Приказ Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии от 10.02.2016 № П/0062

 



     ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ГОСУДАРСТВЕННОЙ РЕГИСТРАЦИИ, КАДАСТРА
                           И КАРТОГРАФИИ

                              ПРИКАЗ

                              Москва

     10 февраля 2016 г.                              N П/0062


         Об утверждении Порядка уведомления представителя
      нанимателя (работодателя) государственными гражданскими
     служащими Росреестра и работниками, замещающими отдельные
     должности в организациях, созданных для выполнения задач,
        поставленных перед Росреестром, и находящихся в его
        ведении, о возникновении личной заинтересованности,
     которая приводит или может привести к конфликту интересов

          Зарегистрирован Минюстом России 1 марта 2016 г.
                      Регистрационный N 41280

     В соответствии со статьей 19 Федерального  закона  от  27 июля
2004 г. N 79-ФЗ "О государственной  гражданской  службе  Российской
Федерации" (Собрание законодательства Российской  Федерации,  2004,
N 31, ст. 3215; 2006, N 6, ст. 636;  2007,  N 10,  ст. 1151;  N 16,
ст. 1828; N 49, ст. 6070; 2008,  N 13,  ст. 1186;  N 30,  ст. 3616;
N 52, ст. 6235; 2009, N 29, ст. 3597, 3624; N 48,  ст. 5719;  N 51,
ст. 6150, 6159; 2010, N 5, ст. 459; N 7, ст. 704;  N 49,  ст. 6413;
N 51, ст. 6810; 2011, N 1, ст. 31; N 27, ст. 3866; N 29,  ст. 4295;
N 48,  ст. 6730;  N 50,  ст. 7337;  2012,  N 50,  ст. 6954;   N 53,
ст. 7620, 7652; 2013, N 14, ст. 1665; N 19, ст. 2326,  2329;  N 23,
ст. 2874;  N 27,  ст. 3441,  3462,  3477;  N 43,  ст. 5454;   N 48,
ст. 6165; N 49, ст. 6351; N 52,  ст. 6961;  2014,  N 14,  ст. 1545;
N 52, ст. 7542;  2015,  N 1,  ст. 62,  63;  N 14,  ст. 2008;  N 24,
ст. 3374; N 29, ст. 4388; N 41, ст. 5639)  и  статьями  11  и  11.1
Федерального    закона    от    25 декабря     2008 г.     N 273-ФЗ
"О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской
Федерации,  2008,  N 52,  ст. 6228;  2011,  N 29,  ст. 4291;  N 48,
ст. 6730;  2012,  N 50,  ст. 6954;  N 53,  ст. 7605;  2013,   N 19,
ст. 2329; N 40, ст. 5031; N 52,  ст. 6961;  2014,  N 52,  ст. 7542;
2015, N 41, ст. 5639; N 45, ст. 6204; N 48, ст. 6720),  а  также  в
целях повышения  эффективности  мер  по  противодействию  коррупции
п р и к а з ы в а ю:
     1. Утвердить  прилагаемый  Порядок  уведомления  представителя
нанимателя (работодателя) государственными  гражданскими  служащими
Росреестра  и  работниками,  замещающими  отдельные   должности   в
организациях, созданных для выполнения  задач,  поставленных  перед
Росреестром, и находящихся в его ведении,  о  возникновении  личной
заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту
интересов.
     2. Контроль за исполнением  настоящего  приказа  возложить  на
заместителя руководителя Росреестра А.Г.Плитко.


     Руководитель                                      И.В.Васильев


                          ______________


                                               УТВЕРЖДЕН
                                          приказом Росреестра
                                     от 10 февраля 2016 г. N П/0062


                              Порядок
        уведомления представителя нанимателя (работодателя)
        государственными гражданскими служащими Росреестра
  и работниками, замещающими отдельные должности в организациях,
  созданных для выполнения задач, поставленных перед Росреестром,
        и находящихся в его ведении, о возникновении личной
          заинтересованности, которая приводит или может
                  привести к конфликту интересов

