) оказание услуг на возмездной основе, а также в случае прекращения предпринимательской деятельности выплата ежемесячной денежной выплаты возобновляется по заявлению гражданина (по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку) с приложением документов, подтверждающих факт прекращения работы или прекращения осуществления предпринимательской деятельности. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 07.03.2012 г. N 77) 9.1. В случае непредставления гражданином трудовой книжки в пределах одного календарного года со дня обращения за выплатой ежемесячной денежной выплаты либо со дня предыдущего представления трудовой книжки выплата ежемесячной денежной выплаты приостанавливается, начиная с месяца, следующего за тем месяцем, в котором трудовая книжка должна быть представлена. Последующее возобновление ежемесячной денежной выплаты производится на основании заявления гражданина (по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку) при представлении им трудовой книжки со дня приема указанного заявления. (Пункт дополнен - Постановление Правительства Республики Коми от 07.03.2012 г. N 77) 9.2. В отношении граждан, которым производится выплата ежемесячной денежной выплаты, центр по предоставлению государственных услуг ежегодно в течение первого месяца текущего календарного года осуществляет запрос сведений о наличии (отсутствии) факта государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя в органах и организациях, располагающих этими сведениями, в рамках межведомственного информационного взаимодействия. В случае установления факта государственной регистрации гражданина в качестве индивидуального предпринимателя, выплата ежемесячной денежной выплаты приостанавливается в порядке, установленном абзацем первым пункта 8 настоящего Порядка. (Пункт дополнен - Постановление Правительства Республики Коми от 07.03.2012 г. N 77) 10. Решение о возобновлении выплаты ежемесячной денежной выплаты принимается центром по предоставлению государственных услуг в 10-дневный срок со дня регистрации заявления о возобновлении выплаты ежемесячной денежной выплаты. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 12.02.2010 г. N 32) Выплата ежемесячной денежной выплаты возобновляется со дня подачи заявления, но не ранее дня, следующего за днем прекращения работы по трудовым договорам и (или) договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ и (или) оказание услуг на возмездной основе, либо за днем прекращения предпринимательской деятельности. 11. Суммы ежемесячной денежной выплаты, излишне выплаченные гражданину вследствие его злоупотребления (представление документов с заведомо неправильными сведениями, сокрытие от центра по предоставлению государственных услуг, выплачивающего ежемесячную денежную выплату, факта работы и др.), возмещаются гражданином в добровольном порядке, а в случае его несогласия взыскиваются в судебном порядке. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 12.02.2010 г. N 32) 12. При наступлении обстоятельств, влекущих прекращение, приостановление выплаты ежемесячной денежной выплаты ее выплата прекращается, приостанавливается начиная с месяца, следующего за тем месяцем, в котором наступили соответствующие обстоятельства. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 19.07.2010 г. N 216) 13. Суммы ежемесячной денежной выплаты, начисленные получателю и не полученные им в связи со смертью, наследуются в порядке, установленном гражданским законодательством Российской Федерации. 14. Размер ежемесячной денежной выплаты для граждан, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, увеличивается на соответствующий районный коэффициент, устанавливаемый в соответствии с федеральным законодательством в зависимости от района (местности) проживания, на весь период проживания указанных граждан в указанных районах (местностях). При выезде граждан из этих районов (местностей) на новое постоянное место жительства размер ежемесячной денежной выплаты определяется без учета районного коэффициента. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 19.07.2010 г. N 216) 15. Финансирование расходов, связанных с выплатой ежемесячной денежной выплаты, ее доставкой, пересылкой и оплатой за банковские услуги, осуществляется за счет средств республиканского бюджета Республики Коми на соответствующий финансовый год, выделяемых Агентству Республики Коми по социальному развитию в пределах доведенных лимитов бюджетных обязательств. Выплата ежемесячной денежной выплаты гражданину осуществляется поручением организациями федеральной почтовой связи или через финансово-кредитные учреждения. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 05.02.2013 г. N 22) Приложение 1 к Порядку назначения и выплаты ежемесячной денежной выплаты за особые заслуги перед Республикой Коми отдельным категориям граждан (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 07.03.2012 г. N 77) (форма) В государственное учреждение Республики Коми - центр по предоставлению государственных услуг в сфере социальной защиты населения ______________________________________________________________________________ (название города, района) ЗАЯВЛЕНИЕ о назначении (возобновлении) ежемесячной денежной выплаты за особые заслуги перед Республикой Коми в соответствии с Законом Республики Коми "О ежемесячной денежной выплате за особые заслуги перед Республикой Коми отдельным категориям граждан" от __________________________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество) зарегистрированного (ой) по месту жительства (месту пребывания) по адресу: _____________________________________________________________________________. Страховой номер индивидуального лицевого счета в системе обязательного пенсионного страхования (СНИЛС) _____________________________________________. -----------------------------------------------------------------------------¬ ¦Наименование документа, удостоверяющего¦ ¦Дата выдачи ¦ ¦ ¦личность ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------------------------+-----------+--------------+---------+ ¦Серия и номер документа ¦ ¦Дата рождения ¦ ¦ +---------------------------------------+-----------+--------------+---------+ ¦Кем выдан ¦ ¦Место ¦ ¦ ¦ ¦ ¦рождения ¦ ¦ ----------------------------------------+-----------+--------------+---------- Сведения о законном представителе: _____________________________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество) _____________________________________________________________________________. (адрес места жительства, места пребывания, телефон) -----------------------------------------------------------------------------¬ ¦Наименование документа, удостоверяющего¦ ¦Дата выдачи ¦ ¦ ¦личность законного представителя ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------------------------+-----------+--------------+---------+ ¦Серия и номер документа ¦ ¦Дата рождения ¦ ¦ +---------------------------------------+-----------+--------------+---------+ ¦Кем выдан ¦ ¦Место ¦ ¦ ¦ ¦ ¦рождения ¦ ¦ +---------------------------------------+-----------+--------------+---------+ ¦Наименование документа, подтверждающего¦ ¦ ¦полномочия законного представителя ¦ ¦ +---------------------------------------+------------------------------------+ ¦Номер документа ¦ ¦Дата выдачи ¦ ¦ +---------------------------------------+-----------+ ¦ ¦ ¦Кем выдан ¦ ¦ ¦ ¦ ----------------------------------------+-----------+--------------+---------- Прошу назначить (возобновить) мне ежемесячную денежную выплату за особые заслуги перед Республикой Коми и перечислять ее: а) через отделение почтовой связи ___________________________________________; б) финансово-кредитное учреждение ___________________________________________; в отделение N __________________________ филиала N ___________________________ --------------------------------------¬ счет N ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ --------------------------------------- Обязуюсь в течение 3 рабочих дней проинформировать центр по предоставлению государственных услуг в случае: 1) устройства на работу по трудовому договору; 2) государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя; 3) заключения договора гражданско-правового характера, предметом которого является выполнение работ и (или) оказание услуг на возмездной основе; 4) о смене места жительства (места пребывания). Обязуюсь ежегодно представлять трудовую книжку. Я уведомлен (а) о том, что в соответствии с частью 4(1) статьи 1 Закона Республики Коми "О ежемесячной денежной выплате за особые заслуги перед Республикой Коми отдельным категориям граждан" имею право на получение только одной из выплат: ежемесячной денежной выплаты за особые заслуги в соответствии с Законом Республики Коми "О ежемесячной денежной выплате за особые заслуги перед Республикой Коми отдельным категориям граждан" либо республиканской ежемесячной денежной выплаты в соответствии со статьей 17 Закона Республики Коми "О социальной поддержке населения в Республике Коми". Я предупрежден (а), что излишне предоставленные выплаты вследствие представления мною документов с недостоверными сведениями взыскиваются в установленном законодательством порядке. К заявлению прилагаю: -----------------------------------------------------------------------------¬ ¦1. ¦ ¦ ¦ +-----+---------------------------------------------------------------+------+ ¦2. ¦ ¦ ¦ +-----+---------------------------------------------------------------+------+ ¦3. ¦ ¦ ¦ +-----+---------------------------------------------------------------+------+ ¦4. ¦ ¦ ¦ +-----+---------------------------------------------------------------+------+ ¦5. ¦ ¦ ¦ +-----+---------------------------------------------------------------+------+ ¦6. ¦ ¦ ¦ +-----+---------------------------------------------------------------+------+ ¦7. ¦ ¦ ¦ ------+---------------------------------------------------------------+------- "__" _____________ 20__ г. ____________________ (подпись заявителя) РАСПИСКА-УВЕДОМЛЕНИЕ Заявление зарегистрировано "____" _____________ 20___ г. N _______________ "____" _____________ 20__ г. Специалист ________________ Приложение 2 к Порядку назначения и выплаты ежемесячной денежной выплаты за особые заслуги перед Республикой Коми отдельным категориям граждан (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 07.03.2012 г. N 77) (форма) Государственное учреждение Республики Коми - центр по предоставлению государственных услуг в сфере социальной защиты населения ______________________________________________________________________________ (название города, района) СПРАВКА о выплате (невыплате) ежемесячной денежной выплаты за особые заслуги перед Республикой Коми в соответствии с Законом Республики Коми "О ежемесячной денежной выплате за особые заслуги перед Республикой Коми отдельным категориям граждан" от _______________________ N _______________________ Дана гр. _________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество) Страховой номер индивидуального лицевого счета в системе обязательного пенсионного страхования (СНИЛС) ______________________________________________ -----------------------------------------------------------------------------¬ ¦Наименование документа, удостоверяющего¦ ¦Дата выдачи ¦ ¦ ¦личность ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------------------------+-----------+--------------+---------+ ¦Серия и номер документа ¦ ¦Дата рождения ¦ ¦ +---------------------------------------+-----------+--------------+---------+ ¦Кем выдан ¦ ¦Место ¦ ¦ ¦ ¦ ¦рождения ¦ ¦ ----------------------------------------+-----------+--------------+---------- в том, что ему (ей) предоставлялась, не предоставлялась (нужное подчеркнуть) ежемесячная денежная выплата за особые заслуги перед Республикой Коми. (Заполняется в случае, если ежемесячная денежная выплата предоставлялась): -----------------------------------------------------------------------------¬ ¦Основание для выплаты ¦ ¦ +------------------------------------------+---------------------------------+ ¦Дата назначения выплаты ¦ ¦ +------------------------------------------+---------------------------------+ ¦Дата прекращения выплаты ¦ ¦ +------------------------------------------+---------------------------------+ ¦Причина прекращения выплаты ¦ ¦ -------------------------------------------+---------------------------------- _______________________________________ Ф.И.О., подпись директора центра по предоставлению государственных услуг М.П. (Приложение дополнено - Постановление Правительства Республики Коми от 07.03.2012 г. N 77) Утверждены постановлением Правительства Республики Коми от 31 декабря 2008 г. N 404 (приложение N 2) ПЕРИОДЫ работы и иной общественно полезной деятельности, включаемые в общий трудовой стаж, дающий право на ежемесячную денежную выплату за особые заслуги перед Республикой Коми отдельным категориям граждан, порядок подсчета и подтверждения указанного стажа трудовой и иной общественно полезной деятельности (В редакции Постановлений Правительства Республики Коми от 12.02.2010 г. N 32; от 07.03.2012 г. N 77) 1. В общий трудовой стаж, дающий право на назначение ежемесячной денежной выплаты за особые заслуги перед Республикой Коми, включаются периоды работы и иные периоды общественно полезной деятельности, выполнявшейся на территории Российской Федерации и за ее пределами в соответствии с законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, в том числе на территории Республики Коми: 1) период работы в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму за пределами территории Российской Федерации), члена колхоза или другой кооперативной организации; 2) период работы (службы) в военизированной охране, органах специальной связи или в горноспасательной части независимо от ее характера; 3) период индивидуальной трудовой деятельности, в том числе в сельском хозяйстве; 4) период творческой деятельности членов творческих союзов - писателей, художников, композиторов, кинематографистов, театральных деятелей, а также литераторов и художников, не являющихся членами соответствующих творческих союзов; 5) период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей"; 6) период получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности; 7) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности; 8) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет; 9) период пребывания в партизанских отрядах в период гражданской войны и Великой Отечественной войны; 10) период пребывания на инвалидности I или II групп, полученной вследствие увечья, связанного с производством, или профессионального заболевания; 11) период штатной работы в общественных организациях, деятельность которых осуществляется на постоянной основе. 2. Документами, подтверждающими общий трудовой стаж, являются трудовые книжки установленного образца, письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с законодательством, действовавшим на день возникновения правоотношений, справки, выданные в установленном порядке работодателями, соответствующими органами государственной власти или органами местного самоуправления, соответствующими творческими союзами. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 07.03.2012 г. N 77) 3. Исчисление периодов общего трудового стажа производится государственным учреждением Республики Коми - центром по предоставлению государственных услуг в сфере социальной защиты населения в календарном порядке из расчета отработанных полных календарных лет, при этом каждые 30 дней указанных периодов считаются отработанными месяцами, а каждые 12 месяцев этих периодов - полными календарными годами. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 12.02.2010 г. N 32) 4. В случае совпадения по времени периодов работы и (или) иной общественно полезной деятельности, засчитываемых в общий трудовой стаж, учитывается один из таких периодов по выбору лица, обратившегося за назначением ежемесячной денежной выплаты за особые заслуги перед Республикой Коми. 5. Документы, выдаваемые в целях подтверждения общего трудового стажа, должны содержать номер и дату их выдачи, фамилию, имя, отчество лица, которому выдается документ, число, месяц и год рождения, место и период работы, профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы). 6. Записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете общего трудового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку. 7. Споры по вопросам включения периодов работы и иной общественно полезной деятельности в общий трудовой стаж, подсчета и подтверждения общего трудового стажа разрешаются в установленном законодательством порядке. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Декабрь
|