Распоряжение Администрации Смоленской области от 12.03.1992 № 146-р

 
          ЗАМЕСТИТЕЛЬ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

                       Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е

от 12.03.92г. N 146-р
г. Смоленск
                    
     Во исполнение распоряжения N 91-р  от  10.02.92г.  "Об  изменении
структуры ТПО  жилищно-коммунального  хозяйства  области как Головного
предприятия", а также руководствуясь Законом РФ от 25 декабря 1990  г.
"О предприятиях и предпринимательской деятельности в РСФСР":
     I. Принять  предложения  трудовых  коллективов:   вычислительного
центра, учебно-курсового  комбината  и  ремонтно-строительного участка
территориального производственного  объединения  жилищно-коммунального
хозяйства  о выделении из состава ТПО ЖКХ,  и учреждении их в качестве
государственных юридических лиц;
     II. Утвердить    Уставы    вновь    учреждаемых   государственных
юридических лиц:  вычислительного центра,  учебно-курсового комбината,
ремонтно-строительного участка (приложения NN 1-3).
     III. Предложить администрации города Смоленска зарегистрировать в
качестве государственных   юридических   лиц   вычислительный   центр,
учебно-курсовой комбинат, ремонтно-строительный участок;
     IY. В  целях  наделения  вновь  учреждаемых  предприятий Уставным
капиталом путем   разделения   имущества   ТПО   жилищно-коммунального
хозяйства утвердить комиссию в составе:
     Корниенко Л.А.      - директор учебно-курсового комбината
     Крицкая А.Б.        - директор вычислительного центра
     Моисеев С.П.        - директор ремонтно-строительного участка
     Емельянов А.С.      - начальник территориального
                           производственного объединения ЖКХ
     Ефременкова Р.А.    - главный бухгалтер территориального
                           производственного объединения ЖКХ
     Марков О.А.         - специалист Комитета по управлению
                           государственным имуществом области
     Бурыкина В.В.       - зам.начальника отдела финансов
                           отраслей народного хозяйства
                           финансового управления
     Y. Комиссии в срок до 1 марта составить разделительный баланс;
     YI. ТПО  жилищно-коммунального  хозяйства  (Емельянов) передать в
полное хозяйственное ведение вычислительного центра,  учебно-курсового
комбината, ремонтно-строительного   участка  производственные  запасы,
денежные средства, прочие активы, согласно разделительного баланса.
     YII. Территориальному        производственному        объединению
жилищно-коммунального центра,  ремонтно-строительного  участка  внести
предложения по кандидатурам на должность руководителей государственных
юридических лиц для назначения на контрактной основе.

     Р.Янцен

            ЗАРЕГИСТРИРОВАНО                            Приложение N 1
     решением органа исполнительной                     к распоряжению
     области (Главы администрации                   глав администрации
     города, района)                                Смоленской области
     ___________________N__________                от 12.03.92г. N 146

     Регистрационный номер_________  Учредителем - приказ Председателя
                                     Комитета   по          управлению
                                     государственным        имуществом
                                     Смоленской области
                                     N _________ от __________199 года

                                               Согласован
                                     на  общем   собрании    трудового
                                     коллектива. Выписка  из протокола
                                     собрания прилагается

                              У С Т А В

        вычислительного центра жилищно-коммунального хозяйства

     I.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

     1.1. Вычислительный    центр    жилищно-коммунального   хозяйства
(именуемый в  дальнейшем  -  Предприятие)   является   государственным
(муниципальным) юридическим   лицом,   имеет  обособленное  имущество,
самостоятельный бухгалтерский баланс,  расчетный счет, (текущий счет в
банках, фирменные   бланки,   фирменный   знак  и  гербовую  печать  с
наименованием предприятия и исполнительного органа  власти  первичного
собственника - Главы администрации Смоленской области.

     1.2. Учредителем   предприятия  является  комитет  по  управлению
государственным имуществом Смоленской области.

     1.3. Предприятие осуществляет свою деятельность в соответствии  с
законодательством РФ,  нормативными актами Правительства РФ, решениями
областного Совета народных депутатов, постановлениями и распоряжениями
Главы администрации Смоленской области и настоящим Уставом.
     1.4. Предприятие  самостоятельно  приобретает  от  своего   имени
имущественные и  личные  неимущественные  права  и  несет обязанности,
выступает истцом  и  ответчиком  в  судебных   органах.   Приобретение
(строительство) и реализацию основных средств Предприятие осуществляет
по согласованию с Учредителем.
     1.5. Предприятие  несет  ответственность  по  обязательствам всем
своим имуществом.
     Учредитель не    несет    ответственности    по    обязательствам
Предприятия, равно  как  Предприятие  не  отвечает  по  обязательствам
Учредителя.

     II. СФЕРА, ПРЕДМЕТ И ЦЕЛИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ

     2.1. Деятельность     Предприятия    осуществляется    в    сфере
производственного (торгового,  денежного) капитала и  как  юридическое
лицо относится к__________________ классу.
                (указать прописью)

     2.2. Основными целями деятельности предприятия являются:
          в сфере производственного капитала:
     - оказание        вычислительных        услуг        предприятиям
жилищно-коммунального хозяйства и сторонним организациям;
     - разработка и внедрение программной продукции;
     - разработка и внедрение автоматизированных рабочих мест;
     - научно-технические и информационно-справочные услуги;
     - сдача машинного времени в аренду;
     - тиражирование  программной   продукции   и   автоматизированных
рабочих мест;
     - обслуживание средств вычислительной техники.

     2.3. В соответствии с целями своей деятельности Предприятие:
     а) выступает как равноправный всем юридическим и физическим лицом
участник рыночных (кредитных) отношений и свои взаимоотношения с  ними
осуществляет на основе договоров, оформленных в установленном порядке,
а также иных договоров и юридических актов;
     б) самостоятельно   определяет  на  договорной  основе  со  всеми
участниками рыночных  отношений  объем,  сроки  и   графики   поставки
(получения) товаров      (сырья,     услуг),     их     качество     и
технико-эксплуатационные характеристики,  а  также  цену  и   штрафные
санкции за невыполнение договорных обязательств;
     в) самостоятельно планирует  и  осуществляет  производственную  и
экономическую деятельность, предусмотренную настоящим Уставом;
     г) выполняет свои обязательства  перед  бюджетом  государственных
(муниципальных) органов власти и иные отношения с Учредителем.
     д) выполняет все  обязательства,  правопреемником  которых  стало
Предприятие на основании реорганизаций, осуществленных Учредителем.

