ПРАВИТЕЛЬСТВО
ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
12.11.2013 N 564-пп
г. Тверь
Утратило силу - Постановление
Правительства Тверской области
от 14.12.2017 № 437-пп
О внесении изменений в постановление
Администрации Тверской области
от 24.12.2009 N 571-па
Правительство Тверской области постановляет:
1. Внести в Положение о порядке и условиях оплаты и
стимулирования труда в государственных учреждениях Тверской области в
сфере лесного хозяйства, утвержденное Постановлением Администрации
Тверской области от 24.12.2009 N 571-па "О порядке и условиях оплаты и
стимулирования труда в государственных учреждениях Тверской области в
сфере лесного хозяйства" (далее - Положение), следующие изменения:
а) пункты 8 - 11 раздела II Положения изложить в следующей
редакции:
"8. Должностные оклады работников, выполняющих функцию по ведению
питомнического хозяйства, устанавливаются на основе отнесения
занимаемых ими общеотраслевых должностей к квалификационным уровням
ПКГ, утвержденных Приказом Министерства здравоохранения и социального
развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении
профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей
руководителей, специалистов и служащих" и иными федеральными правовыми
актами:
-------------------------------------------------------T------------------|
| ПКГ |Должностной оклад |
| | (рублей) |
+------------------------------------------------------+------------------+
| Общеотраслевые должности служащих второго уровня |
+-------------------------------------------------------------------------+
|4 квалификационный уровень |
+------------------------------------------------------T------------------+
|Мастер участка | 5710 |
+------------------------------------------------------+------------------+
| Общеотраслевые должности служащих третьего уровня |
+-------------------------------------------------------------------------+
|1 квалификационный уровень |
+------------------------------------------------------T------------------+
|Без категории - бухгалтер, инженер, экономист | 6027 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|2 квалификационный уровень |
+------------------------------------------------------T------------------+
|II категория - бухгалтер, инженер, экономист | 6343 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|3 квалификационный уровень |
+------------------------------------------------------T------------------+
|1 категория - бухгалтер, инженер, экономист | 6596 |
+------------------------------------------------------+------------------+
| Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня |
+-------------------------------------------------------------------------+
|1 квалификационный уровень |
+------------------------------------------------------T------------------+
|Начальник отдела | 7611 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|2 квалификационный уровень |
+------------------------------------------------------T------------------+
|Заместитель директора филиала | 8562 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|3 квалификационный уровень |
+------------------------------------------------------T------------------+
|Директор филиала | 9514 |
L------------------------------------------------------+-------------------
9. Должностные оклады работников, выполняющих функцию по
осуществлению мер пожарной безопасности, устанавливаются на основе
отнесения занимаемых ими общеотраслевых должностей к квалификационным
уровням ПКГ, утвержденных Приказом Министерства здравоохранения и
социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об
утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых
должностей руководителей, специалистов и служащих" и иными
федеральными правовыми актами:
-------------------------------------------------------T------------------|
| ПКГ |Должностной оклад |
| | (рублей) |
+------------------------------------------------------+------------------+
| Общеотраслевые должности служащих второго уровня |
+-------------------------------------------------------------------------+
|1 квалификационный уровень |
+------------------------------------------------------T------------------+
|Оператор диспетчерской службы (диспетчер) | 5316 |
+------------------------------------------------------+------------------+
| Общеотраслевые должности служащих третьего уровня |
+-------------------------------------------------------------------------+
|1 квалификационный уровень |
+------------------------------------------------------T------------------+
|Без категории - бухгалтер, инженер, экономист | 6027 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|2 квалификационный уровень |
+------------------------------------------------------T------------------+
|II категория - бухгалтер, инженер, экономист | 6343 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|3 квалификационный уровень |
+------------------------------------------------------T------------------+
|1 категория - бухгалтер, инженер, экономист | 6596 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|5 квалификационный уровень |
+------------------------------------------------------T------------------+
|Главные специалисты в отделах | 9529 |
+------------------------------------------------------+------------------+
| Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня |
+-------------------------------------------------------------------------+
|2 квалификационный уровень |
+------------------------------------------------------T------------------+
