|
Расширенный поиск
Распоряжение Администрации Смоленской области от 12.04.2013 № 547-р/адмАДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е от 12.04.2013 N 547-р/адм О проекте договора о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 27 декабря 2010 года N 1126 "О порядке предоставления субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на софинансирование расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам российскими образовательными учреждениями услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах": 1. Одобрить к подписанию проект договора о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, по форме и в редакции, предложенным Министерством экономического развития Российской Федерации (прилагается). 2. Возложить полномочия по подписанию указанного в пункте 1 настоящего распоряжения договора на заместителя Губернатора Смоленской области - руководителя Аппарата Администрации Смоленской области Л.В.Платонова. Губернатор Смоленской области А.В. Островский Приложение к распоряжению Администрации Смоленской области от 12.04.2013 N 547-р/адм Проект ДОГОВОР N _________ о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемый органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением г. Смоленск "____"_______ 2013 г. Администрация Смоленской области, именуемая в дальнейшем Администрацией, в лице заместителя Губернатора Смоленской области - руководителя Аппарата Администрации Смоленской области Платонова Льва Васильевича, действующего на основании распоряжения Администрации Смоленской области от 12.04.2013 года N 547-р/адм, с одной стороны, и федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Национальный исследовательский университет "МЭИ" (далее - ФГБОУ ВПО "НИУ "МЭИ"), именуемое в дальнейшем Образовательным учреждением, в лице директора филиала федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Национальный исследовательский университет "МЭИ" в г. Смоленске (далее - филиал МЭИ в г. Смоленске) Федулова Александра Сергеевича, действующего на основании Устава ФГБОУ ВПО "НИУ "МЭИ", Положения о филиале МЭИ в г. Смоленске, доверенности от 27 декабря 2012 года N 179/08, с другой стороны, именуемые в дальнейшем совместно Стороны, заключили настоящий Договор о нижеследующем: 1. Предмет Договора Предметом настоящего Договора является финансовое обеспечение расходов, связанных с оплатой Образовательному учреждению оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах (далее - Государственный план), утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24 марта 2007 года N 177, в 2012/13 учебном году. 2. Права и обязанности Сторон 2.1. Администрация обязуется: 2.1.1. Осуществлять финансирование расходов, связанных с оплатой Образовательному учреждению оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом, в размерах и в порядке, предусмотренных разделом 3 настоящего Договора. Финансирование расходов, связанных с оплатой Образовательному учреждению оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом, осуществляется Администрацией за счет средств областного бюджета по главе 802, разделу 07, подразделу 05, целевой статье расходов 4297800, виду расходов 244, КОСГУ 226 бюджетной классификации Российской Федерации; по главе 802, разделу 07, подразделу 05, целевой статье расходов 4361800, виду расходов 244, КОСГУ 226, рег. классификации 080. 2.1.2. Своевременно информировать специалистов и рекомендующие организации об условиях настоящего Договора. 2.2. Образовательное учреждение обязуется: 2.2.1. Осуществить обучение на основании договоров об обучении, заключенных со специалистами, распределенными в Образовательное учреждение, включенное в перечень образовательных учреждений для участия в реализации Государственного плана, и рекомендующими их организациями. 2.2.2. Осуществить в 2012/13 учебном году обучение в форме профессиональной переподготовки и повышения квалификации специалистов в количестве 45 (Сорока пяти) человек, в том числе: |————————————————|———————————————|————————————————|————————————|——————————| |Направление |Тип |Наименование |Количество |Форма | |профессиональной|образовательной|образовательной |специалистов|обучения | |переподготовки и|программы |программы |(человек) | | |повышения | | | | | |квалификации | | | | | |————————————————|———————————————|————————————————|————————————|——————————| |Менеджмент |В |Финансовый |12 |без отрыва| | | |менеджмент | |от работы | |————————————————|———————————————|————————————————|————————————|——————————| |Менеджмент |В |Инновационный |20 |без отрыва| | | |менеджмент | |от работы | |————————————————|———————————————|————————————————|————————————|——————————| |Менеджмент |В |Производственный|13 |без отрыва| | | |менеджмент | |от работы | |————————————————|———————————————|————————————————|————————————|——————————| 2.2.3. Организовать обучение по образовательным программам в соответствии с утвержденным Министерством экономического развития Российской Федерации перечнем образовательных учреждений для участия в реализации Государственного плана, а также в соответствии с учебными планами (приложения N 1.1, N 1.2, N 1.3 к настоящему Договору). 2.2.4. Обеспечить специалистов учебниками и учебно-методическими материалами из расчета одного полного комплекта на каждого специалиста. 2.2.5. Предоставить иногородним специалистам возможность проживания в общежитии Образовательного учреждения. Оплата проживания в общежитии производится специалистами самостоятельно. 2.2.6. Предоставлять в Администрацию отчет о завершении обучения (приложение N 5 к настоящему Договору) в течение тридцати дней со дня выдачи специалистам дипломов о профессиональной переподготовке или свидетельств о повышении квалификации установленного образца. 2.2.7. Представлять в Администрацию в порядке, предусмотренном разделом 3 настоящего Договора, отчетность о расходовании средств областного бюджета, а также бухгалтерскую отчетность в соответствии с законодательством Российской Федерации. 