Расширенный поиск
Распоряжение Администрации Смоленской области от 27.06.2003 № 305-р/адмАДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е от 27.06.2003г. N 305-р/адм г. Смоленск О проектах соглашения и договоров на подготовку специалистов в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004 - 2006/2007 учебных годах 1. Одобрить к подписанию Главой Администрации Смоленской области проект соглашения о порядке взаимодействия между Администрацией Смоленской области и Министерством экономического развития и торговли Российской Федерации по реализации в 2003/2004 учебном году Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004 -2006/2007 учебных годах (приложение N 1). 2. Одобрить проект договора, заключаемого между Администрацией Смоленской области, организацией и специалистом, направляемым на подготовку на предприятия, находящиеся в Российской Федерации и за рубежом, участвующими в реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004-2006/2007 учебных годах (приложение N 2). 3. Одобрить проект договора, заключаемого между Администрацией Смоленской области, организацией и специалистом, направляемым на подготовку на предприятия, находящиеся в Российской Федерации, участвующими в реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004-2006/2007 учебных годах (приложение N 3). 4. Возложить полномочия по подписанию договоров на подготовку специалистов в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004 -2006/2007 учебных годах на первого заместителя Главы Администрации Смоленской области А.В.Щелокова. Глава Администрации Смоленской области В.Н.Маслов Приложение N 1 к распоряжению Администрации Смоленской области от 27.06.2003г. N 305-р/адм г. Смоленск ПРОЕКТ С О Г Л А Ш Е Н И Е о порядке взаимодействия между Администрацией Смоленской области и Министерством экономического развития и торговли Российской Федерации по реализации в 2003/2004 учебном году Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004-2006/2007 учебных годах г.Москва "___"_____________2003 г. Администрация Смоленской области, именуемая в дальнейшем Администрация, в лице Главы Администрации Смоленской области Маслова Виктора Николаевича, действующего на основании Устава Смоленской области и распоряжения Администрации Смоленской области от 27.05.2003 N 305-р/адм "О проектах соглашения и договоров на подготовку специалистов в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004 - 2006/2007 учебных годах", и Министерство экономического развития и торговли Российской Федерации, являющееся государственным заказчиком реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004 - 2006/2007 учебных годах, именуемое в дальнейшим государственный заказчик, в лице заместителя Министра Шаронова Андрея Владимировича, действующего на основании доверенности от 20 июля 2000 г. N 138-ГГ, именуемые в дальнейшим стороны, руководствуясь Указом Президента Российской Федерации от 23 июля 1997 г. N 774 "О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации" и постановлением Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 г. N 224 "О Государственном плане подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004 - 2006/2007 учебных годах" заключили настоящее соглашении о нижеследующем: Статья 1. Предмет соглашения 1.1. Предметом настоящего соглашения является взаимодействие сторон по финансовому обеспечению реализации в 2003/2004 учебном году Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004 - 2006/2007 учебных годах (далее именуется - Государственный план). 1.2. Действие настоящего соглашения распространяется на подготовку специалистов, отобранных Смоленским региональным отделением Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации, действующим на основании Положения о региональном отделении Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации по результатам конкурсного отбора в рамках реализации Государственного плана в 2003/2004 учебном году. Количество специалистов определяется квотой, утвержденной решением Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее именуется - Комиссия). 1.3. Подготовка специалистов проводится в российских образовательных учреждениях, допущенных к реализации Государственного плана решениями Комиссии от 22 апреля 1998 г. (протокол N 7), от 4 июля 1999 г. (протокол N 11), от 30 июня 2000 г. (протокол N 13), от 20 июля 2001 г. (протокол N 14) и от 15 июля 2002 г. (протокол N 15). Статья 2. Порядок взаимодействия сторон 2.1. Финансирование работ в 2003/2004 учебном году по обучению специалистов организаций народного хозяйства в соответствии с Государственным планом осуществляется из средств федерального бюджета и областного бюджета в соотношении 70% и 30% соответственно. 2.2. Средняя стоимость обучения одного специалиста в 2003/2004 учебном году в региональных образовательных учреждениях (кроме г.