     1. Настоящий  Порядок  устанавливает   процедуру   уведомления
представителя  нанимателя  (работодателя)  о  возникновении  личной
заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту
интересов  (далее -  уведомление),  государственными   гражданскими
служащими  центрального   аппарата   Росреестра   (за   исключением
руководителя  Росреестра,  заместителей  руководителя  Росреестра),
территориальных органов  Росреестра  (за  исключением  руководителя
территориального органа Росреестра) (далее - гражданские  служащие)
и работниками, замещающими отдельные должности, указанные в Перечне
должностей,  замещаемых   на   основании   трудового   договора   в
организациях, созданных для выполнения  задач,  поставленных  перед
Росреестром, и находящихся в его ведении, при назначении на которые
граждане и при замещении  которых  работники  обязаны  представлять
сведения  о  своих   доходах,   об   имуществе   и   обязательствах
имущественного характера, а также сведения о доходах, об  имуществе
и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и
несовершеннолетних  детей,  утвержденном  приказом  Росреестра   от
27 декабря  2013 г.  N П/555  (зарегистрирован  в  Минюсте   России
28 февраля 2014 г., регистрационный N 31449) (далее - работники).
     2. При  возникновении  у  гражданского  служащего  (работника)
личной заинтересованности, которая приводит или  может  привести  к
конфликту интересов, он обязан незамедлительно, а  в  случае,  если
личная заинтересованность возникла в служебной командировке, не при
исполнении  должностных  обязанностей  и/или  вне  пределов   места
работы -   при   первой   возможности   представить   представителю
нанимателя  (работодателю)  письменное  уведомление   о   возникшем
конфликте  интересов   или   о   возможности   его   возникновения,
рекомендуемый  образец  которого  предусмотрен  приложением  N 1  к
настоящему Порядку (далее - Уведомление), предварительно  ознакомив
с Уведомлением своего непосредственного начальника.
     3. Уведомление представляется лично:
     гражданскими служащими, для которых представителем  нанимателя
является руководитель Росреестра, -  в  подразделение  по  вопросам
государственной службы и кадров Росреестра;
     гражданскими служащими, для которых представителем  нанимателя
является  руководитель  территориального  органа  Росреестра, -   в
подразделение  по  вопросам   государственной   службы   и   кадров
территориального органа Росреестра;
     работниками, для которых работодателем  является  руководитель
Росреестра, - в подразделение по вопросам государственной службы  и
кадров Росреестра;
     работниками, для которых работодателем  является  руководитель
подведомственной Росреестру организации (обособленного структурного
подразделения   подведомственной   Росреестру   организации),  -  в
подразделение по кадрам (ответственному работнику) подведомственной
Росреестру организации  (обособленного  структурного  подразделения
подведомственной Росреестру организации).
     4. В  случае  невозможности  предоставить  Уведомление   лично
возможно   предоставление   Уведомления    посредством    почтового
отправления с  уведомлением  о  вручении  и  описью  вложения,  при
условии  принятия  гражданским  служащим  (работником)  и/или   его
непосредственным начальником предварительных мер по  урегулированию
конфликта  интересов  до  рассмотрения  Уведомления  представителем
нанимателя (работодателем).
     5. Уведомление подлежит регистрации подразделением по вопросам
государственной службы и кадров Росреестра (территориального органа
Росреестра), подразделением по  кадрам  (ответственным  работником)
подведомственной Росреестру организации (обособленного структурного
подразделения подведомственной Росреестру  организации)  в  Журнале
регистрации    Уведомлений,    рекомендуемый    образец    которого
предусмотрен  приложением  N 2  к  настоящему   Порядку,   в   день
представления/поступления Уведомления.
     Копия  Уведомления   с   отметкой   о   регистрации   выдается
гражданскому служащему (работнику) на руки под  роспись  в  Журнале
регистрации Уведомлений либо направляется по почте на  указанный  в
Уведомлении адрес с уведомлением о получении.
     6. Уведомление с отметкой о регистрации в течение трех рабочих
дней после его регистрации направляется:
     подразделением по вопросам  государственной  службы  и  кадров
Росреестра - руководителю Росреестра;
     подразделением по вопросам  государственной  службы  и  кадров
территориального органа Росреестра - руководителю  территориального
органа Росреестра;
     подразделением   по    кадрам    (ответственным    работником)
подведомственной Росреестру организации (обособленного структурного
подразделения    подведомственной     Росреестру     организации) -
руководителю подведомственной Росреестру организации (обособленного
структурного подразделения подведомственной Росреестру организации)
и в подразделение  по  вопросам  государственной  службы  и  кадров
Росреестра.
     7. Рассмотрение  и/или  проверка  содержащихся  в  Уведомлении
сведений   осуществляется   в    установленном    законодательством
Российской Федерации порядке  по  решению  руководителя  Росреестра
(территориального органа Росреестра), руководителя подведомственной
Росреестру организации  (обособленного  структурного  подразделения
подведомственной Росреестру организации) соответственно.


