Расширенный поиск

Постановление Губернатора Ярославской области от 21.02.2005 № 97

 

                  ГУБЕРНАТОР ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ

                          ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 21.02.2005 N 97
г. Ярославль

                   О мерах социальной поддержки

     (В редакции Постановлений Губернатора Ярославской области
          от 24.06.2005 г. N 380; от 09.12.2008 г. N 890)

     В  целях реализации Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ
"О  внесении  изменений в законодательные акты Российской Федерации
и   признании  утратившими  силу  некоторых  законодательных  актов
Российской  Федерации  в  связи  с принятием федеральных законов "О
внесении  изменений  и  дополнений  в  Федеральный  закон "Об общих
принципах    организации   законодательных   (представительных)   и
исполнительных  органов государственной власти субъектов Российской
Федерации"    и    "Об   общих   принципах   организации   местного
самоуправления в Российской Федерации"

     ПОСТАНОВЛЯЮ:

     1. Утвердить   прилагаемое   Положение   о   мерах  социальной
поддержки  работников  государственных  учреждений  здравоохранения
Ярославской   области,   участвующих   в  оказании  психиатрической
помощи,       непосредственно      участвующих      в      оказании
противотуберкулезной  помощи,  осуществляющих диагностику и лечение
ВИЧ-инфекции,  а также лицам, работа которых связана с материалами,
содержащими вирус иммунодефицита человека.
     2.  Департаменту  финансов Ярославской области (Федоров А.П.),
департаменту   здравоохранения   и   фармации  Ярославской  области
(Каграманян И.Н.) в установленном порядке обеспечить реализацию мер
социальной    поддержки   работников   государственных   учреждений
здравоохранения   Ярославской   области   указанных   в   пункте  1
постановления.  (В  редакции  Постановления Губернатора Ярославской
области от 09.12.2008 г. N 890)
     3. Признать    утратившим   силу   постановление   Губернатора
Ярославской  области  от  09.08.94  N 399 "Об установлении надбавок
работникам отделения скорой психиатрической помощи".
     4.   Контроль   за   исполнением  постановления  возложить  на
заместителя   Губернатора   области   Костина   В.Г.   (В  редакции
Постановления  Губернатора  Ярославской  области от 09.12.2008 г. N
890)
     5. Действие  постановления распространяется на правоотношения,
возникшие с 01 января 2005 года.
     6. Настоящее   постановление   вступает   в   силу  с  момента
подписания.


     Губернатор области          А.И.Лисицын

                                                         Утверждено
                                                     постановлением
                                                Губернатора области
                                                 от 21.02.2005 N 97

                             ПОЛОЖЕНИЕ
 о мерах социальной поддержки работников государственных учреждений
    здравоохранения Ярославской области, участвующих в оказании
  психиатрической помощи, непосредственно участвующих в оказании
 противотуберкулезной помощи, осуществляющих диагностику и лечение
ВИЧ-инфекции, а также лицам, работа которых связана с материалами,
             содержащими вирус иммунодефицита человека

     (В редакции Постановлений Губернатора Ярославской области
          от 24.06.2005 г. N 380; от 09.12.2008 г. N 890)

