1. Настоящий Порядок
определяет механизм предоставления и расходования средств на поощрение лучших
учителей образовательных организаций,
реализующих общеобразовательные программы начального общего, основного общего
и среднего общего образования, поступающих в бюджет
Тамбовской области из федерального бюджета (далее – денежное
поощрение). (В редакции Постановлений Администрации
Тамбовской области от 30.07.2014 г. № 831; от
06.04.2015 № 336)
2. Право на получение
денежного поощрения предоставляется учителям, победившим в конкурсе (далее –
учителя-победители).
Управление
образования и науки области (далее – Управление) издает приказ об утверждении
списка учителей, победивших в конкурсе (далее – список). (Абзац дополнен – Постановление
Администрации Тамбовской области от
20.06.2016 № 666)
3. Выплата денежного
поощрения производится ежегодно ко Дню учителя в размере 200,0 (двести) тысяч
рублей каждое.
4. Управление осуществляет функции главного распорядителя
(получателя) средств на выплату денежного поощрения лучших учителей. (В редакции Постановления Администрации Тамбовской
области от
20.06.2016 № 666)
5. Учителя-победители
согласно списку, утвержденному Министерством образования и науки Российской
Федерации, представляют в Управление в срок до 01 сентября текущего года
следующие документы:
копию документа,
удостоверяющего личность (с указанием места жительства);
копию страхового
свидетельства государственного пенсионного страхования;
копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту
жительства на территории Российской Федерации;
реквизиты счета, открытого
в кредитной организации для перечисления денежного поощрения.
6.
Финансирование расходов, связанных с выделением средств, осуществляется по
разделу 07 «Образование», подразделу 02 «Общее образование», целевой статье
0120550880 «Поощрение лучших учителей», виду расходов 350 «Премии и гранты».
(В редакции Постановления Администрации Тамбовской области от
11.04.2016 № 373)
7. (Исключен –
Постановление Администрации Тамбовской области от 30.07.2014 г. № 831)
8. (Исключен –
Постановление Администрации Тамбовской области от 30.07.2014 г. № 831)
9. Управление осуществляет
выплату денежного поощрения в соответствии со списком учителей-победителей
путем перечисления денежных средств на счета получателей, открытые в
кредитных организациях, расположенных на территории Тамбовской области.
10. В целях подтверждения
выплат денежного поощрения Управление представляет в Управление Федерального
казначейства по Тамбовской области список с указанием фамилии, имени,
отчества (полностью), должности, полного наименования образовательной организации, в которой работает учитель, в
соответствии со свидетельством о государственной аккредитации. (В редакции Постановлений Администрации Тамбовской области
от 30.07.2014 г. № 831; от
20.06.2016 № 666)
11. Управление не позднее 20 января года, следующего за годом
предоставления субсидии, представляет в Министерство образования и науки
Российской Федерации и финансовое управление области отчет об осуществлении
расходов бюджета Тамбовской области, источником финансового обеспечения
которых является субсидия, а также о достижении значений показателей эффективности
и результативности использования субсидии по форме, утвержденной
Министерством образования и науки Российской Федерации. (Пункт в
редакции Постановления Администрации Тамбовской области от
20.06.2016 № 666)
12. Средства, поступившие из
федерального бюджета на выплату денежного поощрения лучшим учителям, носят
целевой характер и не могут быть использованы на цели, не предусмотренные настоящим
Порядком.
13. Ответственность за
целевое использование средств, выделенных из федерального бюджета на выплату
денежного поощрения лучшим учителям, возлагается на Управление.
14. Контроль
за целевым использованием выделенных средств осуществляют органы
государственной власти Тамбовской области, на которые возложены функции
контроля и надзора в финансово-бюджетной сфере.
|