|
Расширенный поиск
Постановление Правительства Москвы от 08.06.1999 № 514М О С К В А ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ П О С Т А Н О В Л Е Н И Е от 08.06.1999 г. N 514 Утратилo силу - Постановление Правительства Москвы от 28.06.2005 г. N 479-ПП О создании Государственной службы реабилитации инвалидов г. Москвы В целях реализации ст.12 Федерального закона от 24 ноября 1995 года N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации", распоряжения Правительства Российской Федерации от 19 февраля 1996 года N 210-р, постановления Правительства Москвы от 17 марта 1998 года N 183 "О Комплексной целевой программе реабилитации инвалидов на 1998-2000 годы" и улучшения координации деятельности органов управления и учреждений в сфере реабилитации инвалидов Правительство Москвы постановляет: 1. Создать Государственную службу реабилитации инвалидов г. Москвы как совокупность органов исполнительной власти, городского, окружного, районного уровней и реабилитационных учреждений, обеспечивающих проведение медицинской, профессиональной и социальной реабилитации инвалидов - жителей Москвы. 2. Утвердить Положение о Государственной службе реабилитации инвалидов г. Москвы (приложение 1). 3. Возложить на Комитет социальной защиты населения Москвы координацию деятельности Государственной службы реабилитации инвалидов г. Москвы. 4. Комитетам здравоохранения, социальной защиты населения, образования, труда и занятости, по культуре, физической культуры и спорта в 2-месячный срок внести в установленном порядке соответствующие дополнения в действующие положения о комитетах с учетом создания Государственной службы реабилитации инвалидов г. Москвы. 5. Руководителям комитетов здравоохранения, социальной защиты населения, образования, труда и занятости, по культуре, физической культуры и спорта, префектам административных округов назначить должностных лиц, ответственных за работу по реабилитации инвалидов. 6. Просить Московский городской комитет по статистике совместно с комитетами социальной защиты населения, здравоохранения, образования, труда и занятости, по культуре, физической культуры и спорта разработать, утвердить и ввести в действие с 1 октября 1999 года статистическую отчетность об оказании инвалидам реабилитационных услуг (мероприятий) и обеспечении техническими средствами реабилитации по форме N 1-ри (реабилитация инвалидов) для межведомственного обмена информацией. 7. Мосгоркомстату организовать ежегодное проведение статистического обследования по форме N 1-ри в организациях г. Москвы независимо от их организационно-правовых форм, форм собственности и подчиненности. 8. Разрешить Комитету социальной защиты населения Москвы в 1999 году произвести расходы в сумме 100 тыс. рублей на оплату работ для организации и проведения регионального статистического обследования по оказанию инвалидам реабилитационных услуг (мероприятий) и обеспечению техническими средствами реабилитации за счет средств, выделенных комитету на реализацию Комплексной целевой программы реабилитации инвалидов на 1998-2000 годы. 9. Департаменту экономической политики и развития г. Москвы при формировании городского заказа на сбор, разработку, анализ и предоставление статистической информации органам Правительства Москвы на 2000 год включить в городской заказ проведение статистического обследования по форме N 1-ри. 10. Департаменту финансов за счет бюджетных средств и Комитету социальной защиты населения Москвы за счет средств, выделяемых на реализацию Комплексной целевой программы реабилитации инвалидов Москвы, предусмотреть выделение на 2000 год финансовых средств на цели, согласно п.9 настоящего постановления. 11. Комитету социальной защиты населения Москвы осуществлять систематический анализ работы по реабилитации инвалидов и статотчетности, а также подготовку и представление ежегодного доклада Координационному совету по делам инвалидов при Правительстве Москвы. 12. Комитетам здравоохранения, социальной защиты населения, образования, труда и занятости, по культуре, физической культуры и спорта повысить эффективность работы всех типов реабилитационных учреждений в целях расширения возможностей для адаптации инвалидов к жизни общества. 