Постановление Администрации г. Рязани от 27.07.2009 № 5292

 



                         РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ                         

                     АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РЯЗАНИ                      

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             


                      от 27 июля 2009 г. N 5292                       

                                    Утратил силу, распространяется на
                                     отношения, возникшие с 1 января
                                        2010 года - Постановление
                                         Администрации г. Рязани
                                         от 19.03.2010 г. N 1002

          Об утверждении Порядка выплаты ежемесячной единой           
         муниципальной надбавки к заработной плате работникам         
       муниципальных учреждений социальной сферы города Рязани        


      В соответствии с  п.  2  решения  Рязанской  городской  Думы  от
09.04.2009  N  221-I  "О  муниципальных  надбавках  к заработной плате
работникам муниципальных учреждений социальной сферы  города  Рязани",
руководствуясь  статьями  39,  41  Ґ1тава муниципального образования -
городской округ город Рязань Рязанской области, постановляю:
      1. Утвердить  прилагаемый  Порядок  выплаты  ежемесячной  единой
муниципальной  надбавки  к  заработной  плате работникам муниципальных
учреждений социальной сферы города Рязани.
      2.  Управлению  образования,   науки   и   молодежной   политики
(Т.Е.Пыжонкова),  управлению  здравоохранения,  управлению  культуры и
искусства (А.А.Кашаев) и комитету по развитию  физической  культуры  и
массового  спорта  (С.А.Каретников)  довести до сведения администрации
муниципальных  учреждений  социальной  сферы  города  Рязани   Порядок
выплаты  ежемесячной  единой муниципальной надбавки к заработной плате
работникам муниципальных учреждений социальной сферы города Рязани.
      3. Действие Порядка  выплаты  ежемесячной  единой  муниципальной
надбавки   к  заработной  плате  работникам  муниципальных  учреждений
социальной  сферы  города  Рязани   распространяется   на   отношения,
возникшие с 01 января 2009 г.
      4. Пресс-службе (отделу) (Е.А.Даньшова)  опубликовать  настоящее
постановление в газете "Рязанские ведомости".
      5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на
заместителя главы администрации С.В.Горячкину.


      Глава администрации                                    О.В.Шишов



Приложение
к постановлению
главы администрации
города Рязани
от 27 июля 2009 г. N 5292

Порядок выплаты ежемесячной единой муниципальной надбавки к заработной
  плате работникам муниципальных учреждений социальной сферы города   
                                Рязани                                

      1. Настоящий Порядок разработан в целях  организации  работы  по
установлению  и  выплате  ежемесячной  единой муниципальной надбавки к
заработной плате работникам муниципальных учреждений социальной  сферы
города  Рязани  -  образования,  культуры, здравоохранения, физической
культуры и спорта (далее - надбавка).
      2. Размер ежемесячной единой муниципальной надбавки к заработной
плате  работникам  муниципальных  учреждений  социальной  сферы города
Рязани устанавливается в соответствии с решением  Рязанской  городской
Думы  от  09.04.2009  N  221-I "О муниципальных надбавках к заработной
плате работникам  муниципальных  учреждений  социальной  сферы  города
Рязани".  С  01  января  2009 г. размер надбавки определен в сумме 100
руб. каждому физическому лицу.
      3. Право на назначение надбавки возникает со дня поступления  на
работу в муниципальное учреждение социальной сферы города Рязани.
      4. Надбавка выплачивается каждому физическому лицу,  работающему
в  муниципальном  учреждении  социальной сферы города Рязани только на
постоянной основе, в размере, определяемом п. 2 настоящего Порядка, за
фактически   отработанное   время.   Выплата  надбавки  осуществляется
одновременно с выплатой заработной платы.
      5. Выплата надбавки лицам, работающим по  совместительству  (как
внутреннему,   так   и   внешнему),   по   замещаемым   должностям  не
производится.
      6. Во время учебного отпуска, отпуска без сохранения  заработной
платы и отпуска по уходу за ребенком надбавка не выплачивается.
      7. Надбавка учитывается  во  всех  случаях  исчисления  среднего
заработка.
      8. При увольнении работника надбавка начисляется пропорционально
отработанному  времени  и  ее  выплата  производится при окончательном
расчете.
      9. Работникам учреждений здравоохранения, оплата  труда  которых
осуществляется    из    средств   фонда   обязательного   медицинского
страхования,  надбавка  выплачивается  в  соответствии   с   настоящим
Порядком из средств городского бюджета.
      10. При расчете налоговой базы  по  единому  социальному  налогу
надбавка включается.
      Включение указанной надбавки в заработную  плату  работника  при
удержаниях    различного    характера   (алименты,   штрафы   и   др.)
осуществляется в соответствии с действующим законодательством.
      11.  Ответственность  за  несоблюдение  настоящего   Порядка   и
нецелевое  использование бюджетных средств, предусмотренных на выплату
надбавки, несут  руководитель  и  главный  бухгалтер  соответствующего
муниципального учреждения социальной сферы города Рязани.