                          _______________


                                  ПРИЛОЖЕНИЕ N 1
                               к Порядку уведомления
                       представителя нанимателя (работодателя)
                 государственными гражданскими служащими Росреестра
                   и работниками, замещающими отдельные должности
                   в организациях, созданных для выполнения задач,
                поставленных перед Росреестром, и находящихся в его
                ведении, о возникновении личной заинтересованности,
                         которая приводит или может привести
                                к конфликту интересов

                                              Рекомендуемый образец

                                 Руководителю Росреестра
                          (территориального органа Росреестра,
                        подведомственной Роереестру организации
                      (обособленного структурного подразделения
                       подведомственной Роереестру организации)
                      __________________________________________
                                 (инициалы и фамилия)
                      от _______________________________________
                             (Ф.И.О., замещаемая должность
                      __________________________________________
                        государственного гражданского служащего
                        (работника), место жительства, телефон)


                            УВЕДОМЛЕНИЕ
  о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или
               может привести к конфликту интересов

     Сообщаю, что: ________________________________________________
1. ________________________________________________________________
   (обстоятельства возникновения личной заинтересованности, которая
___________________________________________________________________
        приводит или может привести к конфликту интересов)
2. ________________________________________________________________
   (описание должностных обязанностей, на исполнение которых может
___________________________________________________________________
негативно повлиять либо негативно влияет личная заинтересованность)
3. ________________________________________________________________
        (предложения по урегулированию конфликта интересов,
___________________________________________________________________
                    дополнительные сведения)
"__" ___________ 20 г.        __________    _______________________
                               (подпись)     (расшифровка подписи)
Ознакомлен: __________________________________  ___________________
          (должность, Ф.И.О. непосредственного    (дата, подпись)
         начальника работника, представляющего
                     уведомление)

Регистрационный номер в Журнале регистрации уведомлений ___________
Дата регистрации уведомления "__" ____________ 20__ г.
___________________________________________________________________
     (должность Ф.И.О. должностного лица, зарегистрировавшего
                           уведомление)


                         ________________


                                                    ПРИЛОЖЕНИЕ N 2
                                                 к Порядку уведомления
                                        представителя нанимателя (работодателя)
                                  государственными гражданскими служащими Росреестра
                                    и работниками, замещающими отдельные должности
                                   в организациях, созданных для выполнения задач,
                                 поставленных перед Росреестром, и находящихся в его
                                 ведении, о возникновении личной заинтересованности,
                                           которая приводит или может привести
                                                  к конфликту интересов

                                                               Рекомендуемый образец


                                      Журнал
        регистрации Уведомлений о возникновении личной заинтересованности,
             которая приводит или может привести к конфликту интересов

        ___________________________________________________________________
             (наименование государственного (территориального) органа)

                                                     Начат "__" ____________ 20__ г.

                                                     Окончен "__" __________ 20__ г.

                                                     На _____ листах.

|---------|-----------|----------------|------------------------|------------------|
|    N    |   Дата    |   Уведомление  |      Уведомление       |      Отметка     |
|регистра-|регистрации|  представлено  |    зарегистрировано    |    о получении   |
|   ции   |уведомления|                |                        |       копии      |
|уведомле-|           |------|---------|------|---------|-------|    уведомления   |
|   ния   |           |Ф.И.О.|Должность|Ф.И.О.|Должность|Подпись|  (копию получил, |
|         |           |      |         |      |         |       |  подпись) либо о |
|         |           |      |         |      |         |       |    направлении   |
|         |           |      |         |      |         |       |копии уведомления |
|         |           |      |         |      |         |       |      по почте    |
|---------|-----------|------|---------|------|---------|-------|------------------|
|    1    |     2     |   3  |    4    |   5  |    6    |   7   |         8        |
|---------|-----------|------|---------|------|---------|-------|------------------|
|         |           |      |         |      |         |       |                  |
|---------|-----------|------|---------|------|---------|-------|------------------|
|         |           |      |         |      |         |       |                  |
|---------|-----------|------|---------|------|---------|-------|------------------|


                                  _______________