постановление Администрации города Курска Курской области от 24.01.1995 № 66

 
                                                            Утверждено
                                                        постановлением
                                         главы администрации г. Курска
                                             от 24 января 1995 г. N 66

                              ПОЛОЖЕНИЕ                               
                  О ГОРОДСКОЙ КОМИССИИ ПО СОДЕЙСТВИЮ                  
                 ЗАКЛЮЧЕНИЮ КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ И                  
                   РАЗВИТИЮ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА                   

                          1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ                          

     1.1.  Городская  комиссия  по  содействию  заключению  проведению
уведомительной  регистрации  коллективных  договоров,  контролю  за их
выполнением  создается  в  целях  развития  договорного  регулирования
социально-трудовых    отношений    между    профсоюзными   или   иными
уполномоченными представительными органами и работодателями в условиях
формирования рыночных отношений.
     1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Законом РФ  "О
коллективных   договорах  и  соглашениях",  указами  и  распоряжениями
Президента  Российской  Федерации,  постановлениями  и  распоряжениями
Правительства  РФ,  глав  администрации  области  и  города, настоящим
положением.

                     2. ЗАДАЧИ И ФУНКЦИИ КОМИССИИ                     

     2.1. Содействовать выполнению на предприятиях, в  организациях  и
учреждениях  города  независимо  от их форм собственности Закона РФ "О
коллективных  договорах  и  соглашениях",   условий,   предусмотренных
отраслевыми,  региональными  и  иными соглашениями между профсоюзными,
предпринимательскими и государственными структурами.
     2.2. Комиссия в  соответствии  с  возложенными  на  нее  задачами
выполняет следующие функции:
     -  организует  проведение  консультаций   по   вопросам   ведения
коллективных   переговоров,   разработки,   заключения,  выполнения  и
контроля за выполнением коллективных договоров;
     - организует проведение экспертиз проектов коллективных договоров
перед   их   утверждением,   привлекая   в   этих   целях  независимых
специалистов;
     -  следит  за  ходом  уведомительной   регистрации   коллективных
договоров   в  соответствии  с  Положением  о  порядке  уведомительной
регистрации  и  осуществления  контроля  за  выполнением  коллективных
договоров;
     - по просьбе сторон является арбитром  при  разрешении  вопросов,
возникающих  между  работодателем  и  профсоюзным  комитетом или иными
уполномоченными представительными органами:
     - организует и проводит учебные  семинары  по  тематике  трудовых
отношений и социального партнерства;
     - организует обеспечение предприятий,  организаций  и  учреждений
законодательными    и   иными   нормативными   актами,   методическими
материалами.

                          3. ПРАВА КОМИССИИ                           

     3.1. Осуществлять на  предприятиях,  организациях  и  учреждениях
города выборочный контроль выполнения коллективного договора.
     3.2. Вносить предложения по  включению  в  коллективный  договор,
направленные  на  улучшение социальных условий работников предприятий,
организаций, учреждений.
     3.3. Запрашивать у работодателя, профсоюзного комитета  или  иных
уполномоченных   представительных  органов  предприятия,  организации,
учреждения необходимую информацию с целью  осуществления  контроля  по
выполнению коллективного договора.
     3.4.  Требовать   у   администрации   предприятия,   организации,
учреждения проведения экспертизы коллективных договоров.
     3.5. Заслушивать на своих заседаниях  администрацию  предприятий,
организаций,  учреждений  о  ходе  выполнения  отдельных мероприятий и
положений коллективного договора.
     3.6. Посещать в установленном порядке  предприятия,  организации,
учреждения,  независимо  от  их  организационно-правовой формы и формы
собственности,  для  ознакомления   с   трудовыми   социально-бытовыми
условиями работающих.
     3.7.  Вносить  предложения  о   привлечении   к   ответственности
должностных    лиц    предприятия,    организации,    учреждения,   не
обеспечивающих выполнение коллективных договоров.
     3.8. Привлекать к работе независимых экспертов,  специалистов  по
разрешению  возникающих  споров  между  администрацией  и  профсоюзным
комитетом или иными уполномоченными представительными органами.

                                      Начальник финансового управления
                                                             г. Курска
                                                              А.ШЕЛЕСТ