13. Реорганизовать с 1 июля 1999 года Московский политехникум и профессиональное училище N 2 Комитета социальной защиты населения, присоединив их к подведомственному комитету Реабилитационному центру для инвалидов. Создать в структуре Реабилитационного центра для инвалидов учебные заведения начального профессионального образования (профессиональное училище Реабилитационного центра для инвалидов) и среднего профессионального образования (техникум Реабилитационного центра для инвалидов) без образования юридического лица. Сохранить за инвалидами, поступившими на обучение в Московский политехникум до принятия настоящего постановления, право на получение дипломов с аббревиатурой Московского политехникума. 14. Утвердить индивидуальное штатное расписание Реабилитационного центра для инвалидов и ввести его в действие с 1 июля 1999 года (приложение 2). 15. Распространить на учащихся Реабилитационного центра для инвалидов на период получения ими среднего специального и профессионального образования права на получение стипендии в размере, установленном действующим законодательством, обеспечение бесплатным питанием в зависимости от формы пребывания, а также обеспечение одеждой и обувью учащихся из малообеспеченных семей. 16. Комитету социальной защиты населения Москвы: 16.1. Организовать с 1 сентября 1999 года для проживания учащихся инвалидов в Реабилитационном центре для инвалидов общежитие с постоянным и временным пребыванием. 16.2. Осуществлять финансирование расходов по содержанию Реабилитационного центра для инвалидов в пределах ассигнований, предусмотренных в бюджете города Москвы на финансирование учреждений социальной защиты населения. 17. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Премьера Правительства Москвы Шанцева В.П. П.п.Премьер Правительства Москвы Ю.М.Лужков Приложение 1 к постановлению Правительства Москвы от 8 июня 1999 года N 514 ПОЛОЖЕНИЕ о Государственной службе реабилитации инвалидов г. Москвы 1. Общие положения 1.1. Настоящее положение о Государственной службе реабилитации инвалидов г. Москвы разработано в соответствии со ст.12 Федерального закона Российской Федерации от 24 ноября 1995 года N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" и распоряжением Правительства Российской Федерации от 19 февраля 1996 года N 210-р. 1.2. Положение регулирует порядок деятельности Государственной службы реабилитации инвалидов г. Москвы, направленной на обеспечение комплексной реабилитации инвалидов с целью интеграции их в общество. 1.3. Государственная служба реабилитации инвалидов г.Москвы в своей деятельности руководствуется федеральными законами и указами Президента Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов законодательной и исполнительной власти Российской Федерации и города Москвы, отраслевыми инструктивно-методическими документами по вопросам реабилитации и занятости инвалидов, а также настоящим Положением. 1.4. Государственная служба реабилитации инвалидов г. Москвы осуществляет свою деятельность во взаимодействии с Государственной службой медико-социальной экспертизы Москвы, а также с различными организациями независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, в том числе: - обеспечивающими условия для беспрепятственного передвижения и доступа инвалидов к объектам социальной инфраструктуры, средствам связи и информатики; - производящими технические средства и приспособления для инвалидов; - обеспечивающими занятость инвалидов; - предоставляющими услуги в сфере реабилитации инвалидов, включая санаторно-курортное лечение, протезно-ортопедическую помощь, занятия физической культурой и спортом, досуговые мероприятия для инвалидов; - с общественными объединениями инвалидов; - другими организациями. 2. Структура Государственной службы реабилитации инвалидов г. Москвы 2.1. Государственная служба реабилитации инвалидов г. Москвы представляет собой совокупность органов исполнительной власти независимо от ведомственной принадлежности, органов местного самоуправления и реабилитационных учреждений, обеспечивающих проведение медицинской, профессиональной и социальной реабилитации инвалидов - жителей Москвы. 