Расширенный поиск
Постановление Правительства Московской области от 31.05.2016 № 410/18
ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКОВСКОЙ
ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 31.05.2016 г. № 410/18 г. Красногорск О внесении
изменений в постановление Правительства Московской области от 27.12.2013 №
1186/58 "Об оплате труда работников государственных образовательных
организаций Московской области" Правительство
Московской области постановляет: 1. Внести в
постановление Правительства Московской области от
27.12.2013 № 1186/58 "Об оплате труда работников государственных
образовательных организаций Московской области" (с изменениями, внесенными
постановлениями Правительства Московской области от 16.05.2014 № 343/17, от
22.12.2015 № 1279/48) (далее - постановление) следующее изменение: пункт 2 изложить
в следующей редакции: "2.
Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований
Московской области руководствоваться Положением, утвержденным абзацем вторым
пункта 1 настоящего постановления, и предусмотреть ежемесячную надбавку за
использование в работе современных методов и моделей образовательных и
инновационных технологий к ставкам заработной платы (должностным окладам)
руководителям (заведующим), заместителям руководителей (заведующих)
муниципальных дошкольных образовательных организаций в Московской области в
размере 40 процентов, а также денежное вознаграждение за выполнение функций
классного руководителя при подготовке муниципальных правовых актов по оплате
труда работников муниципальных образовательных учреждений.". 2. Внести в
Положение об оплате труда работников государственных образовательных
организаций Московской области, утвержденное постановлением (далее -
Положение), следующие изменения: (Подпункт
1 пункта 2 вступает в силу с 1 сентября 2016 года (абзац второй пункта 3
данного документа). 1) дополнить
пунктом 31.1 следующего содержания: "31.1.
Ежемесячная надбавка за использование в работе современных методов и моделей
образовательных и инновационных технологий к ставкам заработной платы
(должностным окладам): педагогическим
работникам, работающим в дошкольных группах образовательных организаций,
реализующих образовательную программу дошкольного образования, в размере 10
процентов ставки заработной платы (должностного оклада); педагогическим
работникам общеобразовательных организаций в размере 5 процентов ставки
заработной платы (должностного оклада); педагогическим
работникам образовательных организаций дополнительного образования, реализующих
дополнительные общеобразовательные программы, в размере 20 процентов ставки
заработной платы (должностного оклада)."; (Подпункт
2 пункта 2 вступает в силу через 10 дней после официального опубликования и
применяется для исчисления заработной платы с 1 мая 2016 года до 1 сентября
2016 года (абзац третий пункта 3 данного документа). 2) дополнить
пунктом 31.2 следующего содержания: "31.2.
Младшему медицинскому персоналу государственных образовательных организаций
Московской области устанавливается доплата за напряженный труд в составе
заработной платы за фактически отработанное время из расчета на одну ставку
заработной платы (должностного оклада) в следующих размерах: младшей
медицинской сестре по уходу за больными - 3150 рублей; санитару
(санитарке) - 2800 рублей."; (Подпункт 3 пункта 2 вступает в силу с 1
сентября 2016 года (абзац второй пункта 3 данного документа). 3) в пункте 31.2
цифры "3150" заменить цифрами "7550", цифры
"2800" заменить цифрами "6700"; (Подпункт 4 пункта 2 вступает в силу с 1
сентября 2016 года (абзац второй пункта 3 данного документа). 4) дополнить
пунктом 31.3 следующего содержания: "31.3.
