Постановление Администрации города Костромы от 17.11.2004 № 3451

                                                                       



                    АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КОСТРОМЫ                     


                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             


                     от 17 ноября 2004 г. N 3451                      


   Об утверждении Устава муниципального учреждения здравоохранения    
            Родильный дом N 1 г. Костромы в новой редакции

       (В редакции Постановлений Администрации города Костромы
           от 13.10.2005 г. N 3030; от 22.03.2010 г. N 513;
           от 08.11.2010 г. N 2253; от 31.01.2011 г. N 107)
            


     С    целью    приведения    в    соответствие    с    действующим
законодательством,  Положением  "О  муниципальном  учреждении в городе
Костроме", принятого решением Думы города  Костромы  от  18.11.1999  N
169,  Устава муниципального учреждения здравоохранения Родильный дом N
1 г. Костромы, в соответствии со статьей  29  Федерального  закона  от
12.01.1996  N  7-ФЗ  "О  некоммерческих  организациях", руководствуясь
статьей 29 Устава города Костромы, постановляю:
     1.  Утвердить  Устав  муниципального  учреждения  здравоохранения
Родильный дом N 1 г. Костромы в новой редакции (приложение).
     2.  Главному  врачу  муниципального  учреждения   здравоохранения
Родильный дом N 1 г. Костромы К.И.Ядреновой:
     - представить устав учреждения в новой редакции на регистрацию  в
Инспекцию  Министерства Российской Федерации по налогам и сборам по г.
Костроме в установленном порядке;
     - документы, подтверждающие регистрацию устава учреждения в новой
редакции,  представить  в  комитет  по управлению городскими землями и
муниципальным имуществом.
     3. Комитету по  управлению  городскими  землями  и  муниципальным
имуществом  (А.В.Яковлев)  внести  соответствующие  изменения в реестр
муниципальной собственности и  договор  на  оперативное  управление  с
муниципальным   учреждением  здравоохранения  Родильный  дом  N  1  г.
Костромы.


                                      Глава самоуправления г. Костромы
                                                       И.В.Переверзева


                                                            Приложение
                                                       к постановлению
                                         администрации города Костромы
                                                  от 17.11.2004 N 3451


                                УСТАВ                                 
    МУНИЦИПАЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОДИЛЬНЫЙ ДОМ N 1 Г.    
                               КОСТРОМЫ                               
                           (новая редакция)                           