     III. ПРАВА ПРЕДПРИЯТИЯ

     3.17 предприятие имеет право:
     а) быть в рыночных (кредитных) отношениях с любыми  контрагентами
и совершать   различные   виды   сделок,   кроме   прямо   запрещенных
законодательством РФ;
     б) для  собственных нужд приобретать или отчуждать,  получать или
отдавать в аренду любое имущество (основные средства - по согласованию
с Учредителем)  в  соответствии  с  уставными  задачами  и действующим
законодательством РФ;
     в) на    добровольных    началах    быть    соучредителем   любых
негосударственных юридических лиц;
     г) учреждать   одно   или   несколько   дочерних  государственных
юридических лиц.  Дочерние  государственные  юридические  лица  лишены
права учреждать   любые  государственные  юридические  лица.  Дочерние
государственные юридические лица,  с  согласия  их  Учредителя,  имеют
право быть соучредителем любого негосударственного юридического лица;
     д) создавать структурные подразделения  (не  обладающие  статусом
юридического лица),   необходимые   для  производственно-экономической
деятельности;
     е) получать  от  любых  кредитных  учреждений ссуды на договорных
условиях, приобретать акции и другие ценные бумаги;
     ж) реализовывать или покупать товары,  работы,  услуги по ценам и
тарифам, устанавливаемым на договорной основе с  контрагентами,  кроме
случаев, регламентированных законодательством или Правительством РФ;
     з) осуществлять  иные  виды   деятельности,   не   противоречащие
действующему законодательству  РФ,  в  пределах сферы функционирования
капитала (п.2.1.) и основных целей деятельности (п.2.2.), определенных
настоящим Уставом.

     YI. УПРАВЛЕНИЕ ПРЕДПРИЯТИЕМ

     Комитет по   управлению   государственным  имуществом  Смоленской
области
     4.1. ____________________________________________________________
              Учредитель, либо уполномоченный ими орган
нанимает (назначает)  по  контракту  физическое  лицо (гражданина) для
выполнения функции руководителя Предприятия.
     4.2. Руководитель Предприятия самостоятельно определяет структуру
органов управления,   производственных   подразделений,   затраты   на
содержание аппарата  управления,  профессионально-качественный  состав
рабочей силы и по согласованию с Учредителем, общее количество рабочих
мест.
     4.3. Руководитель Предприятия  в  своей  деятельности  подотчетен
Учредителю.
     4.4. Руководитель Предприятия действует на  основе  единоначалия,
без  доверенности  представляет  интересы  Предприятия,  распоряжается
имуществом предприятия,  заключает договоры (контракты) в том числе  с
гражданами  (физическими  лицами)  на  наем  их  рабочей силы,  выдает
доверенности,  открывает в банках расчетные и иные  счета,  пользуется
правом  распорядителя  средств на счетах,  утверждает штаты,  аппарата
Предприятия,  издает приказы и дает указания,  обязательные  для  всех
работников Предприятия.
     4.5. Граждане   (физические   лица)   для   выполнения    функций
заместителей руководителя    Предприятия    и    главного   бухгалтера
назначается (после   оформления   контракта)   по    согласованию    с
Учредителем, приказом руководителя Предприятия.
     4.6. Граждане   (физические   лица)   для   выполнения    функций
специалистов и  других работников принимаются на работу по контракту с
руководителем Предприятия.
     4.7. В  целях  оперативного  решения вопросов производственного и
социально-экономического характера все работники  данного  Предприятия
делятся  на две категории:  "Администрацию" Предприятия,  состоящую из
руководителя Предприятия,  его заместителей и главного  бухгалтера,  и
"Трудовой   коллектив",   состоящий  из  всех  специалистов  и  других
работников данного Предприятия.
     4.8. Администрация  Предприятия  и Трудовой коллектив Предприятия
заключают между собой коллективный договор,  который подписывается  со
стороны  Администрации  предприятия  руководителем  Предприятия,  а от
имени трудового коллектива Предприятия  -  председателем  профсоюзного
коллектива.
     4.9. Трудовой коллектив Предприятия имеет право:
     4.9.1. Рассматривать  и  согласовывать  с Учредителем изменения и
дополнения,  вносимые  в   Устав   государственного   (муниципального)
юридического лица Предприятия;
     4.9.2. Совместно с  Учредителем  Предприятия  определять  условия
контракта  при  найме  гражданина  (физического  лица)  для выполнения
функций руководителя Предприятия.
     4.9.3. Рассматривать  вопросы  о выделении из состава Предприятия
одного или нескольких структурных подразделений  для  создания  на  их
базе, т.е.  учреждения,  нового государственного юридического лица или
дочерних (ных) юридического лица;
     4.9.4. Рассматривать   вопросы  о  продаже  (передаче  в  аренду)
негосударственным юридическим лицам всего или части имущества  данного
Предприятия или его структурных подразделений;
     4.9.5. В качестве физических лиц,  работники данного  Предприятия
имеют право  принять решение об учреждении в установленном действующим
законодательством порядке негосударственного юридического лица с целью
последующего заключения  договора  между Учредителем Предприятия,  как
представителем первичного   собственника    на    имущество    данного
Предприятия, и  вновь  учрежденным негосударственным юридическим лицом
на аренду основных средств данного Предприятия и куплю-продажу  сырья,
материалов, инструмента,     малоценных     и     быстроизнашивающихся
материальных ценностей и т.д. (оборотных средств) данного Предприятия.
     В том   случае,   если  в  качестве  физических  лиц  большинство
работников данного  Предприятия  решали   учредить   негосударственное
юридическое лицо  и  взять  в  аренду  все  основные  средства данного
Предприятия, то  Учредитель   ликвидирует   данное   Предприятие   как
государственное юридическое лицо.
     В том случае,  если в качестве физических лиц, определенная часть
работников данного   Предприятия   решили  учредить  негосударственное
юридическое лицо с целью взять в аренду часть основных средств данного
Предприятия, то    потенциальные    учредители   (определенная   часть
работников данного предприятия) нового негосударственного юридического
лица должна  договориться  по  вопросу  о  возможной передаче в аренду
части имущества данного Предприятия с учредителем и  остальной  частью
Трудового коллектива данного Предприятия.
     Если не  будет   нарушен   производственно-технологический   цикл
Предприятия, не  ухудшится  социально-экономическое положение граждан,
пользующихся услугами (продукцией) данного Предприятия,  то Учредитель
Предприятия принимает    соответствующее    решение    по   реализации
предложения потенциальных   учредителей   нового    негосударственного
юридического лица;
     4.9.6. Решать вопрос о необходимости заключения с  Администрацией
Предприятия коллективного договора;
     4.9.7. Решать в пределах компетенции,  определяемой  коллективным
договором с Администрацией и настоящим Уставом:
     - вопросы самоуправления;
     - вопросы определения перечня и порядка предоставления работникам
Предприятия социальных льгот и соответствующих фондов;
     - вопросы,  связанные  с  определением  и  регулированием  форм и
условий деятельности на Предприятии общественных организаций.
     4.9.8. Положение  о  Трудовом коллективе Предприятия утверждается
общим собранием    (конференцией)    всего    Трудового    коллектива.
Персонификатором Трудового  коллектива  в  отношениях с Администрацией
выступает профсоюзный комитет.
     4.9.10. Взаимоотношения   Трудового   коллектива   Предприятия  с
Администрацией (руководителем) Предприятия,  охрана труда,  социальное
развитие, участие    работников   Предприятия   в   качестве   частных
экономических субъектов  (физических  лиц)  в   распределении   фондов
экономического стимулирования     Предприятия,    как    коллективного
экономического субъекта     регулируется     законодательством     РФ,
постановлениями и решениями областного Совета народных депутатов Главы
администрации Смоленской области,  настоящим  Уставом  и  коллективным
договором. Споры,    возникающие    при    заключении   и   исполнении
коллективного договора,   разрешаются   в    порядке,    установленном
законодательством РФ.