Москвы и г.Санкт-Петербурга) ориентировочно составит 27000 (двадцать семь тысяч) рублей. 2.3. Расчеты за выполненную работу по законченным и сданным этапам производятся между государственным заказчиком, Администрацией и образовательным(ыми) учреждением(ями) в соответствии с заключенными договорами. Статья 3. Срок действия соглашения и условие его вступления в силу Настоящее соглашение вступает в силу с момента его подписания и действует до 31 декабря 2004 года. Статья 4. Изменение, расторжение и приостановление исполнения соглашения 4.1. Любые изменения и дополнения к настоящему соглашению оформляются в виде дополнительного соглашения в письменном виде и подписываются сторонами. 4.2. Настоящее соглашение может быть расторгнуто при согласии подписавших его сторон. 4.3. Государственный заказчик вправе приостановить исполнение своих обязанностей в случае невыполнения Администрацией пункта 2.1 настоящего соглашения до момента выполнения Администрацией этих обязательств в полном объеме. В случае неисполнения Администрацией этих обязательств в течение трех месяцев, государственный заказчик вправе расторгнуть настоящее соглашение в одностороннем порядке. Статья 5. Заключительные положения Настоящее соглашение составлено в 2 экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу по одному для каждой из сторон. Статья 6. Адреса и реквизиты сторон Администрация: Государственный заказчик: Администрация Министерство экономического Смоленской области развития и торговли Российской 214008, г.Смоленск, Федерации ул.Ленина, д.1 125993, ГСП-3 А-47, ул.1-я Тверская-Ямская, д.1-3 Глава Администрации Заместитель Министра Смоленской области ________________В.Н.Маслов ____________________А.В.Шаронов "____"_________________2003 "___"_______________________2003 М.П. М.П. Приложение N 2 к распоряжению Администрации Смоленской области от 27.06.2003г. N 305-р/адм ПРОЕКТ ДОГОВОР между Администрацией Смоленской области, организацией и специалистом, направляемым на подготовку на предприятия, находящиеся в Российской Федерации и за рубежом, участвующими в реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004 - 2006/2007 учебных годах г. ____________ "___" _______ 2003 г. Администрация Смоленской области в лице первого заместителя Главы Администрации Смоленской области Щелокова Александра Викторовича, действующего на основании распоряжения Администрации Смоленской области от 27.06 2003 N 305-р/адм "О проектах соглашения и договоров на подготовку специалистов в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004 - 2006/2007 учебных годах" (далее именуется Администрация), с одной стороны, и организация (предприятие, юридическое лицо) ____________________________________________________ ______________________________________________________________________ (полное название организации) в лице руководителя _________________________________________________, (фамилия, имя, отчество) действующего на основании устава (учредительного договора, положения) организации (далее именуется организация), с другой стороны, и специалист ______________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество) (далее именуется специалист), направляемый организацией на подготовку в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров, с третьей стороны, руководствуясь постановлениями Правительства Российской Федерации от 15 сентября 1997 г. N 1164 "О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 23 июля 1997 г. N 774 "О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации" и от 16 апреля 2003 г. N 224 "О Государственном плане подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004 - 2006/2007 учебных годах", распоряжением Администрации Смоленской области от 06.06.2003 N 259-р/адм. "Об утверждении плана мероприятий по выполнению Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004-2006/2007 учебных годах", заключили договор о нижеследующем: 1. Предмет договора Предметом договора являются отношения сторон, складывающиеся между Администрацией, организацией и специалистом в связи с подготовкой его в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004 - 2006/2007 учебных годах (далее - Государственный план). 2. Обязательства Администрации Информировать стороны договора: 2.1. Об основных этапах и условиях подготовки специалиста в рамках Государственного плана. 2.2. Об условиях и результатах конкурсного отбора. 2.3. О программах российских образовательных учреждений, участвующих в реализации Государственного плана. 2.4. О месте и сроках прохождения подготовки специалиста в российском образовательном учреждении. О процедуре направления специалиста на зарубежную стажировку. 2.5. О планируемом графике работы организаций - национальных координаторов со специалистами, общую информацию о международных программах - партнерах Комиссии. 