2.2.8. Выдать специалисту диплом о профессиональной переподготовке или свидетельство о повышении квалификации установленного образца в случае успешного завершения обучения. 3. Стоимость обучения и порядок расчетов 3.1. Стоимость обучения специалистов в 2012/13 учебном году в Образовательном учреждении в соответствии со структурой затрат на обучение (приложение N 2 к настоящему Договору) составляет: |——————————————————|————————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| |Наименование и тип|Количество |Стоимость обучения специалистов (рублей) | |образовательной |специалистов|———————————————————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————| |программы |(человек) |За счет всех источников|В том числе за счет средств | | | |финансирования |—————————————————————|—————————————————————|——————————————————————| | | | |федерального бюджета |бюджета субъекта |рекомендующих | | | | | |Российской Федерации |организаций | | | |—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|———————————|—————————|————————————| | | |одного |всех |одного |всех |одного |всех |одного |всех специа-| | | |специа- |специалистов |специа- |специа- |специа- |специа- |специа- |листов | | | |листа |(рублей) |листа |листов |листа |листов |листа |(рублей) | | | |(рублей) | |(рублей) |(рублей) |(рублей) |(рублей) |(рублей) | | |——————————————————|————————————|—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|———————————|—————————|————————————| |Финансовый |12 |63 000,00|756 000, 00 |20 790,00|249 480,00 |20 790,00|249 480,00 |21 420,00|257 040,00 | |менеджмент, | | | | | | | | | | |В | | | | | | | | | | |——————————————————|————————————|—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|———————————|—————————|————————————| |Инновационный |20 |60 000,00|1 200 000, 00|19 800,00|396 000,00 |19 800,00|396 000,00 |20 400,00|408 000,00 | |менеджмент, | | | | | | | | | | |В | | | | | | | | | | |——————————————————|————————————|—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|———————————|—————————|————————————| |Производственный |13 |63 000,00|819 000, 00 |20 790,00|270 270,00 |20 790,00|270 270,00 |21 420,00|278 460,00 | |менеджмент, | | | | | | | | | | |В | | | | | | | | | | |——————————————————|————————————|—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|———————————|—————————|————————————| |Итого |45 |- |2 775 000, 00|- |915 750, 00|- |915 750, 00|- |943 500,00 | |——————————————————|————————————|—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|———————————|—————————|————————————| 3.2. Финансовое обеспечение расходов, связанных с оплатой Образовательному учреждению оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом, осуществляется Администрацией за счет средств областного бюджета в размере 1 831 500,00 (Один миллион восемьсот тридцать одна тысяча пятьсот) рублей 00 копеек, что составляет 66 процентов стоимости обучения (в том числе, 33 процента стоимости обучения, что составляет 915 750,00 (Девятьсот пятнадцать тысяч семьсот пятьдесят) рублей 00 копеек, за счет средств федерального бюджета Российской Федерации, поступающих в форме субсидии). 3.3. Администрация производит оплату представленных Образовательным учреждением счетов после утверждения отчета о завершении второго этапа обучения (приложение N 4 к настоящему Договору), определенного Календарным планом (приложение N 3 к настоящему Договору), с приложением копий платежных документов, подтверждающих оплату рекомендующими организациями или специалистами своей доли в стоимости обучения специалистов. 3.4. Администрация производит оплату представленных Образовательным учреждением счетов после утверждения отчета о завершении обучения (приложение N 5 к настоящему Договору) и выдачи специалистам дипломов о профессиональной переподготовке или свидетельств о повышении квалификации установленного образца в срок, определенный Календарным планом (приложение N 3 к настоящему Договору). 4. Рассмотрение споров Рассмотрение споров по настоящему Договору осуществляется в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. 5. Срок действия Договора Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписания Сторонами и действует до 31 декабря 2013 года. 6. Другие условия 6.1. Стороны имеют право по взаимному согласию вносить изменения и дополнения в настоящий Договор, которые оформляются дополнительными соглашениями. 6.2. Об изменении банковских реквизитов Стороны обязаны письменно информировать друг друга в недельный срок со дня такого изменения. 6.3. Настоящий Договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из Сторон. Приложения: 1. Учебный план (по каждой образовательной программе). 2. Структура затрат на обучение (по каждой образовательной программе). 2.1. Расчет трудоемкости обучения (по каждой образовательной программе). 2.2. Расшифровка затрат на оплату труда (по каждой образовательной программе). 2.3. Расшифровка других затрат (по каждой образовательной программе). 3. Календарный план обучения специалистов. 4. Отчет о завершении второго этапа обучения. 5. Отчет о завершении обучения. 7. Платежные реквизиты Сторон Администрация: Образовательное учреждение: Администрация Федеральное государственное бюджетное Смоленской области образовательное учреждение высшего 214008, г. Смоленск, профессионального образования пл. Ленина, д.1 "Национальный исследовательский тел.: (4812) 29-23-51 университет "МЭИ" факс: (4812) 38-66-53 Юридический адрес: Платежные реквизиты: 111250, г. Москва, ИНН 6730013853 ФГБОУ ВПО "НИУ "МЭИ" КПП 673001001 ул. Красноказарменная, д.14 УФК по Смоленской области Почтовый адрес: (Департамент бюджета и финансов 214013, г. Смоленск, Смоленской области Энергетический проезд, 1 л/с 02632000010 тел.: (4812) 65-14-61, Аппарат Администрации факс: (4812) 65-24-33 Смоленской области Платежные реквизиты: л/сч 03802000020, 03632000040) ИНН 7722019652 р/с 40201810900000100001 КПП 673002001 в ГРКЦ ГУ Банка России КБК 00000000000000000130 по Смоленской области г. Смоленск (доходы от предоставления платных БИК 046614001 образовательных услуг) ОКАТО 6640100000 УФК по Смоленской области (филиал МЭИ в г. Смоленске л/с 20636Х40240) р/с 40501810066142000001 Банк: ГРКЦ ГУ Банка России по Смоленской обл. г. Смоленск БИК 046614001 Заместитель Губернатора Директор филиала МЭИ Смоленской области - руководитель в г. Смоленске Аппарата Администрации Смоленской области _____________ Л.