|
Расширенный поиск
Распоряжение Администрации Смоленской области от 10.06.2014 № 740-р/адмАДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е от 10.06.2014 N 740-р/адм О проекте договора о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 27 декабря 2010 года N 1126 "О порядке предоставления субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на софинансирование расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам российскими образовательными учреждениями услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах": 1. Одобрить к подписанию проект договора о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, по форме и в редакции, предложенным Министерством экономического развития Российской Федерации (прилагается). 2. Возложить полномочия по подписанию указанного в пункте 1 настоящего распоряжения договора на заместителя Губернатора Смоленской области - руководителя Аппарата Администрации Смоленской области Л.В.Платонова. Губернатор Смоленской области А.В. Островский Приложение к распоряжению Администрации Смоленской области от 10.06.2014 N 740-р/адм Проект ДОГОВОР N _________ о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемый органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением г. Смоленск "____"_______ 2014 г. Администрация Смоленской области, именуемая в дальнейшем Администрацией, в лице заместителя Губернатора Смоленской области - руководителя Аппарата Администрации Смоленской области Платонова Льва Васильевича, действующего на основании распоряжения Администрации Смоленской области от "10" 06 2014 г. N 740-р/адм, с одной стороны, и федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Национальный исследовательский университет "МЭИ" (далее - ФГБОУ ВПО "НИУ "МЭИ"), именуемое в дальнейшем Образовательным учреждением, в лице директора филиала федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Национальный исследовательский университет "МЭИ" в г. Смоленске (далее - филиал МЭИ в г. Смоленске) Федулова Александра Сергеевича, действующего на основании Устава ФГБОУ ВПО "НИУ "МЭИ", утвержденного приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 23.05.2011 г. N 1683, Положения о филиале МЭИ в г. Смоленске, доверенности от 25.10.2013 г. N 265/08, с другой стороны, именуемые в дальнейшем совместно Сторонами, заключили настоящий Договор о нижеследующем: 1. Предмет Договора Предметом настоящего Договора является финансовое обеспечение расходов, связанных с оплатой Образовательному учреждению оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах (далее - Государственный план), утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24 марта 2007 года N 177, в 2013/14 учебном году. 2. Права и обязанности Сторон 2.1. Администрация обязуется: 2.1.1. Осуществлять финансирование расходов, связанных с оплатой Образовательному учреждению оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом, в размерах и в порядке, предусмотренных разделом 3 настоящего Договора. Финансирование расходов, связанных с оплатой Образовательному учреждению оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом, осуществляется Администрацией за счет средств областного бюджета по главе 802, разделу 07, подразделу 05, целевой статье расходов 2102242, виду расходов 244, КОСГУ 226 бюджетной классификации Российской Федерации; по главе 802, разделу 07, подразделу 05, целевой статье расходов 2105066, виду расходов 244, КОСГУ 226, рег. классификации 080. 2.1.2. Своевременно информировать специалистов и рекомендующие организации об условиях настоящего Договора. 2.2. Образовательное учреждение обязуется: 2.2.1. Осуществить обучение на основании договоров об обучении, заключенных со специалистами, распределенными в Образовательное учреждение, включенное в перечень образовательных учреждений для участия в реализации Государственного плана, и рекомендующими их организациями. 2.2.2. Осуществить в 2013/14 учебном году обучение в форме профессиональной переподготовки и повышения квалификации специалистов в количестве 42 (Сорока двух) человек, в том числе: |————————————————|———————————————|————————————————|————————————|——————————| |Направление |Тип |Наименование |Количество |Форма | |профессиональной|образовательной|образовательной |специалистов|обучения | |переподготовки и|программы |программы |(человек) | | |повышения | | | | | |квалификации | | | | | |————————————————|———————————————|————————————————|————————————|——————————| |Менеджмент |В |Финансовый |11 |без отрыва| | | |менеджмент | |от работы | |————————————————|———————————————|————————————————|————————————|——————————| |Менеджмент |В |Инновационный |21 |без отрыва| | | |менеджмент | |от работы | |————————————————|———————————————|————————————————|————————————|——————————| |Менеджмент |В |Производственный|10 |без отрыва| | | |менеджмент | |от работы | |————————————————|———————————————|————————————————|————————————|——————————| 2.2.3. Организовать обучение по образовательным программам в соответствии с утвержденным Министерством экономического развития Российской Федерации перечнем образовательных учреждений для участия в реализации Государственного плана, а также в соответствии с учебными планами (приложения N 1.1, N 1.2, N 1.3 к настоящему Договору). 2.2.4. Обеспечить специалистов учебниками и учебно-методическими материалами из расчета одного полного комплекта на каждого специалиста. 2.2.5. Предоставить иногородним специалистам возможность проживания в общежитии Образовательного учреждения. Оплата проживания в общежитии производится специалистами самостоятельно. 2.2.6. Представлять в Администрацию отчет о завершении обучения (приложение N 5 к настоящему Договору) в течение тридцати дней со дня выдачи специалистам дипломов о профессиональной переподготовке или удостоверений о повышении квалификации установленного образца. 2.2.7. Представлять в Администрацию в порядке, предусмотренном разделом 3 настоящего Договора, отчетность о расходовании средств областного бюджета, а также бухгалтерскую отчетность в соответствии с законодательством Российской Федерации. 2.2.8. Выдать специалисту диплом о профессиональной переподготовке или удостоверение о повышении квалификации установленного образца в случае успешного завершения обучения. 3. Стоимость обучения и порядок расчетов 3.1. Стоимость обучения специалистов в 2013/14 учебном году в Образовательном учреждении в соответствии со структурой затрат на обучение (приложение N 2 к настоящему Договору) составляет: |——————————————————|————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| |Наименование и тип|Количество |Стоимость обучения специалистов (рублей) | |образовательной |специалистов|———————————————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————| |программы |(человек) |За счет всех источников|В том числе за счет средств | | | |финансирования |—————————————————————|——————————————————————|——————————————————————| | | | |федерального бюджета |бюджета субъекта |рекомендующих | | | | | |Российской Федерации |организаций | | | |—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|————————————|—————————|————————————| | | |одного |всех специа- |одного |всех |одного |всех специа-|одного |всех специа-| | | |специа- |листов |специа- |специалист-|специа- |листов |специа- |листов | | | |листа |(рублей) |листа |ов |листа |(рублей) |листа |(рублей) | | | |(рублей) | |(рублей) |(рублей) |(рублей) | |(рублей) | | |——————————————————|————————————|—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|————————————|—————————|————————————| |Финансовый |11 |63 000,00|693 000,00 |20 790,00|228 690,00 |20 790,00|228 690,00 |21 420,00|235 620,00 | |менеджмент, | | | | | | | | | | |В | | | | | | | | | | |——————————————————|————————————|—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|————————————|—————————|————————————| |Инновационный |21 |60 000,00|1 260 000,00 |19 800,00|415 800,00 |19 800,00|415 800,00 |20 400,00|428 400,00 | |менеджмент, | | | | | | | | | | |В | | | | | | | | | | |——————————————————|————————————|—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|————————————|—————————|————————————| |Производственный |10 |63 000,00|630 000,00 |20 790,00|207 900,00 |20 790,00|207 900,00 |21 420,00|214 200,00 | |менеджмент, | | | | | | | | | | |В | | | | | | | | | | |——————————————————|————————————|—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|————————————|—————————|————————————| |Итого |42 |- |2 583 000,00 |- |852 390,00 |- |852 390,00 |- |878 220,00 | |——————————————————|————————————|—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|————————————|—————————|————————————| 3.2. Финансовое обеспечение расходов, связанных с оплатой Образовательному учреждению оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом, осуществляется Администрацией за счет средств областного бюджета в размере 1 704 780,00 (Один миллион семьсот четыре тысячи семьсот восемьдесят) рублей 00 копеек, что составляет 66 процентов стоимости обучения (в том числе, 33 процента стоимости обучения, что составляет 852 390,00 (Восемьсот пятьдесят две тысячи триста девяносто) рублей 00 копеек, за счет средств федерального бюджета Российской Федерации, поступающих в форме субсидии). 3.3. Администрация производит оплату представленных Образовательным учреждением счетов после утверждения отчета о завершении второго этапа обучения (приложение N 4 к настоящему Договору), определенного Календарным планом (приложение N 3 к настоящему Договору), с приложением копий платежных документов, подтверждающих оплату рекомендующими организациями или специалистами своей доли в стоимости обучения специалистов. 3.4. Администрация производит оплату представленных Образовательным учреждением счетов после утверждения отчета о завершении обучения (приложение N 5 к настоящему Договору) и выдачи специалистам дипломов о профессиональной переподготовке или удостоверение о повышении квалификации установленного образца в срок, определенный Календарным планом (приложение N 3 к настоящему Договору). 4. Рассмотрение споров Рассмотрение споров по настоящему Договору осуществляется в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. 5. Срок действия Договора Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписания Сторонами и действует до 31 декабря 2014 года. 6. Другие условия 6.1. Стороны имеют право по взаимному согласию вносить изменения и дополнения в настоящий Договор, которые оформляются дополнительными соглашениями. 6.2. Об изменении банковских реквизитов Стороны обязаны письменно информировать друг друга в недельный срок со дня такого изменения. 6.3. Настоящий Договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из Сторон. Приложения: 1. Учебный план (по каждой образовательной программе). 2. Структура затрат на обучение (по каждой образовательной программе). 2.1. Расчет трудоемкости обучения (по каждой образовательной программе). 2.2. Расшифровка затрат на оплату труда (по каждой образовательной программе). 2.3. Расшифровка других затрат (по каждой образовательной программе). 3. Календарный план обучения специалистов. 4. Отчет о завершении второго этапа обучения. 5. Отчет о завершении обучения. 7. Платежные реквизиты Сторон Администрация: Образовательное учреждение: Администрация Федеральное государственное бюджетное Смоленской области образовательное учреждение высшего 214008, г. Смоленск, профессионального образования пл. Ленина, д.1 "Национальный исследовательский тел.: (4812) 29-23-51 университет "МЭИ" факс: (4812) 38-66-53 Юридический адрес: 111250, г. Москва, ФГБОУ ВПО "НИУ "МЭИ" ул. Красноказарменная, д.14 Почтовый адрес: 214013, г. Смоленск, Энергетический проезд, 1 тел.: (4812) 65-14-61, факс: (4812) 65-24-33 Платежные реквизиты: Платежные реквизиты: ИНН 6730013853 ИНН 7722019652 КПП 673001001 КПП 673002001 УФК по Смоленской области КБК 00000000000000000130 (Департамент бюджета и финансов (доходы от предоставления платных Смоленской области образовательных услуг) л/с 02632000010 УФК по Смоленской области Аппарат Администрации (филиал МЭИ в г. Смоленске Смоленской области л/с 20636Х40240) л/сч 03802000020, 03632000040) р/с 40501810066142000001 р/с 40201810900000100001 Отделение Смоленск г. Смоленск Отделение Смоленск г. Смоленск БИК 046614001 БИК 046614001 ОКТМО 66701000 ОКТМО 66701000 Заместитель Губернатора Директор филиала МЭИ Смоленской области - руководитель в г. Смоленске Аппарата Администрации Смоленской области _____________ Л.В. Платонов _______________ А.С. Федулов "____" ____________2014 г. "____" _________2014 г. М.П. М.П. Приложение N 1.1 к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемому органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением от _____________ N _____________ У Ч Е Б Н Ы Й П Л А Н по программе профессиональной переподготовки/повышения квалификации "ФИНАНСОВЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ", тип В Форма обучения - без отрыва от работы Срок обучения - с 01.10.2013 по 01.07.2014 |———|—————————————————————————|—————————————————————————————————|————————| | | |Аудиторных часов | | |N |Наименование |—————|————————————|——————————————|Форма | |п/п|дисциплины |всего|лекции, |практические |контроля| | | | |консультации|занятия с | | | | | | |разделением на| | | | | | |группы | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1 |2 |3 |4 |5 |6 | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1. |Общая часть, всего |150 |62 |88 | | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1 |Экономика для |30 |10 |20 |Экзамен | |.1.|менеджеров | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1 |Общий менеджмент |40 |16 |24 |Экзамен | |.2.| | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1 |Функциональный |60 |28 |32 | | |.3.| менеджмент: | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | | в том числе: | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- маркетинг |20 |10 |10 |Зачет | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- финансы и кредит |20 |8 |12 |Зачет | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- управление персоналом |20 |10 |10 |Зачет | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1 |Сравнительный |20 |8 |12 |Зачет | |.4.