2.6. О месте, сроках и результатах собеседований с представителями национальных координаторов стран, обеспечивающих зарубежные стажировки, и представителями российских предприятий. 2.7. О направлении завершившего переподготовку специалиста на собеседования с представителями организаций - национальных координаторов стран, участвующих в реализации Государственного плана. 2.8. О других мероприятиях, осуществляемых в рамках Государственного плана, непосредственно касающихся специалиста или его организации. Обеспечивать: 2.9. Предоставление специалисту материалов, необходимых для участия в конкурсном отборе и стажировке (анкетные формы, компьютерная программа автоматизированного заполнения документов и др. материалы). 2.10. Ведение и обновление специализированной компьютерной базы данных о специалистах, участвующих и прошедших подготовку в рамках Государственного плана, и информирование Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - Комиссия) обо всех изменениях, вносимых в базу данных. 2.11. Содействие в трудоустройстве специалиста в случае нарушения организацией п.п.3.9, 3.10. настоящего договора. Оплачивать: 2.12. Работу по проведению конкурсного отбора (кроме оплаты труда привлекаемых преподавателей и экспертов) в размере, соответствующем рекомендациям Комиссии. 2.13. Профессиональную переподготовку и повышение квалификации специалиста в российских образовательных учреждениях (не менее 30% от стоимости подготовки).2 Стоимость подготовки специалиста в российском образовательном учреждении определяется в соответствии с утвержденной структурой цены для выбранного специалистом учебного заведения. 2.14. Другие обязательства: ______________________________________________________________________ ______________________________________________________________________ 3. Обязательства организации Информировать: 3.1. Стороны договора по вопросам, касающимся участия специалиста в подготовке в рамках Государственного плана, а также предоставлять данные по запросу Администрации и/или регионального отделения Комиссии в целях проведения необходимых исследований (за исключением конфиденциальной информации и информации, содержащей коммерческую или государственную тайну). 3.2. Российское образовательное учреждение, которое будет проводить подготовку специалиста, по всем вопросам, касающимся подготовки выпускной работы специалиста. 3.3. Администрацию и/или региональное отделение Комиссии о рекомендации специалиста для участия в стажировке после завершения переподготовки в российском образовательном учреждении. 3.4. Администрацию и/или региональное отделение Комиссии о конкретных целях и задачах участия специалиста в стажировке, поставленных организацией на основании выпускной работы специалиста. 3.5. Администрацию и/или региональное отделение Комиссии обо всех изменениях организации, касающихся специалиста (повышение/понижение в должности, перевод, увольнение и др.) в период действия договора. Обеспечивать: 3.6. Условия для прохождения обучения в российском образовательном учреждении, согласно предпочтению, указанному в анкетной форме 1а. 3.7. Условия для прохождения собеседования с представителями национальных координаторов стран, участвующих в подготовке, и условия для прохождения зарубежной стажировки. 3.8. Предоставление (сохранение) специалисту управленческой должности в соответствии с полученной им квалификацией ______________________________________________________________________ (указать должность) ______________________________________________________________________ 3.9. Условия для внедрения специалистом результатов выпускной работы и стажировки. Оплачивать: 3.10. Проезд по территории Российской Федерации специалиста, направляемого на обучение в российское образовательное учреждение, на собеседование и информационный брифинг с зарубежными партнерами, на зарубежную стажировку (проезд до места вылета на стажировку). 3.11. Проживание специалиста4 в период прохождения подготовки в российском образовательном учреждении. 3.12. Суточные специалиста при направлении на обучение в российское образовательное учреждение либо на собеседование с представителями национальных координаторов стран, участвующих в подготовке. 3.13. Расходы, связанные с сохранением за специалистом его средней заработной платы на время подготовки в российском образовательном учреждении и прохождения стажировки. 3.14. В случае нарушения обязательств по настоящему договору по требованию Администрации расходы: а) на подготовку специалиста в российском образовательном учреждении (включая затраты п.п. 2.12-2.14), не завершившего курс обучения в связи с нарушением организацией п.п. 3.1-3.2, 3.5-3.6, 3.8, 3.10-3.11 настоящего договора; б) на приобретение билетов до места прохождения зарубежной стажировки, несостоявшейся или прервавшейся в связи с нарушением организацией п.