Распоряжение Первого заместителя Премьера Правительства Москвы от 25.03.1996 № 346-РЗП

 



                            М О С К В А

         ПЕРВЫЙ ЗАМЕСТИТЕЛЬ ПРЕМЬЕРА ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКВЫ

                      Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е

                                   Утратилo силу с 1.01.2015 г. -
                                 Постановление Правительства Москвы
                                     от 26.12.2014 г. N 829-ПП

     О порядке участия граждан пожилого возраста и инвалидов,
 проживающих в стационарных учреждениях социального обслуживания,
                  в лечебно-трудовой деятельности

     В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 2
августа  1995 года  "О социальном  обслуживании  граждан   пожилого
возраста и инвалидов" Правительство  Российской  Федерации  приняло
постановление от 26 декабря  1995 года  N 1285  "О порядке  участия
граждан пожилого возраста и инвалидов, проживающих  в  стационарных
учреждениях   социального    обслуживания,    в    лечебно-трудовой
деятельности", в связи с чем:
     1. Комитету социальной защиты населения Москвы (Сырников И.К.)
принять  к  руководству  постановление   Правительства   Российской
Федерации от 26 декабря 1995 года N 1285 "О порядке участия граждан
пожилого  возраста  и   инвалидов,   проживающих   в   стационарных
учреждениях   социального    обслуживания,    в    лечебно-трудовой
деятельности".
     2. Утвердить  Порядок  участия  граждан  пожилого  возраста  и
инвалидов,  проживающих  в  стационарных  учреждениях   социального
обслуживания, в лечебно-трудовой деятельности (приложение).
     3. Департаменту промышленности (Пантелеев Е.А.) совместно с АО
"Горспецпром"  (Серегин  Н.Г.)  и   Комитетом   социальной   защиты
населения Москвы (Сырников И.К.) в течение  II  квартала  1996 года
подготовить  предложение  по  расширению  новых   рабочих   мет   в
стационарных учреждениях социального обслуживания  для  организации
посильного труда граждан пожилого возраста и инвалидов, находящихся
в стационарных учреждениях  Комитета  социальной  защиты  населения
Москвы.
     4. Контроль за выполнением настоящего  распоряжения  возложить
на  председателя  Комитета  социальной  защиты   населения   Москвы
Сырникова И.К.


Первый заместитель Премьера
Правительства Москвы                                 В.А.Коробченко



                                 Приложение
                                 к распоряжению Первого заместителя
                                 Премьера Правительства Москвы
                                 от 25 марта 1996 г.
                                 N 346-РЗП


                              ПОРЯДОК
          участия граждан пожилого возраста и инвалидов,
        проживающих в стационарных учреждениях социального
           обслуживания, в лечебно-трудовой деятельности

