Постановление Главы администрации Костромской области от 16.03.1998 № 140

 



                         РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ                         


               ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ                


                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             


                      от 16 марта 1998 г. N 140

                                      Утратилo силу - Постановление
                                     Губернатора Костромской области
                                          от 31.01.2008 г. N 28                       


  Об упорядочении оплаты труда работников, занимающих должности, не   
отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое 
    обеспечение деятельности органов исполнительной власти области

      (В редакции Постановлений Губернатора Костромской области
           от 26.12.2003 г. N 725; от 31.08.2004 г. N 524)
    


    В целях обеспечения  социальных  гарантий  и  упорядочения  оплаты
труда    работников,    занимающих    должности,   не   отнесенные   к
государственным должностям, и осуществляющих  техническое  обеспечение
деятельности  органов  исполнительной власти области, в соответствии с
постановлением Правительства Российской Федерации от 21.07.97 г. N 912
ПОСТАНОВЛЯЮ:
    1. Установить размеры должностных окладов  работников,  занимающих
должности,    не    отнесенные   к   государственным   должностям,   и
осуществляющих техническое обеспечение деятельности областных  органов
исполнительной   власти          (далее  -  работников)  в  процентном
отношении  к  должностному  окладу  главы  администрации  области,   с
последующей индексацией в зависимости от изменения должностного оклада
главы администрации области, согласно приложению.
    2. Выплачивать работникам:
    - ежемесячную надбавку за выслугу  лет  к  должностному  окладу  в
следующих размерах:
при стаже работы (процентов)
от 3 до 8 лет 10
свыше 8 до 13 лет     15
свыше 13 до 18 лет   20
свыше 18 лет до 23 лет      25
свыше 23 лет  30
    3.  ежемесячную надбавку за  сложность,  напряженность  и  высокие
достижения   в  труде  в  размере  до  50  %  должностного  оклада,  в
соответствии
    с условиями, установленными руководителями соответствующих органов
и I их аппаратов;
    иные выплаты, предусмотренные федеральными и областными законами;
    4. премии по результатам  работы  максимальный  размер  премии  не
устанавливается) и материальную помощь.
    3. При утверждении фондов оплаты труда для органов  исполнительной
власти  сверх  суммы  средств,  направляемых  для  выплаты должностных
окладов работникам и надбавок за выслугу лет, предусматривать средства
на выплату:
    премий - в размере трех должностных окладов в год;
    надбавок за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и
специальный  режим  работы  -  в  размере одного должностного оклада в
год; материальной помощи - в размере двух должностных окладов в год.
    4.  Считать  утратившими  силу  примечания  в  приложении  N  1  к
распоряжению  главы  администрации области от 30.06.97 г. N 414-р (два
последние   пункта)   в   части   установления   должностных   окладов
техническому персоналу.
    5.  Управлению  делами  (Коротаева  Г.А.)   внести   изменения   в
постановление  главы  администрации  области N 629 от 12 сентября 1997
года в соответствии с настоящим постановлением.
    6. Настоящее постановление вступает в силу с 1 марта 1998 года.
    7. Контроль возложить по исполнению.


                                                   Глава администрации
                                                          В.А.Шершунов