     Y. ИМУЩЕСТВО И СРЕДСТВА ПРЕДПРИЯТИЯ.

     5.1. Предприятие на дате утверждения Устава наделяется  комитетом
                                                            ----------
по управлению государственным имуществом Смоленской области
----------------------------------------------------------------------
               (Указать полное наименование учредителя)

за счет средств_______________________________________________________
                                  указать источник

Уставным фондом в размере 344542 (триста сорок четыре  тысячи  пятьсот
                                 -------------------------------------
сорок два руб.)                           указать размер цифрами
----------------------------------------------------------------------
                   и прописью сумму уставного фонда

     5.2. Уставной  фонд  Предприятия  может  быть  увеличен  за  счет
прибыли, остающейся в распоряжении Предприятия, дополнительных вкладов
Учредителя или иных поступлений от сторонних, юридических и физических
лиц (продажа  акций  как  для  физических  лиц,  работающих  на данном
Предприятии, так для сторонних физических и юридических лиц и т.д.)
     5.3. Порядок  и  норма  амортизационных  отчислений  определяется
Учредителем на основе действующего законодательства РФ.
     5.4. Прибыль,  за  вычетом  материальных  и  приравненных  к  ним
затрат, после выполнения  обязательств  перед  бюджетом,  Учредителем,
банками, акционерами,  пайщиками  и  другими  контрактами,  остается в
распоряжении Предприятия   и   используется   им   самостоятельно    в
соответствии с настоящим Уставом и коллективным договором.
     5.5. Денежные средства со счетов  Предприятия  могут  быть  сняты
только по  его  согласованию.  Бесспорное  списание  средств со счетов
Предприятия допускается в случаях,  прямо предусмотренных  действующим
законодательством.
     5.6, Учредитель   по   согласованию   с   Предприятием   в   лице
Руководителя и  Трудовым коллективом Предприятия устанавливает в Плане
платежей нормативы образования фонда производственного развития, фонда
социального развития   и   фонда  материального  поощрения  работников
Предприятия.

     YI. ВЗАИМОРАСЧЕТЫ ПРЕДПРИЯТИЯ С УЧРЕДИТЕЛЕМ.

     6.1. Предприятие выплачивает Учредителю дивиденды за  пользование
государственным имуществом, переданным в полное хозяйственное ведение,
в размерах и  сроки,  устанавливаемые  ежегодно  Учредителем  в  Плане
платежей.
     6.2. В соответствии с утвержденным  Планом  платежей  Предприятие
самостоятельно перечисляет  причитающиеся  суммы  на  специальный счет
"Инвестиционный фонд" N____________________, открытый
в_____________________________________________________________________
уполномоченного им органа (наименование учредителя банка МФО и  другие
сведения)
     6.3. В случае несвоевременного  перечисления  Предприятием  сумм,
причитающихся Учредителю,  последний  имеет право снимать их со счетов
Предприятия в установленном порядке. Предприятие за просрочку платежей
Учредителю выплачивает   пенни   в   размерах,   применяющихся  банком
Учредителя или действующим законодательством Российской Федерации.
     6.4. Учредитель,  при  наличии  средств  на счете Инвестиционного
Фонда,  в соответствии с Перспективным и Годовым планом  использования
Инвестиционного фонда, утвержденных сессией областного Совета народных
депутатов,  перечисляет  средства  на   расчетный   или   иные   счета
Предприятия   для  пополнения  Уставного  Фонда  с  целью  поддержания
финансового   состояния   Предприятия6   осуществления   реконструкции
финансового   состояния   Предприятия,   осуществления   реконструкции
производственных мощностей и увеличения рабочих мест.

     YII. ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ ЦЕНЫ НА РАБОЧУЮ СИЛУ И СИСТЕМА
          МАТЕРИАЛЬНОГО СТИМУЛИРОВАНИЯ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЯ.

     7.1. Граждане    (физические    лица),   работающие   на   данном
Предприятии, выполняют свои  производственные  функции,  имеют  право,
пользуются льготами   и   несут   ответственность   в  соответствии  с
действующим законодательством   Российской   Федерации,   коллективным
договором и настоящим Уставом.
     7.2. Цена рабочей  силы  каждого  гражданина  (физического  лица)
устанавливается на договорной основе между Гражданином и Руководителем
Предприятия и юридически закрепляется в  контракте  или  дополнении  к
нему. Величина цены рабочей силы гражданина (физического лица) зависит
от спроса и предложения на рабочую  силу  граждан,  обладающих  данной
профессией и  квалификацией,  прожиточного минимума,  устанавливаемого
Правительством РФ или местным органом власти,  величины рабочего  дня,
сменности и     других     факторов,     диктуемых    производственной
необходимостью.
     7.3. Величина средств,  получаемых гражданином (физическим лицом)
- работником данного предприятия из фонда материального поощрения  или
фонда социально-культурных   мероприятий,   зависит  от  экономической
эффективности производственно-экономической деятельности Предприятия и
осуществляется в       порядке,       предусмотренным      действующим
законодательством РФ, настоящим Уставом и коллективным договором.
     7.4. Предприятие   вносит  в  установленном  порядке  и  размерах
отчисления в   бюджет   государственного    социального    страхования
работников, а   также   другие   налоги   и  платежи,  предусмотренные
действующим законодательством,  настоящим   Уставом   и   коллективным
договором или  на  основании личного заявления гражданина (физического
лица) работающего на данном Предприятии.

     YIII. УЧЕТ, ОТЧЕТНОСТЬ И РАЗВИТИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ.

     8.1. Предприятие,   как    юридическое    лицо,    самостоятельно
осуществляет оперативный,   бухгалтерский   и  статистический  учет  и
отчетность в установленном  действующим  законодательством  Российской
Федерации порядке.
     8.2. Предприятие  представляет  Учредителю  отчет  о  результатах
своей производственно-экономической  деятельности за периоды в объемах
и сроки, устанавливаемые Учредителем.
     8.3. Ревизия  и  проверка  деятельности  Предприятия производится
Учредителем один  раз  в   год,   если   иное   не   вызвано   особыми
обстоятельствами.
     8.4. Ответственность   перед   Учредителем   и   государственными
органами за  достоверность и своевременность предоставления отчетности
о производственно-экономической   деятельности    Предприятия    несет
Руководитель Предприятия.

     IX. ЛИКВИДАЦИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ.

     9.1. Ликвидация  Предприятия  как  государственного  юридического
лица, производится решением Учредителя в случаях:
     - длительной убыточности и неплатежеспособности Предприятия;
     - существенного и грубого нарушения действующего законодательства
РФ  и настоящего Устава;
     - плановой приватизации имущества данного Предприятия;
     - по другим основаниям, предусмотренными актами РФ.
     9.2. Порядок ликвидации и регистрации Предприятия производится  в
соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

     Директор ВЦ          А.Б.Крицкая

            ЗАРЕГИСТРИРОВАНО                            Приложение N 2
     решением органа исполнительной                     к распоряжению
     области (Главы администрации                   глав администрации
     города, района)                                Смоленской области
     ___________________N__________                от 12.03.92г. N 146

     Регистрационный номер_________  Учредителем - приказ Председателя
                                     Комитета   по          управлению
                                     государственным        имуществом
                                     Смоленской области
                                     N _________ от __________199 года

                                               Согласован
                                     на  общем   собрании    трудового
                                     коллектива. Выписка  из протокола
                                     собрания прилагается

                              У С Т А В

     I.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
            РСУ

     1.1. Ремонтно-строительный  участок  (именуемый  в  дальнейшем  -
Предприятие)  является  государственным  (муниципальным)   юридическим
лицом,  имеет  обособленное  имущество,  самостоятельный бухгалтерский
баланс,  расчетный счет,  (текущий счет в  банках,  фирменные  бланки,
фирменный  знак  и  гербовую  печать  с  наименованием  предприятия  и
исполнительного  органа  власти  первичного   собственника   -   Главы
администрации Смоленской области.