2.2. К органам исполнительной власти, входящим в Государственную службу реабилитации инвалидов г. Москвы, относятся городские отраслевые департаменты и комитеты (здравоохранения, образования, труда и занятости, социальной защиты населения, по культуре, физической культуры и спорта); префекты и отраслевые органы управления административных округов; районные Управы. 2.3. Работу по реабилитации инвалидов по соответствующим направлениям осуществляют: - Комитет здравоохранения г. Москвы и подведомственные ему территориальные органы - в области медицинской реабилитации; - Московский комитет образования и подведомственные ему территориальные органы - в области общего и профессионального образования инвалидов и дошкольного воспитания детей-инвалидов. Профессиональную реабилитацию инвалидов также осуществляют Комитет труда и занятости и Комитет социальной защиты населения; - Комитет социальной защиты населения Москвы, Комитет по культуре Правительства Москвы, Комитет физической культуры и спорта Правительства Москвы и подведомственные им территориальные органы - в области социальной реабилитации. Компетенция органов окружного и районного уровней, входящих в Государственную службу реабилитации инвалидов г. Москвы, их задачи, функции определяются положениями, утверждаемыми городскими отраслевыми органами исполнительной власти. Префекты обеспечивают координацию и контроль за деятельностью администраций районов, входящих в административный округ, территориальных подразделений и служб отраслевых органов городской администрации в области реабилитации инвалидов. Районные Управы в пределах своих полномочий организуют работу по реабилитации инвалидов в районах. 2.4. В Государственную службу реабилитации инвалидов г. Москвы, наряду с органами исполнительной власти, входят реабилитационные учреждения различного уровня, различной ведомственной принадлежности и функциональной направленности, непосредственно реализующие программы медицинской, профессиональной, социальной реабилитации инвалидов. Деятельность реабилитационных учреждений, их конкретные задачи и функции определяются положениями, утверждаемыми соответствующими органами исполнительной власти, входящими в состав Государственной службы реабилитации инвалидов г. Москвы. 2.5. Координацию деятельности Государственной службы реабилитации инвалидов г. Москвы осуществляет Комитет социальной защиты населения Москвы. 2.6. Государственная служба реабилитации инвалидов г. Москвы осуществляет деятельность по реабилитации инвалидов в тесном взаимодействии с Координационным советом по делам инвалидов при Правительстве Москвы. 3. Основные задачи и функции 3.1. Основными задачами Государственной службы реабилитации инвалидов г. Москвы являются: - реализация государственной политики в области реабилитации инвалидов, участие в разработке целевых региональных программ по реабилитации инвалидов; - развитие с учетом потребностей города сети реабилитационных учреждений, в том числе негосударственных, и повышение эффективности их работы по медицинской, профессиональной и социальной реабилитации инвалидов; - координация деятельности органов и учреждений различных ведомств, входящих в Государственную службу реабилитации инвалидов г. Москвы; - совершенствование производства технических средств реабилитации, развитие услуг для инвалидов, сохранение и поддержка действующих предприятий, применяющих труд инвалидов, создание новых рабочих мест для инвалидов; - подготовка кадров для реабилитационных учреждений и повышение их квалификации. 3.2. В целях выполнения основных задач осуществляются следующие функции: 3.2.1. Комитет здравоохранения г. Москвы обеспечивает организацию медицинской реабилитации инвалидов в городе, для чего: - осуществляет руководство и контроль за деятельностью учреждений здравоохранения по вопросам медицинской реабилитации инвалидов; - участвует в разработке целевых комплексных программ по профилактике инвалидности и реабилитации инвалидов; - принимает меры к расширению сети реабилитационных учреждений с учетом потребностей инвалидов; - организует лицензирование и сертификацию учреждений, организаций, предприятий, осуществляющих медицинскую реабилитацию; - устанавливает совместно с другими заинтересованными ведомствами городские стандарты медицинской реабилитации инвалидов при различных заболеваниях и дефектах в соответствии с региональной базовой программой