Расширенный поиск
Постановление Администрации Смоленской области от 30.09.2002 № 238АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ П О С Т А Н О В Л Е Н И Е от 30.09.2002г. N 238 г. Смоленск Утратило силу - Постановление Администрации Смоленской области от 18.08.2003 г. N 212 Об утверждении типового устава областного государственного унитарного предприятия и типового устава областного государственного учреждения В целях реализации областного закона "О порядке управления и распоряжения государственной собственностью Смоленской области", Администрация Смоленской области постановляет: 1. Утвердить прилагаемые типовой устав областного государственного унитарного предприятия и типовой устав областного государственного учреждения. Главы Администрации Смоленской области В.Н.Маслов УТВЕРЖДЕН постановлением Администрации Смоленской области от 30.09.2002г. N 238 г. Смоленск Типовой устав областного государственного унитарного предприятия 1. Общие положения 1.1. Областное государственное унитарное предприятие _____________________________________________________________________, (полное наименование предприятия) в дальнейшем именуемое "Предприятие", создано (реорганизовано) в соответствии с _______________________________________________________ ______________________________________________________________________ (дата, номер правового акта Администрации Смоленской области о создании Предприятия) и является правопреемником____________________________________________ (название ранее действовавшего предприятия) в соответствии с ____________________________________________________. (передаточный акт, разделительный баланс) 1.2. Фирменное наименование Предприятия на русском языке: полное - областное государственное унитарное предприятие ______________________________________________________________________ (должно содержать указание на характер деятельности и на собственника имущества) сокращенное_____________________________________________________. 1.3. Предприятие является коммерческой организацией. 1.4. Собственником Предприятия является субъект Российской Федерации - Смоленская область, именуемая в дальнейшем Учредитель. От имени Смоленской области полномочия Учредителя Предприятия осуществляет Департамент имущественных и земельных отношений Смоленской области, именуемый в дальнейшем Уполномоченный орган. Предприятие находится в ведомственном подчинении_________________ (наименование органа исполнительной власти, на который возложены координация и _____________________________________________________________________, регулирование деятельности в соответствующей отрасли государственного управления) именуемый в дальнейшем Отраслевой орган. 1.5. Предприятие является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в банках, круглую печать со своим наименованием, штамп, бланки, фирменное наименование, товарный знак. 1.6. Предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом. Предприятие не несет ответственности по обязательствам Учредителя, а Учредитель не несет ответственности по обязательствам Предприятия, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации. 1.7. Предприятие от своего имени приобретает имущественные и личные неимущественные права и несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде и арбитражном суде в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. 1.8. Место нахождения Предприятия: _____________________________. (место государственной регистрации) Почтовый адрес: ________________________________________________. 1.9. Предприятие приобретает права юридического лица с момента его государственной регистрации. 1.10. Предприятие имеет (не имеет): а) филиалы (обособленные подразделения) _____________________________________________________________________; (полное наименование, индекс и почтовый адрес) б) представительства _____________________________________________________________________; (полное наименование, индекс и почтовый адрес) в) дочерние предприятия _____________________________________________________________________. (полное наименование, место нахождения, индекс и почтовый адрес) 2. Цели и предмет деятельности Предприятия 2.1. Предприятие создано в целях: ________________________________ ______________________________________________________________________ ______________________________________________________________________ _______________________________________. 