                          1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ                          

     1.1. Муниципальное учреждение здравоохранения Родильный дом  N  1
г.   Костромы,   именуемое   в   дальнейшем   "Учреждение",   является
некоммерческой организацией, не имеющей извлечение прибыли в  качестве
основной цели своей деятельности и распределение ее между работниками.
В   своей   деятельности   Учреждение   руководствуется   Конституцией
Российской   Федерации,  Гражданским  кодексом  Российской  Федерации,
Федеральным   законом   "О   некоммерческих    организациях",    иными
действующими законодательными и нормативно правовыми актами, решениями
и постановлениями органов самоуправления  города  Костромы,  настоящим
уставом.
     1.2.  Учредителем  Учреждения   является   администрация   города
Костромы, именуемая в дальнейшем "Учредитель".
     1.3. Учреждение находится в ведомственном подчинении Комитета  по
здравоохранению и фармации.
     1.4. Учреждение является юридическим  лицом,  имеет  обособленное
имущество,  самостоятельный  баланс и смету бюджетного финансирования,
расчетный, текущий и иные  счета  в  банковских  учреждениях,  круглую
печать  со  своим  полным  наименованием  и  наименованием Учредителя,
другие печати, штампы, бланки, эмблему, утвержденные  в  установленном
порядке.
     1.5.  Учреждение  от  своего  имени  приобретает  и  осуществляет
имущественные  и  личные  неимущественные  права,  несет  обязанности,
выступает истцом и ответчиком в суде, арбитражном  суде  и  третейском
суде.
     1.6. Учреждение не отвечает по обязательствам Учредителя.
     Учреждение отвечает по своим обязательствам  находящимися  в  его
распоряжении денежными средствами. При их недостаточности субсидиарную
ответственность  по  обязательствам   Учреждения   несет   собственник
имущества Учреждения.
     1.7.   Учреждение   организует   и   ведет   делопроизводство   в
соответствии с требованиями действующего законодательства.
     1.8. Учреждение обеспечивает ведение  воинского  учета,  а  также
реализацию   мероприятий   гражданской   обороны   и   мобилизационной
подготовки в соответствии с действующим  законодательством  Российской
Федерации   и   нормативными   правовыми   актами   органов   местного
самоуправления.
     1.9. Полное  наименование  Учреждения:  муниципальное  учреждение
здравоохранения  Родильный  дом  N  1  г.  Костромы, сокращенное - МУЗ
Родильный дом N 1 г. Костромы.
     1.10.   Место  нахождения  Учреждения:  156000,  город  Кострома,
проспект Мира, дом 8/6.
     (В   редакции   Постановления   Администрации   города   Костромы
от 22.03.2010 г. N 513)
     1.11.  В  структуру Учреждения входит женская консультация (место
нахождения:  156016,  Костромская  область, город Кострома, микрорайон
Давыдовский-3, дом 12а).
     (В   редакции   Постановления   Администрации   города   Костромы
от 31.01.2011 г. N 107)

