постановление Администрации города Курска Курской области от 02.12.2008 № 2068

 


                    АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КУРСКА
                          КУРСКОЙ ОБЛАСТИ

                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                    от 2 декабря 2008 г. N 2068

                                    Утратил силу - постановление
                                    Администрации города Курска
                                          Курской области
                                      от 28.12.2012 г. N 4671

       О комиссии по включению периодов замещения отдельных
     должностей руководителей и специалистов на предприятиях,
     в учреждениях и организациях в стаж муниципальной службы
       муниципальных служащих, дающий право для установления
    ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет,
    определения продолжительности дополнительного оплачиваемого
     отпуска за выслугу лет, размера поощрений за безупречную
      и эффективную муниципальную службу и назначения пенсии
                          за выслугу лет

   (В редакции постановления Администрации города Курска Курской
                 области от 16.05.2012 г. N 1558)

     В соответствии  с Законами  Курской  области от  13.06.2007  N
60-ЗКО "О муниципальной службе в Курской области", от 21.07.2008  N
48-ЗКО "О периодах муниципальной  службы и иных периодах  замещения
должностей, включаемых (засчитываемых) в стаж муниципальной  службы
Курской  области для  установления  муниципальным служащим  Курской
области ежемесячной надбавки к  должностному окладу за выслугу  лет
на    муниципальной    службе    Курской    области,    определения
продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого  отпуска
за выслугу  лет и  размера поощрений за  безупречную и  эффективную
муниципальную службу Курской области" постановляю:
     1. Создать комиссию по включению периодов замещения  отдельных
должностей  руководителей   и  специалистов   на  предприятиях,   в
учреждениях   и   организациях   в   стаж   муниципальной    службы
муниципальных служащих, дающий  право для установления  ежемесячной
надбавки  к  должностному   окладу  за  выслугу  лет,   определения
продолжительности дополнительного оплачиваемого отпуска за  выслугу
лет, размера поощрений  за безупречную и эффективную  муниципальную
службу, назначения пенсии за выслугу лет.
     2. Утвердить  прилагаемые Положение  о  комиссии по  включению
периодов   замещения    отдельных   должностей   руководителей    и
специалистов на предприятиях, в  учреждениях и организациях в  стаж
муниципальной  службы  муниципальных  служащих,  дающий  право  для
установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за  выслугу
лет,  определения продолжительности  дополнительного  оплачиваемого
отпуска  за  выслугу  лет,  размера  поощрений  за  безупречную   и
эффективную муниципальную службу, назначения пенсии за выслугу лет,
и ее состав.
     3. Признать утратившими силу:
     постановление Администрации города Курска от 17 мая 2005  года
N 1264  "О комиссии  по вопросам  установления стажа  муниципальной
службы  муниципальных  служащих,  дающего  право  на   установление
ежемесячной  надбавки  к   должностному  окладу  за  выслугу   лет,
предоставление  дополнительного  оплачиваемого отпуска  за  выслугу
лет";
     постановление Администрации города Курска от 20 сентября  2007
года  N  2587   "Об  утверждении   состава  комиссии  по   вопросам
установления  стажа  муниципальной службы  муниципальных  служащих,
дающего право на  установление ежемесячной надбавки к  должностному
окладу за выслугу лет, предоставление дополнительного оплачиваемого
отпуска за выслугу лет в новой редакции";
     постановление Администрации города Курска  от 24 октября  2007
года N  2958 "О внесении  изменения в  состав комиссии по  вопросам
установления  стажа  муниципальной службы  муниципальных  служащих,
дающего право на  установление ежемесячной надбавки к  должностному
окладу за выслугу лет, предоставление дополнительного оплачиваемого
отпуска за выслугу  лет, утвержденный постановлением  Администрации
города Курска от 20 сентября 2007 года N 2587";
     постановление Администрации  города Курска  от  4 апреля  2008
года N  748 "О  внесении изменения  в состав  комиссии по  вопросам
установления  стажа  муниципальной службы  муниципальных  служащих,
дающего право на  установление ежемесячной надбавки к  должностному
окладу за выслугу лет, предоставление дополнительного оплачиваемого
отпуска за выслугу  лет, утвержденный постановлением  Администрации
города Курска от 20 сентября 2007 года N 2587";
     постановление Администрации города Курска от 24 июля 2008 года
N 1653  "О   внесении  изменений  и   дополнений  в   постановление
Администрации города Курска от 20.09.2007 N 2587";
     постановление Администрации города Курска  от 13 августа  2008
года N  1736 "О  внесении  изменений и  дополнений в  постановление
Администрации города Курска от 17.05.2005 N 1264".
     4. Постановление вступает в силу со дня его подписания.
     
