РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
Администрация Тамбовской области
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Утратило силу - Постановление Администрации
Тамбовской области от 13.04.2015 № 363
О типовых контрактах между студентом и учебным
заведением высшего (среднего) профессионального
образования, студентом и работодателем, заключаемых
в рамках целевой контрактной подготовки специалистов
с высшим и средним профессиональным образованием
В целях реализации постановлений Правительства Российской
Федерации от 19.09.95 N 942 "О целевой контрактной подготовке
специалистов с высшим и средним профессиональным образованием",
Министерства труда Российской Федерации и Государственного комитета
Российской Федерации по высшему образованию от 27.12.95 N 73/7 "О
типовых контрактах между студентом и учебным заведением высшего
(среднего) профессионального образования, студентом и работодателем,
заключаемых в рамках целевой контрактной подготовки специалистов с
высшим и средним профессиональным образованием" ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Ввести на территории области целевую контрактную подготовку
специалистов с высшим и средним профессиональным образованием, начиная
с 1996/97 учебного года.
2. Утвердить формы типовых контрактов между студентом и учебным
заведением высшего (среднего) профессионального образования, студентом
и работодателем, заключаемых в рамках целевой контрактной подготовки
специалистов с высшим и средним профессиональным образованием,
согласно приложениям 1 и 2.
3. Управлению образования администрации области (Стребков),
управлению культуры администрации области (Кузнецов), управлению
здравоохранения администрации области (Буркин), управлению сельского
хозяйства и продовольствия администрации области (Семенов):
осуществлять перевод подведомственных высших и средних
профессиональных учебных заведений на целевую контрактную подготовку
специалистов;
обеспечить учреждения образования типовыми контрактами,
утвержденными пунктом 2 настоящего постановления.
4. Контроль за реализацией настоящего постановления возложить на
заместителя главы администрации области по управлению и социальным
вопросам Гуркина Ю.Н.
Глава администрации
Тамбовской области А.Рябов
г. Тамбов
6 августа 1996 г.
N 489
------------------------------
Приложение 1
к постановлению администрации области
от 06.08.96. N 489
Т И П О В О Й К О Н Т Р А К Т
между студентом и учебным заведением высшего
(среднего) профессионального образования,
заключаемый в рамках целевой контрактной
подготовки специалистов
г.________________ "____"___________19____г.
Учебное заведение_____________________________________________________
______________________________________________________________________
(наименование)
в лице ректора (директора)____________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
______________________________________________________________________
действующего на основании устава учебного заведения, с одной стороны,
и студент_____________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
с другой стороны, руководствуясь Положением о целевой контрактной
подготовке специалистов с высшим и средним профессиональным
образованием, утвержденным постановлением Правительства Российской
Федерации от 19 сентября 1995 г. N 942 "О целевой контрактной
подготовке специалистов с высшим и средним профессиональным
образованием" (в дальнейшем - Положение), заключили контракт о
нижеследующем:
1. Предмет контракта
Стороны принимают на себя обязательства реализовать целевую
контрактную подготовку специалистов по________________________________
______________________________________________________________________
(наименование и номер специальности или направления
______________________________________________________________________
высшего (среднего) профессионального образования
______________________________________________________________________
и квалификации)
II. Обязательства учебного заведения
В соответствии с предметом контракта учебное заведение обязуется:
2.1 Обеспечить условия для освоения студентом основной
образовательной программы по избранной специальности или направлению в
соответствии с государственным образовательным стандартом.
2.2. На основе изучения потребностей рынка труда в
квалифицированных специалистах осуществлять работу по подбору
организаций (работодателей) для реализации целевой контрактной
подготовки и последующего трудоустройства студента.
2.3. Обеспечить корректировку содержания основной образовательной
программы в рамках государственного образовательного стандарта по
согласованным предложениям студента и учебного заведения.
Примечание. Содержание указанной корректировки отражается в
настоящем контракте.
