Приказ Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации от 11.02.2016 № 32

 



            МИНИСТЕРСТВО ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ И ЭКОЛОГИИ
                       РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

                              ПРИКАЗ

                              Москва

     11 февраля 2016 г.                                  N 32


     О внесении изменений в Положение о комиссии Министерства
       природных ресурсов и экологии Российской Федерации по
     соблюдению требований к служебному поведению федеральных
         государственных гражданских служащих и работников
     организаций, созданных для выполнения задач, поставленных
         перед Министерством природных ресурсов и экологии
         Российской Федерации, и урегулированию конфликта
       интересов, утвержденное приказом Минприроды России от
                      29 апреля 2015 г. N 195

          Зарегистрирован Минюстом России 9 марта 2016 г.
                      Регистрационный N 41347

     В целях приведения нормативных правовых актов в соответствие с
Указом Президента Российской  Федерации  от  1 июля  2010 г.  N 821
"О комиссиях  по  соблюдению  требований  к  служебному   поведению
федеральных государственных  служащих  и  урегулированию  конфликта
интересов" (Собрание законодательства Российской  Федерации,  2010,
N 27, ст. 3446; 2012, N 12, ст. 1391; 2013, N 14,  ст. 1670,  N 49,
ст. 6399;  2014,  N 26,  ст. 3518;  2015,  N 10,  ст. 1506,   N 52,
ст. 7588) п р и к а з ы в а ю:
     Внести изменения в Положение о комиссии Министерства природных
ресурсов и экологии Российской Федерации по соблюдению требований к
служебному  поведению   федеральных   государственных   гражданских
служащих и работников организаций, созданных для выполнения  задач,
поставленных перед  Министерством  природных  ресурсов  и  экологии
Российской  Федерации,  и   урегулированию   конфликта   интересов,
утвержденное приказом Минприроды России от 29 апреля 2015 г.  N 195
(зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации  26 мая
2015 г., регистрационный N 37397) согласно приложению к  настоящему
приказу.


     Министр                                            С.Е.Донской


                           ____________


                                                Приложение
                                        к приказу Минприроды России
                                        от 11 февраля 2016 г. N 32


                            Изменения,
       которые вносятся в Положение о комиссии Министерства
       природных ресурсов и экологии Российской Федерации по
     соблюдению требований к служебному поведению федеральных
         государственных гражданских служащих и работников
     организаций, созданных для выполнения задач, поставленных
         перед Министерством природных ресурсов и экологии
         Российской Федерации, и урегулированию конфликта
        интересов, утвержденное приказом Минприроды России
                    от 29 апреля 2015 г. N 195