                                                Глава Администрации
                                                      города Курска
                                                        Н.И.ОВЧАРОВ
     
     
     
     
     
                                                         Утверждено
                                                     постановлением
                                        Администрации города Курска
                                        от 2 декабря 2008 г. N 2068
     
                             ПОЛОЖЕНИЕ
       О КОМИССИИ ПО ВКЛЮЧЕНИЮ ПЕРИОДОВ ЗАМЕЩЕНИЯ ОТДЕЛЬНЫХ
     ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ,
     В УЧРЕЖДЕНИЯХ И ОРГАНИЗАЦИЯХ В СТАЖ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
       МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ, ДАЮЩИЙ ПРАВО ДЛЯ УСТАНОВЛЕНИЯ
    ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ,
    ОПРЕДЕЛЕНИЯ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОПЛАЧИВАЕМОГО
    ОТПУСКА ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ, РАЗМЕРА ПООЩРЕНИЙ ЗА БЕЗУПРЕЧНУЮ И
       ЭФФЕКТИВНУЮ МУНИЦИПАЛЬНУЮ СЛУЖБУ И НАЗНАЧЕНИЯ ПЕНСИИ
                          ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ
     
                        I. Общие положения
     
     1.1. Комиссия  по   включению  периодов  замещения   отдельных
должностей  руководителей   и  специалистов   на  предприятиях,   в
учреждениях   и   организациях   в   стаж   муниципальной    службы
муниципальных служащих, дающий  право для установления  ежемесячной
надбавки  к  должностному   окладу  за  выслугу  лет,   определения
продолжительности дополнительного оплачиваемого отпуска за  выслугу
лет, размера поощрений  за безупречную и эффективную  муниципальную
службу,  назначения  пенсии  за выслугу  лет  (далее  -  комиссия),
создается постановлением Администрации города Курска.
     1.2. Комиссия  в  своей деятельности  руководствуется  Законом
Российской Федерации от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной  службе
в Российской Федерации", Законами  Курской области от 13.06.2007  N
60-ЗКО  "О  муниципальной  службе  в  Курской  области"  (ред.   от
14.10.2008),  от  21.07.2008  N 48-ЗКО  "О  периодах  муниципальной
службы   и   иных   периодах   замещения   должностей,   включаемых
(засчитываемых) в  стаж  муниципальной службы  Курской области  для
установления  муниципальным  служащим Курской  области  ежемесячной
надбавки к  должностному  окладу за  выслугу  лет на  муниципальной
службе Курской  области,  определения продолжительности  ежегодного
дополнительного  оплачиваемого отпуска  за  выслугу лет  и  размера
поощрений за безупречную и эффективную муниципальную службу Курской
области", иными  нормативно-правовыми актами Российской  Федерации,
Курской области, настоящим Положением.
     