п. 3.5, 3.7, 3.8, 3.11 настоящего договора; в) национального координатора или российского предприятия, организовавшего стажировку для специалиста, прервавшуюся в связи с нарушением организацией п.п. 3.5, 3.7, 3.8, 3.11 настоящего договора. 3.15. Другие обязательства: ______________________________________________________________________ ______________________________________________________________________ 4. Обязательства специалиста Информировать: 4.1. Незамедлительно стороны договора и региональное отделение Комиссии обо всех изменениях, которые входят в противоречие с ранее заполненными и представленными для участия в конкурсном отборе анкетными формами. 4.2. Незамедлительно стороны договора и региональное отделение Комиссии обо всех изменениях и личных обстоятельствах, касающихся его участия в подготовке по Государственному плану. 4.3. Незамедлительно стороны договора и региональное отделение Комиссии в случае возникновения обстоятельств, приводящих к отказу - от подготовки в российском образовательном учреждении или ее прерыванию; - от участия в собеседовании с представителями национального координатора; - от участия в зарубежной стажировке или прерыванию стажировки с обязательным указанием причин. 4.4. Стороны договора и региональное отделение Комиссии по вопросам качества реализации этапов подготовки (заполнение опросных листов, анкет, предоставление отчетов). Обеспечивать: 4.5. Соблюдение сроков начала и окончания подготовки в российском образовательном учреждении, определенных Администрацией. 4.6. Освоение учебной программы российского образовательного учреждения и программы стажировки в полном объеме. 4.7. Соблюдение требований, предъявляемых к специалисту (согласно нормативным документам Комиссии), проходящему подготовку в рамках Государственного плана. 4.8. Качественное выполнение в процессе подготовки в российском образовательном учреждении выпускной работы по согласованной с руководителем организации теме: ______________________________________________________________________ (указать тему проектного задания и планируемые результаты его внедрения в организации) ______________________________________________________________________ 4.9. Подготовку проектного задания на стажировку на основании своей выпускной работы и в соответствии с конкретными целями и задачами, поставленными организацией (п. 3.4), и согласование его с руководством организации. 4.10. Соблюдение сроков начала и окончания стажировки, определенных Администрацией. 4.11. Выполнение задания организации во время прохождения стажировки, указанного в анкетной форме N 5. 4.12. Прибытие в организацию для продолжения дальнейшей трудовой деятельности после завершения стажировки. Оплачивать: 4.13. Работу членов региональной конкурсной комиссии (в части оплаты труда привлекаемых преподавателей и экспертов) в размере, соответствующем рекомендациям Комиссии. 4.14. В случае необходимости, выявленной в результате входного тестирования в российском образовательном учреждении, дополнительную подготовку по иностранному языку в объеме, рекомендуемом экспертным советом Комиссии (по расценкам образовательного учреждения, проводившего тестирование). В случае возникновения споров необходимость дополнительной подготовки подтверждается независимой экспертизой. 4.15. В случае нарушения обязательств по настоящему договору по требованию Администрации расходы: а) на подготовку специалиста в российском образовательном учреждении (включая затраты п.п. 2.12-2.15, 3.10-3.11), не завершившего курс обучения в связи с нарушением специалистом п.п. 4.1-4.3, 4.7-4.10 настоящего договора; б) на приобретение билетов до места прохождения зарубежной стажировки, несостоявшейся или прервавшейся в связи с нарушением специалистом п.п. 4.1, 4.2, 4.5, 4.11-4.12 настоящего договора; в) национального координатора, организовавшего зарубежную стажировку для специалиста, прервавшуюся в связи с нарушением специалистом п.п. 4.1, 4.2, 4.5, 4.11-4.12 настоящего договора. 4.16. Сторонам договора все расходы, связанные с его подготовкой в соответствии с Государственным планом, при условии досрочного расторжения настоящего Договора по инициативе специалиста без уважительных причин. 4.17. Другие обязательства: ______________________________________________________________________ ______________________________________________________________________ 5. Ответственность сторон Стороны несут ответственность за невыполнение или ненадлежащее выполнение взятых на себя обязательств по настоящему договору в соответствии с законодательством Российской Федерации. 6. Общие положения 6.1. Срок действия договора с "__ "____ 20__г. по "__"____20__г. 6.2. Договор составлен в четырех экземплярах, из которых один хранится в Администрации, второй передается в секретариат Комиссии, третий - в организации, а четвертый - у специалиста. 