2.4. Создать условия для изучения следующих дополнительных
дисциплин сверх государственного образовательного стандарта (с оплатой
за счет средств учебного заведения или работодателя с согласия
последнего)___________________________________________________________
(перечислить дисциплины)
______________________________________________________________________
2.5. Выплачивать студенту, обучающемуся в рамках целевой
контрактной подготовки специалистов, государственную стипендию в
размерах, определенных законодательством Российской Федерации, а также
дополнительные доплаты, пособия и предоставлять льготы, в том числе:
доплаты (надбавки) к стипендии в размере ______;
льготы по оплате проживания в общежитии, коммунальных и бытовых
услуг_________________________________________________________________
(перечислить)
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
2.6. Другие обязательства (перечислить):_________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
III. Обязательства студента
В соответствии с предметом контракта студент обязуется:
3.1. Освоить образовательную профессиональную программу,
разработанную в соответствии с п.2.1 и учитывающую требования пп. 2.3
и 2.4 настоящего контракта.
3.2. Заключить по предложению ректора (директора) учебного
заведения контракт с конкретным работодателем на срок до 3 лет после
окончания учебного заведения при условии предоставления работы,
соответствующей уровню и профилю профессиональной подготовки, а также
материального и, при необходимости, жилищного обеспечения.
Примечание. В данный пункт могут быть введены другие условия
заключения контракта, не предусмотренные Положением (включая
минимальный уровень оплаты труда специалиста и материальные льготы по
месту будущей работы).
3.3. Другие обязательства (перечислить):_________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
IV. Ответственность сторон
Договаривающиеся стороны несут ответственность за невыполнение
или ненадлежащее выполнение взятых на себя обязательств:
4.1 В случае невыполнения или ненадлежащего выполнения учебным
заведением условий настоящего контракта студент освобождается от своих
обязательств по данному контракту.
4.2. Студент, заключивший контракт с учебным заведением, по его
просьбе освобождается от заключения и исполнения контракта с
работодателем в следующих случаях, возникающих после заключения
контракта с учебным заведением:
при наличии медицинских противопоказаний к работе в конкретных
организациях (должностях) или территориях;
при наличии одного из родителей или супруга (супруги) инвалида
первой или второй группы, если работа предоставляется не по месту
постоянного жительства родителей или супруга (супруги);
жена (муж) военнослужащего офицерского и начальствующего состава,
прапорщика, мичмана и других военнослужащих, работающих по контракту в
Вооруженных Силах Российской Федерации, органах Министерства
внутренних дел Российской Федерации и других федеральных служб, если
работа предоставляется не по месту службы мужа (жены);
беременная или имеющая (ий) ребенка в возрасте до 1,5 лет на
момент окончания учебного заведения, если работа предоставляется вне
места постоянного жительства семьи мужа (жены) или родителей.
4.3. При невыполнении или ненадлежащем выполнении обязательств
студентом он возмещает учебному заведению затраты, связанные с
установлением ему государственной стипендии, других социальных пособий
(доплат) и льгот с момента заключения настоящего контракта до
получения диплома.
4.4. От возмещении затрат освобождаются студентки вошедшие в
категорию лиц, указанных в пункте 4.2 настоящего контракта;
получающие стипендию в обязательном порядке согласно решению
Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации;
обучающиеся только на "отлично" с момента подписания контракта;
дети-сироты, оставшиеся без попечения родителей;
инвалиды первой и второй групп;
пострадавшие от аварии на Чернобыльской АЭС и других радиационных
катастроф;
ветераны боевых действий.
V. Общие положения
5.1. Настоящий контракт составлен в двух экземплярах, из которых
один хранится в учебном заведении, а другой - у студента.
5.2. Контракт может быть изменен, расторгнут по письменному
соглашении сторон или в судебном порядке.
5.3. Контракт вступает в силу с момента его подписания и
действует до окончания студентом учебного заведения.
