Расширенный поиск
Постановление Администрации Тверской области от 07.03.2007 № 47-паАДМИНИСТРАЦИЯ ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ П О С Т А Н О В Л Е Н И Е 07.03.2007 г. Тверь N 47-па Утратилo силу - Постановление Правительства Тверской области от 18.07.2012 г. N 412-пп (В редакции Постановления Администрации Тверской области от 30.05.2007 г. N 167-па) О внесении изменений и дополнений в постановление Администрации Тверской области от 09.10.2002 N 349-па В целях приведения нормативных правовых актов Тверской области в соответствие с действующим законодательством Российской Федерации Администрация Тверской области постановляет: 1. Внести в Положение о департаменте образования Тверской области, утвержденное постановлением Администрации Тверской области от 09.10.2002 N 349-па "О департаменте образования Тверской области" (с изменениями, внесенными постановлением Администрации Тверской области от 22.02.2005 N 38-па) изменения и дополнения, изложив его в новой редакции (прилагается). 2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания и подлежит официальному опубликованию. Губернатор области Д.В.Зеленин Приложение к постановлению Администрации Тверской области от 07.03.2007 N 47-па Положение о департаменте образования Тверской области I. Общие положения 1.1. Департамент образования Тверской области (далее - Департамент) является областным исполнительным органом государственной власти Тверской области. 1.2. Департамент обеспечивает проведение на территории Тверской области единой государственной образовательной политики во взаимодействии с территориальными органами федеральных органов государственной власти, другими областными исполнительными органами государственной власти Тверской области, органами местного самоуправления, общественными и иными организациями. 1.3. Департамент является уполномоченным органом исполнительной власти, осуществляющим функции надзора и контроля в сфере образования. 1.4. Департамент в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, законом Российской Федерации "Об образовании", указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, законами Тверской области, постановлениями и распоряжениями Администрации Тверской области, постановлениями и распоряжениями Губернатора Тверской области, а также настоящим Положением. 1.5. Департамент обладает правами юридического лица, имеет самостоятельный баланс, имущество, на праве оперативного управления, лицевой счет, открытый в департаменте финансов Тверской области, иные счета в соответствии с законодательством, печать с изображением герба Тверской области и со своим наименованием, а также соответствующие печати, штампы, бланки со своим наименованием. Департамент может от своего имени приобретать права и нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. 1.6. Место нахождения Департамента: 170000, г. Тверь, ул. Советская, д. 23. Почтовый адрес Департамента: 170000, г. Тверь, ул. Советская, д. 23. II. Основные задачи и функции Департамента 2.1. Основными задачами Департамента являются: - определение и осуществление политики в сфере образования в регионе в соответствии с политикой Российской Федерации в области образования: - координация деятельности учреждений дошкольного, основного общего, среднего (полного) общего, начального профессионального, среднего профессионального, высшего профессионального и послевузовского педагогического образования; - обеспечение реализации Закона Российской Федерации "Об образовании", закона Тверской области "Об образовании в Тверской области", федеральной и региональной программ развития образования на территории области; - создание условий для получения населением области общедоступного и бесплатного дошкольного, начального общего, основного общего, среднего (полного) общего и дополнительного образования в общеобразовательных учреждениях; - обеспечение условий для обучающихся, воспитанников с отклонениями в развитии в специальных (коррекционных) образовательных учреждениях, для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в соответствии с нормативами, установленными законами Тверской области; - организация предоставления дополнительного образования детям в учреждениях регионального значения; - обеспечение функционирования областных образовательных учреждений на уровне государственных нормативов и стандартов; - участие в решении задач по реализации государственной образовательной политики, развития интеллектуального, экономического и материального потенциала в государственных, муниципальных, негосударственных организациях, предприятиях и учреждениях области; - реализация областной кадровой политики с целью эффективной подготовки, переподготовки и использования квалифицированных специалистов. - совершенствование подготовки и использования научно-педагогических кадров, повышение социального статуса работников образования. 