Закон Республики Карелия от 27.12.2004 № 846-ЗРК

 
 
 
 
ЗАКОН РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ
 
О гарантиях и компенсациях для отдельных категорий лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях на территории Республики Карелия
 
(В редакции Законов Республики Карелия от 26.07.2005 г. N 901-ЗРК;
от 12.03.2007 г. N 1061-ЗРК; от 03.11.2011 г. N 1549-ЗРК;
от 30.10.2015 № 1947-ЗРК; от 10.04.2017 № 2111-ЗРК)
 
Принят Законодательным Собранием 16 декабря 2004 г.
 
Статья 1
1. Действие настоящего Закона распространяется на лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и работающих в государственных органах Республики Карелия, Территориальном фонде обязательного медицинского страхования Республики Карелия, государственных учреждениях Республики Карелия, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также назначенных на должности, финансовое обеспечение деятельности которых осуществляется государственными органами Республики Карелия и (или) государственными учреждениями Республики Карелия, расположенными в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (далее – работники). 
2. Гарантии и компенсации, установленные настоящим Законом, являются расходными обязательствами Республики Карелия.
(В редакции Закона  Республики Карелия от 30.10.2015 № 1947-ЗРК; от 10.04.2017 № 2111-ЗРК)
 
Статья 2
(Утратила силу - Закон Республики Карелия от 26.07.2005 г. N 901-ЗРК)
 
Статья 3
Работникам оплачивается за счет средств работодателя (представителя нанимателя) в порядке и размере, установленных Правительством Рес­публики Карелия, стоимость проезда в пределах территории Российской Федерации для медицинских консультаций или лечения при наличии соответствующего медицинского заключения, выданного в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, если соответствующие консультации или лечение не могут быть предоставлены по месту проживания.
(В редакции Закона  Республики Карелия от 30.10.2015 № 1947-ЗРК)
 
Статья 4
1. Работники имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя (представителя нанимателя) стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы (службы) у данного работодателя (представителя нанимате­ля).
2. Работодатель (представитель нанимателя) оплачивает также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно его неработающим несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником (далее – дети), независимо от времени использования отпуска.
3. Выплаты, предусмотренные настоящей статьей, являются целевыми и не суммируются в случае, когда работник и его дети своевременно не воспользовались правом на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно.
4. Гарантии и компенсации, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются работнику и его детям только по основному месту работы (службы) работника.
5. Порядок, размер и условия компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для работников и их детей устанавливаются Правительством Республики Карелия.
(В редакции Закона  Республики Карелия от 30.10.2015 № 1947-ЗРК)
 
Статья 5
1. Лицам, заключившим трудовые договоры (служебные контракты) о работе (службе) в государственных органах Республики Карелия, Территориальном фонде обязательного медицинского страхования Республики Карелия, государственных учреждениях Республики Карелия, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также назначенным на должности, финансовое обеспечение деятельности которых осуществля­ется государственными органами Республики Карелия и (или) государ­ственными учреждениями Республики Карелия, расположенными в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и прибывшим в соответствии с этими трудовыми договорами (служебными контрактами) или для замещения указанных должностей из других регионов Российской Федерации, за счет средств работодателя (представителя нанимателя) предо­ставляются следующие гарантии и компенсации:
1) единовременное пособие в размере двух месячных тарифных ставок, окладов (должностных окладов) и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи (мужа, жену, несовершеннолетних детей) (далее – член семьи) в размере половины месячной тарифной ставки, оклада (должностного оклада) работника;
2) оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, а также сто­имости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим рас­ходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозки железнодо­рожным транспортом;
3) оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте.
2. Право на оплату стоимости проезда и стоимости провоза багажа членов семьи лиц, указанных в части 1 настоящей статьи, сохраняется в течение одного года со дня заключения лицом трудового договора (служебного контракта) о работе (службе) в государственном органе Республики Карелия, Территориальном фонде обязательного медицинского страхования Республики Карелия, государственном учреждении Республики Карелия, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, назначения лица на должность, финансовое обеспечение деятельности которой осуществляется государственным органом Республики Карелия и (или) государственным учреждением Республики Карелия, расположенными в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
3. Работнику и членам его семьи в случае переезда к новому месту жительства в другую местность в связи с прекращением трудового договора (служебного контракта) по любым основаниям (в том числе в случае смерти работника), за исключением увольнения за виновные действия, оплачивается стоимость проезда по фактическим расходам и стоимость провоза багажа из расчета не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозок железнодорожным транспортом.
4. Гарантии и компенсации, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются лицам, указанным в частях 1, 3 настоящей статьи, только по основному месту работы (службы) работника.
5. Порядок, размер и условия компенсации расходов, связанных с переездом, лицам, указанным в частях 1, 3 настоящей статьи, устанавливаются Правительством Республики Карелия.
(В редакции Закона  Республики Карелия от 30.10.2015 № 1947-ЗРК; от 10.04.2017 № 2111-ЗРК)
 
Статья 6
Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2005 года.
 
 
Глава Республики Карелия          С.Л. КАТАНАНДОВ
 
 
Петрозаводск
27 декабря 2004 г. 
N 846-3РК