реабилитации инвалидов Москвы; - анализирует потребности инвалидов Москвы в видах и средствах медицинской реабилитации инвалидов, а также услугах и технических средствах для ее проведения; - разрабатывает программы кадрового обеспечения, подготовки и повышения квалификации кадров подведомственных учреждений в области медицинской реабилитации; - разрабатывает совместно с другими органами управления городские реабилитационные нормативы; - организует формирование банка данных о потребностях инвалидов в медицинской реабилитации в соответствии с индивидуальными программами реабилитации (ИПР); - участвует в создании межведомственного информационного пространства по проблемам реабилитации инвалидов; - проводит анализ эффективности реабилитационных мер; - взаимодействует с общественными организациями инвалидов в сфере медицинской реабилитации; - организует представление статистической отчетности в установленном порядке. 3.2.2. Московский комитет образования обеспечивает организацию профессиональной реабилитации инвалидов в городе, для чего: - организует общее и профессиональное образование инвалидов; - осуществляет руководство и контроль за деятельностью учреждений общего и профессионального образования, а также дошкольного воспитания по вопросам реабилитации инвалидов; - участвует в разработке целевых комплексных программ по профессиональной реабилитации инвалидов; - организует и развивает сеть реабилитационных учреждений,осуществляющих реабилитацию в сфере дошкольного воспитания, общего и профессионального образования, в том числе детей-инвалидов; - организует лицензирование и сертификацию учреждений, организаций, предприятий, осуществляющих профессиональную реабилитацию; - разрабатывает региональный компонент государственных образовательных стандартов для инвалидов; - анализирует потребности инвалидов Москвы в профессиональной реабилитации, разрабатывает совместно с другими ведомствами перечни профессий (специальностей) для профессионального обучения инвалидов с учетом рынка труда; - организует подготовку кадров по психолого-медико-социальной реабилитации инвалидов (педагогов, психологов, специалистов по социальной работе, логопедов); - осуществляет инновационную политику в области технологии обучения инвалидов; - участвует в создании межведомственного информационного пространства по проблемам реабилитации инвалидов; - проводит анализ эффективности реабилитационных мер; - взаимодействует с общественными организациями инвалидов в сфере профессиональной реабилитации; - организует представление статистической отчетности в установленном порядке. 3.2.3. Комитет труда и занятости Правительства Москвы в сфере реабилитации инвалидов: - осуществляет анализ рынка труда в Москве, подготавливает предложения по его регулированию применительно к инвалидам, обеспечивает меры по сохранению, созданию и адаптации рабочих мест для инвалидов, включая специальные рабочие места; - участвует в разработке и реализации городских целевых программ, специальных соглашений по содействию профессиональной реабилитации и занятости инвалидов; - устанавливает совместно с другими заинтересованными ведомствами городские реабилитационные стандарты (перечень реабилитационных мероприятий, услуг и технических средств, входящих в региональную базовую программу реабилитации инвалидов) в части профессиональной реабилитации; - организует работу по профессиональному консультированию, профессиональной ориентации, профессиональному обучению инвалидов, взаимодействует с другими заинтересованными ведомствами в указанных направлениях; - подготавливает предложения по совершенствованию работы по профессиональной реабилитации и содействию занятости инвалидов; - осуществляет подготовку, переподготовку и повышение квалификации кадров службы занятости в части профессиональной реабилитации инвалидов; - содействует в создании и развитии (во взаимодействии с заинтересованными ведомствами) городских учреждений профессиональной реабилитации и занятости инвалидов; - организует работу по научно-методическому обеспечению профессионального обучения инвалидов; - участвует в создании межведомственного информационного пространства по проблемам реабилитации инвалидов; - проводит анализ эффективности реабилитационных мер; - взаимодействует с общественными организациями инвалидов в сфере профессиональной реабилитации и занятости; - организует представление статистической отчетности в установленном порядке. 