Постановление Главы Ступинского муниципального района от 15.11.2000 № 2614-п

ГЛАВА

МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "СТУПИНСКИЙ РАЙОН"

МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 15 ноября 2000 г. N 2614-п

Утратил силу - Постановление Главы

 Ступинского муниципального

 района от 17.02.2014 № 17-пгр

О создании Координационного совета по развитию кадрового потенциала при администрации Ступинского района

В целях выработки единой политики в деятельности по обеспечению организаций района трудовыми ресурсами

постановляю:

1. Создать районный Координационный совет по развитию кадрового потенциала при администрации Ступинского района и утвердить его состав (приложение N 1).

2. Утвердить Положение о Координационном совете по развитию кадрового потенциала (приложение N 2).

3. Контроль за исполнением данного постановления возложить на заместителя главы администрации Паламарчука И.И.

Глава

Ступинского района П.И. Челпан

Приложение N 1

к постановлению главы

муниципального образования

"Ступинский район"

Московской области

от 15 ноября 2000 г. N 2614-п

СОСТАВ

КООРДИНАЦИОННОГО СОВЕТА ПО РАЗВИТИЮ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА

В СТУПИНСКОМ РАЙОНЕ

   Председатель Совета:

   Паламарчук И.И.      - заместитель главы администрации

   Сопредседатель Совета:

   Сергеева Л.И.        - заместитель главы администрации

   Члены Совета:

   1. Рацимор А.Е.      - заместитель главы администрации

   2. Гунькина Е.П.     - заместитель начальника Главного

                          управления по труду и социальным

                          вопросам Московской области

                          (по согласованию)

   3. Глаголева Г.К.    - начальник отдела по труду и социальным

                          вопросам администрации района

   4. Масленникова А.П. - начальник Управления занятости населения

   5. Кузнецов С.Н.     - председатель Совета директоров

   6. Кудрина А.Н.      - начальник Управления образования

   7. Помазков В.В.     - председатель правления Союза

                          предпринимателей

   8. Николаев В.А.     - директор ООО "Новая жизнь"

   9. Дележев В.М.      - начальник отдела кадров ЗАО "СМК"

   10. Савцов А.П.      - руководитель Фонда охраны труда

                          Ступинского района

   11. Сергунов А.Б.    - директор ПТУ-52

   12. Гущин В.В.       - директор Ступинского авиационно-

                          металлургического техникума

   13. Власов И.Д.      - начальник УПК ЗАО "СМК"

   14. Уваров В.Н.      - директор Ступинского филиала МАТИ

   15. Королькова Ю.Ю.  - специалист отдела по труду и социальным

                          вопросам, секретарь Координационного

                          совета

Заместитель главы администрации

И.И. Паламарчук

Приложение N 2

к постановлению главы

муниципального образования

"Ступинский район"

Московской области

от 15 ноября 2000 г. N 2614-п

ПОЛОЖЕНИЕ

О КООРДИНАЦИОННОМ СОВЕТЕ ПО РАЗВИТИЮ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА

ПРИ АДМИНИСТРАЦИИ СТУПИНСКОГО РАЙОНА

1. Общие положения

1.1. Координационный совет по развитию кадрового потенциала при администрации Ступинского района (далее - Совет) создан для выработки единой политики в деятельности по обеспечению организаций района трудовыми ресурсами.

1.2. Совет является коллегиальным органом администрации Ступинского района, координирующим и контролирующим выполнение мероприятий по развитию кадрового потенциала в районе.

1.3. В работе Совета могут принимать участие с правом совещательного голоса представители структурных подразделений и органов администрации Ступинского района, руководители предприятий, руководители учебных заведений и другие специалисты.

1.4. Члены Совета работают на общественных началах. Совет в своей работе руководствуется законодательством РФ, законодательством Московской области и настоящим Положением.

2. Задачи и функции Совета

Основными задачами Совета являются:

- выработка единой политики в районе по обеспечению его трудовыми ресурсами и координация этой деятельности;

- проведение организационных мероприятий;

- разработка мероприятий, направленных на повышение престижности профессий материального производства;

- подготовка предложений по повышению уровня оплаты труда по профессиям, пользующимся наибольшим спросом в организациях района;

- подготовка предложений по введению системы стимулов для работников по повышению профессионального мастерства;

- выпуск специальных страниц радио- и телевизионных передач по развитию кадрового потенциала;

- осуществление контроля за использованием средств, предусмотренных на развитие трудового потенциала;

- содействие в выполнении программы подготовки и переподготовки кадров, а также оказание содействия в работе Центра развития персонала.

3. Права, обязанности и порядок работы Совета

3.1. Совет имеет право:

- готовить проекты постановлений и распоряжений главы Ступинского района по вопросам, входящим в компетенцию Совета;

- получать в установленном порядке от предприятий и организаций необходимую для работы информацию.

Работой Совета руководит председатель Совета, а в его отсутствие - заместитель или один из членов Совета по поручению председателя Совета.

3.2. Председатель Совета:

- осуществляет руководство работой Совета;

- ведет заседания Совета;

- обеспечивает и контролирует выполнение решений Совета;

- координирует работу членов Совета.

3.3. Совет созывается в соответствии с планом работы, но не реже одного раза в квартал.

Председатель Совета

И.И. Паламарчук