     1.2. Учредителем   предприятия  является  комитет  по  управлению
государственным имуществом Смоленской области.

     1.3. Предприятие осуществляет свою деятельность в соответствии  с
законодательством РФ,  нормативными актами Правительства РФ, решениями
областного Совета народных депутатов, постановлениями и распоряжениями
Главы администрации Смоленской области и настоящим Уставом.
     1.4. Предприятие  самостоятельно  приобретает  от  своего   имени
имущественные и  личные  неимущественные  права  и  несет обязанности,
выступает истцом  и  ответчиком  в  судебных   органах.   Приобретение
(строительство) и реализацию основных средств Предприятие осуществляет
по согласованию с Учредителем.
     1.5. Предприятие  несет  ответственность  по  обязательствам всем
своим имуществом.
     Учредитель не    несет    ответственности    по    обязательствам
Предприятия, равно  как  Предприятие  не  отвечает  по  обязательствам
Учредителя.

     II. СФЕРА, ПРЕДМЕТ И ЦЕЛИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ

     2.1. Деятельность     Предприятия    осуществляется    в    сфере
производственного (торгового,  денежного) капитала и  как  юридическое
лицо относится к__________________ классу.
                (указать прописью)

     2.2. Основными целями деятельности предприятия являются:
          в сфере производственного капитала:
     - выполнение ремонтно-строительных и дорожных работ;
     - изготовление столярных изделий.

     2.3. В соответствии с целями своей деятельности Предприятие:
     а) выступает как равноправный всем юридическим и физическим лицом
участник рыночных (кредитных) отношений и свои взаимоотношения с  ними
осуществляет на основе договоров, оформленных в установленном порядке,
а также иных договоров и юридических актов;
     б) самостоятельно   определяет  на  договорной  основе  со  всеми
участниками рыночных  отношений  объем,  сроки  и   графики   поставки
(получения) товаров      (сырья,     услуг),     их     качество     и
технико-эксплуатационные характеристики,  а  также  цену  и   штрафные
санкции за невыполнение договорных обязательств;
     в) самостоятельно планирует  и  осуществляет  производственную  и
экономическую деятельность, предусмотренную настоящим Уставом;
     г) выполняет свои обязательства  перед  бюджетом  государственных
(муниципальных) органов власти и иные отношения с Учредителем.
     д) выполняет все  обязательства,  правопреемником  которых  стало
Предприятие на основании реорганизаций, осуществленных Учредителем.

     III. ПРАВА ПРЕДПРИЯТИЯ

     3.17 предприятие имеет право:
     а) быть в рыночных (кредитных) отношениях с любыми  контрагентами
и совершать   различные   виды   сделок,   кроме   прямо   запрещенных
законодательством РФ;
     б) для  собственных нужд приобретать или отчуждать,  получать или
отдавать в аренду любое имущество (основные средства - по согласованию
с Учредителем)  в  соответствии  с  уставными  задачами  и действующим
законодательством РФ;
     в) на    добровольных    началах    быть    соучредителем   любых
негосударственных юридических лиц;
     г) учреждать   одно   или   несколько   дочерних  государственных
юридических лиц.  Дочерние  государственные  юридические  лица  лишены
права учреждать   любые  государственные  юридические  лица.  Дочерние
государственные юридические лица,  с  согласия  их  Учредителя,  имеют
право быть соучредителем любого негосударственного юридического лица;
     д) создавать структурные подразделения  (не  обладающие  статусом
юридического лица),   необходимые   для  производственно-экономической
деятельности;
     е) получать  от  любых  кредитных  учреждений ссуды на договорных
условиях, приобретать акции и другие ценные бумаги;
     ж) реализовывать или покупать товары,  работы,  услуги по ценам и
тарифам, устанавливаемым на договорной основе с  контрагентами,  кроме
случаев, регламентированных законодательством или Правительством РФ;
     з) осуществлять  иные  виды   деятельности,   не   противоречащие
действующему законодательству  РФ,  в  пределах сферы функционирования
капитала (п.2.1.) и основных целей деятельности (п.2.2.), определенных
настоящим Уставом.