2.2. Для достижения целей, указанных в пункте 2.1 настоящего Устава, Предприятие осуществляет в установленном законодательством Российской Федерации порядке следующие виды деятельности (предмет деятельности предприятия): ______________________________________________________________________ ______________________________________________________________________ _____________________________________________________________________. (указать конкретные виды деятельности) 2.3. Право Предприятия осуществлять деятельность, на которую в соответствии с законодательством Российской Федерации требуется специальное разрешение - лицензия, возникает у Предприятия с момента ее получения или в указанный в ней срок, и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не установлено законодательством Российской Федерации. 3. Имущество Предприятия 3.1. Имущество Предприятия находится в государственной собственности Смоленской области, является неделимым, и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками Предприятия, принадлежит Предприятию на праве хозяйственного ведения, и отражается на его самостоятельном балансе. В состав имущества Предприятия не может включаться имущество иной формы собственности. 3.2. Имущество Предприятия считается закрепленным за ним с момента передачи имущества по акту приема-передачи, утвержденному уполномоченным органом, если иное не установлено законом и иными правовыми актами или решением собственника. Плоды, продукция и доходы от использования имущества, находящегося в хозяйственном ведении Предприятия, а также имущество, приобретенное им за счет полученной прибыли, являются государственной собственностью Смоленской области и поступают в хозяйственное ведение Предприятия. 3.3. На момент утверждения настоящего Устава чистые активы Предприятия составляют_______________________________________________, (указать сумму в рублях прописью) в том числе недвижимое имущество пообъектно согласно Приложению к_____ (дата, номер правового акта Администрации Смоленской области о создании Предприятия) Размер уставного фонда Предприятия ______________________________. 3.4. Если по окончании финансового года стоимость чистых активов Предприятия окажется меньше размеров уставного фонда, орган, принявший решение о создании Предприятия, производит в установленном порядке уменьшение уставного фонда. 3.5. Увеличение уставного фонда Предприятия может быть произведено как за счет дополнительной передачи ему имущества, так и за счет имеющихся активов. 3.6. В случае принятия решения об уменьшении уставного фонда, Предприятие обязано письменно уведомить об этом своих кредиторов. 3.7. Источниками формирования имущества Предприятия являются: - имущество, переданное Предприятию по решению Уполномоченного органа; - прибыль, полученная в результате хозяйственной деятельности; - заемные средства, в том числе кредиты банков и других кредитных организаций; - амортизационные отчисления; - средства областного бюджета; - дивиденды (доходы), поступающие от хозяйственных обществ и товариществ, в уставных капиталах которых участвует Предприятие; - добровольные взносы (пожертвования) организаций и граждан; - иные источники, не противоречащие законодательству Российской Федерации. 3.8. Предприятие имеет право продавать принадлежащее ему недвижимое имущество, сдавать его в аренду, отдавать в залог, вносить в качестве вклада в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ и товариществ или иным способом распоряжаться этим имуществом только с согласия Уполномоченного органа. Предприятие имеет право приобретать и отчуждать доли (акции, паи) в уставных (складочных) капиталах хозяйственных обществ, товариществ и организаций иных организационно-правовых форм, осуществляющих деятельность на рынке финансовых услуг, включая банки и небанковские кредитные организации с согласия Уполномоченного органа. Остальным имуществом, принадлежащим Предприятию, оно распоряжается самостоятельно, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации. 3.9. Права Предприятия на объекты интеллектуальной собственности, созданные в процессе осуществления им хозяйственной деятельности, регулируются законодательством Российской Федерации. 3.10. Предприятие самостоятельно распоряжается результатами производственной деятельности, выпускаемой продукцией (кроме случаев, установленных законодательными актами Российской Федерации), полученной чистой прибылью, остающейся в распоряжении Предприятия после уплаты установленных законодательством Российской Федерации налогов и других обязательных платежей и перечисления в областной бюджет части прибыли от использования имущества, находящегося в хозяйственном ведении Предприятия. 