3.2.4. Комитет социальной защиты населения Москвы обеспечивает социальную реабилитацию инвалидов, для чего: - осуществляет руководство и контроль за деятельностью учреждений социальной защиты населения по вопросам социальной реабилитации инвалидов; - принимает меры к расширению сети реабилитационных учреждений с учетом потребностей инвалидов, содействует созданию негосударственных реабилитационных учреждений; - устанавливает совместно с другими заинтересованными ведомствами городские стандарты социальной реабилитации инвалидов при различных заболеваниях и дефектах в соответствии с региональной базовой программой реабилитации инвалидов Москвы; - обеспечивает контроль за реализацией ИПР; - анализирует потребности инвалидов Москвы в видах и технических средствах социальной реабилитации инвалидов, формирует заказы на их производство; - способствует развитию производства технических средств реабилитации инвалидов на предприятиях Москвы и Московского региона; - обеспечивает протезно-ортопедическую помощь, предоставление инвалидам технических средств реабилитации, предоставление путевок на санаторно-курортное лечение (неработающим инвалидам); - содействует созданию и развитию в Москве специализированных предприятий, применяющих труд инвалидов, надомных видов труда и других форм занятости инвалидов; - разрабатывает программы кадрового обеспечения, подготовки и повышения квалификации кадров подведомственных учреждений в области социальной реабилитации; - создает банк данных об инвалидах Москвы и их потребностях в социальной реабилитации; - участвует в создании межведомственного информационного пространства по проблемам реабилитации инвалидов; - проводит анализ эффективности реабилитационных мер; - взаимодействует с общественными организациями инвалидов в сфере медицинской реабилитации; - организует представление статистической отчетности в установленном порядке. Комитет социальной защиты населения Москвы как межведомственный координатор в сфере реабилитации инвалидов г.Москвы: - обеспечивает взаимодействие всех органов и реабилитационных учреждений, входящих в Государственную службу реабилитации инвалидов г.Москвы; - анализирует совместно с другими органами состояние работы по реабилитации инвалидов и представляет ежегодный доклад Координационному совету по делам инвалидов при Правительстве Москвы; - разрабатывает совместно с другими органами комплексные региональные базовые программы реабилитации инвалидов и представляет их в установленном порядке на утверждение в Правительство Москвы. 3.2.5. Комитет по культуре: - участвует в разработке и реализации городских целевых программ реабилитации инвалидов в части организации для них культурно-досуговых мероприятий; - участвует в процессе реабилитации инвалидов путем создания условий для развития их творческих способностей, посещения культурно-зрелищных учреждений и др. 3.2.6. Комитет физической культуры и спорта Правительства Москвы: - участвует в разработке и реализации городских целевых программ реабилитации инвалидов по вопросам, относящимся к сфере физической культуры и спорта; - организует физкультурно-спортивные мероприятия для инвалидов, способствует развитию инваспорта; - осуществляет подготовку инструкторов по физической культуре и спорту,специализирующихся на работе с инвалидами; - осуществляет инновационную политику в области технологий медико-социальной реабилитации инвалидов в сфере физической культуры и спорта. 4.Порядок финансирования и отчетность 4.1. Финансирование мероприятий по медицинской, профессиональной, социальной реабилитации инвалидов осуществляется за счет средств городского бюджета, средств Московского городского фонда обязательного медицинского страхования, Московского регионального фонда социального страхования Российской Федерации, Фонда занятости г. Москвы (в соответствии с Положениями об указанных фондах), фондов финансовых ресурсов административных округов, районов и других внебюджетных источников финансирования. 