ТАМБОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
З А К О Н
О размере, условиях и порядке предоставления компенсации расходов на
оплату жилых помещений, отопления и освещения
работникам, проживающим и работающим в сельских населенных
пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа)
(В редакции Законов Тамбовской области от 09.11.2009 г. N 580-З;
от 03.11.2011 г. N 73-З; от 30.09.2014 г. N 446-З)
от 29.12.2014 № 495-З)
Принят Тамбовской областной Думой 30 мая 2008 года
Настоящий Закон в соответствии со статьями 47, 51 и 52
Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании
в Российской Федерации» устанавливает размер, условия и порядок
предоставления компенсации расходов а оплату жилых помещений,
отопления и освещения педагогическим работникам, руководителям,
заместителям руководителей, руководителям структурных подразделений и
их заместителям областных государственных и муниципальных
образовательных организаций, проживающим и работающим в сельских
населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа)
(далее – работники, образовательные организации), а также
вышедшим на пенсию указанным выше категориям работников
образовательных организаций, стаж работы которых в образовательных
организациях сельской местности составляет не менее 10 лет. (В
редакции Закона Тамбовской области от 29.12.2014 № 495-З)
Статья 1. Размер и условия предоставления компенсации расходов (В
редакции Закона Тамбовской области от 03.11.2011 г. N 73-З)
1. Предоставлению компенсации подлежат следующие расходы: (В
редакции Закона Тамбовской области от 03.11.2011 г. N 73-З)
1) плата за пользование жилым помещением (плата за наем) для
нанимателей жилого помещения, занимаемого по договору социального
найма или договору найма жилого помещения государственного или
муниципального жилищного фонда;
плата за содержание и ремонт (текущий) жилого помещения - для
собственников жилого помещения;
2) расходы за отопление жилого помещения в домах с
централизованными системами теплоснабжения;
3) расходы за предоставление твердого топлива в домах, не имеющих
центрального отопления и газоснабжения;
4) расходы за электроснабжение жилого помещения в части
освещения;
5) расходы за газоснабжение в части отопления жилого помещения от
газовых приборов в течение отопительного периода.
2. Размер предоставления компенсации расходов определяется исходя
из: (В редакции Закона Тамбовской области от 03.11.2011 г. N 73-З)
1) численности работников; (В редакции Закона Тамбовской области
от 29.12.2014 № 495-З)
2) фактически занимаемой работниками общей площади жилых
помещений и потребности в расходах на их отопление и освещение; (В
редакции Закона Тамбовской области от 29.12.2014 № 495-З)
3) тарифов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг для
населения и предельных розничных цен на твердое топливо,
устанавливаемых постановлением администрации области;
4) размера платы за наем жилого помещения, занимаемого по
договору социального найма или договору найма жилого помещения
государственного или муниципального жилищного фонда.
3. Условия предоставления компенсации расходов: (В редакции
Закона Тамбовской области от 03.11.2011 г. N 73-З)
3.1. Предоставление компенсации расходов за отопление жилого
помещения в домах с централизованными системами отопления
(теплоснабжения) осуществляется исходя из фактических произведенных
затрат по предъявляемым документам. (В редакции Закона Тамбовской
области от 03.11.2011 г. N 73-З)
3.2. Предоставление компенсации расходов, связанных с освещением
жилого помещения осуществляется по установленным тарифам и показаниям
приборов учета электроэнергии, потребляемой для освещения жилого
помещения. (В редакции Закона Тамбовской области
от 03.11.2011 г. N 73-З)
При отсутствии раздельного учета объем электроэнергии,
потребляемой для освещения жилого помещения в год, определяется по
следующей формуле:
Осв = Тосв х Ржп х Нр х 12 мес.,
где:
Осв - расходы, связанные с освещением жилого помещения,
занимаемого работником, подлежащие предоставлению компенсации; (В
редакции Закона Тамбовской области от 03.11.2011 г. N 73-З)
Тосв - утвержденный тариф за один кВт электроэнергии;
Ржп – размер занимаемой работником общей площади жилых
помещений; (В редакции Закона Тамбовской области
от 29.12.2014 № 495-З)
Нр - расчетный норматив потребления электроэнергии (количество
кВт) для освещения одного квадратного метра жилой площади, занимаемой
работником, в месяц; (В редакции Закона Тамбовской области
от 29.12.2014 № 495-З)
12 - количество месяцев в году.
