Расширенный поиск

Постановление Правительства Республики Коми от 08.02.2012 № 38

 

от 8 февраля 2012 г. № 38

 

г. Сыктывкар

 

Утратило силу – Постановление

Правительства Республики Коми

от 02.02.2016 г. № 45

 

О ежемесячном денежном вознаграждении за классное руководство

_________________________________

 

(В редакции Постановления Правительства Республики Коми

от 19.12.2012 г. № 558)

 

Правительство Республики Коми постановляет: (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 19.12.2012 г. № 558)

1. Установить с 1 января 2012 г. педагогическим работникам государственных образовательных учреждений, находящихся в ведении Республики Коми, и муниципальных образовательных учреждений на территории Республики Коми, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования, ежемесячное денежное вознаграждение за выполнение функций классного руководителя (далее – вознаграждение за классное руководство) из расчета 1000 рублей в классе с наполняемостью не менее наполняемости, установленной для образовательных учреждений соответствующими типовыми положениями об образовательных учреждениях, либо в классе с наполняемостью 14 человек и более в общеобразовательных учреждениях, вечерних (сменных) общеобразовательных учреждениях, кадетских школах, общеобразовательных школах-интернатах, образовательных учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и образовательных учреждениях для детей дошкольного и младшего школьного возраста, расположенных в сельской местности.

Вознаграждение за классное руководство в классах с меньшей наполняемостью уменьшается пропорционально количеству обучающихся в классе и устанавливается в размерах согласно приложению № 1 к настоящему постановлению.

2. Сохранить размеры выплат вознаграждения за  классное руководство педагогическим работникам государственных образовательных учреждений, находящихся в ведении Республики Коми, не менее размеров, установленных по состоянию на 31 декабря 2011 года, но не более 25 процентов согласно постановлению Правительства Республики Коми от 22 октября 2007 г. № 241 «Об оплате труда работников государственных учреждений образования Республики Коми».

3. Рекомендовать органам местного самоуправления обеспечить сохранение  выплат вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений на территории Республики Коми в размерах, не менее установленных по состоянию на 31 декабря 2011 года, но не более размера, установленного нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.

4. Утвердить:

1) Порядок предоставления из республиканского бюджета Республики Коми ежемесячного денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных образовательных учреждений, находящихся в ведении Республики Коми, и муниципальных образовательных учреждений на территории Республики Коми, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования (далее – Порядок), - согласно приложению № 2; (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 19.12.2012 г. № 558)

2) Правила предоставления из республиканского бюджета Республики Коми субвенций бюджетам муниципальных районов (городских округов) на выплату ежемесячного денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений за счет средств, поступающих из федерального бюджета, - согласно приложению № 3. (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 19.12.2012 г. № 558)

5. Заключить соглашение между Министерством образования и науки Российской Федерации и Правительством Республики Коми о предоставлении субсидии из федерального бюджета республиканскому бюджету Республики Коми на выплату ежемесячного денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных образовательных учреждений субъектов Российской Федерации и муниципальных образовательных учреждений (далее – Соглашение).

6. Определить Министерство образования Республики Коми уполномоченным органом исполнительной власти Республики Коми по реализации Соглашения.

7. Установить, что оценка эффективности расходов бюджетов муниципальных районов (городских округов), источником финансового обеспечения которых являются субвенции на выплату ежемесячного денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений (далее – субвенции), осуществляется Министерством образования Республики Коми на основании сравнения фактически достигнутых муниципальным районом (городским округом) и установленных Соглашением значений следующих показателей результативности предоставления субвенции: (В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 19.12.2012 г. № 558)

1) количество педагогических работников, получающих вознаграждение;

2) средний размер выплаченного вознаграждения;

3) количество детей школьного возраста, не обучающихся в образовательных учреждениях;

4) доля несовершеннолетних, совершивших преступления, в общем числе лиц, совершивших преступления;

5) доля стимулирующих выплат в фонде оплаты труда образовательных учреждений, указанных в пункте 1 Порядка, утвержденного настоящим постановлением (приложение № 2).

8. Министерству образования Республики Коми:

1)  осуществлять предоставление субвенций бюджетам муниципальных районов (городских округов) на основании соглашений, заключенных с органами местного самоуправления;

2) разработать и утвердить до 1 марта 2012 года форму соглашения с органами местного самоуправления о предоставлении субвенций.

9. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Республики Коми Стаханова В.В.

10. Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 года.

 

 

Глава Республики Коми

В. Гайзер

 

 

 

 


УТВЕРЖДЕНЫ

постановлением Правительства Республики Коми

от 8 февраля 2012 г. № 38

(приложение № 1)

 

 

РАЗМЕРЫ

ежемесячного денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководителя

педагогическим работникам государственных образовательных учреждений, находящихся в ведении

Республики Коми, и муниципальных образовательных учреждений на территории Республики Коми,

реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного)

общего образования, с наполняемостью в соответствии  с типовыми положениями

об образовательных учреждениях

 

(В редакции Постановления Правительства Республики Коми от 19.12.2012 г. № 558)

 

Наполняемость

классов 25 человек

Наполняемость

классов 20

человек

Наполняемость

классов 15

человек

Наполняемость

классов 12

человек

Наполняемость

классов 10

человек

Наполняемость

классов 6

человек

Наполняемость

классов 5

человек

наполня-

емость

классов

(человек)

размер

вознаг-

раждения

(рублей,

в месяц)

наполня-

емость

классов

(человек)

размер

вознаг-

раждения

(рублей,

в месяц)

наполня-

емость

классов

(человек)

размер

вознаг-

раждения

(рублей,

в месяц)

наполня-

емость

классов

(человек)

размер

вознаг-

раждения

(рублей, в месяц)

наполня-

емость

классов

(человек)

размер

вознаг-

раждения

(рублей,

в месяц)

наполня-

емость

классов

(человек)

размер

вознаг-

раждения

(рублей,

в месяц)

наполня-

емость

классов

(человек)

размер

вознаг-

раждения

(рублей,

в месяц)

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

Городская местность

25 и более

1000

20 и более

1000

15 и более

1000

12 и более

1000

10 и более

1000

6 и более

1000

5 и более

1000

24

960

19

950

14

933

11

917

9

900

5

833

4

800

23

920

18

900

13

867

10

833

8

800

4

667

3

600

22

880

17

850

12

800

9

750

7

700

3

500

2

400

21

840

16

800

11

733

8

667

6

600

2

333

1

200

20

800

15

750

10

666

7

583

5

500

1

167

 

 

19

760

14

700

9

600

6

500

4

400

 

 

 

 

18

720

13

650

8

533

5

417

3

300

 

 

 

 

17

680

12

600

7

467

4

333

2

200

 

 

 

 

16

640

11

550

6

400

3

250

1

100

 

 

 

 

15

600

10

500

5

333

2

167

 

 

 

 

 

 

14

560

9

450

4

267

1

83

 

 

 

 

 

 

13

520

8

400

3

200

 

 

 

 

 

 

 

 

12

480

7

350

2

133

 

 

 

 

 

 

 

 

11

440

6

300

1

67

 

 

 

 

 

 

 

 

10

400

5

250

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

9

360

4

200

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

8

320

3

150

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

7

280

2

100

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

6

240

1

50

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

5

200

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

4

160

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3

120

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2

80

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1

40

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Сельская местность

14 и более

1000

14 и более

1000

14 и более

1000

12 и более

1000

10 и более

1000

6 и более

1000

5 и более

1000

13

929

13

929

13

929

11

917

9

900

5

833

4

800

12

857

12

857

12

857

10

833

8

800

4

667

3

600

11

786

11

786

11

786

9

750

7

700

3

500

2

400

10

714

10

714

10

714

8

667

6

600

2

333

1

200

9

643

9

643

9

643

7

583

5

500

1

167

 

 

8

571

8

571

8

571

6

500

4

400

 

 

 

 

7

500

7

500

7

500

5

417

3

300

 

 

 

 

6

429

6

429

6

429

4

333

2

200

 

 

 

 

5

357

5

357

5

357

3

250

1

100

 

 

 

 

4

286

4

286

4

286

2

167

 

 

 

 

 

 

3

214

3

214

3

214

1

83

 

 

 

 

 

 

2

143

2

143

2

143

 

 

 

 

 

 

 

 

1

71

1

71

1

71

 

 

 

 

 

 

 

 


Информация по документу
Читайте также