4.2. Мосгоркомстатом и Комитетом социальной защиты населения совместно с другими заинтересованными органами, входящими в Государственную службу реабилитации инвалидов г. Москвы, разрабатываются формы первичного учета и отчетности, а также порядок представления информации об оказании инвалидам реабилитационных мероприятий (услуг) и обеспечении их техническими средствами реабилитации. Приложение 2 к постановлению Правительства Москвы от 8 июня 1999 года N 514 ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ Реабилитационного центра для инвалидов Комитета социальной защиты населения Москвы на 1001 место __________________________________________________________________ N п/п Наименование должности Количество штатных единиц __________________________________________________________________ 1. РУКОВОДСТВО И АППАРАТ ПРИ РУКОВОДСТВЕ 1. Директор 1 2. Заместитель директора центра по медицинской части - главный врач 1 3. Заместитель директора центра по учебной работе- (директор техникума) 1 4. Заместитель директора центра по вопросам социальной реабилитации и адаптации инвалидов 1 5. Заместитель директора центра по производственной работе (директор ПУ) 1 6. Заместитель директора центра по АХЧ 2 7. Заместитель директора центра по ЧС и ГО 1 8. Заместитель директора центра по ФОК (директор ФОК) 1 9. Заместитель директора центра по финансово-хозяйственной деятельности 1 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 10 2. ПЛАНОВО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ СЛУЖБА И БУХГАЛТЕРИЯ 10. Главный бухгалтер 1 11. Заместитель главного бухгалтера 1 12. Экономист 1 13. Бухгалтер 9 14. Кассир 1 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 13 3. СЛУЖБА ЭКСПЛУАТАЦИИ 15. Инженер по эксплуатации зданий и сооружений 1 16. Инженер-энергетик 1 17. Инженер по оборудованию и лифтовому хозяйству 1 18. Инженер по охране труда и технике безопасности 1 19. Техник 3 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 7 4. АДМИНИСТРАТИВНАЯ ЧАСТЬ 20. Секретарь-машинистка 1 21. Секретарь учебной части (диспетчер) 1 22. Юрисконсульт 1 23. Делопроизводитель 1 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 4 5. ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ЧАСТЬ 24. Заведующий хозяйством 3 25. Заведующий складом 3 26. Кладовщик 3 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 9 6. СЛУЖБА АРХИВИРОВАНИЯ 27. Архивариус 1 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 1 7. СЛУЖБА ПОДБОРА И РАССТАНОВКИ КАДРОВ 28. Старший инспектор 1 29. Инспектор по кадрам 2 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 3 8. РАБОЧИЙ И ОБСЛУЖИВАЮЩИЙ ПЕРСОНАЛ 30. Электрик 6 31. Плотник 5 32. Слесарь-сантехник 7 33. Слесарь 1 34. Пожарный 1 35. Лифтер грузового лифта 4 36. Лифтер пассажирского лифта 14 37. Телефонист 1 38. Киномеханик 1 39. Водитель 7 40. Автослесарь 1 41. Уборщик территории-дворник 5 42. Садовник 2 43. Грузчик 4 44. Гардеробщик 4 45. Парикмахер 5 46. Швея 3 47. Инструктор по трудовой терапии 4 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 75 9. СЛУЖБА ОХРАНЫ 48. Сторож 4 49. Вахтер 8 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 12 10. КУХНЯ-СТОЛОВАЯ 50. Заведующий столовой 1 51. Шеф-повар 1 52. Заместитель шеф-повара 1 53. Повар 11 54. Изготовитель пищевых полуфабрикатов 7 55. Официант 7 56. Мойщик посуды 7 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 35 11. СЛУЖБА МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОГО СНАБЖЕНИЯ 57. Агент по снабжению 1 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 1 12. МЕДИЦИНСКИЙ ПЕРСОНАЛ 58. Заведующий отделением 5 59. Врач-психиатр 4 60. Врач-терапевт 7 61. Врач-стоматолог 1,5 62. Врач-диетолог 1 63. Врач-офтальмолог 1 64. Врач по лечебной физкультуре 1 65. Врач-физиотерапевт 1 66. Врач-отоларинголог 1 67. Врач-невропатолог 1 68. Врач-лаборант 1 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 24,5 69. Главная медсестра 1 70. Старшая медсестра 5 71. Медсестра 50 72. Медсестра ФТО 3 73. Медсестра по диетпитанию 1,5 74. Медсестра стерилизационного отделения 1 75. Медсестра стоматологического кабинета 1 76. Акушерка 1 77. Лаборант 1 78. Фельдшер 2 79. Медсестра по массажу 1 80. Инструктор по лечебной физкультуре 2 81. Дезинфектор 4 ____________________________________________________________________ ИТОГО : 73,5 