|Заведующий отделом | 10231 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|3 квалификационный уровень |
+------------------------------------------------------T------------------+
|Директор филиала | 11089 |
L------------------------------------------------------+-------------------
10. Должностные оклады работников, выполняющих функцию по
обеспечению деятельности учреждения, устанавливаются на основе
отнесения занимаемых ими общеотраслевых должностей к квалификационным
уровням ПКГ, утвержденных Приказом Министерства здравоохранения и
социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об
утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых
должностей руководителей, специалистов и служащих" и иными
федеральными правовыми актами:
-------------------------------------------------------T------------------|
| ПКГ |Должностной оклад |
| | (рублей) |
+------------------------------------------------------+------------------+
| Общеотраслевые должности служащих третьего уровня |
+-------------------------------------------------------------------------+
|5 квалификационный уровень |
+------------------------------------------------------T------------------+
|Заместитель главного бухгалтера | 9529 |
+------------------------------------------------------+------------------+
| Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня |
+-------------------------------------------------------------------------+
|2 квалификационный уровень |
+------------------------------------------------------T------------------+
|Главные специалисты в отделах | 10303 |
L------------------------------------------------------+-------------------
11. Должностные оклады работников, выполняющих функцию по
осуществлению мер пожарной безопасности, устанавливаются согласно
следующей схеме: устанавливаются согласно следующей схеме:
-------------------------------------------------------T------------------|
| Должность работника |Должностной оклад |
| | (рублей) |
+------------------------------------------------------+------------------+
|Летчик-наблюдатель старший | 6957 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|Летчик-наблюдатель | 6552 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|Бригадир пожарных | 7206 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|Пожарный | 6495 |
L------------------------------------------------------+-------------------
б) пункт 14 раздела III Положения изложить в следующей редакции:
"14. Оклады рабочих устанавливаются в зависимости от разрядов
работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником
работ и профессий рабочих:
-------------------------------------------------------T------------------|
| Разряд работ |Должностной оклад |
| | (рублей) |
+------------------------------------------------------+------------------+
|1 разряд работ | 3680 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|2 разряд работ | 3807 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|3 разряд работ | 4250 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|4 разряд работ | 5075 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|5 разряд работ | 5456 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|6 разряд работ | 5772 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|7 разряд работ | 5962 |
+------------------------------------------------------+------------------+
|8 разряд работ | 6089 |
L------------------------------------------------------+-------------------
в) пункт 17 раздела IV Положения изложить в следующей редакции:
"17. Должностные оклады руководителей устанавливаются в следующих
размерах:
-------------------------------------------------T------------------------|
| Наименование должности | Должностной оклад |
| | (рублей) |
+------------------------------------------------+------------------------+
|Руководитель учреждения | 18449 |
+------------------------------------------------+------------------------+
|Заместитель руководителя, главный бухгалтер | 12557 |
L------------------------------------------------+-------------------------
г) пункты 45 - 48 раздела VII Положения изложить в следующей
редакции:
"44. Фонд оплаты труда работников учреждения (далее - работники)
определяется в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных
учреждению законом Тверской области об областном бюджете Тверской
области на соответствующий финансовый год и плановый период, и
формируется в расчете на штатную численность работников.
45. Годовой фонд оплаты труда работников учреждения формируется
исходя из объема денежных средств, направляемых на выплаты:
а) окладов (должностных окладов) - в размере 12 окладов;
б) выплат компенсационного характера - в размере до 20% окладного
фонда;
в) выплат стимулирующего характера - в размере до 230% окладного
фонда.
46. Руководитель учреждения при необходимости вправе
перераспределять средства между выплатами, предусмотренными
подпунктами "б", "в" пункта 45 настоящего раздела, с учетом
безусловного обеспечения выплат компенсационного характера,
установленных в соответствии с нормативными актами Российской
Федерации.
47. Фонд оплаты труда работников учреждения подлежит перерасчету
и корректировке в случаях:
а) увеличения (индексации) окладов;
б) изменения штатов (штатных расписаний, перечней);
в) существенных изменений условий оплаты труда;
г) в иных случаях.".
2. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его
официального опубликования и распространяется на правоотношения,
возникшие с 01.10.2013.
Губернатор области А.В.Шевелев