5.4. Споры по настоящему контракту рассматриваются в судебном
порядке.
Студент: Учебное заведение:
_____________________________ Почтовый адрес________________
(наименование факультета, ______________________________
отделения) ______________________________
______________________________ ______________________________
(фамилия, имя, отчество)
Год рождения__________________ N телефона____________________
Проживает по адресу:__________ N факса_______________________
______________________________ Банковские реквизиты__________
______________________________ ______________________________
Паспорт: серия________________ ______________________________
N_____________________________
выдан_________________________
(дата и место
______________________________
выдачи)
Подпись_______________________ _______________________________
Подпись ректора (директора)
М.П. учебного заведения
------------------------------
Приложение 1
к постановлению администрации области
от 06.08.96. N 489
Т И П О В О Й К О Н Т Р А К Т
между студентом и работодателем, заключаемый
в рамках целевой контрактной подготовки специалистов
с высшим и средним профессиональным образованием
г.________________ "____"___________19____г.
Организация___________________________________________________________
______________________________________________________________________
(наименование)
в лице руководителя___________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
именуемого в дальнейшем работодатель, действующего на основании устава
(учредительного договора) организации (в дальнейшем - Организация), с
одной стороны, и студент _____________________________________________
______________________________________________________________________
(наименование учебного заведения, факультета, отделения)
_____________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
обучающийся по________________________________________________________
(наименование и номер специальности,
______________________________________________________________________
направления высшего (среднего) профессионального образования
______________________________________________________________________
и квалификации)
с другой стороны, руководствуясь Положением о целевой контрактной
подготовке специалистов с высшим и средним профессиональным
образованием, утвержденным постановлением Правительства Российской
Федерации от 19 сентября 1995 г. N 942 "О целевой контрактной
подготовке специалистов с высшим и средним профессиональным
образованием" (в дальнейшем - Положение), заключили контракт о
нижеследующем:
1. Предмет контракта
Стороны принимают на себя обязательства реализовать целевую
контрактную подготовку специалиста для удовлетворения потребности
работодателя в специалистах с высшим и средним профессиональным
образованием и интересов студента.
2. Обязательства работодателя
В соответствии с предметом контракта работодатель обязуется:
2.1. В период обучения__________________________________________
(фамилия, имя, отчество студента)
_____________________________________________________________________
в учебном заведении с момента заключения настоящего контракта:
выплачивать ему надбавку к стипендии в размере_________________;
оплачивать по договору с учебным заведением (полностью или
частично) проживание в общежитии в размере_________________;
коммунальные и бытовые услуги (перечислить)_________________;
на период прохождения производственной практики по месту будущей
работы выплачивать заработную плату по фактически отработанному на
рабочем месте времени.
Другие доплаты, льготы (перечислить):____________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
2.2 Организовать производственную практику в соответствии с
учебным планом и стажировки студента. Оплатить расходы, связанные с
проведением производственной практики, другой организации по
согласованию с учебным заведением, если нет возможности провести
практику в своей организации;
2.3. Заключить договор с учебным заведением с возмещением ему
затрат на организацию обучения студента по целевой дополнительной
образовательной профессиональной программе подготовки специалиста,
если таковая подготовка проводится.
2.4. Принять_____________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
______________________________________________________________________
на работу после завершения обучения на должность______________________
______________________________________________________________________
соответствующую уровню и профилю его профессионального образования,
заключив с ним трудовой договор.
Примечание. Условия трудового договора (размер заработной платы,
компенсации, обеспечение жилой площадью и т.д.) оговариваются при
заключении настоящего контракта;
2.5. Другие обязательства (перечислить):
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
3. Обязательства студента
В соответствии с предметом контракта
______________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество студента)
обязуется:
3.1. Освоить:
основную образовательную программу по избранной специальности или
направлению в соответствии с государственным образовательным
стандартом;
или скорректированную основную образовательную программу в рамках
государственного образовательного стандарта по согласованным
предложениям студента и учебного заведения (содержание корректировки
отразить в настоящем контракте);
дополнительные дисциплины (перечислить) сверх государственного
образовательного стандарта, по согласованным предложениям студента и
работодателя.