В. Платонов _______________ А.С. Федулов "____" _________2013 г. "____" ____________2013 г. М.П. М.П. Приложение N 1.1 к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от________________ N ________ У Ч Е Б Н Ы Й П Л А Н по программе профессиональной переподготовки/повышения квалификации "ФИНАНСОВЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ", тип В Форма обучения - без отрыва от работы Срок обучения - с 01.10.2012 по 01.07.2013 |————|—————————————————————————|—————————————————————————————————|————————| | | |Аудиторных часов | | |N |Наименование | |Форма | |п/п |дисциплины | |контроля| | | |—————|————————————|——————————————| | | | |всего|лекции, |практические | | | | | |консультации|занятия с | | | | | | |разделением на| | | | | | |группы | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1 |2 |3 |4 |5 |6 | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1. |Общая часть, всего |150 |62 |88 | | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.1.|Экономика для |30 |10 |20 |Экзамен | | |менеджеров | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.2.|Общий менеджмент |40 |16 |24 |Экзамен | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.3.|Функциональный |60 |28 |32 | | | |менеджмент: | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | | в том числе: | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- маркетинг |20 |10 |10 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- финансы и кредит |20 |8 |12 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- управление персоналом |20 |10 |10 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.4.|Сравнительный |20 |8 |12 |Зачет | | |менеджмент | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |2. |Иностранный язык |180 |- |180 |Экзамен | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3. |Специализация, всего |200 |76 |124 | | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.1.|Финансовый |40 |12 |28 |Экзамен | | |менеджмент | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.2.|Контроллинг |20 |8 |12 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.3.|Налоговое планирование на|20 |8 |12 |Зачет | | |предприятии | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.4.|Информационные |20 |4 |16 |Зачет | | |технологии в управлении | | | | | | |финансами | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.5.|Управление портфелем |20 |10 |10 |Зачет | | |ценных бумаг | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.6.|Финансовые |20 |8 |12 |Экзамен | | |стратегии | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.7.|Инвестиционный |20 |8 |12 |Экзамен | | |менеджмент | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.8.|Инновационный |20 |8 |12 |Зачет | | |менеджмент | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.9.|Управление проектами |20 |10 |10 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4. |Курсы по выбору |20 |8 |12 | | | | | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.1.|Психология управления |20 |8 |12 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.2.|Антикризисное |20 |8 |12 |Зачет | | |управление | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.3.|Комплексная |20 |8 |12 |Зачет | | |диагностика состояния | | | | | | |предприятия | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |5. |Выпускная работа |20 |10 |10 |Защита | | |(по программе | | | |работы | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |6. |Вводная часть, всего | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |7. |Основная часть, всего | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |8. |Часть игровых имитаций | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |9. |Работа над проектом | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |ВСЕГО |570 |156 |414 | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске _______________ А.С. Федулов Руководитель программы _______________ В.В. Черненков М.П. Приложение N 1.2 к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от________________ N ________ У Ч Е Б Н Ы Й П Л А Н по программе профессиональной переподготовки/повышения квалификации "ИННОВАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ", тип В Форма обучения - без отрыва от работы Срок обучения - с 01.10.2012 по 01.07.2013 |————|—————————————————————————|—————————————————————————————————|————————| | | |Аудиторных часов | | |N |Наименование | |Форма | |п/п |дисциплины | |контроля| | | |—————|————————————|——————————————| | | | |всего|лекции, |практические | | | | | |консультации|занятия с | | | | | | |разделением на| | | | | | |группы | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1 |2 |3 |4 |5 |6 | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1. |Общая часть, всего |150 |62 |88 | | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.1.|Экономика для |30 |10 |20 |Экзамен | | |менеджеров | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.2.|Общий менеджмент |40 |16 |24 |Экзамен | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.3.|Функциональный |60 |28 |32 | | | |менеджмент: | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | | в том числе: | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- маркетинг |20 |10 |10 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- финансы и кредит |20 |8 |12 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- управление персоналом |20 |10 |10 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.4.|Сравнительный |20 |8 |12 |Зачет | | |менеджмент | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |2. |Иностранный язык |180 |- |180 |Экзамен | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3. |Специализация, всего |200 |76 |124 | | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.1.