Расширенный поиск
Распоряжение Администрации Тверской области от 24.01.2008 № 14-раАДМИНИСТРАЦИЯ ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е 24.01.2008 г. Тверь N 14-ра Об утверждении Плана мероприятий по регулированию рынка труда Тверской области на период до 2011 года (В редакции Распоряжения Администрации Тверской области от 14.12.2009 г. N 1073-ра) (В редакции Распоряжений Администрации Тверской области от 18.11.2008 г. N 592-ра; от 14.12.2009 г. N 1073-ра) В целях реализации статей 5 и 7.1 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" Администрация Тверской области постановляет: 1. Утвердить План мероприятий по регулированию рынка труда Тверской области на период до 2011 года (прилагается). (В редакции Распоряжения Администрации Тверской области от 14.12.2009 г. N 1073-ра) 2. Возложить функции координации и анализа хода выполнения Плана мероприятий по регулированию рынка труда Тверской области на департамент занятости населения Тверской области. (В редакции Распоряжения Администрации Тверской области от 14.12.2009 г. N 1073-ра) 3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя Губернатора Тверской области Боченкова А.А. (В редакции Распоряжения Администрации Тверской области от 14.12.2009 г. N 1073-ра) Отчет об исполнении распоряжения представлять ежегодно в срок до 20 февраля года, следующего за отчетным. 4. Настоящее распоряжение вступает в силу со дня его подписания и подлежит официальному опубликованию, в том числе размещению на официальном сайте исполнительных органов государственной власти Тверской области. Губернатор области Д.В.Зеленин Приложение Утвержден распоряжением Администрации Тверской области от 24.01.2008 N 14-ра План мероприятий по регулированию рынка труда Тверской области на период до 2010 года (В редакции Распоряжений Администрации Тверской области от 18.11.2008 г. N 592-ра; от 14.12.2009 г. N 1073-ра) |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| | N | Мероприятие | Срок | Ответственный | Ожидаемый результат (показатель) | |п/п| | реализации | исполнительный | | | | | | орган | | | | | | государственной | | | | | | власти Тверской | | | | | | области | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| | 1. Повышения эффективности занятости населения и функционирования рынка труда | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |1.1|Реализация ведомственной| 2008-2010 гг.| Департамент |Содействие в реализации прав граждан| | |целевой программы (далее - ВЦП)| | занятости населения|на полную, продуктивную занятость и| | |"Содействие занятости населения| | Тверской области |обеспечение социальной защиты от| | |Тверской области на 2009-2011| | (Исаев С.А.) |безработицы. Оказание| | |годы" | | |государственных услуг не менее 210| | | | | |тыс. человек ежегодно | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |1.2|Внесение предложений по| 2008-2010 гг.| Департамент |Регулирование ситуации на рынке| | |корректировке ВЦП в случае| | занятости населения|труда, расширение эффективной| | |возникновения критической| | Тверской области |занятости, выполнение мероприятий по| | |ситуации на рынке труда и| | (Исаев С.А.) |содействию занятости населения,| | |изменения законодательства о| | |смягчение отрицательных последствий| | |занятости населения | | |массового высвобождения работников,| | | | | |сохранение кадрового потенциала на| | | | | |предприятиях, находящихся в сложном| | | | | |финансовом положении | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |1.3|Подбор и обучение персонала на| 2008-2010 гг.| Департамент |Определение величины и| | |основе заявок работодателей,| | занятости населения|профессионально-квалификационной | | |реализующих инвестиционные| | Тверской области |структуры потребности работодателей| | |проекты на территории Тверской| | (Исаев С.А.), |в рабочей силе в связи с реализацией| | |области | | департамент |приоритетных национальных проектов,| | | | | промышленного |региональных целевых программ,| | | | | производства, |инвестиционных проектов. | | | | | торговли и услуг |Повышение профессиональной| | | | | Тверской области |ориентированности молодежи. | | | | | (Попова О.