3.11. Остающаяся в распоряжении Предприятия часть чистой прибыли используется Предприятием в установленном порядке, в том числе на: - внедрение, освоение новой техники и технологий, мероприятия по охране труда и окружающей среды; - увеличение уставного фонда Предприятия; - создание фондов Предприятия, в том числе предназначенных для покрытия убытков; - развитие и расширение финансово-хозяйственной деятельности Предприятия, пополнение оборотных средств; - строительство, реконструкцию, обновление основных фондов; - проведение научно-исследовательских, опытно-конструкторских работ, изучение конъюнктуры рынка, потребительского спроса, маркетинг; - покупку иностранной валюты, других валютных и материальных ценностей, ценных бумаг; - рекламу продукции и услуг Предприятия; - приобретение и строительство жилья (долевое участие) для работников Предприятия, нуждающихся в улучшении жилищных условий в соответствии с законодательством Российской Федерации; - материальное стимулирование, обучение и повышение квалификации работников Предприятия; ______________________________________________________________________ (указываются иные направления использования чистой прибыли, в том числе с учетом положений коллективного договора). 3.12. Предприятие создает резервный фонд. Размер резервного фонда составляет не ниже _____ процентов уставного фонда Предприятия, если иное не установлено законодательством Российской Федерации. Резервный фонд Предприятия формируется путем ежегодных отчислений в размере _______ процентов, если иное не установлено законодательством Российской Федерации, от доли чистой прибыли, остающейся в распоряжении Предприятия, до достижения размера, предусмотренного настоящим пунктом Устава. Резервный фонд Предприятия предназначен для покрытия его убытков в случае отсутствия иных средств и не может быть использован для других целей. 3.13. Предприятие имеет право образовывать другие фонды в размерах, допускаемых действующим законодательством Российской Федерации, из прибыли, остающейся в распоряжении Предприятия, в том числе: - социальный фонд в размере __________________, средства которого используются на решение вопросов укрепления здоровья работников Предприятия, в том числе на профилактику профессиональных заболеваний; - жилищный фонд в размере ____________________, средства которого используются на приобретение и строительство (долевое участие) жилья для работников Предприятия, нуждающихся в улучшении жилищных условий; - фонд материального поощрения работников Предприятия в размере ____________, средства которого используются на материальное поощрение работников Предприятия. 4. Права и обязанности Предприятия 4.1. Предприятие строит свои отношения с другими организациями и гражданами во всех сферах хозяйственной деятельности на основе договоров, соглашений, контрактов. Предприятие свободно в выборе предмета и содержания договоров и обязательств, любых форм хозяйственных взаимоотношений, которые не противоречат законодательству Российской Федерации и настоящему Уставу. 4.2. Для выполнения уставных целей Предприятие имеет право в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации: - создавать филиалы, представительства, дочерние предприятия; - утверждать положения о филиалах, представительствах, уставы дочерних предприятий, назначать их руководителей, принимать решения об их реорганизации и ликвидации; - заключать все виды договоров с юридическими и физическими лицами, не противоречащие законодательству Российской Федерации, а также целям и предмету деятельности Предприятия; - приобретать или арендовать основные и оборотные средства за счет имеющихся у него финансовых ресурсов, кредитов, ссуд и других источников финансирования; - передавать в залог, сдавать в аренду или вносить имущество в виде вклада в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ и товариществ, а также некоммерческих организаций в порядке и пределах, установленных федеральным и областным законодательством и настоящим Уставом. При этом передача имущества должна осуществляться путем оформления акта приема-передачи с учетом требований п.3.8 настоящего Устава; - осуществлять внешнеэкономическую деятельность; - осуществлять материально-техническое обеспечение производства и развитие объектов социальной сферы; - планировать свою деятельность и определять перспективы развития исходя из основных экономических показателей, наличия спроса на выполняемые работы, оказываемые услуги, производимую продукцию; - определять и устанавливать формы и системы оплаты труда, численность работников, структуру и штатное расписание; - устанавливать для своих работников дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день и иные социальные льготы в соответствии с законодательством Российской Федерации; - определять размер средств, направляемых на оплату труда работников Предприятия, на техническое и социальное развитие; ______________________________________________________________________ (указать другие права Предприятия на осуществление конкретных видов деятельности) 4.3. Предприятие имеет право привлекать граждан для выполнения отдельных работ на основе трудовых и гражданско-правовых договоров. 4.4. Предприятие осуществляет другие права, не противоречащие законодательству Российской Федерации, целям и предмету деятельности Предприятия, несет обязанности, может быть привлечено к ответственности по основаниям и в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. 