Расширенный поиск
Постановление Правительства Рязанской области от 16.04.2014 № 90РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВО РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 16 апреля 2014 г. N 90 Об утверждении Порядка предоставления в 2014 году субсидий работодателям в целях возмещения затрат, связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, созданием инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам, в рамках ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Рязанской области на 2012 - 2014 годы" (В редакции Постановления Правительства Рязанской области от 12.11.2014 г. N 327) В соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, постановлением Правительства Российской Федерации от 20 декабря 2013 г. N 1198 "О предоставлении и распределении в 2014 и 2015 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий в сфере занятости населения" и в целях оказания содействия в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в 2014 году и создания в 2014 году инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам, Правительство Рязанской области постановляет: (В редакции Постановления Правительства Рязанской области от 12.11.2014 г. N 327) 1. Утвердить Порядок предоставления в 2014 году субсидий работодателям в целях возмещения затрат, связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, созданием инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам, в рамках ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Рязанской области на 2012 - 2014 годы" согласно приложению. (В редакции Постановления Правительства Рязанской области от 12.11.2014 г. N 327) 2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Председателя Правительства Рязанской области О.Е. Булекова. Губернатор Рязанской области О.И. Ковалев Приложение к постановлению Правительства Рязанской области от 16 апреля 2014 г. N 90 Порядок предоставления в 2014 году субсидий работодателям в целях возмещения затрат, связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, в рамках ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Рязанской области на 2012 - 2014 годы" 1. Настоящий Порядок регламентирует предоставление в 2014 году субсидий работодателям в целях возмещения затрат, связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, созданием инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам, в рамках ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Рязанской области на 2012 - 2014 годы" (далее - субсидия). (В редакции Постановления Правительства Рязанской области от 12.11.2014 г. N 327) 2. Финансирование расходов, связанных с предоставлением работодателям субсидий, осуществляется за счет средств областного бюджета и средств, источником финансового обеспечения которых является субсидия из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, включающих в себя содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, создание в 2014 году инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам. (В редакции Постановления Правительства Рязанской области от 12.11.2014 г. N 327) 3. Министерство труда и занятости населения Рязанской области (далее - МТЗН Рязанской области) предоставляет работодателю субсидии в пределах лимита средств, предусмотренных областным бюджетом на текущий финансовый год на цели, указанные в пункте 1 настоящего Порядка. 4. Субсидии предоставляются в размере 100% фактических затрат работодателя на оборудование (оснащение) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, создание инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам, но не более 125,0 тыс. рублей за оборудование (оснащение) одного рабочего места и создание инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочему месту незанятого инвалида, и не более 600,0 тыс. рублей за оборудование (оснащение) одного рабочего места и создание инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочему месту инвалида, использующего кресло-коляску, в 2014 году. (В редакции Постановления Правительства Рязанской области от 12.11.2014 г. N 327) 5. Субсидии предоставляются работодателям при соблюдении (выполнении) ими следующих условий: - отсутствие у работодателя просроченной задолженности по налоговым и иным обязательным платежам; - осуществление деятельности на территории Рязанской области; - наличие трудовых отношений, возникших в текущем финансовом году между работодателем и работником, который является инвалидом, и рабочее место которого оборудовано (оснащено), инфраструктура, необходимая для беспрепятственного доступа к рабочему месту, создана в текущем финансовом году; (В редакции Постановления Правительства Рязанской области от 12.11.2014 г. N 327) - внесение сведений о работодателе и свободных рабочих местах (вакантных должностях), предусмотренных для трудоустройства инвалида, в регистр получателей государственных услуг в сфере занятости населения в период с 1 января текущего финансового года до дня возникновения трудовых отношений между работодателем и работником, который является инвалидом; - взятие обязательства о сохранении созданного работодателем оборудованного (оснащенного) рабочего места для трудоустройства незанятого инвалида не менее 5 лет; - согласие работодателя на осуществление МТЗН Рязанской области и органами финансового контроля проверок соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидий (за исключением лиц, определенных частью 5 статьи 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации). 