2.2. Департамент в соответствии с возложенными на него задачами: - осуществляет комплексный анализ и прогнозирование тенденций развития сферы образования региона, обоснование целей и приоритетов развития; - подготавливает проекты законодательных актов Тверской области, постановлений и распоряжений Губернатора и Администрации области, создающих правовую основу развития образования; - представляет по поручению Администрации области интересы области в вопросах образования на межрегиональном, российском и международном уровнях; - осуществляет контроль качества образования, в том числе качества подготовки обучающихся и выпускников (включая итоговую аттестацию в форме и по материалам единого государственного экзамена), в соответствии с государственными образовательными стандартами в образовательных учреждениях в пределах своей компетенции; - осуществляет надзор и контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации в области образования расположенными в регионе образовательными учреждениями, а также органами местного самоуправления, осуществляющими управление в сфере образования, в рамках своей компетенции; - осуществляет оперативное управление подведомственными Департаменту образовательными учреждениями начального профессионального образования, среднего профессионального образования и координирует деятельность других образовательных учреждений начального профессионального образования, среднего профессионального образования, высшего профессионального образования, расположенных на территории региона; - готовит предложения по формированию программ и заказов Администрации области на подготовку, переподготовку и повышение квалификации педагогических кадров высшего и среднего звена в соответствии с потребностями системы образования региона; - готовит предложения по расчетным показателям приема обучающихся в государственные образовательные учреждения начального профессионального образования, подведомственные департаменту образования; - разрабатывает и осуществляет совместно с заинтересованными органами комплекс мер по профессиональному образованию, подготовке, переподготовке и повышению квалификации рабочих и служащих; - разрабатывает и осуществляет меры по социально-правовой защите обучающихся, студентов, работников образовательных учреждений, повышению их социального статуса; - обеспечивает функционирование и осуществляет контроль за деятельностью государственных учреждений образования, подведомственных Департаменту; - организует взаимодействие разных типов учебных заведений с заинтересованными государственными и общественными организациями; - осуществляет лицензирование и государственную аккредитацию образовательных учреждений, расположенных на территории региона, в пределах своей компетенции; - организует экспериментальную работу в образовательных учреждениях и органах управления ими; - определяет статус областных экспериментальных площадок по проблемам образования и воспитания; - организует систему и распространение передового опыта, инноваций в области обучения и воспитания; - в пределах своей компетенции организует и проводит экспертную оценку учебных планов и программ, положений (уставов), управленческих структур в системе образования области; - устанавливает формы и порядок, процедуру аттестации педагогических кадров в области, проводит непосредственно аттестацию отдельных категорий работников в соответствии с действующим Положением о порядке аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений; - вносит изменения в штаты государственных образовательных учреждений в пределах своей компетенции; - осуществляет подготовку документов в вышестоящие органы на награждение педагогических работников; - готовит и осуществляет реализацию и администрирование бюджетной целевой программы Департамента, областных целевых программ, организует реализацию проектов и программ в сфере образования; - проводит организационно-педагогические мероприятия с обучающимися и педагогами, обеспечивает проведение итоговой аттестации во всех типах образовательных учреждений; - осуществляет информационное и научно-методическое обеспечение системы образования, разработку в пределах своей компетенции базисных учебных планов и примерных программ курсов, дисциплин, учебной литературы и учебных пособий; - осуществляет контроль за целевым использованием средств учреждениями образования, финансирование которых осуществляется через Департамент; - осуществляет организацию обеспечения образовательных учреждений, имеющих государственную аккредитацию, бланками документов государственного образца об уровне образования и (или) квалификации; (Дополнен - Постановление Администрации Тверской области от 30.05.2007 г. N 167-па) - осуществляет контроль за ходом строительства и ремонта в системе образования и обобщает в целом по области выполнение заданий по вводу в действие учреждений образования. 