Закон Курской области от 08.09.1998 № 20-ЗКО

 
                          КУРСКАЯ ОБЛАСТЬ

                               ЗАКОН

                   Об охране труда на территории
                          Курской области

         Принят Курской областной Думой 28 августа 1998 г.

  (В редакции Законов Курской области от 07.06.2001 г. N 29-ЗКО;
       от 13.12.2001 г. N 80-ЗКО; от 04.08.2003 г. N 49-ЗКО;
       от 30.12.2004 г. N 75-ЗКО; от 04.05.2009 г. N 16-ЗКО;
                    от 18.06.2014 г. N 39-ЗКО)

     Настоящий  Закон направлен на реализацию государственной политики
в  области охраны труда и государственного управления охраной труда на
территории  Курской области в целях обеспечения конституционных прав и
гарантий   граждан   на   труд   в  условиях,  отвечающих  требованиям
безопасности,  сохранения  жизни  и  здоровья  в  процессе их трудовой
деятельности. (В       редакции      Законов      Курской      области
от 04.08.2003 г. N 49-ЗКО; от 04.05.2009 г. N 16-ЗКО)

     Статья 1. Основные понятия

     В настоящем Законе используются следующие основные понятия:
     охрана  труда - система сохранения жизни и здоровья работников
в  процессе  трудовой  деятельности,  включающая  в  себя правовые,
социально-экономические,   организационно-технические,   санитарно-
гигиенические,  лечебно-профилактические,  реабилитационные  и иные
мероприятия;
     аттестация  рабочих  мест  по  условиям труда - оценка условий
труда  на  рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных
производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению
условий   труда  в  соответствие  с  государственными  нормативными
требованиями  охраны  труда.  Аттестация  рабочих  мест по условиям
труда   проводится   в   порядке,  установленном  законодательством
Российской Федерации; (В    редакции    Закона    Курской   области
от 04.05.2009 г. N 16-ЗКО)
     (Утратил      силу      -      Закон      Курской      области
от 18.06.2014 г. N 39-ЗКО)
     производственная    деятельность   -   совокупность   действий
работников с применением средств труда, необходимых для превращения
ресурсов  в  готовую  продукцию,  включающих  в себя производство и
переработку   различных   видов   сырья,   строительство,  оказание
различных видов услуг; (В    редакции    Закона   Курской   области
от 04.05.2009 г. N 16-ЗКО)
     работодатель   -   физическое   лицо   либо  юридическое  лицо
(организация), вступившее в трудовые отношения с работником;
     работник  - физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с
работодателем;
     рабочее место - место, где работник должен находиться или куда
ему  необходимо  прибыть в связи с его работой, и которое прямо или
косвенно находится под контролем работодателя; (В  редакции  Закона
Курской области от 04.05.2009 г. N 16-ЗКО)
     сертификат  соответствия  организации  работ по охране труда -
документ,   удостоверяющий  соответствие  проводимых  работодателем
работ  по  охране  труда  государственным  нормативным  требованиям
охраны труда; (В      редакции      Закона      Курской     области
от 04.05.2009 г. N 16-ЗКО)
     (Утратил      силу      -      Закон      Курской      области
от 18.06.2014 г. N 39-ЗКО)
     (Статья      в     редакции     Закона     Курской     области
от 04.08.2003 г. N 49-ЗКО;  изменения  вступают в силу по истечении
десяти дней со дня официального опубликования указанного закона)

     Статья 2. Предмет регулирования настоящего Закона

     Настоящий Закон:
     конкретизирует  общий  порядок  регулирования  отношений между
работодателями  и  работниками  в  области  охраны  труда в Курской
области; (В       редакции       Закона       Курской       области
от 04.05.2009 г. N 16-ЗКО)
     устанавливает  систему  органов  управления  охраной  труда на
территории Курской области;
     определяет  компетенцию органов государственной власти Курской
области  и формы взаимодействия с органами местного самоуправления,
профессиональными  союзами  и  иными  уполномоченными  работниками,
представительными органами, объединениями работодателей по вопросам
охраны труда.
     (Статья      в     редакции     Закона     Курской     области
от 04.08.2003 г. N 49-ЗКО;  изменения  вступают в силу по истечении
десяти дней со дня официального опубликования указанного закона)

     Статья  3.  Законодательство Курской области об охране труда и
сфера его применения