     1. Основными задачами  лечебно-трудовой  деятельности  граждан
пожилого  возраста  и   инвалидов,   проживающих   в   стационарных
учреждениях    социального    обслуживания     (далее     именуются
соответственно  -  граждане,  стационарные  учреждения),   являются
трудовая терапия и улучшение общего состояния здоровья граждан,  их
трудовое обучение и переобучение с целью освоения новой профессии в
соответствии   с   их   физическими   возможностями,   медицинскими
показаниями и иными обстоятельствами.
     2. Вовлечение   граждан   в   лечебно-трудовую    деятельность
осуществляется  на  добровольной  основе  с  учетом  их   состояния
здоровья,  интересов,  желаний  и  на  основании  заключения  врача
стационарного  учреждения  (для  инвалидов  -  в   соответствии   с
рекомендациями врачебно-трудовой экспертной комиссии).
     3. В стационарных учреждениях организуются разнообразные  виды
лечебно-трудовой деятельности, отличающиеся по своему  характеру  и
сложности и отвечающие возможностям  граждан  с  различным  уровнем
интеллекта, физического дефекта, остаточной трудоспособности.
     Лечебно-трудовая деятельность может организовываться  также  в
виде  работы   в   подсобных   сельских   хозяйствах   стационарных
учреждений.
     4. Лечебно-трудовая  деятельность   граждан   в   стационарных
учреждениях проводится инструкторами по труду  и  инструкторами  по
подготовке  рабочих  в  соответствии   с   планами-расписаниями   и
индивидуальными программами реабилитации.
     Для   выполнения   работ,    необходимых    для    организации
лечебно-трудовой деятельности,  могут  привлекаться  специалисты  и
рабочие.
     5. Продолжительность лечебно-трудовой деятельности граждан  не
должна превышать 4 часов в день.
     6. На  каждого  гражданина,  участвующего  в  лечебно-трудовой
деятельности,    врачом    стационарного     учреждения     ведется
индивидуальная карта лечебно-трудовой деятельности.
     7. Определение  вида  и   продолжительности   лечебно-трудовой
деятельности   осуществляется   врачом   стационарного   учреждения
конкретно для каждого  гражданина  с  учетом  его  желания,  о  чем
делается соответствующая запись в истории болезни и  индивидуальной
карте лечебно-трудовой деятельности.
     8. Лечебно-трудовая    деятельность     каждого     гражданина
осуществляется под  наблюдением  и  контролем  врача  стационарного
учреждения, и результаты ее проведения фиксируются в индивидуальной
карте лечебно-трудовой деятельности.
     9. Перевод граждан с одного вида лечебно-трудовой деятельности
на другой, увеличение ее  продолжительности  без  разрешения  врача
стационарного    учреждения,    контролирующего    лечебно-трудовую
деятельность, а также без согласия самих граждан запрещаются.
     10. В стационарных учреждениях помещения  и  оборудование  для
лечебно-трудовой деятельности  должны  соответствовать  требованиям
безопасности и гигиены труда, а также быть доступными для граждан с
учетом их физического и психического состояния и возраста.
     Граждане,   участвующие   в   лечебно-трудовой   деятельности,
обеспечиваются  в  соответствии  с  действующим   законодательством
специальной  одеждой,  специальной  обувью  и  другими   средствами
индивидуальной защиты по  установленным  нормам  с  учетом  вида  и
характера деятельности.
     11. Гражданам, участвующим  в  лечебно-трудовой  деятельности,
выплачивается  вознаграждение  в  размере  75  процентов  стоимости
выполненных работ с зачислением остальных  25  процентов  на  счета
стационарных учреждений, в  которых  проживают  эти  граждане,  для
использования       на       улучшение        материально-бытового,
социально-медицинского обслуживания граждан и на другие их нужды.
     Администрация    стационарного    учреждения    в     случаях,
установленных действующим законодательством, оказывает содействие в
правильном  и   целесообразном   расходовании   денежных   средств,
полученных  в   результате   лечебно-трудовой   деятельности,   тем
гражданам,  которые  в  силу  особенностей  заболевания  не   могут
рационально их расходовать.
     12. При отсутствии условий  для  организации  лечебно-трудовой
деятельности (одного из ее видов) в самом  стационарном  учреждении
такая деятельность может быть организована вне его.
     Взаимоотношения    стационарного    учреждения    с    другими
учреждениями, предприятиями и организациями, в которых организуется
лечебно-трудовая деятельность, определяются заключаемым между  ними
договором.
     В  договоре,  в   частности,   предусматриваются   обязанности
учреждения,  предприятия  и  организации,  в  которых  организуется
лечебно-трудовая деятельность, по обеспечению здоровых и безопасных
условий труда, доступности для граждан рабочих мест, предоставлению
помещений и  рабочих  мест,  соответствующих  санитарным  нормам  и
правилам, организации надлежащего санитарно-бытового обслуживания.
     Выплата   вознаграждения   за   участие   в   лечебно-трудовой
деятельности   вне   стационарного   учреждения   производится    в
соответствии с пунктом 11 настоящего Порядка.
     13. Граждане,  участвующие  в  лечебно-трудовой  деятельности,
должны быть предварительно ознакомлены  с  ее  условиями,  порядком
содержания и  уборки  оборудования,  аппаратуры,  инструментария  и
рабочего  места,  устройством  оборудования  и  аппаратуры   и   их
назначением, правилами, нормами и инструкциями по охране труда  при
выполнении тех или иных видов работ.
     О проведении инструктажа должна быть  сделана  соответствующая
отметка в индивидуальной карте лечебно-трудовой деятельности.
     14. Запрещается  участие   в   лечебно-трудовой   деятельности
граждан, не прошедших в установленном порядке инструктаж по  охране
труда, а также при несоблюдении или невозможности создания условий,
указанных в пунктах 2, 7, 10 и 11 настоящего Порядка.
     15. Принуждение граждан  к  лечебно-трудовой  деятельности  не
допускается.