     YI. УПРАВЛЕНИЕ ПРЕДПРИЯТИЕМ

     Комитет по   управлению   государственным  имуществом  Смоленской
области
     4.1. ____________________________________________________________
              Учредитель, либо уполномоченный ими орган
нанимает (назначает)  по  контракту  физическое  лицо (гражданина) для
выполнения функции руководителя Предприятия.
     4.2. Руководитель Предприятия самостоятельно определяет структуру
органов управления,   производственных   подразделений,   затраты   на
содержание аппарата  управления,  профессионально-качественный  состав
рабочей силы и по согласованию с Учредителем, общее количество рабочих
мест.
     4.3. Руководитель Предприятия  в  своей  деятельности  подотчетен
Учредителю.
     4.4. Руководитель Предприятия действует на  основе  единоначалия,
без  доверенности  представляет  интересы  Предприятия,  распоряжается
имуществом предприятия,  заключает договоры (контракты) в том числе  с
гражданами  (физическими  лицами)  на  наем  их  рабочей силы,  выдает
доверенности,  открывает в банках расчетные и иные  счета,  пользуется
правом  распорядителя  средств на счетах,  утверждает штаты,  аппарата
Предприятия,  издает приказы и дает указания,  обязательные  для  всех
работников Предприятия.
     4.5. Граждане   (физические   лица)   для   выполнения    функций
заместителей руководителя    Предприятия    и    главного   бухгалтера
назначается (после   оформления   контракта)   по    согласованию    с
Учредителем, приказом руководителя Предприятия.
     4.6. Граждане   (физические   лица)   для   выполнения    функций
специалистов и  других работников принимаются на работу по контракту с
руководителем Предприятия.
     4.7. В  целях  оперативного  решения вопросов производственного и
социально-экономического характера все работники  данного  Предприятия
делятся  на две категории:  "Администрацию" Предприятия,  состоящую из
руководителя Предприятия,  его заместителей и главного  бухгалтера,  и
"Трудовой   коллектив",   состоящий  из  всех  специалистов  и  других
работников данного Предприятия.
     4.8. Администрация  Предприятия  и Трудовой коллектив Предприятия
заключают между собой коллективный договор,  который подписывается  со
стороны  Администрации  предприятия  руководителем  Предприятия,  а от
имени трудового коллектива Предприятия  -  председателем  профсоюзного
коллектива.
     4.9. Трудовой коллектив Предприятия имеет право:
     4.9.1. Рассматривать  и  согласовывать  с Учредителем изменения и
дополнения,  вносимые  в   Устав   государственного   (муниципального)
юридического лица Предприятия;
     4.9.2. Совместно с  Учредителем  Предприятия  определять  условия
контракта  при  найме  гражданина  (физического  лица)  для выполнения
функций руководителя Предприятия.
     4.9.3. Рассматривать  вопросы  о выделении из состава Предприятия
одного или нескольких структурных подразделений  для  создания  на  их
базе, т.е.  учреждения,  нового государственного юридического лица или
дочерних (ных) юридического лица;
     4.9.4. Рассматривать   вопросы  о  продаже  (передаче  в  аренду)
негосударственным юридическим лицам всего или части имущества  данного
Предприятия или его структурных подразделений;
     4.9.5. В качестве физических лиц,  работники данного  Предприятия
имеют право  принять решение об учреждении в установленном действующим
законодательством порядке негосударственного юридического лица с целью
последующего заключения  договора  между Учредителем Предприятия,  как
представителем первичного   собственника    на    имущество    данного
Предприятия, и  вновь  учрежденным негосударственным юридическим лицом
на аренду основных средств данного Предприятия и куплю-продажу  сырья,
материалов, инструмента,     малоценных     и     быстроизнашивающихся
материальных ценностей и т.д. (оборотных средств) данного Предприятия.
     В том   случае,   если  в  качестве  физических  лиц  большинство
работников данного  Предприятия  решали   учредить   негосударственное
юридическое лицо  и  взять  в  аренду  все  основные  средства данного
Предприятия, то  Учредитель   ликвидирует   данное   Предприятие   как
государственное юридическое лицо.
     В том случае,  если в качестве физических лиц, определенная часть
работников данного   Предприятия   решили  учредить  негосударственное
юридическое лицо с целью взять в аренду часть основных средств данного
Предприятия, то    потенциальные    учредители   (определенная   часть
работников данного предприятия) нового негосударственного юридического
лица должна  договориться  по  вопросу  о  возможной передаче в аренду
части имущества данного Предприятия с учредителем и  остальной  частью
Трудового коллектива данного Предприятия.
     Если не  будет   нарушен   производственно-технологический   цикл
Предприятия, не  ухудшится  социально-экономическое положение граждан,
пользующихся услугами (продукцией) данного Предприятия,  то Учредитель
Предприятия принимает    соответствующее    решение    по   реализации
предложения потенциальных   учредителей   нового    негосударственного
юридического лица;
     4.9.6. Решать вопрос о необходимости заключения с  Администрацией
Предприятия коллективного договора;
     4.9.7. Решать в пределах компетенции,  определяемой  коллективным
договором с Администрацией и настоящим Уставом:
     - вопросы самоуправления;
     - вопросы определения перечня и порядка предоставления работникам
Предприятия социальных льгот и соответствующих фондов;
     - вопросы,  связанные  с  определением  и  регулированием  форм и
условий деятельности на Предприятии общественных организаций.
     4.9.8. Положение  о  Трудовом коллективе Предприятия утверждается
общим собранием    (конференцией)    всего    Трудового    коллектива.
Персонификатором Трудового  коллектива  в  отношениях с Администрацией
выступает профсоюзный комитет.
     4.9.10. Взаимоотношения   Трудового   коллектива   Предприятия  с
Администрацией (руководителем) Предприятия,  охрана труда,  социальное
развитие, участие    работников   Предприятия   в   качестве   частных
экономических субъектов  (физических  лиц)  в   распределении   фондов
экономического стимулирования     Предприятия,    как    коллективного
экономического субъекта     регулируется     законодательством     РФ,
постановлениями и решениями областного Совета народных депутатов Главы
администрации Смоленской области,  настоящим  Уставом  и  коллективным
договором. Споры,    возникающие    при    заключении   и   исполнении
коллективного договора,   разрешаются   в    порядке,    установленном
законодательством РФ.

     Y. ИМУЩЕСТВО И СРЕДСТВА ПРЕДПРИЯТИЯ.

     5.1. Предприятие на дате утверждения Устава наделяется  комитетом
                                                            ----------
по управлению государственным имуществом Смоленской области
----------------------------------------------------------------------
               (Указать полное наименование учредителя)

за счет средств государственных
               _______________________________________________________
                                  указать источник

Уставным фондом в размере 385955 (триста    восемьдесят  пять    тысяч
                          --------------------------------------------
девятьсот пятьдесят пять) рублей.         указать размер цифрами
----------------------------------------------------------------------
                   и прописью сумму уставного фонда

     5.2. Уставной  фонд  Предприятия  может  быть  увеличен  за  счет
прибыли, остающейся в распоряжении Предприятия, дополнительных вкладов
Учредителя или иных поступлений от сторонних, юридических и физических
лиц (продажа  акций  как  для  физических  лиц,  работающих  на данном
Предприятии, так для сторонних физических и юридических лиц и т.д.)
     5.3. Порядок  и  норма  амортизационных  отчислений  определяется
Учредителем на основе действующего законодательства РФ.
     5.4. Прибыль,  за  вычетом  материальных  и  приравненных  к  ним
затрат, после выполнения  обязательств  перед  бюджетом,  Учредителем,
банками, акционерами,  пайщиками  и  другими  контрактами,  остается в
распоряжении Предприятия   и   используется   им   самостоятельно    в
соответствии с настоящим Уставом и коллективным договором.
     5.5. Денежные средства со счетов  Предприятия  могут  быть  сняты
только по  его  согласованию.  Бесспорное  списание  средств со счетов
Предприятия допускается в случаях,  прямо предусмотренных  действующим
законодательством.
     5.6, Учредитель   по   согласованию   с   Предприятием   в   лице
Руководителя и  Трудовым коллективом Предприятия устанавливает в Плане
платежей нормативы образования фонда производственного развития, фонда
социального развития   и   фонда  материального  поощрения  работников
Предприятия.

     YI. ВЗАИМОРАСЧЕТЫ ПРЕДПРИЯТИЯ С УЧРЕДИТЕЛЕМ.

     6.1. Предприятие выплачивает Учредителю дивиденды за  пользование
государственным имуществом, переданным в полное хозяйственное ведение,
в размерах и  сроки,  устанавливаемые  ежегодно  Учредителем  в  Плане
платежей.
     6.2. В соответствии с утвержденным  Планом  платежей  Предприятие
самостоятельно перечисляет  причитающиеся  суммы  на  специальный счет
"Инвестиционный фонд" N____________________, открытый
в_____________________________________________________________________
уполномоченного им органа (наименование учредителя банка МФО и  другие
сведения)
     6.3. В случае несвоевременного  перечисления  Предприятием  сумм,
причитающихся Учредителю,  последний  имеет право снимать их со счетов
Предприятия в установленном порядке. Предприятие за просрочку платежей
Учредителю выплачивает   пенни   в   размерах,   применяющихся  банком
Учредителя или действующим законодательством Российской Федерации.
     6.4. Учредитель,  при  наличии  средств  на счете Инвестиционного
Фонда,  в соответствии с Перспективным и Годовым планом  использования
Инвестиционного фонда, утвержденных сессией областного Совета народных
депутатов,  перечисляет  средства  на   расчетный   или   иные   счета
Предприятия   для  пополнения  Уставного  Фонда  с  целью  поддержания
финансового   состояния   Предприятия6   осуществления   реконструкции
финансового   состояния   Предприятия,   осуществления   реконструкции
производственных мощностей и увеличения рабочих мест.