3.3. Предоставление компенсации расходов, связанных с
потребляемым газоснабжением в части отопления жилых помещений
осуществляется в соответствии с показаниями приборов учета, а при
отсутствии раздельного учета - исходя из нормативов потребления,
устанавливаемых постановлением администрации области. Размер
предоставления компенсации расходов должен быть достаточным для
поддержания нормального температурного режима для проживающих в жилом
помещении. (В редакции Закона Тамбовской области
от 03.11.2011 г. N 73-З)
3.4. Предоставление компенсации расходов, связанных с
потреблением твердого топлива для отопления одного квадратного метра
общей площади жилого помещения при печном отоплении в пределах,
установленных постановлением администрации области для расчета
субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг. Размер
предоставления компенсации расходов должен быть достаточным для
поддержания нормального температурного режима для проживающих в жилом
помещении. (В редакции Закона Тамбовской области
от 03.11.2011 г. N 73-З)
4. Размер предоставления компенсации не может превышать
фактических расходов, понесенных работниками по оплате жилой площади с
отоплением и освещением. (В редакции Законов Тамбовской области
от 03.11.2011 г. N 73-З; от 29.12.2014 № 495-З)
(Статья в редакции Закона Тамбовской области
от 09.11.2009 г. N 580-З)
Статья 2. Порядок предоставления компенсации расходов (В редакции
Закона Тамбовской области от 03.11.2011 г. N 73-З)
1. Компенсация расходов по предоставлению указанных мер
социальной поддержки работникам, проживающим и работающим в
сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского
типа) осуществляется уполномоченным органом исполнительной власти
области. (В редакции Законов Тамбовской области
от 03.11.2011 г. N 73-З; от 29.12.2014 № 495-З)
1.1. Предоставление компенсации расходов производится по
основному месту работы работника. (В редакции Законов Тамбовской
области от 09.11.2009 г. N 580-З; от 03.11.2011 г. N 73-З;
от 29.12.2014 № 495-З)
1.2. Вышедшие на пенсию работники образовательных
организаций имеют право на предоставление компенсации расходов в
соответствии с настоящим Законом при условии, что общий стаж их работы
в образовательных организациях в сельских населенных пунктах, рабочих
поселках (поселках городского типа) составляет не менее 10 лет. (В
редакции Законов Тамбовской области от 30.09.2014 г. N 446-З;
от 29.12.2014 № 495-З)
2. Основанием для предоставления компенсации расходов являются
списки работников, имеющих право на получение мер социальной
поддержки, и документы, подтверждающие объем расходов на отопление и
освещение жилой площади. (В редакции Законов Тамбовской
области от 03.11.2011 г. N 73-З; от 29.12.2014 № 495-З)
3. Предоставление компенсации расходов работникам производится
ежемесячно, за исключением предоставления компенсации расходов на
приобретение твердого топлива для отопления в домах, не имеющих
центрального отопления и газоснабжения. Расходы на приобретение
твердого топлива компенсируются один раз в год. (В редакции Законов
Тамбовской области от 03.11.2011 г. N 73-З; от 29.12.2014 № 495-З)
4. Органы местного самоуправления муниципальных районов и
городских округов могут наделяться отдельными государственными
полномочиями по предоставлению компенсации расходов на оплату жилых
помещений, отопления и освещения работникам муниципальных
образовательных организаций, с финансированием за счет субвенций
бюджетам муниципальных образований из бюджета Тамбовской области.
(В редакции Законов Тамбовской области от 03.11.2011 г. N 73-З;
от 30.09.2014 г. N 446-З; от 29.12.2014 № 495-З)
Статья 3. Финансирование расходов по предоставлению компенсации
на оплату жилых помещений, отопления и освещения работникам,
проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих
поселках (поселках городского типа) и контроль за использованием
бюджетных средств (В редакции Закона Тамбовской области
от 29.12.2014 № 495-З)
1. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего
Закона, осуществляется за счет средств бюджета Тамбовской области. (В
редакции Закона Тамбовской области от 30.09.2014 г. N 446-З)
2. Средства на реализацию указанных мер социальной поддержки
носят целевой характер и не могут быть использованы на другие цели.
3. Порядок предоставления компенсации расходов на оплату жилых
помещений, отопления и освещения работникам, проживающим и
работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках
(поселках городского типа)" устанавливается администрацией области. (В
редакции Законов Тамбовской области от 09.11.2009 г. N 580-З;
от 03.11.2011 г. N 73-З; от 29.12.2014 № 495-З)
4. Контроль за целевым использованием бюджетных средств
осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации
и Тамбовской области.
Статья 4. Вступление в силу настоящего Закона
Настоящий Закон вступает в силу через 10 дней после дня его
официального опубликования и распространяется на правоотношения,
возникшие с 1 января 2008 года.
Глава администрации
области О.И.Бетин
г. Тамбов
05 июня 2008 г.
N 379-З