                   II. Основные задачи и функции
     
     2.1. Рассмотрение вопросов  по определению периодов  замещения
должностей, включаемых (засчитываемых) в стаж муниципальной службы,
дающий право на:
     - включение в стаж  муниципальной службы в порядке  исключения
периодов   работы   на   отдельных   должностях   руководителей   и
специалистов  на  предприятиях,  в учреждениях  и  организациях,  в
совокупности не превышающих 5 лет,  опыт и знания работы в  которых
необходимы муниципальным служащим  для выполнения ими  обязанностей
по  замещаемой  должности  муниципальной  службы  для  установления
надбавки  к  должностному   окладу  за  выслугу  лет,   определения
продолжительности дополнительного оплачиваемого отпуска за  выслугу
лет, размера поощрений  за безупречную и эффективную  муниципальную
службу;
     - включение в стаж  муниципальной службы иных периодов  работы
на   отдельных   должностях   руководителей   и   специалистов   на
предприятиях,  в  учреждениях  и организациях,  в  совокупности  не
превышающих 5 лет, для назначения пенсии за выслугу лет.
     2.2. Разъяснение  муниципальным  служащим  отраслевых  органов
Администрации города  Курска вопросов,  возникающих при  исчислении
стажа муниципальной службы муниципальных служащих.
     2.3. Рассмотрение возникающих спорных вопросов по  определению
стажа муниципальной службы муниципальным служащим.
     2.4. Рассмотрение  в   установленный  законодательством   срок
поступивших  от  муниципальных   служащих  жалоб  и  заявлений   по
вопросам, входящим в компетенцию комиссии.
     
                   III. Обеспечение деятельности
     
     3.1. Организационное  и  материально-техническое   обеспечение
деятельности комиссии осуществляется Администрацией города Курска.
     3.2. Комиссию  возглавляет  председатель -  заместитель  главы
Администрации города Курска - управляющий делами.
     В состав комиссии входят заместитель председателя, секретарь и
члены комиссии.
     3.3. Председатель комиссии планирует и организует деятельность
комиссии, распределяет обязанности между членами комиссии.
     3.4. Секретарь   комиссии  обеспечивает   организацию   работы
комиссии:
     - принимает   документы   по   вопросам   определения    стажа
муниципальной службы;
     - доводит  до   членов  комиссии   информацию  о   материалах,
представленных на рассмотрение комиссии;
     - подготавливает материалы,  необходимые для принятия  решений
комиссии;
     - оповещает членов комиссии о предстоящем заседании комиссии;
     - ведет протоколы заседаний комиссии.
     3.5. Члены комиссии участвуют в заседаниях с правом  решающего
голоса, имеют право вносить на рассмотрение комиссии предложения по
всем вопросам, относящимся к ее компетенции.
     3.6. Заседание комиссии проводит председатель комиссии, в  его
отсутствие - заместитель.
     3.7. Заседание комиссии проводится по мере поступления  личных
заявлений муниципальных служащих, но не реже одного раза в квартал.
     