4.5. Предприятие осуществляет мероприятия по гражданской обороне и мобилизационной подготовке в соответствии с законодательством Российской Федерации. 4.6. Предприятие обязано: - выполнять утвержденные в установленном областным законодательством порядке основные показатели экономической эффективности деятельности областных государственных предприятий; - возмещать ущерб, причиненный нерациональным использованием земли и других природных ресурсов, загрязнением окружающей среды, нарушением правил безопасности производства, санитарно-гигиенических норм и требований по защите здоровья работников, населения и потребителей продукции и др.; - обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам заработной платы и иных выплат, проводить индексацию заработной платы в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации; - обеспечивать своим работникам безопасные условия труда; - обеспечивать гарантированные условия труда и меры социальной защиты своих работников; - осуществлять оперативный и бухгалтерский учет результатов финансово-хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую отчетность, отчитываться о результатах деятельности и использовании имущества с предоставлением отчетов в порядке и сроки, установленные законодательством Российской Федерации; - предоставлять государственным органам информацию в случаях и порядке, предусмотренных законодательством Российской Федерации; ______________________________________________________________________ (указываются иные обязанности Предприятия) 5. Управление Предприятием 5.1. Непосредственное управление деятельностью предприятия осуществляет Руководитель (директор, генеральный директор), назначаемый на эту должность и освобождаемый от должности Администрацией Смоленской области. Права и обязанности Руководителя, а также основания для расторжения трудовых отношений с ним регламентируются трудовым законодательством Российской Федерации и трудовым договором, заключаемым от имени Смоленской области с Уполномоченным органом. 5.2. Руководитель действует от имени Предприятия без доверенности, добросовестно и разумно представляет его интересы на территории Российской Федерации и за ее пределами. Руководитель действует на принципе единоначалия и несет ответственность перед Смоленской областью за последствия своих действий (бездействия), связанных с руководством деятельностью Предприятия, в соответствии с федеральными и областными законами, настоящим Уставом и заключенным с ним трудовым договором. 5.3. Компетенция заместителей руководителя Предприятия устанавливается руководителем Предприятия. Заместители руководителя действуют от имени Предприятия, представляют его в государственных органах, в организациях Российской Федерации и иностранных государств, совершают сделки и иные юридические действия в пределах полномочий, предусмотренных в доверенностях, выдаваемых руководителем Предприятия. 5.4. Взаимоотношения работников и руководителя Предприятия, возникающие на основе трудового договора, регулируются законодательством Российской Федерации о труде и коллективным договором. 5.5. Коллективные трудовые споры (конфликты) между администрацией Предприятия и трудовым коллективом рассматриваются в соответствии с законодательством Российской Федерации о порядке разрешения коллективных трудовых споров (конфликтов). 5.6. Состав и объем сведений, составляющих служебную или коммерческую тайну, а также порядок их защиты определяются руководителем Предприятия в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. 6. Филиалы, представительства и дочерние предприятия 6.1. Предприятие может создавать филиалы и открывать представительства на территории Российской Федерации и за ее пределами с соблюдением требований законодательства Российской Федерации, законодательства иностранных государств по месту нахождения филиалов и представительств, международных договоров Российской Федерации. Филиалы и представительства осуществляют свою деятельность от имени Предприятия, которое несет ответственность за их деятельность. 6.2. Филиалы и представительства не являются юридическими лицами, наделяются Предприятием имуществом и действуют в соответствии с положениями о них. Положения о филиалах и представительствах, а также изменения и дополнения указанных положений утверждаются Предприятием в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом. 6.3. Имущество филиалов и представительств учитывается на их отдельном балансе, являющемся частью баланса Предприятия. 6.4. Руководители филиалов и представительств назначаются на должность и освобождаются от должности руководителем Предприятия, наделяются полномочиями и действуют на основании доверенности, выданной им руководителем Предприятия. 