6.3. Договор может быть изменен или расторгнут по письменному соглашению сторон. 6.4. Договор вступает в силу с момента его подписания сторонами. Споры, возникающие при выполнении договора, рассматриваются в установленном законодательством порядке. 6.6. В случае изменения места проживания, юридического адреса или иных реквизитов сторон каждая сторона обязуется в письменной форме поставить в известность другие стороны об этих изменениях. Специалист: Организация: Администрация: ______________________ ______________________ ______________________ фамилия ______________________ Юридический адрес Юридический адрес: имя ______________________ ______________________ ______________________ ______________________ ______________________ отчество ______________________ ______________________ N телефона____________ N телефона____________ год рождения _________ ______________________ ______________________ Проживает по адресу: ______________________ N факса N факса Паспорт: ______________________ ______________________ Серия _______ ______________________ ______________________ N___________ выдан Банковские реквизиты Банковские реквизиты "______"___________ г. ______________________ ______________________ ______________________ ______________________ ______________________ (кем выдан паспорт) ______________________ ______________________ _____________________ ______________________ ______________________ подпись подпись подпись М.П. М.П. Приложение N 3 к распоряжению Администрации Смоленской области от 27.06.2003г. N 305-р/адм ПРОЕКТ ДОГОВОР между Администрацией Смоленской области, организацией и специалистом, направляемым на подготовку на предприятия, находящиеся в Российской Федерации, участвующими в реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004-2006/2007 учебных годах г. ____________ "___" _______ 2003 г. Администрация Смоленской области в лице первого заместителя Главы Администрации Смоленской области Щелокова Александра Викторовича, действующего на основании распоряжения Администрации Смоленской области от 27.06.2003 N 305-р/адм "О проектах соглашения и договоров на подготовку специалистов в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004 - 2006/2007 учебных годах", (далее именуется Администрация), с одной стороны, и организация (предприятие, юридическое лицо)_____________________________________________________ _____________________________________________________________________, (полное название организации) в лице руководителя _________________________________________________, (фамилия, имя, отчество) действующего на основании устава (учредительного договора, положения) организации (далее именуется организация), с другой стороны, и специалист ___________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество) (далее именуется специалист), направляемый организацией на подготовку в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров, с третьей стороны, руководствуясь постановлениями Правительства Российской Федерации от 15 сентября 1997 г. N 1164 "О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 23 июля 1997 г. N 774 "О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации" и от 16 апреля 2003 г. N 224 "О Государственном плане подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004 - 2006/2007 учебных годах", распоряжением Администрации Смоленской области от 06.06.2003 N 259-р/адм "Об утверждении плана мероприятий по выполнению Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004-2006/2007 учебных годах", заключили договор о нижеследующем: 1. Предмет договора Предметом договора являются отношения сторон, складывающиеся между Администрацией, организацией и специалистом в связи с подготовкой его в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2003/2004-2006/2007 учебных годах (далее - Государственный план). 2. Обязательства Администрации Информировать стороны договора: 2.1. Об основных этапах и условиях подготовки специалиста в рамках Государственного плана. 2.2. Об условиях и результатах конкурсного отбора. 2.3. О программах российских образовательных учреждений, участвующих в реализации Государственного плана. 2.4. О месте и сроках прохождения подготовки специалиста в российском образовательном учреждении. 2.5. О процедуре направления специалистов на стажировку на российские предприятия. 2.6. О перечне российских предприятий, принимающих специалистов на стажировку. 2.7. О месте, сроках и результатах собеседований с представителями российских предприятий. 2.8. О направлении завершившего переподготовку специалиста на собеседования с представителями российских предприятий. 