|Инновационный |30 |8 |22 |Экзамен | | |менеджмент | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.2.|Стратегии инновационного |30 |8 |22 |Экзамен | | |развития предприятия | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.3.|Комплексная |20 |8 |12 |Зачет | | |диагностика состояния | | | | | | |предприятия | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.4.|Налоговое планирование на|20 |8 |12 |Зачет | | |предприятии | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.5.|Информационные |20 |4 |16 |Зачет | | |технологии в управлении | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.6.|Бизнес-план |20 |10 |10 |Зачет | | |инновационного проекта | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.7.|Управление качеством |20 |10 |10 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.8.|Инновационные риски и |20 |10 |10 |Зачет | | |политика управления ими | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.9.|Инновационное |20 |10 |10 |Зачет | | |предпринимательство | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4. |Курсы по выбору |20 |8 |12 | | | | | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.1.|Психология управления |20 |8 |12 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.2.|Инновационный анализ |20 |8 |12 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.3.|Инвестиционный |20 |8 |12 |Зачет | | |менеджмент | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |5. |Выпускная работа |20 |10 |10 |Защита | | |(по программе | | | |работы | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |6. |Вводная часть, всего | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |7. |Основная часть, всего | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |8. |Часть игровых имитаций | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |9. |Работа над проектом | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |ВСЕГО |570 |156 |414 | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске _________________ А.С. Федулов Руководитель программы _________________ В.В. Черненков М.П. Приложение N 1.3 к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от________________ N ________ У Ч Е Б Н Ы Й П Л А Н по программе профессиональной переподготовки/повышения квалификации "ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ", тип В Форма обучения - без отрыва от работы Срок обучения - с 01.10.2012 по 01.07.2013 |————|—————————————————————————|—————————————————————————————————|————————| | | |Аудиторных часов | | |N |Наименование | |Форма | |п/п |дисциплины | |контроля| | | |—————|————————————|——————————————| | | | |всего|лекции, |практические | | | | | |консультации|занятия с | | | | | | |разделением на| | | | | | |группы | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1 |2 |3 |4 |5 |6 | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1. |Общая часть, всего |150 |62 |88 | | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.1.|Экономика для |30 |10 |20 |Экзамен | | |менеджеров | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.2.|Общий менеджмент |40 |16 |24 |Экзамен | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.3.|Функциональный |60 |28 |32 | | | |менеджмент: | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | | в том числе: | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- маркетинг |20 |10 |10 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- финансы и кредит |20 |8 |12 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- управление персоналом |20 |10 |10 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.4.|Сравнительный |20 |8 |12 |Зачет | | |менеджмент | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |2. |Иностранный язык |180 |- |180 |Экзамен | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3. |Специализация, всего |200 |76 |124 | | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.1.|Производственный |30 |8 |22 |Экзамен | | |менеджмент | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.2.|Стратегический |30 |8 |22 |Экзамен | | |менеджмент | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.3.|Комплексная |20 |8 |12 |Зачет | | |диагностика состояния | | | | | | |предприятия | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.4.|Налоговое планирование на|20 |8 |12 |Зачет | | |предприятии | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.5.|Информационные |20 |4 |16 |Зачет | | |технологии в управлении | | | | | | |производством | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.6.|Производственная |20 |10 |10 |Зачет | | |логистика | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.7.|Управление качеством |20 |10 |10 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.8.|Инновационный |20 |10 |10 |Зачет | | |менеджмент | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.9.|Управление проектами в |20 |10 |10 |Зачет | | |производственной сфере | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4. |Курсы по выбору |20 |8 |12 | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.1.|Психология управления |20 |8 |12 |Зачет | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.2.|Антикризисное |20 |8 |12 |Зачет | | |управление | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.3.|Инвестиционный |20 |8 |12 |Зачет | | |менеджмент | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |5. |Выпускная работа |20 |10 |10 |Защита | | |(по программе | | | |работы | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |6. |Вводная часть, всего | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |7. |Основная часть, всего | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |8. |Часть игровых имитаций | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |9. |Работа над проектом | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |ВСЕГО |570 |156 |414 | | |————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске _________________ А.С. Федулов Руководитель программы _________________ В.