6.5. Дочерние предприятия создаются решением Руководителя Предприятия. Руководитель Предприятия вправе передавать имущество, переданное Предприятию в хозяйственное ведение, дочернему предприятию самостоятельно, за исключением имущества, для распоряжения которым требуется согласие Уполномоченного органа. Руководитель Предприятия по согласованию с Уполномоченным органом и Отраслевым органом утверждает устав дочернего предприятия и назначает его руководителя. 6.6. Реорганизация и ликвидация дочернего предприятия осуществляется по решению Руководителя Предприятия или Учредителя. Имущество ликвидируемого дочернего предприятия, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов, используется в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. 7. Ликвидация и реорганизация Предприятия 7.1. Ликвидации либо реорганизации (слияние, присоединение, выделение, разделение, преобразование) Предприятия осуществляется на условиях и в порядке, предусмотренном федеральным и областным законодательством: - по решению Учредителя; - по решению суда. 7.2. Ликвидация и реорганизация Предприятия проводится в порядке, установленном правовыми актами Российской Федерации и Смоленской области. 7.3. По окончании ликвидации денежные средства и иное имущество Предприятия, включая выручку от реализации его имущества при ликвидации после расчетов с кредиторами передаются соответственно в областной бюджет и государственную казну Смоленской области для дальнейшего перераспределения в соответствии с законодательством. 7.4. При ликвидации и реорганизации Предприятия, увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации. УТВЕРЖДЕН постановлением Администрации Смоленской области от 30.09.2002г. N 238 г. Смоленск Типовой устав областного государственного учреждения 1. Общие положения 1.1. Областное государственное учреждение ______________________, в дальнейшем именуемое "Учреждение" создано в соответствии с ______________________________________________________________________ (дата, номер правового акта Администрации Смоленской области о создании Учреждения) и является правопреемником____________________________________________ (название ранее действовавшего предприятия) в соответствии с ____________________________________________________. (передаточный акт, разделительный баланс) 1.2. Учреждение является государственной некоммерческой организацией. 1.3. Полное официальное название Учреждения: Некоммерческая организация областное государственное учреждение ______________________. Сокращенное наименование: ______________________________________ 1.4. Место нахождения Учреждения: _____________________________. 1.5. Собственником Учреждения является субъект Российской Федерации - Смоленская область, именуемая в дальнейшем Учредитель. От имени Смоленской области полномочия Учредителя Учреждения осуществляет Департамент имущественных и земельных отношений Смоленской области, именуемый в дальнейшем Уполномоченный орган. Учреждение находится в ведомственном подчинении ____________________________________________________________________ (наименование органа исполнительной власти, на который возложены координация и ____________________________________________________________________, регулирование деятельности в соответствующей отрасли государственного управления) именуемый в дальнейшем Отраслевой орган. 1.6. Учреждение является юридическим лицом, имеет обособленное имущество, самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в учреждениях банков, печать со своим наименованием, бланки, фирменное наименование. 1.7. Учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии с федеральными и областными правовыми актами, а также настоящим Уставом. 1.8. Учреждение от своего имени приобретает имущественные и неимущественные права и несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. 1.9. Учреждение отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами. При их недостаточности субсидиарную ответственность по обязательствам Учреждения несет Учредитель. 1.10. Учреждение имеет (не имеет): а) филиалы (обособленные подразделения) ____________________________________________________________________; (полное наименование, индекс и почтовый адрес) б) представительства ____________________________________________________________________; (полное наименование, индекс и почтовый адрес) 1.12. Внесение изменений в настоящий Устав осуществляется Учредителем в порядке, установленном федеральным и областным законодательством. 2. Предмет и цели деятельности Учреждения 2.1. Предметом деятельности Учреждения является ________________. 2.2. Деятельность Учреждения направлена на достижение следующих целей: ______________________________________________________________. 