П.) |Трудоустройство выпускников по| | | | | |программе | | | | | |"Первое рабочее место" | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |1.4|Участие в разработке раздела| 2008-2010 гг.| Департамент |Взаимодействие партнеров рынка| | |"Демографические показатели" в| | занятости населения|труда, направленное на развитие| | |части определения развития| | Тверской области |трудовых ресурсов региона,| | |миграционных процессов в| | (Исаев С.А.) |совершенствование механизмов| | |Тверской области и отдельных| | |регулирования рынка труда | | |показателей раздела "Труд"| | | | | |прогноза | | | | | |социально-экономического | | | | | |развития Тверской области на| | | | | |среднесрочную перспективу | | | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |1.5|Реализация основных положений| 2008-2009 гг.| Департамент |Осуществление контроля за ходом| | |по развитию рынка труда в| | занятости населения|реализации мероприятий раздела| | |рамках Регионального соглашения| | Тверской области |Регионального соглашения между| | |между Администрацией Тверской| | (Исаев С.А.) |Администрацией Тверской области,| | |области, областными| | |областными объединениями| | |объединениями работодателей и| | |работодателей и профсоюзов "Развитие| | |профсоюзов на 2008-2009 годы | | |рынка труда и развитие занятости| | | | | |населения". | | | | | |Рассмотрение на заседании областной| | | | | |трехсторонней комиссии по| | | | | |регулированию социально-трудовых| | | | | |отношений в Тверской области| | | | | |тенденций рынка труда в отраслевом и| | | | | |территориальном развитии | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| | 2. Повышение качества и доступности предоставляемых услуг в сфере занятости населения | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |2.1|Совершенствование форм и| 2008-2010 гг.| Департамент |Повышение качества и| | |методов реализации мероприятий| | занятости населения|результативности работы органов| | |по трудоустройству населения| | Тверской области |занятости населения,| | |путем внедрения и реализации| | (Исаев С.А.) |совершенствование форм и методов| | |административных регламентов по| | |предоставления государственных услуг.| | |предоставлению государственных| | |Снижение средней продолжительности| | |услуг: | | |периода безработицы | | |————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| | |- содействие гражданам в поиске| | |Трудоустройство не менее 34,1 тыс.| | |подходящей работы, а| | |человек | | |работодателям - в подборе| | | | | |необходимых работников | | | | | |————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| | |- осуществление социальных| | |Выплата пособий по безработице в| | |выплат гражданам, признанным в| | |период поиска работы: | | |установленном порядке| | |2008 год - 28,79 тыс. человек; | | |безработными | | |2009 год -36,5 тыс. человек; | | | | | |2010 год -37,7 тыс. человек | | |————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| | |- информирование о положении на| | |Расширение информационного| | |рынке труда | | |пространства, | | | | | |повышение доступности информационных| | | | | |услуг для различных групп населения | | |————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| | |- социальная адаптация| | |Участие в программах социальной| | |безработных граждан на рынке| | |адаптации на рынке труда не менее| | |труда | | |2,5 тыс. человек ежегодно | | |————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| | |- организация профессиональной| | |Оказание профессиональных услуг по| | |ориентации граждан в целях| | |профессиональной ориентации не менее| | |выбора сферы деятельности | | |47 тыс. человек ежегодно | | |————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| | |- организация профессионального| | |Оказание услуг по профессиональному| | |обучения; подготовки,| | |обучению 3 тыс. человек ежегодно | | |переподготовки и повышения| | | | | |квалификации безработных граждан| | | | | |————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| | |- организации проведения| | |Оказание услуг по содействию в| | |оплачиваемых общественных работ | | |участии в общественных работах не| | | | | |менее 4 тыс. человек ежегодно | | |————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| | |- организация временного| | |Трудоустройство не менее 600 человек| | |трудоустройства безработных| | |ежегодно | | |граждан, испытывающих трудности| | | | | |в поиске работы | | | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————| | | |- контроль за соблюдением| | | | | |законодательства о занятости| | | | | |населения | | | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |2.2|Организация и проведение| 2008-2010 гг.