|менеджмент | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |2. |Иностранный язык |180 |- |180 |Экзамен | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3. |Специализация, всего |200 |76 |124 | | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.1|Финансовый |40 |12 |28 |Экзамен | | |менеджмент | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.2|Контроллинг |20 |8 |12 |Зачет | | | | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.3|Налоговое планирование на|20 |8 |12 |Зачет | | |предприятии | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.4|Информационные |20 |4 |16 |Зачет | | |технологии в управлении | | | | | | |финансами | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.5|Управление портфелем |20 |10 |10 |Зачет | | |ценных бумаг | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.6|Финансовые |20 |8 |12 |Экзамен | | |стратегии | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.7|Инвестиционный |20 |8 |12 |Экзамен | | |менеджмент | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.8|Инновационный |20 |8 |12 |Зачет | | |менеджмент | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.9|Управление проектами |20 |10 |10 |Зачет | | | | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4. |Курсы по выбору |20 |8 |12 | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.1|Психология управления |20 |8 |12 |Зачет | | | | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.2|Антикризисное |20 |8 |12 |Зачет | | |управление | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.3|Комплексная |20 |8 |12 |Зачет | | |диагностика состояния | | | | | | |предприятия | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |5. |Выпускная работа |20 |10 |10 |Защита | | |(по программе | | | |работы | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |6. |Вводная часть, всего | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |7. |Основная часть, всего | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |8. |Часть игровых имитаций | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |9. |Работа над проектом | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |ВСЕГО |570 |156 |414 | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске _______________ А.С. Федулов Руководитель программы _______________ В.В. Черненков М.П. Приложение N 1.2 к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемому органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением от _____________ N ____________ У Ч Е Б Н Ы Й П Л А Н по программе профессиональной переподготовки/повышения квалификации "ИННОВАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ", тип В Форма обучения - без отрыва от работы Срок обучения - с 01.10.2013 по 01.07.2014 |———|—————————————————————————|—————————————————————————————————|————————| | | |Аудиторных часов | | |N |Наименование |—————|————————————|——————————————|Форма | |п/п|дисциплины |всего|лекции, |практические |контроля| | | | |консультации|занятия с | | | | | | |разделением на| | | | | | |группы | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1 |2 |3 |4 |5 |6 | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1. |Общая часть, всего |150 |62 |88 | | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.1|Экономика для |30 |10 |20 |Экзамен | | |менеджеров | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.2|Общий менеджмент |40 |16 |24 |Экзамен | | | | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.3|Функциональный |60 |28 |32 | | | | менеджмент: | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | | в том числе: | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- маркетинг |20 |10 |10 |Зачет | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- финансы и кредит |20 |8 |12 |Зачет | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- управление персоналом |20 |10 |10 |Зачет | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.4|Сравнительный |20 |8 |12 |Зачет | | |менеджмент | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |2. |Иностранный язык |180 |- |180 |Экзамен | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3. |Специализация, всего |200 |76 |124 | | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.1|Инновационный |30 |8 |22 |Экзамен | | |менеджмент | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.2|Стратегии инновационного |30 |8 |22 |Экзамен | | |развития предприятия | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.3|Комплексная |20 |8 |12 |Зачет | | |диагностика состояния | | | | | | |предприятия | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.4|Налоговое планирование на|20 |8 |12 |Зачет | | |предприятии | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.5|Информационные |20 |4 |16 |Зачет | | |технологии в управлении | | | | | | |инновациями | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.6|Бизнес-план |20 |10 |10 |Зачет | | |инновационного проекта | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.7|Управление качеством |20 |10 |10 |Зачет | | | | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.8|Инновационные риски и |20 |10 |10 |Зачет | | |политика управления ими | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.9|Инновационное |20 |10 |10 |Зачет | | |предпринимательство | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4. |Курсы по выбору |20 |8 |12 | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.1|Психология управления |20 |8 |12 |Зачет | | | | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.2|Инновационный анализ |20 |8 |12 |Зачет | | | | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.3|Инвестиционный |20 |8 |12 |Зачет | | |менеджмент | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |5. |Выпускная работа |20 |10 |10 |Защита | | |(по программе | | | |работы | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |6. |Вводная часть, всего | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |7. |Основная часть, всего | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |8. |Часть игровых имитаций | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |9. |Работа над проектом | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |ВСЕГО |570 |156 |414 | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске _________________ А.С. Федулов Руководитель программы _________________ В.В. Черненков М.П. Приложение N 1.3 к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемому органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением от _____________ N ____________ У Ч Е Б Н Ы Й П Л А Н по программе профессиональной переподготовки/повышения квалификации "ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ", тип В Форма обучения - без отрыва от работы Срок обучения - с 01.10.2013 по 01.07.2014 |———|—————————————————————————|—————————————————————————————————|————————| | | |Аудиторных часов | | |N |Наименование |—————|————————————|——————————————|Форма | |п/п|дисциплины |всего|лекции, |практические |контроля| | | | |консультации|занятия с | | | | | | |разделением на| | | | | | |группы | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1 |2 |3 |4 |5 |6 | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1. |Общая часть, всего |150 |62 |88 | | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.1|Экономика для |30 |10 |20 |Экзамен | | |менеджеров | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.2|Общий менеджмент |40 |16 |24 |Экзамен | | | | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.3|Функциональный |60 |28 |32 | | | | менеджмент: | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | | в том числе: | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- маркетинг |20 |10 |10 |Зачет | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- финансы и кредит |20 |8 |12 |Зачет | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |- управление персоналом |20 |10 |10 |Зачет | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |1.4|Сравнительный |20 |8 |12 |Зачет | | |менеджмент | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |2. |Иностранный язык |180 |- |180 |Экзамен | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3. |Специализация, всего |200 |76 |124 | | | |(по программе | | | | | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.1|Производственный |30 |8 |22 |Экзамен | | |менеджмент | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.2|Стратегический |30 |8 |22 |Экзамен | | |менеджмент | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.3|Комплексная |20 |8 |12 |Зачет | | |диагностика состояния | | | | | | |предприятия | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.4|Налоговое планирование на|20 |8 |12 |Зачет | | |предприятии | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.5|Информационные |20 |4 |16 |Зачет | | |технологии в управлении | | | | | | |производством | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.6|Производственная |20 |10 |10 |Зачет | | |логистика | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.7|Управление качеством |20 |10 |10 |Зачет | | | | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.8|Инновационный |20 |10 |10 |Зачет | | |менеджмент | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |3.9|Управление проектами в |20 |10 |10 |Зачет | | |производственной сфере | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4. |Курсы по выбору |20 |8 |12 | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.1|Психология управления |20 |8 |12 |Зачет | | | | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.2|Антикризисное |20 |8 |12 |Зачет | | |управление | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |4.3|Инвестиционный |20 |8 |12 |Зачет | | |менеджмент | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |5. |Выпускная работа |20 |10 |10 |Защита | | |(по программе | | | |работы | | |профессиональной | | | | | | |переподготовки) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |6. |Вводная часть, всего | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |7. |Основная часть, всего | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |8. |Часть игровых имитаций | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| |9. |Работа над проектом | | | | | | |(по программе | | | | | | |повышения | | | | | | |квалификации) | | | | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| | |ВСЕГО |570 |156 |414 | | |———|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске _________________ А.С. Федулов Руководитель программы _________________ В.В. Черненков М.П. Приложение N 2 к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемому органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением от _____________ N ____________ Сводная структура затрат на обучение |———|————————————————————|————————————————————————————————————————————————————| | | |Объем финансирования (в рублях) | |N |Показатели |——————————————|—————————————————————————————————————| |п/п| |за счет всех |в том числе за счет средств | | | |источников |——————————|————————————|—————————————| | | |финансирования|бюджета |федерального|рекомендующей| | | | |субъекта |бюджета |организации | | | | |Российской| |или | | | | |Федерации | |специалиста | |———|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |1 |Оплата труда |1 791 290,30 |591 125,80|591 125,80 |609 038,70 | |. | | | | | | |———|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |2. |Начисления на |540 969,70 |178 520,00|178 520,00 |183 929,70 | | |оплату труда | | | | | |———|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |3. |Канцелярские |49 140,00 |16 216,20 |16 216,20 |16 707,60 | | |принадлежности и | | | | | | |материалы для | | | | | | |текущих | | | | | | |хозяйственных целей | | | | | |———|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |4. |Услуги связи |44 100,00 |14 553,00 |14 553,00 |14 994,00 | | | | | | | | |———|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |5. |Закупка и |157 500,00 |51 975,00 |51 975,00 |53 550,00 | | |тиражирование | | | | | | |учебной литературы и| | | | | | |учебно-методических | | | | | | |пособий | | | | | |———|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |6. |Общая стоимость |2 583 000,00 |852 390,00|852 390,00 |878 220,00 | | |договора | | | | | |———|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске А.С. Федулов Главный бухгалтер Т.В. Жучкова М.П. Приложение N 2а к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемому органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением от _____________ N ____________ Структура затрат на обучение по программе "Финансовый менеджмент" |———|———————————————————|————————————————————————————————————————————————————| | | |Объем финансирования (в рублях) | |N |Показатели |——————————————|—————————————————————————————————————| |п/п| |за счет всех |в том числе за счет средств | | | |источников |——————————|————————————|—————————————| | | |финансирования|бюджета |федерального|рекомендующей| | | | |субъекта |бюджета |организации | | | | |Российской| |или | | | | |Федерации | |специалиста | |———|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |1. |Оплата труда |481 820,30 |159 000,70|159 000,70 |163 818,90 | | | | | | | | |———|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |2. |Начисления на |145 509,70 |48 018,20 |48 018,20 |49 473,30 | | |оплату труда | | | | | |———|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |3. |Канцелярские |12 870,00 |4 247,10 |4 247,10 |4 375,80 | | |принадлежности и | | | | | | |материалы для | | | | | | |текущих | | | | | | |хозяйственных целей| | | | | |———|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |4. |Услуги связи |11 550,00 |3 811,50 |3 811,50 |3 927,00 | | | | | | | | |———|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |5. |Закупка и |41 250,00 |13 612,50 |13 612,50 |14 025,00 | | |тиражирование | | | | | | |учебной литературы | | | | | | |и учебно- | | | | | | |методических | | | | | | |пособий | | | | | |———|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |6. |Общая стоимость |693 000,00 |228 690,00|228 690,00 |235 620,00 | | |договора | | | | | |———|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске А.С. Федулов Главный бухгалтер Т.В. Жучкова М.П. Приложение N 2б к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемому органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением от _____________ N ____________ Структура затрат на обучение по программе "Инновационный менеджмент" |———|———————————————————|————————————————————————————————————————————————————| | | |Объем финансирования (в рублях) | |N |Показатели |——————————————|—————————————————————————————————————| |п/п| |за счет всех |в том числе за счет средств | | | |источников |——————————|————————————|—————————————| | | |финансирования|бюджета |федерального|рекомендующей| | | | |субъекта |бюджета |организации | | | | |Российской| |или | | | | |Федерации | |специалиста | |———|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |1. |Оплата труда |871 451,60 |287 579,00|287 579,00 |296 293,60 | | | | | | | | |———|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |2. |Начисления на |263 178,40 |86 848,90 |86 848,90 |89 480,60 | | |оплату труда | | | | | |———|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |3. |Канцелярские |24 570,00 |8 108,10 |8 108,10 |8 353,80 | | |принадлежности и | | | | | | |материалы для | | | | | | |текущих | | | | | | |хозяйственных целей| | | | | |———|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |4. |Услуги связи |22 050,00 |7 276,50 |7 276,50 |7 497,00 | | | | | | | | |———|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |5. |Закупка |78 750,00 |25 987,50 |25 987,50 |26 775,00 | | |и тиражирование | | | | | | |учебной литературы | | | | | | |и учебно- | | | | | | |методических | | | | | | |пособий | | | | | |———|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |6. |Общая стоимость |1 260 000,00 |415 800,00|415 800,00 |428 400,00 | | |договора | | | | | |———|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске А.