82. Сестра-хозяйка 5 83. Санитарка палатная 160 84. Санитарка-буфетчица 16 85. Санитарка-ванщица 12 86. Санитар сопровождения 19 87. Санитарка-уборщица 22 88. Санитарка врачебного кабинета 17 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 251 13. ФАРМАЦЕВТИЧЕСКАЯ СЛУЖБА 89. Заведующий аптекой 1 90. Фармацевт-ассистент 2,5 91. Провизор-аналитик 1 92. Провизор-технолог 1 93. Фасовщик аптеки 2 94. Санитарка аптеки 1 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 8,5 14. ПРАЧЕЧНАЯ 95. Заведующий прачечной 1 96. Машинист по стирке белья 21 97. Уборщик производственных помещений 10 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 32 15. УЧЕБНО-ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ ПЕРСОНАЛ ТЕХНИКУМА 98. Заместитель директора по учебно-методической работе 1 99. Заместитель директора по учебно-производственной работе 1 100. Руководитель структурного подразделения (отделений) 9 101. Преподаватели (в зависимости от количества учебных часов) - 102. Сурдопереводчик 6 103. Преподаватель-организатор (основ безопасности жизнедеятельности) 1 104. Мастер производственного обучения 7 105. Педагог-психолог 1 106. Заведующий складом 1 107. Заведующий учебно-производственными мастерскими 6 108. Уборщики производственных и учебных помещений 18 109. Гардеробщик 3 110. Лаборант 1 111. Библиотекарь 1 112. Заведующий производственной практикой 1 113. Заведующий учебной частью 1 114 Программист 2 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 60 16. УЧЕБНО-ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ ПЕРСОНАЛ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО УЧИЛИЩА 115. Заместитель директора по учебно-методической работе 1 116. Заместитель директора по учебно-производственной работе 1 117. Старший мастер 1 118. Мастер производственного обучения 12 119. Заведующий мастерской 1 120. Секретарь-машинистка 1 121. Гардеробщик 1 122. Уборщица служебных помещений 3 123. Библиотекарь 1 124. Заведующий складом 1 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 23 17. СЛУЖБА СОЦИАЛЬНОЙ РЕАБИЛИТАЦИИ И АДАПТАЦИИ ИНВАЛИДОВ 125. Заведующий отделением социальной реабилитации 1 126. Социальный педагог 30 127. Переводчик-дактилолог 7 128. Учитель-дефектолог (логопед, сурдолог) 4 129. Педагог-психолог 5 130. Музыкальный руководитель 1 131. Концертмейстер 1 132. Руководитель кружка 3 133. Культорганизатор 1 134. Библиотекарь 1 135. Воспитатель 6 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 60 18. ФИЗКУЛЬТУРНО-ОЗДОРОВИТЕЛЬНЫЙ КОМПЛЕКС (ФОК) 18.1.АДМИНИСТРАЦИЯ 136. Заместитель директора ФОКа 1 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 1 18.2. БАССЕЙН 137. Старший инструктор-методист 1 138. Старший тренер 1 139. Тренер-преподаватель по спорту 6 140. Дежурный раздевального помещения 2 141. Гардеробщик 1 142. Врач 1 143. Медсестра 2 ___________________________________________________________________ ИТОГО: 14 18.3. СПОРТИВНЫЙ ЗАЛ 144. Старший инструктор-методист 1 145. Инструктор по физической культуре 15 146. Дежурный раздевального помещения 2 147. Гардеробщик 1 148. Врач 1 149. Медсестра 1 ___________________________________________________________________ ИТОГО : 21 18.4. ВОДОЛЕЧЕБНИЦА 150. Заведующий водолечебницей 1 151. Медсестра 4 152. Санитарка 2 ___________________________________________________________________ ИТОГО : 7 18.5. СЛУЖБА ЭКСПЛУАТАЦИИ ФОК 153. Электрик 2 154. Слесарь по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования 1 155. Слесарь КИПиА ( по контрольно-измерительным приборам и автоматике) 2 156. Слесарь-сантехник 2 157. Лаборант ХВО (химводоочистки) 1 158. Аппаратчик ХВО (химводоочистки) 2 159. Радиомеханик 1 160. Плотник 1 161. Дворник 1 162. Лифтер 3 163. Старший администратор 1 164. Заведующий складом 1 165. Рабочий по обслуживанию оборудования спортивных сооружений 1 166. Уборщик служебных помещений 6 167. Вахтер 2 168. Завхоз 1 ___________________________________________________________________ ИТОГО 28 ИТОГО ПО ФОК 71 ___________________________________________________________________ ВСЕГО ПО РЦдИ 774 Должностные оклады заместителям директора центра установить в размере на 10-20% ниже должностного оклада директора центра. Верно: Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|