6. Для получения субсидий работодатели предоставляют в МТЗН Рязанской области в течение текущего финансового года, но не позднее 10 декабря текущего финансового года: - заверенные работодателем копии документов, подтверждающих расходы на приобретение, монтаж и установку оборудования, технических приспособлений, мебели для оборудования (оснащения) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, создание инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам; (В редакции Постановления Правительства Рязанской области от 12.11.2014 г. N 327) - заверенные работодателем копии документов, подтверждающих наличие трудовых отношений, возникших в текущем финансовом году между работодателем и работником, который является инвалидом и рабочее место которого оборудовано (оснащено), инфраструктура, необходимая для беспрепятственного доступа к рабочему месту, создана в текущем финансовом году; (В редакции Постановления Правительства Рязанской области от 12.11.2014 г. N 327) - документ, подтверждающий получение согласия работника или его законного представителя на обработку персональных данных работника в случае, предусмотренном частью 3 статьи 7 Федерального закона от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг"; - заявление о предоставлении субсидии по форме, утверждаемой МТЗН Рязанской области (в двух экземплярах). Работодатель вправе представить по собственной инициативе справку налогового органа об отсутствии у него просроченной задолженности по налоговым и иным обязательным платежам. В случае, если работодатель не представил указанный документ по собственной инициативе, МТЗН Рязанской области посредством межведомственного запроса, в том числе в электронной форме с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия и подключаемых к ней региональных систем межведомственного электронного взаимодействия, запрашивает и получает от Федеральной налоговой службы сведения о наличии (отсутствии) у работодателя задолженности по уплате налогов, сборов, пеней и штрафов за нарушение законодательства Российской Федерации о налогах и сборах. 7. Заявления о предоставлении субсидии регистрируются в день их поступления в специальном журнале, который должен быть пронумерован, прошнурован и скреплен печатью МТЗН Рязанской области. Один экземпляр заявления о предоставлении субсидий с отметкой о дате и времени поступления указанного заявления, его регистрационного (входящего) номера, фамилии, имени, отчества специалиста МТЗН Рязанской области, осуществившего регистрацию, в день приема вручается (направляется) работодателю. (В редакции Постановления Правительства Рязанской области от 12.11.2014 г. N 327) 8. МТЗН Рязанской области рассматривает представленные в соответствии с пунктом 6 настоящего Порядка документы и в течение 15 рабочих дней с даты регистрации заявления о предоставлении субсидии (в декабре текущего финансового года - не позднее 25 числа) направляет работодателю уведомление о принятии положительного решения о предоставлении субсидии или об отказе в предоставлении субсидии по форме, утверждаемой МТЗН Рязанской области, с указанием причины отказа: Абзац. (Исключен - Постановление Правительства Рязанской области от 12.11.2014 г. N 327) - несоблюдение работодателем условий, предусмотренных пунктом 5 настоящего Порядка; - документы, предусмотренные абзацами вторым - пятым пункта 6 настоящего Порядка, предоставлены не в полном объеме; - документы, предусмотренные абзацами вторым - пятым пункта 6 настоящего Порядка, содержат технические ошибки. Техническими ошибками для целей настоящего Порядка признаются описка, опечатка, арифметическая ошибка либо подобные ошибки, допущенные работодателем в процессе оформления документа, приведшие к несоответствию сведений, которые были внесены в документ, сведениям в документах, на основании которых вносились сведения. 9. В течение 10 рабочих дней со дня принятия положительного решения о предоставлении субсидии (в декабре текущего финансового года - не позднее 25 числа) между МТЗН Рязанской области и работодателем заключается соглашение. (В редакции Постановления Правительства Рязанской области от 12.11.2014 г. N 327) В соглашении указываются следующие обязательные условия: - цель предоставления субсидии; - положения, предусмотренные частью 5 статьи 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации; - обязательство работодателя о сохранении не менее 5 лет созданного им рабочего места, оборудованного (оснащенного) для трудоустройства незанятого инвалида; - случаи возврата в областной бюджет в текущем финансовом году работодателем остатков субсидии, не использованных в отчетном финансовом году, в том числе нарушения целей, условий порядка предоставления субсидий, лицевой счет для перечисления указанных субсидий. 10. Перечисление работодателю субсидии осуществляется МТЗН Рязанской области в порядке очередности регистрации заявлений о предоставлении субсидий в специальном журнале, но не позднее 29 декабря текущего финансового года. 11. Работодатели несут ответственность за достоверность представляемых в МТЗН Рязанской области документов. 12. Работодатель вправе повторно подать документы в соответствии с пунктом 6 настоящего Порядка после устранения причин, послуживших основанием для направления уведомления об отказе в предоставлении субсидии. 13. МТЗН Рязанской области осуществляет обязательную проверку соблюдения работодателями условий, целей и порядка получения субсидий в соответствии с настоящим Порядком и в рамках внутреннего финансового контроля. Органы государственного финансового контроля осуществляют обязательную проверку соблюдения работодателями условий, целей и порядка получения субсидий в рамках государственного финансового контроля. 14. МТЗН Рязанской области в течение 15 рабочих дней со дня получения информации об установлении факта нарушения условий предоставления субсидий направляет работодателю письменное уведомление о необходимости возврата неправомерно полученной субсидии в течение 30 дней со дня получения такого уведомления на указанный в нем расчетный счет. МТЗН Рязанской области в течение трех месяцев со дня истечения установленного для возврата срока принимает меры к взысканию неправомерно полученной и невозвращенной субсидии в судебном порядке. 15. Остатки субсидий, не использованных в отчетном финансовом году, в случаях, предусмотренных соглашением, возвращаются работодателем в областной бюджет не позднее 30 января текущего финансового года на лицевой счет, указанный в соглашении. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|