В. Черненков М.П. Приложение N 2 к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от________________ N ________ Сводная структура затрат на обучение |—————|————————————————————|————————————————————————————————————————————————————| | | |Объем финансирования (в рублях) | |N п/п|Показатели |——————————————|—————————————————————————————————————| | | |за счет всех |в том числе за счет средств | | | |источников |——————————|————————————|—————————————| | | |финансирования|бюджета |федерального|рекомендующей| | | | |субъекта |бюджета |организации | | | | |Российской| |или | | | | |Федерации | |специалиста | |—————|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |1. |Оплата труда |1 993 778,80 |657 947,00|657 947,00 |677 884,80 | |—————|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |2. |Начисления на |602 121,20 |198 700,00|198 700,00 |204 721,20 | | |оплату труда | | | | | |—————|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |3. |Канцелярские |35 100,00 |11 583,00 |11 583,00 |11 934,00 | | |принадлежности и | | | | | | |материалы для | | | | | | |текущих | | | | | | |хозяйственных целей | | | | | |—————|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |4. |Услуги связи |31 500,00 |10 395,00 |10 395,00 |10 710,00 | |—————|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |5. |Закупка и |112 500,00 |37 125,00 |37 125,00 |38 250,00 | | |тиражирование | | | | | | |учебной литературы и| | | | | | |учебно-методических | | | | | | |пособий | | | | | |—————|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |6. |Общая стоимость |2 775 000,00 |915 750,00|915 750,00 |943 500,00 | | |договора | | | | | |—————|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске А.С. Федулов Главный бухгалтер Т.В. Жучкова М.П. Приложение N 2а к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от________________ N _______ Структура затрат на обучение по программе "Финансовый менеджмент" |—————|——————————————|————————————————————————————————————————————————————| | | |Объем финансирования (в рублях) | |N п/п|Показатели |——————————————|—————————————————————————————————————| | | |за счет всех |в том числе за счет средств | | | |источников |——————————|————————————|—————————————| | | |финансирования|бюджета |федерального|рекомендующей| | | | |субъекта |бюджета |организации | | | | |Российской| |или | | | | |Федерации | |специалиста | |—————|——————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |1. |Оплата труда |543 963,10 |179 507,82|179 507,82 |184 947,46 | |—————|——————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |2. |Начисления на |164 276,90 |54 211,38 |54 211,38 |55 854,14 | | |оплату труда | | | | | |—————|——————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |3. |Канцелярские |9 360,00 |3 088,80 |3 088,80 |3 182,40 | | |принадлежности| | | | | | |и | | | | | | |материалы для | | | | | | |текущих | | | | | | |хозяйственных | | | | | | |целей | | | | | |—————|——————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |4. |Услуги связи |8 400,00 |2 772,00 |2 772,00 |2 856,00 | |—————|——————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |5. |Закупка и |30 000,00 |9 900,00 |9 900,00 |10 200,00 | | |тиражирование | | | | | | |учебной | | | | | | |литературы и | | | | | | |учебно- | | | | | | |методических | | | | | | |пособий | | | | | |—————|——————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |6. |Общая |756 000,00 |249 480,00|249 480,00 |257 040,00 | | |стоимость | | | | | | |договора | | | | | |—————|——————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске А.С. Федулов Главный бухгалтер Т.В. Жучкова М.П. Приложение N 2б к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от ____ N ______ Структура затрат на обучение по программе "Инновационный менеджмент" |—————|————————————————|————————————————————————————————————————————————————| | | |Объем финансирования (в рублях) | |N п/п|Показатели |——————————————|—————————————————————————————————————| | | |за счет всех |в том числе за счет средств | | | |источников |——————————|————————————|—————————————| | | |финансирования|бюджета |федерального|рекомендующей| | | | |субъекта |бюджета |организации | | | | |Российской| |или | | | | |Федерации | |специалиста | |—————|————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |1. |Оплата труда |860 522,30 |283 972,36|283 972,36 |292 577,58 | |—————|————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |2. |Начисления на |259 877,70 |85 759,64 |85 759,64 |88 358,42 | | |оплату труда | | | | | |—————|————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |3. |Канцелярские |15 600,00 |5 148,00 |5 148,00 |5 304,00 | | |принадлежности и| | | | | | |материалы для | | | | | | |текущих | | | | | | |хозяйственных | | | | | | |целей | | | | | |—————|————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |4. |Услуги связи |14 000,00 |4 620,00 |4 620,00 |4 760,00 | |—————|————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |5. |Закупка |50 000,00 |16 500,00 |16 500,00 |17 000,00 | | |и тиражирование | | | | | | |учебной | | | | | | |литературы и | | | | | | |учебно- | | | | | | |методических | | | | | | |пособий | | | | | |—————|————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |6. |Общая стоимость |1 200 000,00 |396 000,00|396 000,00 |408 000,00 | | |договора | | | | | |—————|————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске А.С. Федулов Главный бухгалтер Т.В. Жучкова М.