     YII. ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ ЦЕНЫ НА РАБОЧУЮ СИЛУ И СИСТЕМА
          МАТЕРИАЛЬНОГО СТИМУЛИРОВАНИЯ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЯ.

     7.1. Граждане    (физические    лица),   работающие   на   данном
Предприятии, выполняют свои  производственные  функции,  имеют  право,
пользуются льготами   и   несут   ответственность   в  соответствии  с
действующим законодательством   Российской   Федерации,   коллективным
договором и настоящим Уставом.
     7.2. Цена рабочей  силы  каждого  гражданина  (физического  лица)
устанавливается на договорной основе между Гражданином и Руководителем
Предприятия и юридически закрепляется в  контракте  или  дополнении  к
нему. Величина цены рабочей силы гражданина (физического лица) зависит
от спроса и предложения на рабочую  силу  граждан,  обладающих  данной
профессией и  квалификацией,  прожиточного минимума,  устанавливаемого
Правительством РФ или местным органом власти,  величины рабочего  дня,
сменности и     других     факторов,     диктуемых    производственной
необходимостью.
     7.3. Величина средств,  получаемых гражданином (физическим лицом)
- работником данного предприятия из фонда материального поощрения  или
фонда социально-культурных   мероприятий,   зависит  от  экономической
эффективности производственно-экономической деятельности Предприятия и
осуществляется в       порядке,       предусмотренным      действующим
законодательством РФ, настоящим Уставом и коллективным договором.
     7.4. Предприятие   вносит  в  установленном  порядке  и  размерах
отчисления в   бюджет   государственного    социального    страхования
работников, а   также   другие   налоги   и  платежи,  предусмотренные
действующим законодательством,  настоящим   Уставом   и   коллективным
договором или  на  основании личного заявления гражданина (физического
лица) работающего на данном Предприятии.

     YIII. УЧЕТ, ОТЧЕТНОСТЬ И РАЗВИТИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ.

     8.1. Предприятие,   как    юридическое    лицо,    самостоятельно
осуществляет оперативный,   бухгалтерский   и  статистический  учет  и
отчетность в установленном  действующим  законодательством  Российской
Федерации порядке.
     8.2. Предприятие  представляет  Учредителю  отчет  о  результатах
своей производственно-экономической  деятельности за периоды в объемах
и сроки, устанавливаемые Учредителем.
     8.3. Ревизия  и  проверка  деятельности  Предприятия производится
Учредителем один  раз  в   год,   если   иное   не   вызвано   особыми
обстоятельствами.
     8.4. Ответственность   перед   Учредителем   и   государственными
органами за  достоверность и своевременность предоставления отчетности
о производственно-экономической   деятельности    Предприятия    несет
Руководитель Предприятия.

     IX. ЛИКВИДАЦИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ.

     9.1. Ликвидация  Предприятия  как  государственного  юридического
лица, производится решением Учредителя в случаях:
     - длительной убыточности и неплатежеспособности Предприятия;
     - существенного и грубого нарушения действующего законодательства
РФ  и настоящего Устава;
     - плановой приватизации имущества данного Предприятия;
     - по другим основаниям, предусмотренными актами РФ.
     9.2. Порядок ликвидации и регистрации Предприятия производится  в
соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

     Начальник РСУ          С.П.Моисеев

            ЗАРЕГИСТРИРОВАНО                            Приложение N 3
     решением органа исполнительной                     к распоряжению
     области (Главы администрации                   глав администрации
     города, района)                                Смоленской области
     ___________________N__________                от 12.03.92г. N 146

     Регистрационный номер_________  Учредителем - приказ Председателя
                                     Комитета   по          управлению
                                     государственным        имуществом
                                     Смоленской области
                                     N _________ от __________199 года

                                               Согласован
                                     на  общем   собрании    трудового
                                     коллектива. Выписка  из протокола
                                     собрания прилагается

                              У С Т А В

     I.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

     1.1. Учебно-курсовой   комбинат  жилищно-коммунального  хозяйства
(именуемый в  дальнейшем  -  Предприятие)   является   государственным
(муниципальным) юридическим   лицом,   имеет  обособленное  имущество,
самостоятельный бухгалтерский баланс,  расчетный счет, (текущий счет в
банках, фирменные   бланки,   фирменный   знак  и  гербовую  печать  с
наименованием предприятия и исполнительного органа  власти  первичного
собственника - Главы администрации Смоленской области.

     1.2. Учредителем   предприятия  является  комитет  по  управлению
государственным имуществом Смоленской области.

     1.3. Предприятие осуществляет свою деятельность в соответствии  с
законодательством РФ,  нормативными актами Правительства РФ, решениями
областного Совета народных депутатов, постановлениями и распоряжениями
Главы администрации Смоленской области и настоящим Уставом.
     1.4. Предприятие  самостоятельно  приобретает  от  своего   имени
имущественные и  личные  неимущественные  права  и  несет обязанности,
выступает истцом  и  ответчиком  в  судебных   органах.   Приобретение
(строительство) и реализацию основных средств Предприятие осуществляет
по согласованию с Учредителем.
     1.5. Предприятие  несет  ответственность  по  обязательствам всем
своим имуществом.
     Учредитель не    несет    ответственности    по    обязательствам
Предприятия, равно  как  Предприятие  не  отвечает  по  обязательствам
Учредителя.

     II. СФЕРА, ПРЕДМЕТ И ЦЕЛИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ

     2.1. Деятельность     Предприятия    осуществляется    в    сфере
производственного (торгового,  денежного) капитала и  как  юридическое
лицо относится к__________________ классу.
                (указать прописью)

     2.2. Основными целями деятельности предприятия являются:
          в сфере производственного капитала:
     - подготовка  новых  рабочих,  переподготовка  и  обучение вторым
профессиям рабочих;
     - повышение  квалификации  рабочих  по  заявленным  предприятиями
формам (производственно-экономические    курсы,     курсы     целевого
назначения);
     - краткосрочное повышение квалификации руководящих  работников  и
специалистов (на тематических курсах по Правилам Госгортехнадхора - по
котлам, кранам, лифтам, сосудам, газу);
     - постоянное   совершенствование  качества  подготовки  кадров  с
учетом требований современного производства и перспектив его развития;
     - составление тематических планов, другие виды деятельности;
     - оказание платных услуг населению по обучению.
     2.3. В соответствии с целями своей деятельности Предприятие:
     а) выступает как равноправный всем юридическим и физическим лицом
участник рыночных (кредитных) отношений и свои взаимоотношения с  ними
осуществляет на основе договоров, оформленных в установленном порядке,
а также иных договоров и юридических актов;
     б) самостоятельно   определяет  на  договорной  основе  со  всеми
участниками рыночных  отношений  объем,  сроки  и   графики   поставки
(получения) товаров      (сырья,     услуг),     их     качество     и
технико-эксплуатационные характеристики,  а  также  цену  и   штрафные
санкции за невыполнение договорных обязательств;
     в) самостоятельно планирует  и  осуществляет  производственную  и
экономическую деятельность, предусмотренную настоящим Уставом;
     г) выполняет свои обязательства  перед  бюджетом  государственных
(муниципальных) органов власти и иные отношения с Учредителем.
     д) выполняет все  обязательства,  правопреемником  которых  стало
Предприятие на основании реорганизаций, осуществленных Учредителем.