     Законодательство  Курской области об охране труда основывается
на  Конституции  Российской  Федерации, Трудовом кодексе Российской
Федерации,  федеральных  законах  и иных нормативных правовых актах
Российской   Федерации,   Уставе   Курской  области  и  состоит  из
настоящего   Закона  и  иных  нормативных  правовых  актов  Курской
области,  принимаемых  в  соответствии  с  ним. (В редакции Законов
Курской              области             от 04.08.2003 г. N 49-ЗКО;
от 04.05.2009 г. N 16-ЗКО)
     Настоящий  Закон  распространяется  на  всех  работодателей  -
физических     и     юридических     лиц     независимо    от    их
организационно-правовых  форм  и форм собственности, осуществляющих
свою деятельность на территории Курской области. (Дополнен  - Закон
Курской области от 04.05.2009 г. N 16-ЗКО)


     Статья  4.  Нормативные  правовые  акты, содержание требования
охраны труда

     1.  В  соответствии  с  законодательством Российской Федерации
государственные нормативные требования охраны труда, содержащиеся в
нормативных  правовых актах Курской области, устанавливают правила,
процедуры,  критерии  и  нормы,  направленные на сохранение жизни и
здоровья работников в процессе их трудовой деятельности.
     2.  Нормативные  правовые  акты  Курской  области,  содержащие
требования  охраны  труда,  разрабатываются  и принимаются органами
государственной   власти   Курской   области   с  учетом  положений
региональных   соглашений,   заключенных   в   рамках   социального
партнерства.
     3.  Гарантии  права  работников на охрану труда, установленные
для  юридических  и  физических  лиц, не могут быть ниже гарантий и
нормативных     требований,    предусмотренных    законодательством
Российской Федерации и Курской области.
     4.   Условия  коллективного  договора,  соглашения,  трудового
договора,  снижающие  уровень  трудовых прав и гарантий работников,
установленные  законами  Российской  Федерации  и  законами Курской
области, не применяются.
     (Статья      в     редакции     Закона     Курской     области
от 04.08.2003 г. N 49-ЗКО;  изменения  вступают в силу по истечении
десяти дней со дня официального опубликования указанного закона)

     Статья  5.  Реализация  основных  направлений  государственной
политики в области охраны труда на территории Курской области

     Реализация  основных  направлений  государственной  политики в
области охраны труда на территории Курской области в соответствии с
законодательством      Российской      Федерации     обеспечивается
согласованными действиями органов государственной власти Российской
Федерации, органов государственной власти Курской области и органов
местного  самоуправления, работодателей, объединений работодателей,
а   также   профессиональных   союзов,   их   объединений   и  иных
уполномоченных  работниками  представительных  органов  по вопросам
охраны труда. (В      редакции      Закона      Курской     области
от 04.05.2009 г. N 16-ЗКО)

     Статья   6.   Государственное   управление  охраной  труда  на
территории Курской области

     Государственное управление охраной труда на территории Курской
области осуществляется федеральными органами исполнительной власти,
органами исполнительной власти области в пределах их полномочий. (В
редакции    Закона   Курской   области   от 04.08.2003 г. N 49-ЗКО;
изменения   вступают  в  силу  по  истечении  десяти  дней  со  дня
официального опубликования указанного закона)

     Статья  7.  Полномочия  Курской  областной Думы в сфере охраны
труда

     Курская    областная    Дума    осуществляет   законодательное
регулирование    и    контроль   за   соблюдением   и   исполнением
законодательства  Курской  области  в области охраны труда, а также
иные  полномочия,  установленные  федеральными  законами и законами
Курской области по вопросам охраны труда. (В    редакции    Законов
Курской              области             от 04.08.2003 г. N 49-ЗКО;
от 04.05.2009 г. N 16-ЗКО)