| Департамент |Внедрение эффективных механизмов| | |специальных мероприятий по| | занятости населения|проведения активной политики| | |профилированию безработных| | Тверской области |занятости. | | |граждан | | (Исаев С.А.) |Участие в программах профилирования| | | | | |1,2 тыс. безработных граждан ежегодно| |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| | 3. Обеспечение сбалансированности профессионального образования и спроса на рабочую силу | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |3.1|Разработка долгосрочной (до| 2008 г. | Департамент |Разработка прогноза спроса и| | |2015 г.) программы потребности| | экономики |предложения на рынке труда в разрезе | | |в кадрах с начальным, средним и| | Тверской области |профессионально-квалификационных | | |высшим профессиональным| | (Аристов С.А.), |групп | | |образованием для экономики| | департамент | | | |региона | | образования | | | | | | Тверской области | | | | | | (Сенникова Н.А.), | | | | | | департамент | | | | | | занятости населения| | | | | | Тверской области | | | | | | (Исаев С.А.) | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |3.2|Разработка программ подготовки| 2008 г. | Департамент |Снижение уровня безработицы и| | |специалистов в системе| | образования |напряженности на рынке труда,| | |профессионального образования и| | Тверской области |повышение удельного веса| | |профподготовки безработных| | (Сенникова Н.А.), |"заполненных" вакансий по отношению| | |граждан, с учетом заявок| | департамент |к заявленным работодателями | | |работодателей Тверской области | | занятости населения| | | | | | Тверской области | | | | | | (Исаев С.А.), | | | | | | департамент | | | | | | экономики Тверской | | | | | | области | | | | | | (Аристов С.А.), | | | | | | департамент | | | | | | промышленного | | | | | | производства, | | | | | | торговли и услуг | | | | | | Тверской области | | | | | | (Попова О.П.) | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |3.3|Формирование спроса населения| 2008-2010 гг.| Департамент |Осуществление проектов, направленных| | |на услуги профессионального| | образования |на популяризацию рабочих профессий. | | |образования в соответствии с| | Тверской области |Повышение профессиональной| | |потребностями рынка труда путем:| | (Сенникова Н.А.), |ориентированности молодежи. | | |- проведения профориентационной| | департамент |Организация взаимодействия со| | |работы, в первую очередь среди| | занятости населения|средствами массовой информации: | | |молодежи; | | Тверской области |- проведение брифингов,| | |- организации информационно-| | (Исаев С.А.), |пресс-конференций по вопросам| | |пропагандистских кампаний с| | департамент |ситуации на рынке труда и| | |использованием средств| | промышленного |деятельности службы занятости; | | |массовой информации и| | производства, |- подготовка пресс-релизов для| | |современных информационных| | торговли и услуг |региональных средств массовой| | |технологий; | | Тверской области |информации, пресс-выпусков для| | |- проведения конкурсов| | (Попова О.П.) |муниципальных средств массовой| | |профессионального мастерства и| | |информации | | |областного конкурса "Тверские| | | | | |мастера", направленных на| | | | | |повышение престижа рабочих| | | | | |профессий | | | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |3.4|Проведение мониторингов: | Ежегодно | Департамент |Регулирование ситуации на рынке| | |- спроса и предложения на| в течение | занятости населения|труда, повышение уровня занятости,| | |регулируемом рынке труда| 2008-2010 гг.