2.9. О других мероприятиях, осуществляемых в рамках Государственного плана, непосредственно касающихся специалиста или его организации. Обеспечивать: 2.10. Предоставление специалисту материалов, необходимых для участия в конкурсном отборе и стажировке (анкетные формы, компьютерная программа автоматизированного заполнения документов и др. материалы). 2.11. Ведение и обновление специализированной компьютерной базы данных о специалистах, участвующих и прошедших подготовку в рамках Государственного плана, и информирование Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - Комиссия) обо всех изменениях, вносимых в базу данных. 2.12. Содействие в трудоустройстве специалиста в случае нарушения организацией п.п.3.9, 3.10. настоящего договора. Оплачивать: 2.13. Работу по проведению конкурсного отбора (кроме оплаты труда привлекаемых преподавателей и экспертов) в размере, соответствующем рекомендациям Комиссии. 2.14. Профессиональную переподготовку и повышение квалификации специалиста в российских образовательных учреждениях (не менее 30% от стоимости подготовки).11 Стоимость подготовки специалиста в российском образовательном учреждении определяется в соответствии с утвержденной структурой цены для выбранного специалистом учебного заведения. 2.15. Другие обязательства: ______________________________________________________________________ ______________________________________________________________________ 3. Обязательства организации Информировать: 3.1. Стороны договора по вопросам, касающимся участия специалиста в подготовке в рамках Государственного плана, а также предоставлять данные по запросу Администрации и/или регионального отделения Комиссии в целях проведения необходимых исследований (за исключением конфиденциальной информации и информации, содержащей коммерческую или государственную тайну). 3.2. Российское образовательное учреждение, которое будет проводить подготовку специалиста, по всем вопросам, касающимся подготовки выпускной работы специалиста. 3.3. Администрацию и/или региональное отделение Комиссии о рекомендации специалиста для участия в стажировке после завершения переподготовки в российском образовательном учреждении. 3.4. Администрацию и/или региональное отделение Комиссии о конкретных целях и задачах участия специалиста в стажировке, поставленных организацией на основании выпускной работы специалиста. 3.5. Администрацию и/или региональное отделение Комиссии обо всех изменениях организации, касающихся специалиста (повышение/понижение в должности, перевод, увольнение и др.) в период действия договора. Обеспечивать: 3.6. Условия для прохождения обучения в российском образовательном учреждении, согласно предпочтению, указанному в анкетной форме 1а. 3.7. Условия для прохождения собеседования с представителями российских предприятий и прохождения стажировки на российском предприятии. 3.8. Предоставление (сохранение) специалисту управленческой должности в соответствии с полученной им квалификацией ______________________________________________________________________ ______________________________________________________________________ (указать должность) 3.9. Условия для внедрения специалистом результатов выпускной работы и стажировки. Оплачивать: 3.10. Проезд по территории Российской Федерации специалиста12, направляемого на обучение в российское образовательное учреждение, на собеседование и стажировку на российские предприятия. 3.11. Проживание специалиста4 в период прохождения подготовки в российском образовательном учреждении, стажировки на ведущих российских предприятиях. 3.12. Суточные специалиста при направлении на обучение в российское образовательное учреждение либо на собеседование с представителями российских предприятий. 3.13. Расходы, связанные с сохранением за специалистом его средней заработной платы на время подготовки в российском образовательном учреждении и прохождения стажировки. 3.14. В случае нарушения обязательств по настоящему договору по требованию Администрации расходы: а) на подготовку специалиста в российском образовательном учреждении (включая затраты п.п. 2.12-2.14), не завершившего курс обучения в связи с нарушением организацией п.п. 3.1-3.2, 3.5-3.6, 3.8, 3.10-3.11 настоящего договора; б) российского предприятия, организовавшего стажировку для специалиста, прервавшуюся в связи с нарушением организации п.п. 3.5, 3.7, 3.8, 3.11 настоящего договора. 3.15. Другие обязательства: ______________________________________________________________________ 4. Обязательства специалиста Информировать: 4.1. Незамедлительно стороны договора и региональное отделение Комиссии обо всех изменениях, которые входят в противоречие с ранее заполненными и представленными для участия в конкурсном отборе анкетными формами. 4.2. Незамедлительно стороны договора и региональное отделение Комиссии обо всех изменениях и личных обстоятельствах, касающихся его участия в подготовке по Государственному плану. 