     Статья  8.  Полномочия Администрации Курской области в области
охраны труда

     1.  К  полномочиям  Администрации  Курской  области  в области
охраны труда относятся:
     обеспечение  реализации  государственной  политики  в  области
охраны труда на территории Курской области;
     (Исключен - Закон Курской области от 18.06.2014 г. N 39-ЗКО)
     разработка   проектов  законов  и  принятие  иных  нормативных
правовых актов Курской области по вопросам охраны труда;
     разработка  и  утверждение  государственных  программ  Курской
области  улучшения  условий и охраны труда, обеспечение контроля за
их выполнением; (В редакции Закона Курской области от 18.06.2014 г.
N 39-ЗКО)
     координация   проведения   на  территории  Курской  области  в
установленном  порядке  обучения  по  охране  труда,  в  том  числе
руководителей  организаций,  а также работодателей - индивидуальных
предпринимателей,  проверки  знания  ими требований охраны труда, а
также проведение обучения по оказанию первой помощи пострадавшим на
производстве  (В редакции Закона Курской области от 18.06.2014 г. N
39-ЗКО)
     осуществление  на  территории  Курской области в установленном
порядке государственной экспертизы условий труда;
     (Утратил      силу      -      Закон      Курской      области
от 18.06.2014 г. N 39-ЗКО)
     (Утратил      силу      -      Закон      Курской      области
от 18.06.2014 г. N 39-ЗКО)
     организация сбора и обработки информации о состоянии условий и
охраны   труда  у  работодателей,  осуществляющих  деятельность  на
территории  Курской области, в порядке, определенном Администрацией
Курской области;
     взаимодействие       с       объединениями      работодателей,
профессиональными союзами, их объединениями и иными уполномоченными
работниками  представительными  органами по вопросам охраны труда и
координации  их  работы  по  вопросам  охраны  труда  на территории
Курской области;
     исполнение иных полномочий в сфере государственного управления
охраной  труда,  не  отнесенных  к  полномочиям федеральных органов
исполнительной   власти,   в   соответствии   с  законами  и  иными
нормативными правовыми актами Курской области.
     2.  Администрация  Курской области реализует свои полномочия в
области  охраны  труда  через  орган исполнительной государственной
власти  Курской  области,  уполномоченный в сфере труда и занятости
населения  (далее  -  уполномоченный  орган  государственной власти
Курской  области  в сфере труда и занятости населения). (В редакции
Закона Курской области от 18.06.2014 г. N 39-ЗКО)
     Должностные лица уполномоченного органа государственной власти
Курской  области  в  сфере  труда  и  занятости  населения  в целях
проведения   проверок   условий   и   охраны   труда  и  участия  в
расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных
заболеваний  в пределах предоставленных полномочий в соответствии с
законодательством Российской Федерации имеют право беспрепятственно
посещать  организации  всех  организационно-правовых  форм  и  форм
собственности,   индивидуальных   предпринимателей,  запрашивать  и
получать информацию и документы (копии документов), необходимые для
осуществления  ими  своих  полномочий.  (В  редакции Закона Курской
области от 18.06.2014 г. N 39-ЗКО)
     3.  В  целях  совершенствования  работы по улучшению условий и
охраны  труда,  взаимодействия в пределах установленной компетенции
исполнительных  органов  государственной  власти  области,  органов
местного   самоуправления,   органов   государственного  надзора  и
контроля   в   области   охраны   труда,  профессиональных  союзов,
работодателей   создается   областная  комиссия  по  охране  труда.
Полномочия,   организация   деятельности   комиссии   и  ее  состав
определяются Администрацией Курской области.
     (Статья      в     редакции     Закона     Курской     области
от 04.05.2009 г. N 16-ЗКО)

     Статья  9.  Полномочия органов местного самоуправления Курской
области в сфере охраны труда
     (Утратила      силу      -      Закон      Курской     области
от 18.06.2014 г. N 39-ЗКО)

     Статья  10.  Финансирование мероприятий по улучшению условий и
охраны труда

     1.  Финансирование  мероприятий  по улучшению условий и охраны
труда     осуществляется     в     соответствии    с    федеральным
законодательством. (В     редакции     Закона    Курской    области
от 04.05.2009 г. N 16-ЗКО)
     2.  Финансирование  мероприятий  по улучшению условий и охраны
труда,   реализуемых  в  рамках  государственных  программ  Курской
области,  осуществляется  за  счет  средств  областного  бюджета, в
порядке,  предусмотренном  законодательством Российской Федерации и
законодательством  Курской  области.  (В  редакции  Законов Курской
области от 04.05.2009 г. N 16-ЗКО; от 18.06.2014 г. N 39-ЗКО)
     3.  (Утратил  силу  - Закон Курской области от 18.06.2014 г. N
39-ЗКО)
     4. (Утратил      силу      -     Закон     Курской     области
от 18.06.2014 г. N 39-ЗКО)
     (Статья      в     редакции     Закона     Курской     области
от 04.08.2003 г. N 49-ЗКО;  изменения  вступают в силу по истечении
десяти дней со дня официального опубликования указанного закона)

     Статья 11. Аттестация рабочих мест по условиям труда
     (Утратила      силу      -      Закон      Курской     области
от 18.06.2014 г. N 39-ЗКО)

     Статья  11.1.  Организация обучения по охране труда и проверки
знаний требований охраны труда
     (Утратила      силу      -      Закон      Курской     области
от 18.06.2014 г. N 39-ЗКО)

     Статья 12. Надзор и контроль
     (Утратила      силу      -      Закон      Курской     области
от 18.06.2014 г. N 39-ЗКО)

     Статья  13.  Ответственность  за  нарушение  требований охраны
труда
     (Утратила      силу      -      Закон      Курской     области
от 18.06.2014 г. N 39-ЗКО)

                                               Губернатор А. Руцкой

г. Курск
8 сентября 1998 г.
№ 20-ЗКО