| Тверской области |снижение безработицы, выполнение| | |Тверской области; | | (Исаев С.А.) |мероприятий по содействию занятости| | |- потребности рынка труда в| | |населения, намеченных в ВЦП | | |привлечении иностранной рабочей| | | | | |силы в разрезе профессий | | | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |3.5|Разработка комплекса мер,| 2008-2010 гг.| Департамент |Определение приоритетов и| | |направленных на повышение| | занятости населения|планирование мероприятий| | |качества рабочей силы,| | Тверской области |государственной политики в области| | |включающих: | | (Исаев С.А.), |регулирования рынка труда, уточнение| | |- содействие предприятиям в| | департамент |стратегий и планов развития| | |развитии системы| | образования |профобразования | | |внутрипроизводственного | | Тверской области | | | |обучения, в том числе через| | (Сенникова Н.А.), | | | |проведение конкурсов| | департамент по | | | |профессионального мастерства| | социально- | | | |среди молодых рабочих; | | экономическому | | | |- переподготовку и повышение| | развитию села | | | |квалификации граждан,| | Тверской области | | | |высвобождаемых из организаций | | (Слезкина М.С.) | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| | 4. Повышение территориальной мобильности рабочей силы | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |4.1|Формирование и сопровождение| 2008-2010 гг.| Департамент |Повышение мобильности рабочей силы| | |областного банка вакансий, а| | занятости населения| | | |также использование| | Тверской области | | | |общероссийского банка вакансий| | (Исаев С.А.) | | | |в целях содействия в| | | | | |трудоустройстве гражданам из| | | | | |другой местности, в том числе| | | | | |на сезонные и временные работы | | | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |4.2|Содействие в переселении| 2008-2010 гг.| Департамент |Оказание содействия в переселении в| | |граждан и членов их семей в| | занятости населения|сельскую местность для постоянной | | |сельскую местность для работы| | Тверской области |работы не менее 9 семьям ежегодно | | |на предприятиях и в| | (Исаев С.А.), | | | |организациях агропромышленного| | департамент | | | |комплекса, а также для работы в| | образования | | | |учреждениях народного| | Тверской области | | | |образования, культуры,| | (Сенникова Н.А.), | | | |здравоохранения, физической| | департамент по | | | |культуры и спорта | |социально-экономиче-| | | | | |скому развитию села | | | | | | Тверской области | | | | | | (Слезкина М.С.), | | | | | | департамент | | | | | | здравоохранения | | | | | | Тверской области | | | | | | (Бармотин Г.В.), | | | | | | департамент | | | | | | культуры | | | | | | Тверской области | | | | | | (Иванов С.В.), | | | | | | комитет по | | | | | | физической культуре| | | | | | и спорту Тверской | | | | | | области (Павлов | | | | | | В.А.) | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |4.3|Определение потребности в| Ежегодно в | Департамент |Выдача свыше 200 работодателям| | |привлечении иностранных| течение | занятости населения|заключений о привлечении и| | |работников по объемам квот на| 2008-2010 гг.| Тверской области |использовании иностранных работников| | |осуществление иностранными| | (Исаев С.А.), |ежегодно | | |гражданами трудовой| | департамент | | | |деятельности в регионе | | промышленного | | | | | | производства, | | | | | | торговли и услуг | | | | | | Тверской области | | | | | | (Попова О.П.) | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| | 5. Развитие кадрового потенциала | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |5.1|Организационно-методическая | 2008-2010 гг.| Департамент |Оказание содействия в| | |поддержка деятельности| | занятости населения|трудоустройстве не менее 3 тыс.| | |регионального центра содействия| | Тверской области |выпускников. | | |трудоустройству и адаптации к| | (Исаев С.А.), |Анализ хода трудоустройства| | |рынку труда выпускников высших| | департамент |выпускников, доведение информации до| | |профессиональных учебных| | образования |заинтересованных органов власти,| | |заведений, а также студенческих| | Тверской области |учебных заведений | | |бирж труда, созданных при| | (Сенникова Н.