4.3. Незамедлительно стороны договора и региональное отделение Комиссии в случае возникновения обстоятельств, приводящих к отказу: - от подготовки в российском образовательном учреждении или ее прерыванию; - от участия в собеседовании с представителями российского предприятия; - от участия в стажировке на российском предприятии или прерыванию стажировки с обязательным указанием причин. 4.4. Стороны договора и региональное отделение Комиссии по вопросам качества реализации этапов подготовки (заполнение опросных листов, анкет, предоставление отчетов). Обеспечивать: 4.5. Соблюдение сроков начала и окончания подготовки в российском образовательном учреждении, определенных Администрацией. 4.6. Освоение учебной программы российского образовательного учреждения и программы стажировки в полном объеме. 4.7. Соблюдение требований, предъявляемых к специалисту (согласно нормативным документам Комиссии), проходящему подготовку в рамках Государственного плана. 4.8. Качественное выполнение в процессе подготовки в российском образовательном учреждении выпускной работы по согласованной с руководителем организации теме: ______________________________________________________________________ (указать тему проектного задания и планируемые результаты его внедрения в организации) 4.9. Подготовку проектного задания на стажировку на основании своей выпускной работы и в соответствии с конкретными целями и задачами, поставленными организацией (п. 3.4), и согласование его с руководством организации. 4.10. Соблюдение сроков начала и окончания стажировки, определенных Администрацией. 4.11. Выполнение задания организации во время прохождения стажировки, указанного в анкетной форме N 5. 4.12. Прибытие в организацию для продолжения дальнейшей трудовой деятельности после завершения стажировки. Оплачивать: 4.13. Работу членов региональной конкурсной комиссии (в части оплаты труда привлекаемых преподавателей и экспертов) в размере, соответствующем рекомендациям Комиссии. 4.14. В случае нарушения обязательств по настоящему договору по требованию Администрации расходы: а) на подготовку специалиста в российском образовательном учреждении (включая затраты п.п. 2.12-2.15, 3.10-3.11), не завершившего курс обучения в связи с нарушением специалистом п.п. 4.1-4.3, 4.7-4.10 настоящего договора; б) российского предприятия, организовавшего стажировку для специалиста, прервавшуюся в связи с нарушением специалистом п.п. 4.1, 4.2, 4.5, 4.11-4.12 настоящего договора. 4.15. Сторонам договора все расходы, связанные с его подготовкой в соответствии с Государственным планом, при условии досрочного расторжения настоящего договора по инициативе специалиста без уважительных причин. 4.16. Другие обязательства: ______________________________________________________________________ 5. Ответственность сторон Стороны несут ответственность за невыполнение или ненадлежащее выполнение взятых на себя обязательств по настоящему договору в соответствии с законодательством Российской Федерации. 6. Общие положения 6.1. Срок действия договора с "__ "____200_г. по "___"____200_г. 6.2. Договор составлен в четырех экземплярах, из которых один хранится в Администрации, второй передается в секретариат Комиссии, третий - в организации, а четвертый - у специалиста. 6.3. Договор может быть изменен или расторгнут по письменному соглашению сторон. 6.4. Договор вступает в силу с момента его подписания сторонами. 6.5. Споры, возникающие при выполнении договора, рассматриваются в установленном законодательством порядке. 6.6. В случае изменения места проживания, юридического адреса или иных реквизитов сторон каждая сторона обязуется в письменной форме поставить в известность другие стороны об этих изменениях. Специалист: Организация: Администрация: ______________________ ______________________ ______________________ фамилия ______________________ Юридический адрес Юридический адрес: имя ______________________ ______________________ ______________________ ______________________ ______________________ отчество ______________________ ______________________ N телефона____________ N телефона____________ год рождения _________ ______________________ ______________________ Проживает по адресу: ______________________ N факса N факса Паспорт: ______________________ ______________________ Серия _______ ______________________ ______________________ N___________ выдан Банковские реквизиты Банковские реквизиты "______"___________ г. ______________________ ______________________ ______________________ ______________________ ______________________ (кем выдан паспорт) ______________________ ______________________ _____________________ ______________________ ______________________ подпись подпись подпись М.П. М.П. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2025 Январь
|