     1. Подпункт  "в"  пункта  15  дополнить   абзацем   следующего
содержания:
     "уведомление      гражданского      служащего,       работника
подведомственной     организации     о     возникновении     личной
заинтересованности   при   исполнении    должностных    (служебных)
обязанностей, которая  приводит  или  может  привести  к  конфликту
интересов;".
     2. Из пункта 16 четвертое предложение исключить.
     3. Из пункта 18 второе предложение исключить.
     4. Дополнить пунктом 18.1 следующего содержания:
     "18.1. Уведомление, указанное в абзаце четвертом подпункта "в"
пункта  15  настоящего  Положения,   рассматривается   отделом   по
профилактике  коррупционных  и  иных  правонарушений   Департамента
управления  делами  и  кадров  Министерства,  который  осуществляет
подготовку мотивированного заключения по  результатам  рассмотрения
уведомления.".
     5. Дополнить пунктом 18.2 следующего содержания:
     "18.2. При   подготовке    мотивированного    заключения    по
результатам рассмотрения  обращения,  указанного  в  абзаце  втором
подпункта "в" пункта  15  настоящего  Положения,  или  уведомлений,
указанных в абзаце четвертом подпункта  "в"  пункта  15  настоящего
Положения  и  подпункте  "е"  пункта   15   настоящего   Положения,
должностные  лица  отдела  по  профилактике  коррупционных  и  иных
правонарушений Департамента управления делами и кадров Министерства
имеют  право  проводить  собеседование  с   гражданским   служащим,
работником подведомственной  организации,  представившим  обращение
или уведомление, получать от него письменные пояснения,  а  Министр
или заместитель Министра, специально на  то  уполномоченный,  может
направлять  в  установленном  порядке  запросы  в   государственные
органы,   органы   местного   самоуправления   и   заинтересованные
организации. Обращение или уведомление, а также заключение и другие
материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления  обращения
или уведомления  представляются  председателю  Комиссии.  В  случае
направления запросов обращение или уведомление, а также  заключение
и другие материалы представляются председателю Комиссии  в  течение
45 дней со дня поступления  обращения  или  уведомления.  Указанный
срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.".
     6. Подпункт "а" пункта 19 изложить в следующей редакции:
     "а) в 10-дневный срок назначает дату заседания  Комиссии.  При
этом дата заседания Комиссии не может  быть  назначена  позднее  20
дней  со  дня  поступления  указанной  информации,  за  исключением
случаев, предусмотренных пунктами 20 и 21 настоящего Положения;".
     7. В пункте 20 слова "заявления, указанного в абзаце  третьем"
заменить  словами  "заявлений,  указанных  в  абзацах   третьем   и
четвертом".
     8. Пункт 22 изложить в следующей редакции:
     "22. Заседание Комиссии проводится, как правило, в присутствии
гражданского служащего, работника подведомственной  организации,  в
отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к
служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта
интересов, или гражданина замещавшего должность гражданской  службы
в Министерстве.  О  намерении  лично  присутствовать  на  заседании
Комиссии   гражданский    служащий,    работник    подведомственной
организации или гражданин замещавший должность гражданской службы в
Министерстве указывает  в  обращении,  заявлении  или  уведомлении,
представляемых в соответствии с подпунктом "в" пункта 15 настоящего
Положения.".
     9. Дополнить пунктом 22.1 следующего содержания:
     "22.1. Заседания  Комиссии  могут  проводиться  в   отсутствие
гражданского служащего, работника подведомственной организации  или
гражданина замещавшего должность гражданской службы в  Министерстве
в случае:
     а) если    в    обращении,    заявлении    или    уведомлении,
предусмотренных подпунктом "в" пункта 15 настоящего  Положения,  не
содержится указания о намерении гражданского  служащего,  работника
подведомственной организации или гражданина  замещавшего  должность
гражданской службы в Министерстве лично присутствовать на заседании
Комиссии;
     б) если  гражданский   служащий,   работник   подведомственной
организации или гражданин замещавший должность гражданской службы в
Министерстве,  намеревающийся  лично  присутствовать  на  заседании
Комиссии и надлежащим образом извещенные  о  времени  и  месте  его
проведения, не явились на заседание Комиссии.".
     10. Дополнить пунктом 33.1 следующего содержания:
     "33.1. По итогам рассмотрения  вопроса,  указанного  в  абзаце
четвертом подпункта "в" пункта 15  настоящего  Положения,  Комиссия
принимает одно из следующих решений:
     а) признать,  что   при   исполнении   гражданским   служащим,
работником  подведомственной  организации  должностных  (служебных)
обязанностей конфликт интересов отсутствует;
     б) признать,  что   при   исполнении   гражданским   служащим,
работником  подведомственной  организации  должностных  (служебных)
обязанностей личная заинтересованность приводит или может  привести
к  конфликту  интересов.  В  этом   случае   Комиссия   рекомендует
гражданскому служащему, работнику  подведомственной  организации  и
(или) Министру принять меры по урегулированию  конфликта  интересов
или по недопущению его возникновения;
     в) признать,    что     гражданский     служащий,     работник
подведомственной   организации   не    соблюдал    требований    об
урегулировании  конфликта  интересов.  В   этом   случае   Комиссия
рекомендует Министру применить к гражданскому служащему,  работнику
подведомственной организации конкретную меру ответственности.".
     11. В  пункте  34  слова  "пунктами  25-33"  заменить  словами
"пунктами 25-33.1".
     12. В  пункте  41  слова  "3-дневный  срок"  заменить  словами
"7-дневный срок".


                           ____________