А.), | | | |Тверском государственном| | комитет по делам | | | |университете и Тверском| | молодежи | | | |государственном техническом| | Тверской области | | | |университете | | (Иванов С.В.) | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |5.2|Проведение социологических| Ежегодно | Департамент |Подготовка аналитических сборников| | |исследований по трудоустройству| в течение | образования |"Востребованность выпускников на| | |выпускников и изучению рынка| 2008-2010 гг.| Тверской области |рынке труда области", анализ| | |труда молодых специалистов | | (Сенникова Н.А.), |положения дел, разработка проектов| | | | | департамент |нормативных правовых актов по| | | | | занятости населения|вопросам повышения уровня занятости| | | | | Тверской области |молодых специалистов | | | | | (Исаев С.А.) | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |5.3|Принятие мер по предотвращению| 2008-2010 гг.| Департамент |Трудоустройство граждан до признания| | |негативных последствий| | занятости населения|их безработными, открытие| | |реструктуризации и банкротства| | Тверской области |консультационных пунктов на| | |предприятий, сопровождаемых| | (Исаев С.А.) |предприятиях для проведения| | |значительным высвобождением| | |предувольнительных консультаций. | | |рабочей силы, путем проведения| | |Увеличение количества вакансий,| | |опережающих мероприятий по| | |поступающих в службу занятости от| | |содействию занятости| | |работодателей | | |высвобождаемых работников.| | | | | |Проведение конкурса| | | | | |"Содружество", деловых встреч,| | | | | |совещаний и заседаний с| | | | | |работодателями по вопросам| | | | | |развития трудовых ресурсов | | | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |5.4|Осуществление | 2008-2010 гг.| Департамент |Осуществление финансовой и| | |экспресс-подготовки кадров для| | экономики Тверской |организационной поддержки учебного| | |предпринимательской | | области |процесса для предпринимателей| | |деятельности Тверской области | | (Аристов с.А.) |обеспечит рост числа| | | | | |квалифицированных кадров в малом| | | | | |бизнесе. | | | | | |Повышение предпринимательской| | | | | |активности населения Тверской| | | | | |области, формирование "среднего| | | | | |класса", рост благосостояния| | | | | |населения, а в конечном итоге - | | | | | |политическая и экономическая| | | | | |стабильность | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |5.5|Реализация Государственного| 2008-2010 гг.| Государственное |Подготовка управленческих кадров| | |плана подготовки управленческих| | учреждение | | | |кадров для организаций| | "Тверской | | | |народного хозяйства Российской| | региональный | | | |Федерации на территории| | ресурсный центр | | | |Тверской области | | Президентской | | | | | | программы | | | | | | подготовки | | | | | | управленческих | | | | | | кадров" (Цветкова | | | | | | Н.А.), | | | | | | департамент | | | | | | экономики Тверской | | | | | | области | | | | | | (Аристов С.А.) | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| | 6. Стимулирование экономической активности населения | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |6.1|Проведение мероприятий,| 2008-2010 гг.| Департамент |Обеспечение полной, продуктивной и| | |способствующих занятости| | занятости населения|эффективной занятости граждан,| | |граждан, испытывающих трудности| | Тверской области |расширение возможностей| | |в поиске работы,| | (Исаев С.А.), |трудоустройства различных категорий| | |предусматривающих: | | департамент |населения, испытывающих трудности в| | |- профессиональную ориентацию,| | социальной защиты |поиске работы, взаимосвязь с| | |психологическую поддержку и| | населения |реализуемыми в регионе программами и| | |социальную адаптацию на рынке| | Тверской области |проектами. | | |труда; | | (Гагарин А.