     1.   Положение   о   мерах   социальной  поддержки  работников
государственных   учреждений  здравоохранения  Ярославской  области
(далее  -  Положение)  определяет  порядок представления социальных
гарантий   работникам  государственных  учреждений  здравоохранения
Ярославской  области (далее - работники учреждений здравоохранения)
за работу в особо опасных для здоровья и тяжелых условиях труда. (В
редакции   Постановления   Губернатора   Ярославской   области   от
09.12.2008 г. N 890)
     2. Работникам   учреждений   здравоохранения,   участвующим  в
оказании  психиатрической  помощи,  непосредственно  участвующим  в
оказании  противотуберкулезной помощи, осуществляющим диагностику и
лечение  ВИЧ-инфекции,  а  также  лицам,  работа  которых связана с
материалами,    содержащими    вирус    иммунодефицита    человека,
обеспечиваются  следующие  социальные  гарантии  за  работу в особо
опасных  для  здоровья  и  тяжелых  условиях  труда,  установленные
законодательством Российской Федерации и Ярославской области:
     - (Исключен  -  Постановление  Губернатора Ярославской области
от 09.12.2008 г. N 890)
     - сокращенная продолжительность рабочего времени в неделю;
     - ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск.
     3. (Исключен  -  Постановление Губернатора Ярославской области
от 09.12.2008 г. N 890)
     4. (Исключен  -  Постановление Губернатора Ярославской области
от 09.12.2008 г. N 890)
     5. Сокращенная    продолжительность    рабочего    времени   в
количестве 36 часов в неделю устанавливается:
     -   работникам   учреждений   здравоохранения,  участвующим  в
оказании психиатрической помощи;
     -   работникам   учреждений   здравоохранения,  осуществляющим
диагностику  и  лечение ВИЧ-инфекции, а также лицам, работа которых
связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека;
     -  сокращенная продолжительность рабочего времени в количестве
30   часов   в   неделю   устанавливается   работникам   учреждений
здравоохранения,    непосредственно    участвующим    в    оказании
противотуберкулезной  помощи. (В редакции Постановления Губернатора
Ярославской области от 24.06.2005 г. N 380)
     6. Ежегодный      дополнительный      оплачиваемый      отпуск
предоставляется    работникам    учреждений    здравоохранения    в
соответствии с приложением к Положению.
     7. В     стаж    работы,    дающий    работникам    учреждений
здравоохранения   право  на  получение  ежегодного  дополнительного
оплачиваемого   отпуска,   включаются  время,  в  течение  которого
работник  был  фактически  занят  в  опасных  для здоровья условиях
труда.

                                                         Приложение
                                                       к Положению

                             Перечень
 работников государственных учреждений здравоохранения Ярославской
  области, имеющих право на ежегодный дополнительный оплачиваемый
                              отпуск


N п/п   Наименование должности (в          Продолжительнос
        установленном                      ть
        порядке)                           дополнительного

                                           отпуска (в
                                           календарных
                                           днях)

1       2                                  3

1. Работники, участвующие в оказании психиатрической
помощи


1.1.    Врач-руководитель, его             35
        заместитель
        (с ненормированным рабочим днем),
        главная
        медсестра

1.2.    Врач, в т.ч. врач-руководитель     35
        отделения,
        кабинета, кроме врача-лаборанта

1.3.    Инструктор производственного       35
        обучения
        рабочих массовых профессий,
        инструктор
        по культмассовой работе,
        культорганизатор,
        банщик

1.4.    Средний медицинский персонал       35
        (кроме
        лаборанта)

1.5.    Младший медицинский персонал       35

1.6.    Психолог и физиолог,               35
        непосредственно
        и полный рабочий день работающие
        с
        больными

1.7.    Сестра-хозяйка, кастелянша         14

1.8.    Водитель с выполнением функции     35
        санитара


1.9.    Лаборант (в т.ч. врач-лаборант и   21
        руководитель
        лаборатории)

1.10.   Парикмахер                         21

1.11.   Медрегистратор архива,             14
        медстатистик


2. Работники, непосредственно участвующие в оказании
противотуберкулезной
помощи

2.1.    Врач (в т.ч. врач-руководитель     21
        учреждения отделения,
        кабинета, лаборатории)

2.2.    Врач-фтизиатр, систематически      28
        выполняющий
        рентгенодиагностические
        исследования


2.3.    Средний медицинский и              21
        фармацевтический
        персонал

2.4.    Младший медицинский и              21
        фармацевтический
        персонал

2.5.    Специалисты с высшим и средним     21
        профессиональным
        образованием

2.6.    Служащие и рабочие                 21

3. Работники, осуществляющие диагностику и лечение
ВИЧ-инфицированных,
а также лица, работа которых связана с материалами,
содержащими
вирус иммунодефицита человека

3.1.    Врачи, в т.ч. руководители         14
        организаций
        и их подразделений

3.2.    Средний медицинский персонал       14

3.3.    Младший медицинский персонал       14

3.4.    Специалисты и служащие             14



Информация по документу
Читайте также