              2. ЦЕЛИ И ПРЕДМЕТ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ               

     2.1.   Целью   деятельности    Учреждения    является    оказание
квалифицированной,  безопасной  медицинской  помощи женскому населению
города Костромы.
     2.2. Предметами деятельности Учреждения являются:
     -   оказание   профилактической,    лечебной,    диагностической,
консультативной   медицинской   помощи   в   круглосуточном,   дневном
стационарах;
     - оказание амбулаторной  медицинской  помощи  и  помощи  на  дому
женскому населению города;
     -  оказание  всех  видов  экстренной  и  неотложной  помощи  всем
беременным  и  гинекологическим  больным  (вне  зависимости  от  места
проживания) с учетом профиля деятельности учреждения;
     -  обеспечение  контроля  качества  проводимых   диагностических,
лечебных  и  профилактических мероприятий в амбулаторных, стационарных
условиях, а также на дому;
     - получение, хранение, организация поставки, отпуск  в  отделения
Учреждения   лекарственных   средств,   разрешенных   к  применению  в
Российской Федерации, изделий  медицинского  назначения,  перевязочных
средств;
     -   приготовление,   контроль   качества,   отпуск   всех   видов
лекарственных    форм    по    рецептам    врачей,    по   требованиям
лечебно-профилактического учреждения;
     -   получение,   организация   доставки,   хранение   и    отпуск
наркотических     средств,     психотропных     веществ,     ядовитых,
сильнодействующих веществ  по  спискам  ПККН,  закупка  лекарственного
сырья;
     - совершенствование взаимодействия и  преемственности  с  другими
ЛПУ и санитарно-профилактическими учреждениями;
     -  повышение  качества  и  оперативного  медицинского   ухода   и
сервисного   обслуживания   беременных  родильниц  и  гинекологических
больных;
     - обеспечение готовности в экстремальных условиях;
     -   внедрение   достижений   медицинской   науки    в    практику
здравоохранения, использование современных средств и методов лечения;
     - осуществление мероприятий по подготовке и переподготовке врачей
и среднего медицинского персонала;
     - взаимодействие на  договорных  началах  с  высшими  и  средними
медицинскими   учреждениями   в   вопросах   предоставления  базы  для
подготовки кадров;
     - изучение  и  анализ  здоровья  женского  населения,  разработка
программ  профилактики  наиболее  часто встречающихся гинекологических
заболеваний по заказу страховой организации, органов  представительной
и исполнительной власти;
     -  социальное  развитие  коллектива,  улучшение  труда  и  отдыха
персонала;
     - организация учета,  нормирования  и  оплаты  труда  медицинских
работников, внедрение передовых форм организации и оплаты труда;
     - укрепление и развитие материально-технической базы;
     - соблюдение санитарных норм и правил устройства  и  эксплуатации
основных   средств,  а  также  требований  санитарно-гигиенического  и
противоэпидемического режима;
     -  обеспечение  бесперебойной  работы   медицинской   аппаратуры,
инженерно-технических коммуникаций и сооружений;
     - обеспечение снабжения  необходимыми  средствами  и  материалами
медицинского и хозяйственного назначения;
     - ведение  Учреждением  медицинской  документации,  представление
оперативной информации и статистической отчетности;
     - обеспечение соблюдения правил и норм техники безопасности;
     - оказание платных медицинских услуг.
     -  оказание  услуг по предварительным и периодическим медицинским
осмотрам.
     (Дополнен   -   Постановление   Администрации   города   Костромы
от 13.10.2005 г. N 3030)
     2.3. Отдельные виды деятельности, перечень  которых  определяется
федеральным законом, Учреждение может осуществлять только на основании
лицензии. (В  редакции  Постановления  Администрации  города  Костромы
от 13.10.2005 г. N 3030)
     2.4. Для достижения целей,  предусмотренных  Уставом,  Учреждение
вправе: (В   редакции   Постановления  Администрации  города  Костромы
от 13.10.2005 г. N 3030)
     - осуществлять предпринимательскую деятельность,  соответствующую
уставным целям;
     - создавать другие некоммерческие организации, вступать в союзы и
ассоциации;
     - участвовать в хозяйственных обществах, выступать  вкладчиком  в
товариществах с разрешения Учредителя;
     - выступать субъектом внешнеэкономической деятельности;
     - заключать гражданско-правовые договоры;
     - приобретать и арендовать основные и оборотные средства за  счет
имеющихся финансовых ресурсов;
     - создавать по согласованию  с  Учредителем  отделения  и  другие
Обособленные подразделения без права юридического лица;
     - определять общую численность работников, их профессиональный  и
квалификационный  состав,  определять  формы  и  системы оплаты труда,
утверждать штаты;
     - в соответствии с программами здравоохранения создавать на  базе
Учреждения новые лечебно-диагностические кабинеты.
     2.5. Учреждение проводит капитальный и  текущий  ремонт  основных
фондов,  обеспечивает  материально-техническое  снабжение, и оснащение
медицинской аппаратурой в пределах сметы финансирования. (В   редакции
Постановления Администрации города Костромы от 13.10.2005 г. N 3030)
     2.6. Учреждение обеспечивает своим работникам безопасные  условия
труда  и  несет  ответственность  в  установленном  порядке  за  вред,
причиненный их здоровью. (В   редакции   Постановления   Администрации
города Костромы от 13.10.2005 г. N 3030)

