Расширенный поиск

Постановление Администрации Смоленской области от 01.08.2006 № 282

 



                   АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

                      П О С Т А Н О В Л Е Н И Е


     от 01.08.2006г. N 282


        Об утверждении Положения о порядке, размере и условиях
         осуществления денежных выплат медицинскому персоналу
         фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и
            медицинским сестрам скорой медицинской помощи

      
     В соответствии   с   постановлением   Правительства    Российской
Федерации  от  9 июня 2006 года N 356 "О порядке предоставления в 2006
году субсидий из федерального бюджета  бюджетам  субъектов  Российской
Федерации     на     денежные     выплаты    медицинскому    персоналу
фельдшерско-акушерских  пунктов,  врачам,  фельдшерам  и   медицинским
сестрам скорой медицинской помощи"
      
     Администрация Смоленской области п о с т а н о в л я е т:
      
     1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке,  размере и условиях
осуществления     денежных     выплат      медицинскому      персоналу
фельдшерско-акушерских   пунктов,  врачам,  фельдшерам  и  медицинским
сестрам скорой медицинской помощи.
     2. Настоящее  постановление  вступает  в силу через 10 дней после
его официального  опубликования  и  распространяет  свое  действие  на
правоотношения, возникшие с 1 июля 2006 года.
      
      
     Губернатор
     Смоленской области                                     В.Н.Маслов



     УТВЕРЖДЕНО
     постановлением Администрации
     Смоленской области
     от 01.08.2006г. N 282


                              ПОЛОЖЕНИЕ
     о порядке, размере и условиях осуществления денежных выплат
     медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам,
     фельдшерам и медицинским сестрам скорой медицинской помощи

       
     1. Настоящее  Положение  определяет  порядок,  размер  и  условия
осуществления     денежных     выплат      медицинскому      персоналу
фельдшерско-акушерских   пунктов,  врачам,  фельдшерам  и  медицинским
сестрам скорой медицинской помощи.
     2. Денежные    выплаты    производятся   медицинскому   персоналу
фельдшерско-акушерских  пунктов  (заведующим   фельдшерско-акушерскими
пунктами  -  фельдшерам  (акушеркам,  медицинским  сестрам)  и средним
медицинским работникам - фельдшерам, акушеркам, медицинским сестрам, в
том   числе   медицинским  сестрам  патронажным),  врачам,  фельдшерам
(акушеркам) и медицинским сестрам  скорой  медицинской  помощи  (далее
также - медицинские работники) учреждений здравоохранения, участвующих
в  реализации  территориальной  программы   государственных   гарантий
оказания  гражданам Российской Федерации бесплатной медицинской помощи
(далее - медицинские учреждения).
     3. В  целях  осуществления денежных выплат,  указанных в пункте 1
настоящего Положения (далее - денежные  выплаты),  между  медицинскими
учреждениями  и  медицинскими  работниками  заключаются дополнительные
соглашения  к   трудовым   договорам,   предусматривающие   выполнение
медицинскими    работниками   обязанностей   по   повышению   качества
оказываемой  медицинской  помощи  в   соответствии   с   показателями,
установленными  в  пункте  8  настоящего  Положения,  с дополнительной
оплатой.
     4. Денежные  выплаты  за  выполнение  обязанностей  по  повышению
качества оказываемой медицинской помощи устанавливаются в размере 5000
рублей в месяц для врача, 3500 рублей в месяц для фельдшера (акушерки)
и 2500 рублей в месяц для медицинской сестры.
     Конкретный размер  денежной  выплаты определяется пропорционально
отработанному времени.
     5. Денежные выплаты относятся к выплатам стимулирующего характера
и  выплачиваются  дополнительно   к   заработной   плате   медицинских
работников.
     6. Денежные  выплаты  производятся  ежемесячно   одновременно   с
выплатой заработной платы медицинским работникам.
     7. Медицинский    персонал     фельдшерско-акушерских     пунктов
(заведующие  фельдшерско-акушерскими  пунктами  - фельдшера (акушерки,
медицинские сестры)  и  средние  медицинские  работники  -  фельдшера,
акушерки,   медицинские   сестры,   в  том  числе  медицинские  сестры
патронажные) имеет право на получение  денежной  выплаты  при  наличии
хотя бы одного из следующих оснований:
     - численность населения, прикрепленного к фельдшерско-акушерскому
пункту, составляет не менее 300 человек;
     - удаленность  фельдшерско-акушерского   пункта   от   ближайшего
лечебно-профилактического учреждения равна 4 и более километрам.
     8. Для оценки результатов деятельности медицинских работников  по
повышению   качества   оказываемой   медицинской   помощи  применяются
следующие показатели:
     - для   медицинского   персонала  фельдшерско-акушерских  пунктов
(заведующих фельдшерско-акушерскими пунктами -  фельдшеров  (акушерок,
медицинских  сестер)  и  средних  медицинских работников - фельдшеров,
акушерок,  медицинских  сестер,  в  том   числе   медицинских   сестер
патронажных):
     - проведение вакцинации прикрепленного населения;
     - профилактическая помощь;
     - физическая  и  психопрофилактическая  подготовка  беременных  к
родам, в том числе подготовка семьи к рождению ребенка;
     - патронаж беременных и родильниц;
     - для  врачей,  фельдшеров (акушерок) и медицинских сестер скорой
медицинской помощи:
     - круглосуточное    оказание    своевременной    и   качественной
медицинской помощи в соответствии со  стандартами  медицинской  помощи
заболевшим  и  пострадавшим,  находящимся вне лечебно-профилактических
учреждений, при катастрофах и стихийных бедствиях;
     - своевременное  начало  обслуживания  вызова  скорой медицинской
помощи после его поступления в пределах норматива времени;
     - показатели    догоспитальной    летальности:   при   инсультах,
инфарктах, травмах, отравлениях, детей в возрасте до одного года.
     9. Конкретные  показатели  деятельности медицинских работников по
повышению  качества  оказываемой  медицинской  помощи  определяются  в
дополнительных соглашениях к трудовым договорам.
     10. Контроль  за   качеством   оказываемой   медицинской   помощи
осуществляется медицинским учреждением - работодателем.

Информация по документу
Читайте также