П. Приложение N 2в к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от________________ N ________ Структура затрат на обучение по программе "Производственный менеджмент" |————|———————————————————|————————————————————————————————————————————————————| | | |Объем финансирования (в рублях) | | N |Показатели |——————————————|—————————————————————————————————————| | п/п| |за счет всех |в том числе за счет средств | | | |источников |——————————|————————————|—————————————| | | |финансирования|бюджета |федерального|рекомендующей| | | | |субъекта |бюджета |организации | | | | |Российской| |или | | | | |Федерации | |специалиста | |————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |1. |Оплата труда |589 293,40 |194 466,82|194 466,82 |200 359,76 | |————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |2. |Начисления на |177 966,60 |58 728,98 |58 728,98 |60 508,64 | | |оплату труда | | | | | |————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |3. |Канцелярские |10 140,00 |3 346,20 |3 346,20 |3 447,60 | | |принадлежности и | | | | | | |материалы для | | | | | | |текущих | | | | | | |хозяйственных целей| | | | | |————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |4. |Услуги связи |9 100,00 |3 003,00 |3 003,00 |3 094,00 | |————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |5. |Закупка |32 500,00 |10 725,00 |10 725,00 |11 050,00 | | |и тиражирование | | | | | | |учебной литературы | | | | | | |и учебно- | | | | | | |методических | | | | | | |пособий | | | | | |————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |6. |Общая стоимость |819 000,00 |270 270,00|270 270,00 |278 460,00 | | |договора | | | | | |————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске А.С. Федулов Главный бухгалтер Т.В. Жучкова М.П. Приложение N 2.1а к структуре затрат на обучение специалистов по Договору от _____________ N _______________ РАСЧЕТ трудоемкости обучения специалистов в филиале МЭИ в г. Смоленске по образовательной программе типа В "Финансовый менеджмент" без отрыва от работы (12 человек) |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |Наименование |Специализации |Количество |Количество |Количество |Объем |Лекции |Практические|В том |Индивидуальные|Итого: |Итого: |Преподаватель|Кандидат|Доктор наук| |дисциплины |по программе |специалистов|групп |подгрупп |аудиторных|(часов на|занятия |числе |формы |индивидуальная|трудоемкость|без |наук | | | |профессиональ- | |в лекционном |в потоке по |часов |поток) |(часов |активные |нагрузки |нагрузка на |по |степени | | | | |ной | |потоке по |программе | | |на группу) |формы | |специалиста |дисциплине | | | | | |переподготовки | |программе |профессиональной| | | |обучения | | | | | | | | | | |профессиональной|переподготовки | | | |(часов | | | | | | | | | | |переподготовки | | | | |на подгруппу) | | | | | | | | | | | | | | | |по программе | | | | | | | | | | | | | | | |профессиональной| | | | | | | | | | | | | | | |переподготовки | | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |1 |2 |3 |4 |5 |6 |7 |8 |9 |10 |11 |12 |13 |14 |15 | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |1. Экономика для |Финансовый |12 |1 |1 |30 |10 |20 |20 |экзамен - 0,2 |0,2 |32,4 | |32,4 | | |менеджеров |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |2. Общий |Финансовый |12 |1 |1 |40 |16 |24 |24 |экзамен - 0,2 |0,2 |42,4 | |42,4 | | |менеджмент |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |3. Маркетинг |Финансовый |12 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | | | |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |4. Финансы и |Финансовый |12 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | | |кредит |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |5. Управление |Финансовый |12 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | | |персоналом |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |6. Сравни- |Финансовый |12 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | | |тельный |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | |менеджмент | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |7. Финансовый |Финансовый |12 |1 |1 |40 |12 |28 |28 |экзамен - 0,2 |0,2 |42,4 | |42,4 | | |менеджмент |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |8. Контроллинг |Финансовый |12 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,,4 | | | |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |9. Налоговое |Финансовый |12 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | | |планирование на |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | |предприятии | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |10. Информационные|Финансовый |12 |1 |1 |20 |4 |16 |16 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | | |технологии в |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | |управлении | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |11. Управление |Финансовый |12 |1 |1 |20 |10 |10 | 10 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | | |портфелем |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | |ценных бумаг | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |12. Финансовые |Финансовый |12 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |экзамен - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | | |стратегии |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |13. Инвестицион- |Финансовый |12 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |экзамен - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | | |ный |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | |менеджмент | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |14. Инновацион- |Финансовый |12 |1 |1 |20 |8 |12 | 12 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | | |ный |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | |менеджмент | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |15. Психология |Финансовый |12 |1 |1 |20 |8 |12 |12 | |0,2 |22,4 | |22,4 | | |управления |менеджмент | | | | | | | |зачет - 0,2 | | | | | | | | | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |16. Управление |Финансовый |12 |1 |1 |20 |10 |10 |10 | |0,2 |22,4 | |22,4 | | |проектами |менеджмент | | | | | | | |зачет - 0,2 | | | | | | | | | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |17. Углубленное |Финансовый |12 |1 |1 |180 | |180 |150 |экзамен - 0,2 |0,2 |182,4 | |182,4 | | |изучение |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | |иностранного | | | | | | | | |человека | | | | | | |языка | | | | | | | | | | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |18. Выпускная |Финансовый |12 |1 |1 |20 | |20 |10 |индивидуальные|10 |140 | |60 |80 | |работа |менеджмент | | | | | | | |консультации -| | | | | | | | | | | | | | | |10 часов на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |19. Входное |Финансовый |12 | | | | | | |1 час на |1 |12 | |12 | | |тестирование по |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | | |специальности | | | | | | | | | | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |20. Входное |Финансовый |12 | | | | | | |1 час на |1 |12 | |12 | | |тестирование по |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | | |иностранному | | | | | | | | | | | | | | | |языку | | | | | | | | | | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |21. Промежуточ- |Финансовый |12 | | | | | | |1 час на |1 |12 | |3,6 |8,4 | |ная аттестация по |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | | |специальности N 1 | | | | | | | | | | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |22. Промежуточ- |Финансовый |12 | | | | | | |0,5 часа на |0,5 |6 | |6 | | |ная аттестация по |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | | |иностранному | | | | | | | | | | | | | | | |языку | | | | | | | | | | | | | | | |N 1 | | | | | | | | | | | | | | | |по программе | | | | | | | | | | | | | | | |профессиональной | | | | | | | | | | | | | | | |переподготовки | | | | | | | | | | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |23. Промежуточ- |Финансовый |12 | | | | | | |1 час на |1 |12 | |4 |8 | |ная аттестация по |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | | |специальности N 2 | | | | | | | | | | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |24. Промежуточ- |Финансовый |12 | | | | | | |0,5 часа на |0,5 |6 | |6 | | |ная аттестация по |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | | |иностранному | | | | | | | | | | | | | | | |языку N 2 | | | | | | | | | | | | | | | |по программе | | | | | | | | | | | | | | | |профессиональной | | | | | | | | | | | | | | | |переподготовки | | | | | | | | | | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |25. Итоговая |Финансовый |12 | | | | | | | |1,5 |18 | |4 |14 | |аттестация по |менеджмент | | | | | | | |1,5 часа на | | | | | | |специальности | | | | | | | | |человека | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |26. Итоговая |Финансовый |12 | | | | | | |1 час на |1 |12 | |12 | | |аттестация по |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | | |иностранному | | | | | | | | | | | | | | | |языку | | | | | | | | | | | | | | | |по программе | | | | | | | | | | | | | | | |профессиональной | | | | | | | | | | | | | | | |переподготовки | | | | | | | | | | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |27. Защита |Финансовый |12 | | | | | | |2,5 часа на |2,5 |30 | |4 |26 | |аттестационных |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | | |работ | | | | | | | | | | | | | | | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| |Итого | |12 | | | | | | | | |850,8 | |714,4 |136,4 | |——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске А.С. Федулов Главный бухгалтер Т.В. Жучкова М.П. Приложение N 2.1б к структуре затрат на обучение специалистов по Договору от _____________ N _______________ РАСЧЕТ трудоемкости обучения специалистов в филиале МЭИ в г. Смоленске по образовательной программе типа В "Инновационный менеджмент" без отрыва от работы (20 человек) |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |Наименование |Специализации |Количество |Количество групп|Количество подгрупп|Объем |Лекции |Практические |В том числе |Индивидуальные|Итого: |Итого: |Преподаватель|Кандидат|Доктор наук| |дисциплины |по программе |специалистов|в лекционном |в потоке по |аудиторных|(часов на поток)|занятия |активные формы |формы нагрузки|индивидуальная|трудоемкость |без |наук | | | |профессиональной| |потоке по |программе |часов | |(часов на группу)|обучения (часов на| |нагрузка |по дисциплине|степени | | | | |переподготовки | |программе |профессиональной | | | |подгруппу) по | |на специалиста| | | | | | | | |профессиональной|переподготовки | | | |программе | | | | | | | | | | |переподготовки | | | | |профессиональной | | | | | | | | | | | | | | | |переподготовки | | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |1 |2 |3 |4 |5 |6 |7 |8 |9 |10 |11 |12 |13 |14 |15 | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |1. Экономика |Инновацион- |20 |1 |1 |30 |10 |20 |20 |экзамен - |0,2 |34 | |34 | | |для |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | |менеджеров |мент | | | | | | | |на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |2. Общий |Инновацион- |20 |1 |1 |40 |16 |24 |24 |экзамен - |0,2 |44 | |44 | | |менеджмент |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | | |мент | | | | | | | |на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |3. Маркетинг |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - |0,2 |24 | |24 | | | |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | | |мент | | | | | | | |на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |4. Финансы и |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - |0,2 |24 | |24 | | |кредит |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | | |мент | | | | | | | |на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |5. Управление |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - |0,2 |24 | |24 | | |персоналом |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | | |мент | | | | | | | |на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |6. Сравнитель- |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - |0,2 |24 | |24 | | |ный |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | |менеджмент |мент | | | | | | | |на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |7. Налоговое |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - |0,2 |24 | |24 | | |планирование на |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | |предприятии |мент | | | | | | | |на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |8. Информацион- |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |4 |16 |16 |зачет - |0,2 |24 | | |24 | |ные |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | |технологии в |мент | | | | | | | |на | | | | | | |управлении | | | | | | | | |человека | | | | | | |инновациями | | | | | | | | | | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |9. Стратегии |Инновацион- |20 |1 |1 |30 |8 |22 |22 |экзамен - |0,2 |34 | |34 | | |инновационного |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | |развития |мент | | | | | | | |на | | | | | | |предприятия | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |10. Инновацион- |Инновацион- |20 |1 |1 |30 |8 |22 |22 |экзамен - |0,2 |34 | |34 | | |ный |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | |менеджмент |мент | | | | | | | |на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |11. Психология |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - |0,2 |24 | |24 | | |управления |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | | |мент | | | | | | | |на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |12. Инновацион- |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - |0,2 |24 | |24 | | |ное предпринима- |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | |тельство |мент | | | | | | | |на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |13. Комплексная |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - |0,2 |24 | |24 | | |диагностика |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | |состояния |мент | | | | | | | |на | | | | | | |предприятия | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |14. Управление |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - |0,2 |24 | |24 | | |качеством |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | | |мент | | | | | | | |на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |15. Бизнес-план |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - |0,2 |24 | |24 | | |инновационного |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | |проекта |мент | | | | | | | |на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |16. Инновацион- |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - |0,2 |24 | |24 | | |ные риски и |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | |политика |мент | | | | | | | |на | | | | | | |управления ими | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |17. Углубленное |Инновацион- |20 |1 |3 |180 | |180 |150 |экзамен - |0,2 |484 | |484 | | |изучение |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | | |иностранного |мент | | | | | | | |на | | | | | | |языка | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |18. Выпускная |Инновацион- |20 |1 |1 |20 | |20 |10 |индивидуальные|10 |220 | |94,7 |125 | |работа |ный менедж- | | | | | | | |консультации -| | | | |,3 | | |мент | | | | | | | |10 часов | | | | | | | | | | | | | | | |на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |19. Входное |Инновацион- |20 | | | | | | | |1 |20 | |10 |10 | |тестирование по |ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | | |специальности |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |20. Входное |Инновацион- |20 | | | | | | | |1 |20 | |20 | | |тестирование по |ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | | |иностранному |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |языку | | | | | | | | | | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |21. Промежуточ- |Инновацион- |20 | | | | | | | |1 |20 | |4 |16 | |ная аттестация по|ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | | |специальности N 1|мент | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |22. Промежуточ- |Инновацион- |20 | | | | | | |0,5 часа |0,5 |10 | |10 | | |ная аттестация по|ный менедж- | | | | | | | |на | | | | | | |иностранному |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |языку | | | | | | | | | | | | | | | |N 1 | | | | | | | | | | | | | | | |по программе | | | | | | | | | | | | | | | |профессио- | | | | | | | | | | | | | | | |нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | | |подготовки | | | | | | | | | | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |23. Промежуточ- |Инновацион- |20 | | | | | | | |1 |20 | |4 |16 | |ная аттестация по|ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | | |специальности N 2|мент | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |24. Промежуточ- |Инновацион- |20 | | | | | | |0,5 часа |0,5 |10 | |10 | | |ная аттестация по|ный менедж- | | | | | | | |на | | | | | | |иностранному |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |языку | | | | | | | | | | | | | | | |N 2 | | | | | | | | | | | | | | | |по программе | | | | | | | | | | | | | | | |профессио- | | | | | | | | | | | | | | | |нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | | |подготовки | | | | | | | | | | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |25. Итоговая |Инновацион- |20 | | | | | | | |1,5 |30 | |6 |24 | |аттестация по |ный менедж- | | | | | | | |1,5 часа | | | | | | |специальности |мент | | | | | | | |на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |26. Итоговая |Инновацион- |20 | | | | | | |1 час на |1 |20 | |20 | | |аттестация по |ный менедж- | | | | | | | |человека | | | | | | |иностранному |мент | | | | | | | | | | | | | | |языку | | | | | | | | | | | | | | | |по программе | | | | | | | | | | | | | | | |профессио- | | | | | | | | | | | | | | | |нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | | |подготовки | | | | | | | | | | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |27. Защита |Инновацион- |20 | | | | | | |2,5 часа |2,5 |50 | |10 |40 | |аттестационных |ный менедж- | | | | | | | |на | | | | | | |работ |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| |Итого | |20 | | | | | | | | |133 | |1082,7 |255,3 | | | | | | | | | | | | |8,0 | | | | |—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске А.С. Федулов Главный бухгалтер Т.В. Жучкова М.П. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Сентябрь
|