2.3. Для достижения указанных целей, Учреждение осуществляет следующие основные виды деятельности: ________________________________ ____________________________________________________________________. 2.4. Учреждение имеет право осуществлять иные виды деятельности, приносящей доходы (предпринимательской деятельности):_________________ ____________________________________________________________________. 3. Имущество Учреждения 3.1. Все имущество Учреждения находится в государственной собственности Смоленской области и закреплено за Учреждением на праве оперативного управления. Имущество Учреждения считается закрепленным с момента передачи имущества по акту приема-передачи, утвержденному уполномоченным органом, если иное не установлено законом и иными правовыми актами или решением собственника. Учреждение вправе владеть и пользоваться закрепленным за ним имуществом. Учреждение не вправе отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом и имуществом, приобретенным за счет средств, выделенных ему по смете из областного бюджета. Права Учреждения на объекты интеллектуальной собственности регулируются законодательством Российской Федерации. 3.2. Источниками формирования имущества Учреждения, в том числе финансовых ресурсов, являются: - средства областного бюджета; - имущество, переданное Учреждению Учредителем; - доходы от выполнения работ, услуг, реализации продукции при осуществлении деятельности, разрешенной настоящим Уставом; - амортизационные отчисления; - добровольные взносы организаций, предприятий и граждан; - иные источники, не противоречащие законодательству Российской Федерации. 3.3. Учреждение имеет право образовывать фонд накопления и фонд потребления и другие аналогичные по назначению фонды за счет доходов от разрешенной настоящим Уставом предпринимательской деятельности, оставшихся в распоряжении Учреждения после уплаты обязательных платежей. 3.4. Доходы, полученные от предпринимательской деятельности, поступают в самостоятельное распоряжение Учреждения, учитываются на отдельном балансе, используются на уставные цели и отражаются в доходах областного бюджета. 4. Организация деятельности Учреждения 4.1. Учреждение строит свои отношения с государственными органами, другими предприятиями, учреждениями, организациями и гражданами во всех сферах на основе договоров, соглашений, контрактов. Учреждение свободно в выборе форм и предмета договоров и обязательств, любых других условий взаимоотношений с предприятиями, учреждениями, организациями, которые не противоречат действующему законодательству, настоящему Уставу. 4.2. Для выполнения уставных целей Учреждение имеет право: - создавать филиалы, представительства, утверждать положения о них, принимать решения об их реорганизации и ликвидации; - приобретать или арендовать основные средства за счет имеющихся у него финансовых средств; - осуществлять материально-техническое обеспечение производства и развитие объектов социальной сферы; - осуществлять внешнеэкономическую деятельность в соответствии с действующим законодательством и настоящим Уставом; - получать и использовать доходы от разрешенной настоящим Уставом деятельности; - устанавливать для своих работников дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день и иные социальные льготы в соответствии с действующим законодательством; - в установленном порядке определять размер средств, направляемых на оплату труда работников Учреждения, на техническое и социальное развитие в пределах сметы. 4.3. Учреждение не вправе использовать амортизационные отчисления на цели потребления, в том числе на оплату труда работников Учреждения, социальное развитие, выплату вознаграждения руководителю Учреждения. 4.4. Учреждение обязано: - нести ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за нарушение обязательств; - возмещать ущерб, причиненный нерациональным использованием земли и других природных ресурсов, загрязнением окружающей среды, нарушением правил безопасности производства, санитарно - гигиенических норм и требований по защите здоровья работников, населения и потребителей продукции, за счет результатов своей деятельности; - обеспечивать гарантированные действующим законодательством минимальный размер оплаты труда, условия труда и меры социальной защиты своих работников; - обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам заработной платы и проводить ее индексацию в соответствии с действующим законодательством; - обеспечивать своим работникам безопасные условия труда и нести ответственность в установленном порядке за ущерб, причиненный их здоровью и трудоспособности; - осуществлять оперативный и бухгалтерский учет результатов финансово-хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую отчетность, отчитываться о результатах деятельности в соответствующих органах в порядке и сроки, установленные федеральными и областными правовыми актами; - представлять Учредителю необходимую сметно-финансовую документацию в полном объеме утвержденных форм и по видам деятельности; - выполнять государственные мероприятия по гражданской обороне и мобилизационной подготовке в соответствии с действующим законодательством и нормативными актами. 