С. Федулов Главный бухгалтер Т.В. Жучкова М.П. Приложение N 2в к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемому органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением от _____________ N ____________ Структура затрат на обучение по программе "Производственный менеджмент" |——————|———————————————————|————————————————————————————————————————————————————| | | |Объем финансирования (в рублях) | |N п/п |Показатели |——————————————|—————————————————————————————————————| | | |за счет всех |в том числе за счет средств | | | |источников |——————————|————————————|—————————————| | | |финансирования|бюджета |федерального|рекомендующей| | | | |субъекта |бюджета |организации | | | | |Российской| |или | | | | |Федерации | |специалиста | |——————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| | 1. |Оплата труда |438 018,40 |144 546,10|144 546,10 |148 926,20 | | | | | | | | |——————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |2. |Начисления на |132 281,60 |43 652,90 |43 652,90 |44 975,80 | | |оплату труда | | | | | |——————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |3. |Канцелярские |11 700,00 |3 861,00 |3 861,00 |3 978,00 | | |принадлежности и | | | | | | |материалы для | | | | | | |текущих | | | | | | |хозяйственных целей| | | | | |——————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |4. |Услуги связи |10 500,00 |3 465,00 |3 465,00 |3 570,00 | | | | | | | | |——————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |5. |Закупка |37 500,00 |12 375,00 |12 375,00 |12 750,00 | | |и тиражирование | | | | | | |учебной литературы | | | | | | |и учебно- | | | | | | |методических | | | | | | |пособий | | | | | |——————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| |6. |Общая стоимость |630 000,00 |207 900,00|207 900,00 |214 200,00 | | |договора | | | | | |——————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске А.С. Федулов Главный бухгалтер Т.В. Жучкова М.П. Приложение N 2.1а к структуре затрат на обучение специалистов по Договору от _____________ N _______________ РАСЧЕТ трудоемкости обучения специалистов в образовательном учреждении по образовательным программам Исходные данные: в образовательном учреждении реализуется образовательная программа "Финансовый менеджмент", тип В, форма обучения - без отрыва от работы (11 человек) |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |Наименование |Специализации|Коли- |Количест-|Коли- |Объем|Лек- |Практи-|В том |Индиви- |Итого: |Итого: |Пре- |Кан- |Док- | |дисциплины |по программе |чест- |во групп |чество |ауди-|ции |ческие |числе |дуальные |индии- |трудо- |пода- |дидат|тор | | |профессио- |во |в |подгрупп|тор- |(часов|занятия|активные |формы |виду- |емкость|ватель|наук |наук | | |нальной |спе- |лекцион- |в потоке|ных |на |(часов |формы |нагрузки |альная |по |без | | | | |переподго- |циа- |ном |по прог-|часов|поток)|на |обучения | |наг- |дисцип-|сте- | | | | |товки |листов|потоке по|рамме | | |группу)|(часов на| |рузка на|лине |пени | | | | | | |прог- |про- | | | |подгрупп | |спе- | | | | | | | | |рамме |фессио- | | | |у) по | |циалис- | | | | | | | | |профес- |нальной | | | |прог- | |та | | | | | | | | |сиональ- |пере- | | | |рамме | | | | | | | | | | |ной |подго- | | | |про- | | | | | | | | | | |перепод- |товки | | | |фессио- | | | | | | | | | | |готовки | | | | |нальной | | | | | | | | | | | | | | | |перепод- | | | | | | | | | | | | | | | |готовки | | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |1. Экономика |Финансовый |11 |1 |1 |30 |10 |20 |20 |экзамен - 0,1|0,1 |31,1 | |31,1 | | | для |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | менеджеров | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |2. Общий |Финансовый |11 |1 |1 |40 |16 |24 |24 |экзамен - 0,1|0,1 |41,1 | | |41,1 | | менеджмент |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |3. Маркетинг |Финансовый |11 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,1 |0,1 |21,1 | |21,1 | | | |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |4. Финансы и |Финансовый |11 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,1 |0,1 |21,1 | |21,1 | | | кредит |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |5. Управление |Финансовый |11 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,1 |0,1 |21,1 | |21,1 | | | персоналом |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |6. Сравни- |Финансовый |11 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,1 |0,1 |21,1 | |21,1 | | | тельный |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | менеджмент | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |7. Финансовый |Финансовый |11 |1 |1 |40 |12 |28 |28 |экзамен - 0,1|0,1 |41,1 | | |41,1 | | менеджмент |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |8. Контроллинг |Финансовый |11 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,1 |0,1 |21,1 | |21,1 | | | |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |9. Налоговое |Финансовый |11 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,1 |0,1 |21,1 | |21,1 | | | планирование |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | на | | | | | | | | |человека | | | | | | | предприятии | | | | | | | | | | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |10. Информаци- |Финансовый |11 |1 |1 |20 |4 |16 |16 |зачет - 0,1 |0,1 |21,1 | | |21,1 | | онные |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | технологии в | | | | | | | | |человека | | | | | | | управлении | | | | | | | | | | | | | | | | финансами | | | | | | | | | | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |11. Управление |Финансовый |11 |1 |1 |20 |10 |10 | 10 |зачет - 0,1 |0,1 |21,1 | |21,1 | | | портфелем |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | ценных бумаг | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |12. Финансовые |Финансовый |11 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |экзамен - 0,1|0,1 |21,1 | | |21,1 | | стратегии |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |13. Инвестицион- |Финансовый |11 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |экзамен - 0,1|0,1 |21,1 | | |21,1 | | ный |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | менеджмент | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |14. Инновацион- |Финансовый |11 |1 |1 |20 |8 |12 | 12 |зачет - 0,1 |0,1 |21,1 | | |21,1 | | ный |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | менеджмент | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |15. Психология |Финансовый |11 |1 |1 |20 |8 |12 |12 | |0,1 |21,1 | |21,1 | | | управления |менеджмент | | | | | | | |зачет - 0,1 | | | | | | | | | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |16. Управление |Финансовый |11 |1 |1 |20 |10 |10 |10 | |0,1 |21,1 | |7,6 |13,5 | | проектами |менеджмент | | | | | | | |зачет - 0,1 | | | | | | | | | | | | | | | |часа на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |17. Углубленное |Финансовый |11 |1 |1 |180 | |180 |150 |экзамен - 0,1|0,1 |181,1 | |181,1| | | изучение |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | | | иностранного | | | | | | | | |человека | | | | | | | языка | | | | | | | | | | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |18. Выпускная |Финансовый |11 |1 |1 |20 |10 |10 |6 |индивидуаль- |6 |80 | |30 |50 | | работа |менеджмент | | | | | | | |ные | | | | | | | | | | | | | | | |консультации | | | | | | | | | | | | | | | |- 6 часов на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |19. Входное |Финансовый |11 | | | | | | |1 час на |1 |11 | | |11 | | тестирование |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | | | по | | | | | | | | | | | | | | | | специальности | | | | | | | | | | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |20. Входное |Финансовый |11 | | | | | | |1 час на |1 |11 | |11 | | | тестирование |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | | | по | | | | | | | | | | | | | | | | иностранному | | | | | | | | | | | | | | | | языку | | | | | | | | | | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |21. Промежуточ- |Финансовый |11 | | | | | | |1 час на |1 |11 | |11 | | | ная аттестация|менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | | | по | | | | | | | | | | | | | | | | специальности | | | | | | | | | | | | | | | | N 1 | | | | | | | | | | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |22. Промежуточ- |Финансовый |11 | | | | | | |0,5 часа на |0,5 |5,5 | |5,5 | | | ная аттестация|менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | | | по иностран- | | | | | | | | | | | | | | | | ному языку | | | | | | | | | | | | | | | | N 1 | | | | | | | | | | | | | | | | по программе | | | | | | | | | | | | | | | | профессио- | | | | | | | | | | | | | | | | нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | | | подготовки | | | | | | | | | | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |23. Промежуточ- |Финансовый |11 | | | | | | |1 час на |1 |11 | | |11 | | ная аттестация|менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | | | по специаль- | | | | | | | | | | | | | | | | ности N 2 | | | | | | | | | | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |24. Промежуточ- |Финансовый |11 | | | | | | |0,5 часа на |0,5 |5,5 | |5,5 | | | ная аттестация|менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | | | по | | | | | | | | | | | | | | | | иностранному | | | | | | | | | | | | | | | | языку N 2 | | | | | | | | | | | | | | | | по программе | | | | | | | | | | | | | | | | профессио- | | | | | | | | | | | | | | | | нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | | | подготовки | | | | | | | | | | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |25. Итоговая |Финансовый |11 | | | | | | | |1,5 |16,5 | | |16,5 | | аттестация по |менеджмент | | | | | | | |1,5 часа на | | | | | | | специальности | | | | | | | | |человека | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |26. Итоговая |Финансовый |11 | | | | | | |1 час на |1 |11 | |11 | | | аттестация по |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | | | иностранному | | | | | | | | | | | | | | | | языку | | | | | | | | | | | | | | | | по программе | | | | | | | | | | | | | | | | профессио- | | | | | | | | | | | | | | | | нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | | | подготовки | | | | | | | | | | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |27. Защита |Финансовый |11 | | | | | | |2,5 часа на |2,5 |27,5 | |6,3 |21,2 | | аттестацион- |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | | | ных работ | | | | | | | | | | | | | | | |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| |Итого | |11 | | | | | | | | |758,7 | |468,9|289,8| |—————————————————|—————————————|——————|—————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|—————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске А.С. Федулов Главный бухгалтер Т.В. Жучкова М.П. Приложение N 2.1б к структуре затрат на обучение специалистов по Договору от _____________ N _______________ РАСЧЕТ трудоемкости обучения специалистов в образовательном учреждении по образовательным программам Исходные данные: в образовательном учреждении реализуется образовательная программа "Инновационный менеджмент", тип В, форма обучения - без отрыва от работы (21 человек) |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |Наименование |Специализации|Коли- |Количест- |Коли- |Объем|Лекции|Прак- |В том |Индивиду- |Итого: |Итого: |Пре- |Кан- |Доктор| |дисциплины |по программе |чест- |во групп |чество|ауди-|(часов|тичес- |числе |альные |индиви- |трудо- |пода- |дидат|наук | | |профессио- |во |в лекцион-|под- |тор- |на |кие |актив- |формы |дуальная|емкость|ватель|наук | | | |нальной |спе- |ном |групп |ных |поток)|занятия|ные |нагрузки |нагрузка|по |без | | | | |переподготов-|циа- |потоке по |в |часов| |(часов |формы | |на |дисцип-|сте- | | | | |ки |листов|прог- |потоке| | |на |обуче- | |специа- |лине |пени | | | | | | |рамме |по | | |группу)|ния | |листа | | | | | | | | |профес- |прог- | | | |(часов | | | | | | | | | | |сиональ- |рамме | | | |на под- | | | | | | | | | | |ной |про- | | | |группу) | | | | | | | | | | |перепод- |фес- | | | |по прог-| | | | | | | | | | |готовки |сио- | | | |рамме | | | | | | | | | | | |наль- | | | |про- | | | | | | | | | | | |ной | | | |фессио- | | | | | | | | | | | |пере- | | | |нальной | | | | | | | | | | | |под- | | | |пере- | | | | | | | | | | | |готов-| | | |подго- | | | | | | | | | | | |ки | | | |товки | | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |1 |2 |3 |4 |5 |6 |7 |8 |9 |10 |11 |12 |13 |14 |15 | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |1. Экономика для|Инновацион- |21 |1 |1 |30 |10 |20 |20 |экзамен - 0,1|0,1 |32,1 | |32,1 | | | менеджеров |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |2. Общий |Инновацион- |21 |1 |1 |40 |16 |24 |24 |экзамен - 0,1|0,1 |42,1 | | |42,1 | | менеджмент |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |3. Маркетинг |Инновацион- |21 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,1 |0,1 |22,1 | | |22,1 | | |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |4. Финансы и |Инновацион- |21 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,1 |0,1 |22,1 | |22,1 | | | кредит |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |5. Управление |Инновацион- |21 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,1 |0,1 |22,1 | |22,1 | | | персоналом |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |6. Сравнитель- |Инновацион- |21 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,1 |0,1 |22,1 | | |22,1 | | ный |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | менеджмент |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |7. Налоговое |Инновацион- |21 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,1 |0,1 |22,1 | |22,1 | | | планирование |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | на |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | предприятии | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |8. Информаци- |Инновацион- |21 |1 |1 |20 |4 |16 |16 |зачет - 0,1 |0,1 |22,1 | | |22,1 | | онные |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | технологии в |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | управлении | | | | | | | | | | | | | | | | инновациями | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |9. Стратегии |Инновацион- |21 |1 |1 |30 |8 |22 |22 |экзамен - 0,1|0,1 |32,1 | | |32,1 | | инновацион- |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | ного развития |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | предприятия | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |10. Инновацион- |Инновацион- |21 |1 |1 |30 |8 |22 |22 |экзамен - 0,1|0,1 |32,1 | | |32,1 | | ный |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | менеджмент |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |11. Психология |Инновацион- |21 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,1 |0,1 |22,1 | |22,1 | | | управления |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |12. Инновацион- |Инновацион- |21 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,1 |0,1 |22,1 | | |22,1 | | ное |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | предпринима- |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | тельство | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |13. Комплексная |Инновацион- |21 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,1 |0,1 |22,1 | | |22,1 | | диагностика |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | состояния |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | предприятия | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |14. Управление |Инновацион- |21 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,1 |0,1 |22,1 | | |22,1 | | качеством |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |15. Бизнес-план |Инновацион- |21 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,1 |0,1 |22,1 | | |22,1 | | инновацион- |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | ного проекта |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |16. Инновацион- |Инновацион- |21 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,1 |0,1 |22,1 | | |22,1 | | ные риски и |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | политика |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | управления | | | | | | | | | | | | | | | | ими | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |17. Углубленное |Инновацион- |21 |1 |4 |180 | |180 |150 |экзамен - 0,1|0,1 |632,1 | |632,1| | | изучение |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | иностранного |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | языка | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |18. Выпускная |Инновацион- |21 |1 |1 |20 |10 |10 |6 |индивидуаль- |6 |140 | |100 |40 | | работа |ный менедж- | | | | | | | |ные | | | | | | | |мент | | | | | | | |консультации | | | | | | | | | | | | | | | |- 6 часов на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |19. Входное |Инновацион- |21 | | | | | | | |1 |21 | | |21 | | тестирование |ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | | | по |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | специальности | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |20. Входное |Инновацион- |21 | | | | | | | |1 |21 | |21 | | | тестирование |ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | | | по |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | иностранному | | | | | | | | | | | | | | | | языку | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |21. Промежуточ- |Инновацион- |21 | | | | | | | |1 |21 | | |21 | | ная аттестация|ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | | | по специаль- |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | ности N 1 | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |22. Промежуточ- |Инновацион- |21 | | | | | | |0,5 часа на |0,5 |10,5 | |10,5 | | | ная аттестация|ный менедж- | | | | | | | |человека | | | | | | | по иностран- |мент | | | | | | | | | | | | | | | ному языку | | | | | | | | | | | | | | | | N 1 | | | | | | | | | | | | | | | | по программе | | | | | | | | | | | | | | | | профессио- | | | | | | | | | | | | | | | | нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | | | подготовки | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |23. Промежуточ- |Инновацион- |21 | | | | | | | |1 |21 | | |21 | | ная аттестация|ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | | | по специаль- |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | ности N 2 | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |24. Промежуточ- |Инновацион- |21 | | | | | | |0,5 часа на |0,5 |10,5 | |10,5 | | | ная аттестация|ный менедж- | | | | | | | |человека | | | | | | | по иностран- |мент | | | | | | | | | | | | | | | ному языку | | | | | | | | | | | | | | | | N 2 | | | | | | | | | | | | | | | | по программе | | | | | | | | | | | | | | | | профессио- | | | | | | | | | | | | | | | | нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | | | подготовки | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |25. Итоговая |Инновацион- |21 | | | | | | | |1,5 |31,5 | | |31,5 | | аттестация по |ный менедж- | | | | | | | |1,5 часа на | | | | | | | специальности |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |26. Итоговая |Инновацион- |21 | | | | | | |1 час на |1 |21 | |21 | | | аттестация по |ный менедж- | | | | | | | |человека | | | | | | | иностранному |мент | | | | | | | | | | | | | | | языку | | | | | | | | | | | | | | | | по программе | | | | | | | | | | | | | | | | профессио- | | | | | | | | | | | | | | | | нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | | | подготовки | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |27. Защита |Инновацион- |21 | | | | | | |2,5 часа на |2,5 |52,5 | |13,4 |39,1 | | аттестацион- |ный менедж- | | | | | | | |человека | | | | | | | ных работ |мент | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| |Итого | |21 | | | | | | | | |1385,7 | |929,0|456,7 | |————————————————|—————————————|——————|——————————|——————|—————|——————|———————|————————|—————————————|————————|———————|——————|—————|——————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске А.С. Федулов Главный бухгалтер Т.В. Жучкова М.П. Приложение N 2.1в к структуре затрат на обучение специалистов по Договору от _____________ N _______________ РАСЧЕТ трудоемкости обучения специалистов в образовательном учреждении по образовательным программам Исходные данные: в образовательном учреждении реализуется образовательная программа "Производственный менеджмент", тип В, форма обучения - без отрыва от работы (10 человек) |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |Наименование |Специализации |Коли- |Количест- |Коли- |Объем|Лекции|Прак- |В том |Индиви- |Итого: |Итого: |Пре- |Кан- |Док-| |дисциплины |по программе |чество|во групп |чество |ауди-|(часов|тичес- |числе |дуальные |индии- |трудо- |по- |дидат|тор | | |профессио- |Спе- |в лекцион-|под- |тор- |на |кие |активные |формы |виду- |емкость|дава-|наук |наук| | |нальной |циа- |ном |групп |ных |поток)|занятия|формы |нагрузки |альная |по |тель | | | | |переподго- |листов|потоке по |в |часов| |(часов |обучения | |наг- |дисцип-|без | | | | |товки | |прог- |потоке | | |на |(часов на| |рузка |лине |сте- | | | | | | |рамме |по прог-| | |группу)|под- | |на спе-| |пени | | | | | | |профес- |рамме | | | |группу) | |циа- | | | | | | | | |сиональ- |про- | | | |по прог- | |листа | | | | | | | | |ной |фесси- | | | |рамме | | | | | | | | | | |перепод- |ональ- | | | |профес- | | | | | | | | | | |готовки |ной | | | |сиональ- | | | | | | | | | | | |пере- | | | |ной | | | | | | | | | | | |подго- | | | |перепод- | | | | | | | | | | | |товки | | | |готовки | | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |1 |2 |3 |4 |5 |6 |7 |8 |9 |10 |11 |12 |13 |14 |15 | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |1. Экономика для|Производствен-|10 |1 |1 |30 |10 |20 |20 |экзамен - 0,1|0,1 |31 | |31 | | | менеджеров |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |2. Общий |Производствен-|10 |1 |1 |40 |16 |24 |24 |экзамен - 0,1|0,1 |41 | |41 | | | менеджмент |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |3. Маркетинг |Производствен-|10 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,1 |0,1 |21 | |21 | | | |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |4. Финансы и |Производствен-|10 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,1 |0,1 |21 | |21 | | | кредит |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |5. Управление |Производствен-|10 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,1 |0,1 |21 | |21 | | | персоналом |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |6. Сравнитель- |Производствен-|10 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,1 |0,1 |21 | |21 | | | ный |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | менеджмент |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |7. Налоговое |Производствен-|10 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,1 |0,1 |21 | |21 | | | планирование |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | на |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | предприятии | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |8. Информаци- |Производствен-|10 |1 |1 |20 |4 |16 |16 |зачет - 0,1 |0,1 |21 | |21 | | | онные |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | технологии в |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | управлении | | | | | | | | | | | | | | | | производством | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |9. Стратегичес- |Производствен-|10 |1 |1 |30 |8 |22 |22 |экзамен - 0,1|0,1 |31 | |31 | | | кий |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | менеджмент |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |10. Инновацион- |Производствен-|10 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,1 |0,1 |21 | |21 | | | ный |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | менеджмент |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |11. Психология |Производствен-|10 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,1 |0,1 |21 | |21 | | | управления |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |12. Производ- |Производствен-|10 |1 |1 |30 |8 |22 |22 |экзамен - 0,1|0,1 |31 | |31 | | | ственный |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | менеджмент |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |13. Комплексная |Производствен-|10 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,1 |0,1 |21 | |21 | | | диагностика |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | состояния |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | предприятия | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |14. Управление |Производствен-|10 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,1 |0,1 |21 | |21 | | | качеством |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |15. |Производствен-|10 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,1 |0,1 |21 | |21 | | | Производствен-|ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | ная логистика |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |16. Управление |Производствен-|10 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,1 |0,1 |21 | |21 | | | проектами в |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | производ- |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | ственной | | | | | | | | | | | | | | | | сфере | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |17. Углубленное |Производствен-|10 |1 |1 |180 | |180 |150 |экзамен - 0,1|0,1 |181 | |181 | | | изучение |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | | | иностранного |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | языка | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |18. Выпускная |Производствен-|10 |1 |1 |20 |10 |10 |6 |индивидуаль- |6 |74 | |74 | | | работа |ный менедж- | | | | | | | |ные | | | | | | | |мент | | | | | | | |консультации | | | | | | | | | | | | | | | |- 6 часов на | | | | | | | | | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |19. Входное |Производствен-|10 | | | | | | | |1 |10 | |10 | | | тестирование |ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | | | по |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | специальности | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |20. Входное |Производствен-|10 | | | | | | | |1 |10 | |10 | | | тестирование |ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | | | по |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | иностранному | | | | | | | | | | | | | | | | языку | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |21. Промежуточ- |Производствен-|10 | | | | | | | |1 |10 | |10 | | | ная аттестация|ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | | | по специаль- |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | ности N 1 | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |22. Промежуточ- |Производствен-|10 | | | | | | |0,5 часа на |0,5 |5 | |5 | | | ная аттестация|ный менедж- | | | | | | | |человека | | | | | | | по иностран- |мент | | | | | | | | | | | | | | | ному языку | | | | | | | | | | | | | | | | N 1 | | | | | | | | | | | | | | | | по программе | | | | | | | | | | | | | | | | профессио- | | | | | | | | | | | | | | | | нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | | | подготовки | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |23. Промежуточ- |Производствен-|10 | | | | | | | |1 |10 | |10 | | | ная аттестация|ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | | | по специаль- |мент | | | | | | | |человека | | | | | | | ности N 2 | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |24. Промежуточ- |Производствен-|10 | | | | | | |0,5 часа на |0,5 |5 | |5 | | | ная аттестация|ный менедж- | | | | | | | |человека | | | | | | | по иностран- |мент | | | | | | | | | | | | | | | ному языку | | | | | | | | | | | | | | | | N 2 | | | | | | | | | | | | | | | | по программе | | | | | | | | | | | | | | | | профессио- | | | | | | | | | | | | | | | | нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | | | подготовки | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |25. Итоговая |Производствен-|10 | | | | | | | |1,5 |15 | |15 | | | аттестация по |ный менедж- | | | | | | | |1,5 часа на | | | | | | | специальности |мент | | | | | | | |человека | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |26. Итоговая |Производствен-|10 | | | | | | |1 час на |1 |10 | |10 | | | аттестация по |ный менедж- | | | | | | | |человека | | | | | | | иностранному |мент | | | | | | | | | | | | | | | языку | | | | | | | | | | | | | | | | по программе | | | | | | | | | | | | | | | | профессио- | | | | | | | | | | | | | | | | нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | | | подготовки | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |27. Защита |Производствен-|10 | | | | | | |2,5 часа на |2,5 |25 | |17 |8 | | аттестацион- |ный менедж- | | | | | | | |человека | | | | | | | ных работ |мент | | | | | | | | | | | | | | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| |Итого | |10 | | | | | | | | |741,0 | |733,0|8,0 | |————————————————|——————————————|——————|——————————|————————|—————|——————|———————|—————————|—————————————|———————|———————|—————|—————|————| Директор филиала МЭИ в г. Смоленске А.С. Федулов Главный бухгалтер Т.В. Жучкова М.П. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|