     III. ПРАВА ПРЕДПРИЯТИЯ

     3.17 предприятие имеет право:
     а) быть в рыночных (кредитных) отношениях с любыми  контрагентами
и совершать   различные   виды   сделок,   кроме   прямо   запрещенных
законодательством РФ;
     б) для  собственных нужд приобретать или отчуждать,  получать или
отдавать в аренду любое имущество (основные средства - по согласованию
с Учредителем)  в  соответствии  с  уставными  задачами  и действующим
законодательством РФ;
     в) на    добровольных    началах    быть    соучредителем   любых
негосударственных юридических лиц;
     г) учреждать   одно   или   несколько   дочерних  государственных
юридических лиц.  Дочерние  государственные  юридические  лица  лишены
права учреждать   любые  государственные  юридические  лица.  Дочерние
государственные юридические лица,  с  согласия  их  Учредителя,  имеют
право быть соучредителем любого негосударственного юридического лица;
     д) создавать структурные подразделения  (не  обладающие  статусом
юридического лица),   необходимые   для  производственно-экономической
деятельности;
     е) получать  от  любых  кредитных  учреждений ссуды на договорных
условиях, приобретать акции и другие ценные бумаги;
     ж) реализовывать или покупать товары,  работы,  услуги по ценам и
тарифам, устанавливаемым на договорной основе с  контрагентами,  кроме
случаев, регламентированных законодательством или Правительством РФ;
     з) осуществлять  иные  виды   деятельности,   не   противоречащие
действующему законодательству  РФ,  в  пределах сферы функционирования
капитала (п.2.1.) и основных целей деятельности (п.2.2.), определенных
настоящим Уставом.

     YI. УПРАВЛЕНИЕ ПРЕДПРИЯТИЕМ

     Комитет по   управлению   государственным  имуществом  Смоленской
области
     4.1. ____________________________________________________________
              Учредитель, либо уполномоченный ими орган
нанимает (назначает)  по  контракту  физическое  лицо (гражданина) для
выполнения функции руководителя Предприятия.
     4.2. Руководитель Предприятия самостоятельно определяет структуру
органов управления,   производственных   подразделений,   затраты   на
содержание аппарата  управления,  профессионально-качественный  состав
рабочей силы и по согласованию с Учредителем, общее количество рабочих
мест.
     4.3. Руководитель Предприятия  в  своей  деятельности  подотчетен
Учредителю.
     4.4. Руководитель Предприятия действует на  основе  единоначалия,
без  доверенности  представляет  интересы  Предприятия,  распоряжается
имуществом предприятия,  заключает договоры (контракты) в том числе  с
гражданами  (физическими  лицами)  на  наем  их  рабочей силы,  выдает
доверенности,  открывает в банках расчетные и иные  счета,  пользуется
правом  распорядителя  средств на счетах,  утверждает штаты,  аппарата
Предприятия,  издает приказы и дает указания,  обязательные  для  всех
работников Предприятия.
     4.5. Граждане   (физические   лица)   для   выполнения    функций
заместителей руководителя    Предприятия    и    главного   бухгалтера
назначается (после   оформления   контракта)   по    согласованию    с
Учредителем, приказом руководителя Предприятия.
     4.6. Граждане   (физические   лица)   для   выполнения    функций
специалистов и  других работников принимаются на работу по контракту с
руководителем Предприятия.
     4.7. В  целях  оперативного  решения вопросов производственного и
социально-экономического характера все работники  данного  Предприятия
делятся  на две категории:  "Администрацию" Предприятия,  состоящую из
руководителя Предприятия,  его заместителей и главного  бухгалтера,  и
"Трудовой   коллектив",   состоящий  из  всех  специалистов  и  других
работников данного Предприятия.
     4.8. Администрация  Предприятия  и Трудовой коллектив Предприятия
заключают между собой коллективный договор,  который подписывается  со
стороны  Администрации  предприятия  руководителем  Предприятия,  а от
имени трудового коллектива Предприятия  -  председателем  профсоюзного
коллектива.
     4.9. Трудовой коллектив Предприятия имеет право:
     4.9.1. Рассматривать  и  согласовывать  с Учредителем изменения и
дополнения,  вносимые  в   Устав   государственного   (муниципального)
юридического лица Предприятия;
     4.9.2. Совместно с  Учредителем  Предприятия  определять  условия
контракта  при  найме  гражданина  (физического  лица)  для выполнения
функций руководителя Предприятия.
     4.9.3. Рассматривать  вопросы  о выделении из состава Предприятия
одного или нескольких структурных подразделений  для  создания  на  их
базе, т.е.  учреждения,  нового государственного юридического лица или
дочерних (ных) юридического лица;
     4.9.4. Рассматривать   вопросы  о  продаже  (передаче  в  аренду)
негосударственным юридическим лицам всего или части имущества  данного
Предприятия или его структурных подразделений;
     4.9.5. В качестве физических лиц,  работники данного  Предприятия
имеют право  принять решение об учреждении в установленном действующим
законодательством порядке негосударственного юридического лица с целью
последующего заключения  договора  между Учредителем Предприятия,  как
представителем первичного   собственника    на    имущество    данного
Предприятия, и  вновь  учрежденным негосударственным юридическим лицом
на аренду основных средств данного Предприятия и куплю-продажу  сырья,
материалов, инструмента,     малоценных     и     быстроизнашивающихся
материальных ценностей и т.д. (оборотных средств) данного Предприятия.
     В том   случае,   если  в  качестве  физических  лиц  большинство
работников данного  Предприятия  решали   учредить   негосударственное
юридическое лицо  и  взять  в  аренду  все  основные  средства данного
Предприятия, то  Учредитель   ликвидирует   данное   Предприятие   как
государственное юридическое лицо.
     В том случае,  если в качестве физических лиц, определенная часть
работников данного   Предприятия   решили  учредить  негосударственное
юридическое лицо с целью взять в аренду часть основных средств данного
Предприятия, то    потенциальные    учредители   (определенная   часть
работников данного предприятия) нового негосударственного юридического
лица должна  договориться  по  вопросу  о  возможной передаче в аренду
части имущества данного Предприятия с учредителем и  остальной  частью
Трудового коллектива данного Предприятия.
     Если не  будет   нарушен   производственно-технологический   цикл
Предприятия, не  ухудшится  социально-экономическое положение граждан,
пользующихся услугами (продукцией) данного Предприятия,  то Учредитель
Предприятия принимает    соответствующее    решение    по   реализации
предложения потенциальных   учредителей   нового    негосударственного
юридического лица;
     4.9.6. Решать вопрос о необходимости заключения с  Администрацией
Предприятия коллективного договора;
     4.9.7. Решать в пределах компетенции,  определяемой  коллективным
договором с Администрацией и настоящим Уставом:
     - вопросы самоуправления;
     - вопросы определения перечня и порядка предоставления работникам
Предприятия социальных льгот и соответствующих фондов;
     - вопросы,  связанные  с  определением  и  регулированием  форм и
условий деятельности на Предприятии общественных организаций.
     4.9.8. Положение  о  Трудовом коллективе Предприятия утверждается
общим собранием    (конференцией)    всего    Трудового    коллектива.
Персонификатором Трудового  коллектива  в  отношениях с Администрацией
выступает профсоюзный комитет.
     4.9.10. Взаимоотношения   Трудового   коллектива   Предприятия  с
Администрацией (руководителем) Предприятия,  охрана труда,  социальное
развитие, участие    работников   Предприятия   в   качестве   частных
экономических субъектов  (физических  лиц)  в   распределении   фондов
экономического стимулирования     Предприятия,    как    коллективного
экономического субъекта     регулируется     законодательством     РФ,
постановлениями и решениями областного Совета народных депутатов Главы
администрации Смоленской области,  настоящим  Уставом  и  коллективным
договором. Споры,    возникающие    при    заключении   и   исполнении
коллективного договора,   разрешаются   в    порядке,    установленном
законодательством РФ.

