Приказ Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего Востока от 25.02.2016 № 39

 



      МИНИСТЕРСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО РАЗВИТИЮ ДАЛЬНЕГО
                              ВОСТОКА

                              ПРИКАЗ

                              Москва

     25 февраля 2016 г.                                  N 39


     О внесении изменений в Положение о комиссии по соблюдению
           требований к служебному поведению федеральных
         государственных гражданских служащих Министерства
        Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и
     урегулированию конфликта интересов, утвержденное приказом
      Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего
                Востока от 2 октября 2015 г. N 189

         Зарегистрирован Минюстом России 15 марта 2016 г.
                      Регистрационный N 41421

     На основании пункта 2 Указа Президента Российской Федерации от
22 декабря 2015 г. N 650 "О порядке сообщения  лицами,  замещающими
отдельные государственные должности Российской Федерации, должности
федеральной государственной службы, и иными лицами о  возникновении
личной заинтересованности при исполнении должностных  обязанностей,
которая приводит или может привести  к  конфликту  интересов,  и  о
внесении  изменений  в   некоторые   акты   Президента   Российской
Федерации" (Собрание законодательства Российской  Федерации,  2015,
N 52 (ч. I), ст. 7588) п р и к а з ы в а ю:
     внести  изменения  в  Положение  о  комиссии   по   соблюдению
требований  к  служебному  поведению  федеральных   государственных
гражданских служащих Министерства Российской Федерации по  развитию
Дальнего Востока и урегулированию конфликта интересов, утвержденное
приказом Министерства Российской  Федерации  по  развитию  Дальнего
Востока от 2 октября 2015 г. N 189 (зарегистрирован Минюстом России
16 декабря  2015 г.,   регистрационный   номер   40120),   согласно
приложению.


     Министр                                            A.C.Галушка


                           ____________


                                                Приложение
                                          к приказу Министерства
                                           Российской Федерации
                                       по развитию Дальнего Востока
                                        от 25 февраля 2016 г. N 39


     Изменения, вносимые в Положение о комиссии по соблюдению
           требований к служебному поведению федеральных
         государственных гражданских служащих Министерства
        Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и
     урегулированию конфликта интересов, утвержденное приказом
      Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего
                Востока от 2 октября 2015 г. N 189

     Внести в Положение  о  комиссии  по  соблюдению  требований  к
служебному  поведению   федеральных   государственных   гражданских
служащих Министерства Российской  Федерации  по  развитию  Дальнего
Востока и урегулированию конфликта интересов, утвержденное приказом
Министерства Российской Федерации по развитию Дальнего  Востока  от
2 октября 2015 г. N 189, следующие изменения:
     а) подпункт  "б"  пункта  14  дополнить   абзацем   следующего
содержания:
     "уведомление гражданского  служащего  о  возникновении  личной
заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая
приводит или может привести к конфликту интересов;";
     б) из пункта 16 четвертое предложение исключить;
     в) из пункта 18 второе предложение исключить;
     г) дополнить пунктом 18.1 следующего содержания:
     "18.1. Уведомление, указанное в  абзаце  пятом  подпункта  "б"
пункта  14  настоящего   Положения,   рассматривается   структурным
подразделением,  которое  осуществляет  подготовку  мотивированного
заключения по результатам рассмотрения уведомления.";
     д) дополнить пунктом 18.2 следующего содержания:
     "18.2. При   подготовке    мотивированного    заключения    по
результатам рассмотрения  обращения,  указанного  в  абзаце  втором
подпункта "б" пункта  14  настоящего  Положения,  или  уведомлений,
указанных в абзаце пятом подпункта "б" и подпункте  "д"  пункта  14
настоящего Положения, должностные лица  структурного  подразделения
имеют  право  проводить  собеседование  с   гражданским   служащим,
представившим  обращение  или   уведомление,   получать   от   него
письменные пояснения, а Министр или его заместитель, специально  на
то уполномоченный, может направлять в установленном порядке запросы
в  государственные  органы,  органы   местного   самоуправления   и
заинтересованные организации. Обращение или  уведомление,  а  также
заключение и другие материалы в течение семи рабочих  дней  со  дня
поступления обращения или уведомления  представляются  председателю
комиссии. В случае направления запросов обращение или  уведомление,
а также заключение и другие материалы  представляются  председателю
комиссии в  течение  45  дней  со  дня  поступления  обращения  или
уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем  на
30 дней.";
     е) подпункт "а" пункта 19 изложить в следующей редакции:
     "в 10-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом
дата заседания комиссии не может быть назначена позднее 20 дней  со
дня  поступления  указанной  информации,  за  исключением  случаев,
предусмотренных пунктами 20 и 21 настоящего Положения;";
     ж) в пункте 20 слова "заявления, указанного в абзаце  третьем"
заменить  словами  "заявлений,  указанных  в  абзацах   третьем   и
четвертом,";
     з) пункт 22 изложить в следующей редакции:
     "20. Заседание комиссии проводится, как правило, в присутствии
гражданского  служащего  (работника   организации),   в   отношении
которого  рассматривается  вопрос   о   соблюдении   требований   к
служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта
интересов, или гражданина, замещавшего должность гражданской службы
в Министерстве.  О  намерении  лично  присутствовать  на  заседании
комиссии гражданский служащий (работник организации) или  гражданин
указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых  в
соответствии с подпунктом "б" пункта 14 настоящего Положения.";
     и) дополнить пунктом 22.1 следующего содержания:
     "22.1. Заседания  комиссии  могут  проводиться  в   отсутствие
гражданского служащего (работника  организации)  или  гражданина  в
случае:
     а) если    в    обращении,    заявлении    или    уведомлении,
предусмотренных подпунктом "б" пункта 14 настоящего  Положения,  не
содержится указания о намерении гражданского  служащего  (работника
организации)  или  гражданина  лично  присутствовать  на  заседании
комиссии;
     б) если  гражданский  служащий  (работник   организации)   или
гражданин,  намеревающиеся  лично   присутствовать   на   заседании
комиссии и надлежащим образом извещенные  о  времени  и  месте  его
проведения, не явились на заседание комиссии.";
     к) дополнить пунктом 29.1 следующего содержания:
     "29.1. По итогам рассмотрения  вопроса,  указанного  в  абзаце
пятом  подпункта  "б"  пункта  14  настоящего  Положения,  комиссия
принимает одно из следующих решений:
     а) признать,   что   при   исполнении   гражданским   служащим
должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;
     б) признать,   что   при   исполнении   гражданским   служащим
должностных обязанностей  личная  заинтересованность  приводит  или
может привести  к  конфликту  интересов.  В  этом  случае  комиссия
рекомендует гражданскому служащему и (или) Министру принять меры по
урегулированию  конфликта  интересов   или   по   недопущению   его
возникновения;
     в) признать, что гражданский служащий не  соблюдал  требования
об урегулировании  конфликта  интересов.  В  этом  случае  комиссия
рекомендует Министру применить к гражданскому служащему  конкретную
меру ответственности.";
     л) в  пункте  39  слова  "3-дневный  срок"  заменить   словами
"7-дневный срок".


                           _____________