Педагогическим работникам образовательных организаций, реализующих основные
общеобразовательные программы - образовательные программы начального общего,
основного общего, среднего общего образования, устанавливается денежное
вознаграждение из расчета 1000 рублей за выполнение функций классного
руководителя (далее - вознаграждение): в классах
(классах-комплектах) с наполняемостью 25 человек; в классах
(классах-комплектах) для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья - с
наполняемостью, определяемой в соответствии с утвержденными
санитарно-эпидемиологическими требованиями к условиям и организации обучения и
воспитания в организациях, осуществляющих образовательную деятельность по
адаптированным основным общеобразовательным программам для обучающихся с
ограниченными возможностями здоровья. Для классов
(классов-комплектов) с наполняемостью меньше установленной наполняемости размер
вознаграждения уменьшается пропорционально численности обучающихся. На установленные
размеры вознаграждения не начисляются другие виды выплат и надбавок. Право на
получение вознаграждения имеют педагогические работники, на которых приказом
руководителя организации возложены функции классного руководителя. Вознаграждение
выплачивается ежемесячно в сроки, установленные для выплаты заработной платы. Вознаграждение
выплачивается при одновременном сохранении надбавок и доплат за классное
руководство педагогическим работникам."; 5) в таблице 1
приложения № 2 к Положению в строках 2.1.1, 2.2.1, 2.5.1, 2.6.1, 2.7.1 после
слова "Учитель," дополнить словами "учитель-дефектолог,
учитель-логопед,"; 6) таблицу
приложения № 3 к Положению дополнить строкой 2.33 следующего содержания: "
"; Подпункт
7 пункта 2 вступает в силу через 10 дней после официального опубликования и
применяется для исчисления заработной платы с 1 мая 2016 года до 1 сентября
2016 года (абзац третий пункта 3 данного документа). 7) приложение №
4 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению 1 к настоящему
постановлению; (Подпункт 8 пункта 2 вступает в силу с 1
сентября 2016 года (абзац второй пункта 3 данного документа). 8) дополнить
приложением 4.1 к Положению согласно приложению 2 к настоящему постановлению. 3. Настоящее
постановление вступает в силу с 1 июля 2016 года, за исключением подпунктов 1,
2, 3, 4, 7, 8 пункта 2. Подпункты 1, 3,
4, 8 пункта 2 вступают в силу с 1 сентября 2016 года. Подпункты 2, 7 пункта
2 вступают в силу через 10 дней после официального опубликования настоящего
постановления и применяются для исчисления заработной платы с 1 мая 2016 года
до 1 сентября 2016 года. 4. Главному
управлению по информационной политике Московской области обеспечить официальное
опубликование настоящего постановления в газете "Ежедневные новости.
Подмосковье" и размещение (опубликование) на сайте Правительства
Московской области в Интернет-портале Правительства Московской области. 5. Контроль за
выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя
Председателя Правительства Московской области Забралову О.С. Губернатор
Московской
области
А.Ю. Воробьев Приложение 1 к постановлению Правительства Московской области от 31.05.2016 г. № 410/18 "Приложение № 4 к Положению об оплате труда работников государственных образовательных организаций Московской области (в редакции постановления Правительства Московской области от 31.05.2016 г. № 410/18) ДОЛЖНОСТНЫЕ
ОКЛАДЫ МЕДИЦИНСКОГО
ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИЙ Таблица 1 Должностные
оклады медицинского персонала общеобразовательных организаций, имеющих
интернат, общеобразовательных организаций со специальным наименованием
"специальное учебно-воспитательное учреждение для обучающихся с девиантным
(общественно опасным) поведением", образовательных организаций с
наименованием "специальная (коррекционная) школа - детский сад"
Оплата труда по
должности "Старшая медицинская сестра" осуществляется по должностным
окладам, предусмотренным для медицинских сестер, с повышением на 20 процентов. Уход за детьми с
ограниченными возможностями здоровья. Таблица 2 Должностные оклады
медицинского персонала организаций дополнительного образования,
общеобразовательных организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без
попечения родителей, образовательных организаций, осуществляющих дополнительные
функции по содержанию, лечению, реабилитации, психолого-педагогической
поддержке, связанные с предоставлением образования, и профессиональных
образовательных организаций
Оплата труда по
должности "Старшая медицинская сестра" осуществляется по должностным
окладам, предусмотренным для медицинских сестер, с повышением на 20 процентов. Уход за детьми с
ограниченными возможностями здоровья.". Приложение 2 к постановлению Правительства Московской области от 31.05.2016 г. № 410/18 "Приложение № 4.1 к Положению об оплате труда работников государственных образовательных организаций Московской области (в редакции постановления Правительства Московской области от 31.05.2016 г. № 410/18) ДОЛЖНОСТНЫЕ
ОКЛАДЫ МЕДИЦИНСКОГО
ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИЙ Таблица 1 Должностные
оклады медицинского персонала общеобразовательных организаций, имеющих
интернат, общеобразовательных организаций со специальным наименованием
"специальное учебно-воспитательное учреждение для обучающихся с девиантным
(общественно опасным) поведением", образовательных организаций с
наименованием "специальная (коррекционная) школа - детский сад"
Оплата труда по
должности "Старшая медицинская сестра" осуществляется по должностным
окладам, предусмотренным для медицинских сестер, с повышением на 20 процентов. Уход за детьми с
ограниченными возможностями здоровья. Таблица 2 Должностные
оклады медицинского персонала организаций дополнительного образования, общеобразовательных
организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей,
образовательных организаций, осуществляющих дополнительные функции по
содержанию, лечению, реабилитации, психолого-педагогической поддержке,
связанные с предоставлением образования, и профессиональных образовательных
организаций
Оплата труда по
должности "Старшая медицинская сестра" осуществляется по должностным
окладам, предусмотренным для медицинских сестер, с повышением на 20 процентов. Уход за детьми с
ограниченными возможностями здоровья". Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|