                        IV. Порядок работы
     
     4.1. Комиссия рассматривает  вопросы  по определению  периодов
замещения   должностей,    включаемых   (засчитываемых)   в    стаж
муниципальной  службы   для  установления  муниципальным   служащим
ежемесячной  надбавки  к   должностному  окладу  за  выслугу   лет,
определения продолжительности дополнительного оплачиваемого отпуска
за выслугу  лет и  размера поощрений за  безупречную и  эффективную
муниципальную  службу,  назначения   пенсии  за  выслугу  лет,   на
основании:
     а) личного заявления муниципального служащего;
     б) копии трудовой книжки;
     в) копии должностной инструкции;
     г) иных  документов,  подтверждающих  соответствие  выполнения
обязанностей по должностям, не подпадающим под перечень должностей,
работа  на   которых   подлежит  безусловному   включению  в   стаж
муниципальной    службы     в     соответствии    с     действующим
законодательством, выполнению обязанностей по замещаемой  должности
муниципальной службы.
     4.2. Муниципальный служащий, имеющий на дату подачи  заявления
право на  трудовую пенсию  по старости, вправе  подать заявление  о
включении  в стаж  муниципальной  службы  иных периодов  работы.  В
случае  включения  комиссией  в  стаж  муниципальной  службы   иных
периодов   работы  данное   решение   учитывается  при   назначении
муниципальному служащему пенсии за выслугу лет.
     4.3. Рассмотрев заявление и прилагаемые необходимые документы,
комиссия принимает решение по включению в стаж муниципальной службы
муниципальных служащих периодов  работы  (службы) для  установления
ежемесячной  надбавки  к   должностному  окладу  за  выслугу   лет,
определения     продолжительности    ежегодного     дополнительного
оплачиваемого  отпуска  за  выслугу  лет  и  размера  поощрений  за
безупречную и эффективную муниципальную службу и назначения  пенсии
за выслугу лет.
     4.4. Если  комиссия,  рассмотрев  представленные  документы  о
включении  в  стаж муниципальной  службы  муниципального  служащего
периодов   работы   для   установления   ежемесячной   надбавки   к
должностному окладу за  выслугу лет, определения  продолжительности
ежегодного дополнительного оплачиваемого  отпуска за выслугу лет  и
размера  поощрений  за  безупречную  и  эффективную   муниципальную
службу, назначения пенсии за выслугу лет, приняла решение об отказе
включения в  стаж  муниципальной службы  указанных периодов  работы
муниципального   служащего,    повторно    данные   документы    не
рассматриваются.
     4.5. Решения комиссии принимаются простым большинством голосов
и оформляются протоколами.
     4.6. Протоколы  заседаний комиссии  подписывают  председатель,
заместитель,   секретарь,   члены   комиссии,   присутствующие   на
заседании. Выписки из  протоколов заседаний комиссии  подписываются
секретарем комиссии.
     4.7. Решения  комиссии  правомочны,   если  на  ее   заседании
присутствуют  не менее  половины  членов комиссии.  Члены  комиссии
участвуют в ее заседании без права замены.
     4.8. Включение периодов работы  (службы) в стаж  муниципальной
службы производится распоряжением главы Администрации города Курска
на основании решения комиссии.
     
     
     
     
     
                                                          Утвержден
                                                     постановлением
                                        Администрации города Курска
                                        от 2 декабря 2008 г. N 2068
     
                              СОСТАВ
       О КОМИССИИ ПО ВКЛЮЧЕНИЮ ПЕРИОДОВ ЗАМЕЩЕНИЯ ОТДЕЛЬНЫХ
     ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ,
     В УЧРЕЖДЕНИЯХ И ОРГАНИЗАЦИЯХ В СТАЖ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
       МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ, ДАЮЩИЙ ПРАВО ДЛЯ УСТАНОВЛЕНИЯ
    ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ,
    ОПРЕДЕЛЕНИЯ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОПЛАЧИВАЕМОГО
     ОТПУСКА ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ, РАЗМЕРА ПООЩРЕНИЙ ЗА БЕЗУПРЕЧНУЮ
      И ЭФФЕКТИВНУЮ МУНИЦИПАЛЬНУЮ СЛУЖБУ И НАЗНАЧЕНИЯ ПЕНСИИ
                          ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ


    Окунькова Г.Ф.   председатель   комитета  организационной   и  кадровой
                     работы   Администрации   города  Курска,   заместитель
                     председателя комиссии;

    Якутина И.Н.     консультант  отдела  кадров   и  муниципальной  службы
                     комитета    организационной    и    кадровой    работы
                     Администрации города Курска, секретарь комиссии;

    Гранкина О.В.    начальник     административно-правового     управления
                     Администрации города Курска;

    Долженкова Л.В.  заместитель   председателя  комитета  финансов  города
                     Курска;

    Дрынова Н.И.     управляющий  делами   администрации   Железнодорожного
                     округа города Курска;

    Иванов В.М.      управляющий   делами  администрации   Сеймского округа
                     города Курска;

    Максакова Т.Г.   председатель  комитета социальной защиты  населения  и
                     опеки города Курска;

    Терехова О.Н.    начальник   отдела  кадров   и  муниципальной   службы
                     комитета    организационной     и    кадровой   работы
                     Администрации города Курска;

    Яровый В.И.      управляющий  делами администрации  Центрального округа
                     города Курска.
Емельянова Ю.С. (Исключен   -  постановление  Администрации  города
Курска Курской области от 16.05.2012 г. N 1558)