2.3. Департамент обеспечивает координацию деятельности муниципальных органов управления образованием в пределах своей компетенции: - строит отношения с муниципальными органами управления образованием в соответствии с законом Российской Федерации "Об образовании", законом Тверской области "Об образовании в Тверской области" и другими нормативными правовыми актами; - обеспечивает муниципальные органы управления образованием, подведомственные учреждения информационными и инструктивными материалами; - осуществляет в установленном порядке сбор, обработку, анализ государственной статистической отчетности в сфере образования и обеспечивает ее достоверность. 2.4. Проводит информационно-разъяснительную работу с целью донесения до жителей Тверской области основных положений государственной политики в сфере образования и стратегии ее реализации в регионе, а так же повышения уровня транспарентности органов государственной власти Тверской области. III. Полномочия Департамента 3. Департамент имеет право: - разрабатывать и вносить в установленном порядке в Администрацию Тверской области предложения по вопросам, относящимся к деятельности органов управления образованием и образовательных учреждений; - принимать участие в разработке областных целевых программ развития образования Тверского региона; - получать от муниципальных органов образования, предприятий, учреждений и организаций системы образования необходимые статистические данные; - осуществлять надзор и контроль по вопросам, отнесенным к компетенции Департамента; - образовывать в необходимых случаях комиссии и экспертные советы, а также временные научные (творческие) коллективы и рабочие группы; - вносить в установленном порядке предложения об отмене действия на территории области нормативных актов по вопросам образования, издаваемых органами местного самоуправления, если они противоречат законодательству Российской Федерации; - выступать учредителем образовательных и иных учреждений; - утверждать уставы подведомственных Департаменту учреждений, вносить предложения по назначению на должность и увольнению их руководителей в порядке, установленном Администрацией области; - разрабатывать и реализовывать систему и формы экономического стимулирования юридических и физических лиц, активно участвующих в совершенствовании образования и воспитания. IV. Организация деятельности Департамента 4.1. Департамент возглавляет начальник, который назначается на должность и увольняется распоряжением Администрации Тверской области. Начальник Департамента несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Департамент задач. Начальник Департамента имеет первого заместителя и заместителей, назначаемых на должность и увольняемых распоряжением Администрации Тверской области. 4.2. Структура и штатная численность департамента утверждаются Администрацией Тверской области. 4.3. Начальник Департамента: - вносит в установленном порядке на рассмотрение Администрации области проекты нормативных актов по вопросам образования; - распределяет обязанности и устанавливает степень ответственности заместителей начальника Департамента, руководителей структурных подразделений Департамента; - утверждает положения о структурных подразделениях департамента образования, должностные регламенты работников, назначает на должность и увольняет работников департамента образования, утверждает штатное расписание в пределах утвержденной штатной численности и фонда оплаты труда; - в пределах компетенции издает приказы и дает указания обязательные для работников Департамента; - применяет меры дисциплинарной ответственности к сотрудникам Департамента; - создает и участвует в работе органов, комитетов, комиссий по вопросам образования; - представляет в установленном порядке работников образования к наградам и присвоению почетных званий, поощряет обучающихся и воспитанников; - действует без доверенности от имени Департамента во всех органах государственной власти и местного самоуправления, организациях, учреждениях, открывает банковские счета, выдает доверенности; - распоряжается денежными средствами, выделяемыми на содержание Департамента, определяет порядок использования материально-технических средств; - принимает решения о премировании, ежемесячном денежном поощрении, установлении надбавок к должностным окладам, оказании материальной помощи работникам Департамента согласно действующему законодательству. 4.4. В Департаменте действует коллегия, состав которой утверждается Администрацией Тверской области. 4.4.1. В состав коллегии входят начальник Департамента (председатель коллегии), его заместители. В состав коллегии могут входить заведующие отделами и специалисты Департамента, руководители муниципальных отделов образования, образовательных учреждений; 4.4.2. Коллегия рассматривает важнейшие вопросы образования, исходя из основных задач и функций Департамента, принимает соответствующие решения. V. Реорганизация и ликвидация Департамента 5.1. Реорганизация и ликвидация Департамента производится Администрацией Тверской области в соответствии с действующим законодательством. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|