5. Управление Учреждением 5.1. Непосредственное управление деятельностью Учреждения осуществляет Руководитель (директор, начальник, председатель и т.п.), назначаемый на эту должность и освобождаемый от должности Администрацией Смоленской области Права и обязанности Руководителя, а также основания для расторжения трудовых отношений с ним, регламентируются трудовым законодательством Российской Федерации и трудовым договором, заключаемым от имени Смоленской области с Уполномоченным органом. 5.2. Руководитель действует на принципе единоначалия и несет ответственность перед Смоленской областью за последствия своих действий (бездействия), связанных с руководством деятельностью Учреждения в соответствии с федеральными и областными законами, настоящим Уставом, и заключенным с ним трудовым договором. 5.3. Руководитель действует без доверенности от имени Учреждения, представляет его интересы в государственных органах, предприятиях, организациях, учреждениях, распоряжается имуществом Учреждения в пределах своей компетенции, совершает в установленном порядке сделки от имени Учреждения, заключает договоры, выдает доверенности (в том числе с правом передоверия), открывает расчетные и иные счета. 5.4. Руководитель в пределах своей компетенции издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников Учреждения. 5.5. Взаимоотношения работников и руководителя, возникающие на основе трудового договора, регулируются законодательством о труде. 5.6. Руководитель Учреждения не вправе: - быть учредителем (участником) юридического лица, являющегося производителем или продавцом товаров (работ, услуг), аналогичных или взаимозаменяемых по отношению к товарам (работам, услугам, реализуемым Учреждением, а также состоять с таковыми в трудовых или гражданско-правовых отношениях; - занимать должности, а также выполнять оплачиваемую работу в государственных органах, органах местного самоуправления, на предприятиях, учреждениях, организациях, общественных объединениях, заниматься предпринимательской деятельностью (в том числе индивидуальной), кроме научной, творческой и преподавательской; - лично участвовать в управлении, состоять членом органов управления других хозяйствующих субъектов. 5.7. Непосредственное руководство, координация и контроль за деятельностью Учреждения осуществляется Отраслевым органом. Контроль за эффективностью использования и сохранностью государственного имущества Смоленской области, закрепленном за Учреждением на праве оперативного управления, осуществляет уполномоченный орган. 6. Филиалы, представительства 6.1. Учреждение может создавать филиалы и открывать представительства на территории Российской Федерации с соблюдением требований законодательства Российской Федерации, законодательства иностранных государств по месту нахождения филиалов и представительств, международных договоров Российской Федерации. Филиалы и представительства осуществляют свою деятельность от имени Учреждения, которое несет ответственность за их деятельность. 6.2. Филиалы и представительства не являются юридическими лицами, наделяются Учреждением имуществом и действуют в соответствии с положениями о них. Положения о филиалах и представительствах, а также изменения и дополнения указанных положений, утверждаются Учреждением в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом. 6.3. Имущество филиалов и представительств учитывается на их отдельном балансе и на балансе создавшего их Учреждения. 6.4. Руководители филиалов и представительств назначаются на должность и освобождаются от должности руководителем Учреждения, наделяются полномочиями и действуют на основании доверенности, выданной им руководителем Учреждения. 7. Ликвидация и реорганизация Учреждения 7.1. Ликвидации либо реорганизации (слияние, присоединение, выделение, разделение, преобразование) Учреждения осуществляется на условиях и в порядке, предусмотренном федеральным и областным законодательством: - по решению Учредителя; - по решению суда. 7.2. Ликвидация и реорганизация Учреждения проводится в порядке, установленном правовыми актами Российской Федерации и Смоленской области. 7.3. По окончании ликвидации денежные средства, оставшиеся после расчетов с кредиторами и имущество Учреждения, передаются соответственно в областной бюджет и государственную казну Смоленской области для дальнейшего перераспределения в соответствии с законодательством. 7.4. При ликвидации и реорганизации Учреждения, увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|