                3. ИМУЩЕСТВО И ФИНАНСОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ                

     3.1. Для осуществления своих целей Учреждение использует:
     -  имущество,  являющееся  муниципальной  собственностью   города
Костромы,  которое  закреплено  за  Учреждением  на праве оперативного
управления;
     - денежные средства,  имущество  и  иные  объекты  собственности,
переданные  ему  физическими  и  юридическими  лицами  в  форме  дара,
пожертвования  или  по  завещанию,  а  также  доходы  от   собственной
деятельности   Учреждения  и  приобретенные  на  эти  доходы  объекты.
Указанное   имущество   поступает   в   самостоятельное   распоряжение
Учреждения и учитывается на отдельном балансе.
     3.2. Источниками формирования имущества в денежной и иных  формах
являются:
     - регулярные и единовременные поступления от Учредителя;
     - выручка от реализации товаров, работ, услуг;
     - добровольные имущественные взносы и пожертвования физических  и
юридических лиц;
     - дивиденды (доходы, проценты), получаемые по акциям, облигациям,
другим ценным бумагам и вкладам;
     - средства из других  источников,  полученные  в  соответствии  с
действующим законодательством.
     3.3.  Учреждение  в  отношении  закрепленного  за  ним  имущества
осуществляет  в  пределах,  установленных  законом,  в  соответствии с
целями  своей  деятельности,  заданиями   Учредителя   и   назначением
имущества права владения, пользования и распоряжения им.
     Учреждение обязано:
     - эффективно использовать принадлежащее ему на праве оперативного
управления имущество;
     - обеспечивать  его  сохранность  и  использование  имущества  по
целевому назначению;
     - не допускать ухудшения состояния имущества.
     3.5.  Учредитель  вправе  изъять  излишнее,  неиспользуемое  либо
используемое  не  по  назначению  закрепленное  имущество Учреждения и
распорядиться им по своему усмотрению.
     3.6.  Учреждение  не   вправе   отчуждать   или   иным   способом
распоряжаться   закрепленным   за   ним   имуществом   и   имуществом,
приобретенным за счет средств, выделенных ему по смете.
     3.7.  Учредитель  Учреждения  осуществляет   финансирование   его
деятельности  из  бюджета  города  Костромы  в  соответствии со сметой
расходов.
     3.8. Учреждение в пределах имеющихся у  него  средств  на  оплату
труда  самостоятельно определяет форму и систему оплаты труда, размеры
доплат, надбавок, премий других выплат стимулирующего характера.
     3.9.  Сделки,  совершаемые  Учреждением,  подлежат  обязательному
согласованию  с  Учредителем  при их стоимости более чем на 50-кратный
минимальный размер  оплаты  труда,  превышающий  стоимость  имущества,
учитываемого  на  отдельном  балансе  Учреждения,  на  день совершения
сделки.

                 4. ПОРЯДОК УПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ                  

     4.1. Управление Учреждением осуществляют:
     -  Учредитель  в  лице  главы  самоуправления,  а  также  в  лице
структурных  подразделений  администрации  города  в соответствии с их
полномочиями;
     - главный врач.
     4.2.  Отношения  между  Учредителем  и  Учреждением  определяются
Уставом   города   Костромы,   нормативно-правовыми   актами   Думы  и
администрации города,  Положением  о  комитете  по  здравоохранению  и
фармации, а также настоящим Уставом.
     4.3.  К   исключительной   компетенции   Учредителя   Учреждения,
относится решение следующих вопросов:
     - изменение Устава;
     - определение приоритетных  направлений  деятельности,  принципов
формирования и использования имущества Учреждения;
     - назначение и  освобождение  от  занимаемой  должности  главного
врача;
     - утверждение годового отчета и годового бухгалтерского баланса;
     -  утверждение  сметы   бюджетного   финансирования   Учреждения,
финансового плана и внесение в них изменений;
     - создание филиалов и открытие представительств;
     - участие в других организациях;
     -  реорганизация  и  ликвидация  Учреждения,   его   филиалов   и
представительств   в   порядке,   установленном  Гражданским  кодексом
Российской Федерации, законами Российской Федерации.
     4.4. Учредитель Учреждения имеет право получать полную информацию
о   деятельности   Учреждения,  в  том  числе  знакомиться  с  данными
бухгалтерского учета и отчетности.
     4.5. Права и обязанности главного врача устанавливаются  трудовым
договором в соответствии с настоящим Уставом.
     4.6. Главный врач Учреждения действует на принципах  единоначалия
по вопросам, отнесенным к его компетенции.
     Главный врач:
     - планирует, организует и контролирует работу Учреждения;
     - без доверенности действует от  имени  Учреждения,  представляет
его  интересы  в отношениях с российскими и иностранными физическими и
юридическими лицами;
     - организует, и ведет административную и  финансово-хозяйственную
деятельность;
     - заключает договоры, выдает доверенности, открывает расчетный  и
иные счета;
     - совершает иного рода сделки и юридические акты,  в  необходимых
случаях одобренные Учредителем;
     - утверждает штатное расписание, должностные обязанности,  ставки
заработной платы; должностные оклады и надбавки к ним;
     - издает приказы,  отдает  распоряжения,  обязательные  для  всех
работников Учреждения;
     - нанимает на должности и освобождает  от  должности  работников,
заключает с ними трудовые контракты;
     - является распорядителем кредитов, подписывает сметы расходов  и
другие финансовые документы;
     - назначает заместителей и делегирует им часть полномочий;
     - применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания;
     -      обеспечивает      выполнение      санитарно-гигиенических,
противопожарных  требований  и  других  необходимых  условий по охране
жизни и здоровья работников;
     - представляет Учредителю отчет о деятельности Учреждения.
     4.7. Главный врач подотчетен Учредителю, в том числе в вопросах:
     - эффективного использования, содержания и сохранности  имущества
Учреждения;
     - соответствия деятельности уставным целям;
     - производственно-хозяйственной деятельности;
     -  расходования   средств,   выделенных   по   смете   бюджетного
финансирования.
     4.8.    Трудовые    отношения    в    Учреждении     регулируются
законодательством Российской Федерации о труде, трудовым договором.