В.) |Трудоустройство 15,0 тыс. подростков| | |- профессиональное обучение,| | |в свободное от учебы время | | |переобучение и повышение| | | | | |квалификации по профессиям| | | | | |(специальностям), пользующимся| | | | | |спросом на рынке труда; | | | | | |- организацию временного| | | | | |трудоустройства, в том числе с| | | | | |оказанием материальной| | | | | |поддержки участников временных| | | | | |работ | | | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |6.2|Обеспечение интеграции в рынок| 2008-2010 гг.| Департамент |Оказание содействия в| | |труда и эффективной занятости| | занятости населения|трудоустройстве граждан, особо| | |безработных граждан, обладающих| | Тверской области |нуждающихся в социальной защите, на| | |недостаточной | | (Исаев С.А.), |3,2 тыс. рабочих мест, созданных в| | |конкурентоспособностью на рынке| | департамент |счет квоты | | |труда и испытывающих трудности| | социальной защиты | | | |при трудоустройстве, путем| | населения Тверской | | | |реализации Закона Тверской| | области | | | |области от 17.09.97 N 79 "О| | (Гагарин А.В.), | | | |квотировании рабочих мест на| | департамент | | | |предприятиях, в учреждениях и| | здравоохранения | | | |организациях для граждан, особо| | Тверской области | | | |нуждающихся в социальной защите"| | (Бармотин Г.В.), | | | | | | департамент | | | | | | образования | | | | | | Тверской области | | | | | | (Сенникова Н.А.) | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |6.3|Содействие развитию| 2008-2010 гг.| Департамент |Трудоустройство граждан, проживающих| | |традиционных форм| | занятости населения|в сельской местности, снижение| | |хозяйствования на селе,| | Тверской области |уровня безработицы, создание новых| | |возрождение национальных| | (Исаев С.А.), |рабочих мест | | |художественных промыслов для| | департамент по | | | |обеспечения самозанятости| |социально-экономичес| | | |граждан, проживающих в сельской| | кому развитию села | | | |местности | | Тверской области | | | | | | (Слезкина М.С.), | | | | | | департамент | | | | | | культуры Тверской | | | | | | области | | | | | | (Шевченко Е.В.) | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |6.4|Создание возможности женщинам,| 2008-2010 гг.| Департамент |Трудоустройство не менее 300 женщин,| | |имеющим малолетних детей,| | занятости населения|потерявших квалификацию из-за| | |повысить квалификацию, пройти| | Тверской области |длительного отсутствия на рабочем| | |профобучение и получить| | (Исаев С.А.), |месте в связи с рождением и| | |гарантированное рабочее место| | департамент |воспитанием детей | | |(пилотный проект| | социальной защиты | | | |"Профессиональный сертификат") | | населения Тверской | | | | | | области | | | | | | (Гагарин А.В.) | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |6.5|Обеспечение информационного и| 2008-2009 гг.| Департамент |Оказание не менее 400 консультаций | | |научно-методического | | экономики Тверской | | | |обслуживания субъектов малого| | области | | | |предпринимательства Тверской| | (Аристов С.А.) | | | |области с применением| | | | | |современных информационных| | | | | |технологий с целью увеличения| | | | | |числа занятых в малом бизнесе | | | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| |6.6|Создание деловых информационных| 2008-2009 гг.| Департамент |Создание структур поддержки малого| | |центров для субъектов малого| | экономики Тверской |предпринимательства в муниципальных| | |предпринимательства в| | области |образованиях Тверской области| | |муниципальных образованиях| | (Аристов С.А.) |(бизнес-инкубаторы, технопарки,| | |Тверской области. | | |бизнес-центры, фонды и т.п.). | | |Реализация совместного проекта| | |Разработка программ поддержки малого| | |по поддержке развития малого| | |предпринимательства на муниципальном| | |предпринимательства в Тверской| | |уровне | | |области Администрации Тверской| | | | | |области и Представительства| | | | | |"Оксфам Великобритания" в| | | | | |России по дооснащению| | | | | |информационных центров и| | | | | |обеспечению их работы в двух| | | | | |муниципальных образованиях| | | | | |Тверской области | | | | |———|————————————————————————————————|——————————————|————————————————————|—————————————————————————————————————| (В редакции Распоряжения Администрации Тверской области от 14.12.2009 г. N 1073-ра) Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|