3.2. Прибыть в организацию для выполнения должностных
обязанностей не позднее "____"___________________________19____г.
3.3. Другие обязательства (перечислить):
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
4.Ответственность сторон
Договаривающиеся стороны несут ответственность за невыполнение
или ненадлежащее выполнение взятых на себя обязательств:
4.1. При досрочном расторжении настоящего контракта по инициативе
работодателя, невыполнении или ненадлежащем выполнении условий,
предусмотренных настоящим контрактом, со стороны работодателя, студент
освобождается от возмещения понесенных Организацией в рамках
выполнения настоящего контракта убытков. При отказе в приеме на работу
работодатель возмещает студенту_______________________________________
4.2. При невыполнении студентом условия настоящего контракта,
отчислении из учебного заведения без уважительных причин, отказе
приступить к работе без уважительных причин студент обязан возместить
работодателю в установленном порядке средства, затраченные на его
обучение с момента заключения настоящего контракта до получения
диплома (отчисления из учебного заведения).
4.3. Студент, по его просьбе, до выхода на работу освобождается
от исполнения контракта с работодателем в следующих случаях,
возникающих после заключения настоящего контракта:
при наличии медицинских противопоказаний к работе в конкретных
организациях (должностях) или территориях;
при наличии одного из родителей или супруга (супруги) инвалида
первой или второй группы, если работа предоставляется не по месту
постоянного жительства родителей или супруга (супруги);
жена (муж) военнослужащего офицерского и начальствующего состава,
прапорщика, мичмана и других военнослужащих, работающих по контракту в
Вооруженных Силах Российской Федерации, органах Министерства
внутренних дел Российской Федерации и других федеральных служб, если
работа предоставляется не по месту службы мужа (жены);
беременная или имеющая (ий) ребенка в возрасте до 1,5 лет на
момент окончания учебного заведения, если работа предоставляется вне
места постоянного жительства семьи мужа (жены) или родителей;
если предлагаемая работа (должность) не соответствует уровню и
профилю профессионального образования или нарушены условия жилищного
либо материального обеспечения, предусмотренные контрактом;
если один из супругов оканчивает учебное заведение раньше, ему
предлагается работа на общих основаниях с учетом возможного места
работы другого супруга, если позже - по месту работы супруга.
4.4. От возмещения затрат освобождаются студенты:
вошедшие в категорию лиц, указанных в пункте 4.3 настоящего
контракта;
получающие стипендию в обязательном порядке согласно решениям
Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации;
обучающиеся только на "отлично" с момента подписания контракта;
дети-сироты, оставшиеся без попечения родителей;
инвалиды первой и второй групп;
пострадавшие от аварии на Чернобыльской АЭС и других радиационных
катастроф;
ветераны боевых действий.
5. Общие положения
5.1. Настоящий контракт составлен в двух экземплярах, из которых
один хранится у работодателя, а другой - у студента.
5.2. Контракт может быть изменен, расторгнут по письменному
соглашению сторон или в судебном порядке.
5.3. Контракт вступает в силу с момента его подписания.
5.4. Споры по настоящему контракту рассматриваются в судебном
порядке.
Студент: Работодатель:
_____________________________ Почтовый адрес________________
(наименование факультета, ______________________________
отделения) ______________________________
______________________________ ______________________________
(фамилия, имя, отчество)
Год рождения__________________ N телефона____________________
Проживает по адресу:__________ N факса_______________________
______________________________ Банковские реквизиты__________
______________________________ ______________________________
Паспорт: серия________________ ______________________________
N_________выдан_______________
(дата и
______________________________
место выдачи)
Подпись руководителя
______________________________ _______________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество)
М.П. учебного заведения