               5. КОНТРОЛЬ ЗА ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ УЧРЕЖДЕНИЯ                

     5.1. Учреждение ведет бухгалтерский и статистический учет доходов
и  расходов,  составляет  требуемую  отчетность  и  представляет  ее в
порядке  и  в  сроки,  установленные  действующим   законодательством,
нормативно-правовыми актами органов местного самоуправления.
     5.2.   Контроль   эффективности   использования   и   сохранности
имущества,  соблюдением  договора о закреплении имущества осуществляет
его Учредитель в лице комитета  по  управлению  городскими  землями  и
муниципальным имуществом.
     5.3. Контроль эффективности деятельности  Учреждения,  соблюдения
целей  его  создания,  проведения  проверок  исполнения главным врачом
заключенного с ним трудового договора, а также соблюдения  Учреждением
положений  настоящего устава осуществляет Комитет по здравоохранению и
фармации.
     5.4. Контроль экономической деятельности учреждения  осуществляет
Комитет  по  экономическому развитию, предпринимательству и торговле в
рамках, установленных его положением.
     5.4. Учреждение обеспечивает учет  и  сохранность  документов  по
личному  составу, а также своевременную передачу их на государственное
хранение в установленном порядке при реорганизации или ликвидации.

               6. ЛИКВИДАЦИЯ И РЕОРГАНИЗАЦИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ               

     6.1. Прекращение деятельности Учреждения осуществляется  в  форме
реорганизации    (слияние,   присоединение,   разделение,   выделение,
преобразование в иную организационно-правовую форму) и  ликвидации  на
условиях  и в порядке, предусмотренном Гражданским кодексом Российской
Федерации, Федеральным законом "О некоммерческих организациях".
     6.2. Ликвидация Учреждения осуществляется Учредителем по  решению
Думы города Костромы либо по решению суда, арбитражного суда в порядке
и на условиях, которые предусмотрены действующим законодательством.
     6.3. При недостаточности  у  ликвидируемого  Учреждения  денежных
средств   и   имущества,   полученного   в   результате   коммерческой
деятельности и учитываемого на отдельном балансе,  для  удовлетворения
требовании  кредиторов  последние  вправе  обратиться в суд с иском об
удовлетворении  оставшейся  части  требований  за  счет   собственника
имущества Учреждения.
Оставшееся после удовлетворения требований кредиторов и других
обязательных расчетов имущество учреждения передается его Учредителю.