     Y. ИМУЩЕСТВО И СРЕДСТВА ПРЕДПРИЯТИЯ.

     5.1. Предприятие на дате утверждения Устава наделяется комитет по
                                                            ----------
управлению государственным имуществом Смоленской области
----------------------------------------------------------------------
               (Указать полное наименование учредителя)

за счет средств_______________________________________________________
                                  указать источник

Уставным фондом в размере                 17601
                          -------------------------------------
       указать размер цифрами и прописью сумму уставного фонда

     5.2. Уставной  фонд  Предприятия  может  быть  увеличен  за  счет
прибыли, остающейся в распоряжении Предприятия, дополнительных вкладов
Учредителя или иных поступлений от сторонних, юридических и физических
лиц (продажа  акций  как  для  физических  лиц,  работающих  на данном
Предприятии, так для сторонних физических и юридических лиц и т.д.)
     5.3. Порядок  и  норма  амортизационных  отчислений  определяется
Учредителем на основе действующего законодательства РФ.
     5.4. Прибыль,  за  вычетом  материальных  и  приравненных  к  ним
затрат, после выполнения  обязательств  перед  бюджетом,  Учредителем,
банками, акционерами,  пайщиками  и  другими  контрактами,  остается в
распоряжении Предприятия   и   используется   им   самостоятельно    в
соответствии с настоящим Уставом и коллективным договором.
     5.5. Денежные средства со счетов  Предприятия  могут  быть  сняты
только по  его  согласованию.  Бесспорное  списание  средств со счетов
Предприятия допускается в случаях,  прямо предусмотренных  действующим
законодательством.
     5.6, Учредитель   по   согласованию   с   Предприятием   в   лице
Руководителя и  Трудовым коллективом Предприятия устанавливает в Плане
платежей нормативы образования фонда производственного развития, фонда
социального развития   и   фонда  материального  поощрения  работников
Предприятия.

     YI. ВЗАИМОРАСЧЕТЫ ПРЕДПРИЯТИЯ С УЧРЕДИТЕЛЕМ.

     6.1. Предприятие выплачивает Учредителю дивиденды за  пользование
государственным имуществом, переданным в полное хозяйственное ведение,
в размерах и  сроки,  устанавливаемые  ежегодно  Учредителем  в  Плане
платежей.
     6.2. В соответствии с утвержденным  Планом  платежей  Предприятие
самостоятельно перечисляет  причитающиеся  суммы  на  специальный счет
"Инвестиционный фонд" N____________________, открытый
в_____________________________________________________________________
уполномоченного им органа (наименование учредителя банка МФО и  другие
сведения)
     6.3. В случае несвоевременного  перечисления  Предприятием  сумм,
причитающихся Учредителю,  последний  имеет право снимать их со счетов
Предприятия в установленном порядке. Предприятие за просрочку платежей
Учредителю выплачивает   пенни   в   размерах,   применяющихся  банком
Учредителя или действующим законодательством Российской Федерации.
     6.4. Учредитель,  при  наличии  средств  на счете Инвестиционного
Фонда,  в соответствии с Перспективным и Годовым планом  использования
Инвестиционного фонда, утвержденных сессией областного Совета народных
депутатов,  перечисляет  средства  на   расчетный   или   иные   счета
Предприятия   для  пополнения  Уставного  Фонда  с  целью  поддержания
финансового   состояния   Предприятия6   осуществления   реконструкции
финансового   состояния   Предприятия,   осуществления   реконструкции
производственных мощностей и увеличения рабочих мест.

     YII. ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ ЦЕНЫ НА РАБОЧУЮ СИЛУ И СИСТЕМА
          МАТЕРИАЛЬНОГО СТИМУЛИРОВАНИЯ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЯ.

     7.1. Граждане    (физические    лица),   работающие   на   данном
Предприятии, выполняют свои  производственные  функции,  имеют  право,
пользуются льготами   и   несут   ответственность   в  соответствии  с
действующим законодательством   Российской   Федерации,   коллективным
договором и настоящим Уставом.
     7.2. Цена рабочей  силы  каждого  гражданина  (физического  лица)
устанавливается на договорной основе между Гражданином и Руководителем
Предприятия и юридически закрепляется в  контракте  или  дополнении  к
нему. Величина цены рабочей силы гражданина (физического лица) зависит
от спроса и предложения на рабочую  силу  граждан,  обладающих  данной
профессией и  квалификацией,  прожиточного минимума,  устанавливаемого
Правительством РФ или местным органом власти,  величины рабочего  дня,
сменности и     других     факторов,     диктуемых    производственной
необходимостью.
     7.3. Величина средств,  получаемых гражданином (физическим лицом)
- работником данного предприятия из фонда материального поощрения  или
фонда социально-культурных   мероприятий,   зависит  от  экономической
эффективности производственно-экономической деятельности Предприятия и
осуществляется в       порядке,       предусмотренным      действующим
законодательством РФ, настоящим Уставом и коллективным договором.
     7.4. Предприятие   вносит  в  установленном  порядке  и  размерах
отчисления в   бюджет   государственного    социального    страхования
работников, а   также   другие   налоги   и  платежи,  предусмотренные
действующим законодательством,  настоящим   Уставом   и   коллективным
договором или  на  основании личного заявления гражданина (физического
лица) работающего на данном Предприятии.

     YIII. УЧЕТ, ОТЧЕТНОСТЬ И РАЗВИТИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ.

     8.1. Предприятие,   как    юридическое    лицо,    самостоятельно
осуществляет оперативный,   бухгалтерский   и  статистический  учет  и
отчетность в установленном  действующим  законодательством  Российской
Федерации порядке.
     8.2. Предприятие  представляет  Учредителю  отчет  о  результатах
своей производственно-экономической  деятельности за периоды в объемах
и сроки, устанавливаемые Учредителем.
     8.3. Ревизия  и  проверка  деятельности  Предприятия производится
Учредителем один  раз  в   год,   если   иное   не   вызвано   особыми
обстоятельствами.
     8.4. Ответственность   перед   Учредителем   и   государственными
органами за  достоверность и своевременность предоставления отчетности
о производственно-экономической   деятельности    Предприятия    несет
Руководитель Предприятия.

     IX. ЛИКВИДАЦИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ.

     9.1. Ликвидация  Предприятия  как  государственного  юридического
лица, производится решением Учредителя в случаях:
     - длительной убыточности и неплатежеспособности Предприятия;
     - существенного и грубого нарушения действующего законодательства
РФ  и настоящего Устава;
     - плановой приватизации имущества данного Предприятия;
     - по другим основаниям, предусмотренными актами РФ.
     9.2. Порядок ликвидации и регистрации Предприятия производится  в
соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.