Постановление Губернатора Костромской области от 15.05.2015 № 84

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ГУБЕРНАТОРА КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ

от "15" мая 2015 года № 84

г. Кострома

О внесении изменений в постановление губернатора Костромской области от 04.03.2013 № 37

В целях приведения нормативного правового акта губернатора Костромской области в соответствие с Федеральным законом от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Внести в постановление губернатора Костромской области от 4 марта 2013 года № 37 «О порядке утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих Костромской области, в отношении которых представителем нанимателя является губернатор Костромской области» (в редакции постановления губернатора Костромской области от 15.04.2015 № 69) следующие изменения:

1) в преамбуле слова «профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку» заменить словами «дополнительное профессиональное образование»;

2) в подпункте 2 пункта 1 слово «примерного» исключить;

3) пункт 5 признать утратившим силу;

4) в Порядке утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих Костромской области, в отношении которых представителем нанимателя является губернатор Костромской области (приложение № 1):

в пунктах 1, 11 слова «профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку» заменить словами «дополнительное профессиональное образование»;

пункт 5 изложить в следующей редакции:

«5. В индивидуальном плане указываются:

1) общие сведения о гражданском служащем;

2) сведения об образовании гражданского служащего;

3) сведения о получении дополнительного профессионального образования за последние три года;

4) сведения о планируемых мероприятиях дополнительного профессионального образования (цель, вид, форма и продолжительность дополнительного профессионального образования, включая сведения о возможности использования дистанционных образовательных технологий и самообразования, направления дополнительного профессионального образования, ожидаемая результативность дополнительного профессионального образования);

5) планируемые иные виды и формы обучения;

6) сведения о выполнении индивидуального плана профессионального развития.»;

пункт 9 после слов «задач, стоящих перед государственным служащим» дополнить словами «, не позднее, чем за один месяц до окончания года, предшествующего планируемому периоду»;

5) примерный индивидуальный план профессионального развития государственного гражданского служащего Костромской области на 201_ – 201_ годы (приложение № 2) изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Государственным гражданским служащим Костромской области, в отношении которых представителем нанимателя является губернатор Костромской области, в срок до 20 июня 2015 года разработать индивидуальные планы профессионального развития на 2016 – 2018 годы и представить один экземпляр в управление государственной службы и кадровой работы администрации Костромской области.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя аппарата администрации Костромской области.

4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Губернатор области                                                                       С. Ситников

Приложение

к постановлению губернатора

Костромской области

от «15» мая 2015 г. № 84

ФОРМА

УТВЕРЖДАЮ

___________________________

(наименование должности)

___________________________

(Ф.И.О. должностного лица)

___________________________

                                                                       (подпись)

«___» _________ 20__ года

ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ПЛАН

профессионального развития государственного гражданского служащего Костромской области

_________________________________________________________,

                                                                            (Ф.И.О.)

              замещающего должность государственной гражданской службы

__________________________________________________________________, 

                                                              (должность)

                                                   на  20 __ – 20__  годы

I.                   Общие сведения о государственном гражданском служащем
 

Дата поступления на государственную гражданскую службу	Дата назначения на должность	Стаж государственной гражданской службы (на момент составления плана)	Наименование должности, для замещения которой  включен в кадровый резерв, дата включения (при наличии)
1	2	3	4

 
II.                Сведения об образовании государственного гражданского служащего
 

Наименование образовательной организации	Дата окончания обучения	Направление подготовки (специальность) и квалификация по диплому
1	2	3

III.             Сведения о получении дополнительного профессионального образования  (далее – ДПО)  за последние 3 года 
 

Сроки обучения	Вид ДПО (профессиональная переподготовка, курсы повышения квалификации)	Объем ДПО (час.)	Наименование программы ДПО	Наименование образовательной организации	Документ об образовании
1	2	3	4	5	6

3. Иные сведения:

IV. Сведения о планируемых мероприятиях дополнительного профессионального образования

	Планируемый период
	20_ г.	20_ г.	20_ г.
Направления ДПО /программы обучения
Цель ДПО
Вид ДПО (профессиональная переподготовка, курсы повышения квалификации)
Возможность применения дистанционных образовательных технологий, самообразования (да/нет)
Форма получения ДПО
Продолжительность ДПО (при наличии нормиро-ванного срока обучения по программе указать норма-тивный документ)
Ожидаемая результативность ДПО

Внесение изменений в план мероприятий ДПО:

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

V.               Планируемые иные виды и формы обучения

Планируемый период	Направление обучения	Цель	Вид и форма (семинары, тренинги, круглые столы, иные мероприятия и самообразование)	Ожидаемая результативность
1.	2	3	4	5
20 __ г.
20 __ г.
20 __ г.

_________       ___________      ___________________

                                 (дата)              (подпись)                     (Ф.И.О.)

СОГЛАСОВАНО

Начальник управления государственной

службы и кадровой работы администрации

Костромской области                                                                                      _____________________       __________________

        (Ф.И.О.)                                               (подпись)

VI. Сведения о выполнении индивидуального плана профессионального развития

_________________________________________________________________

(Ф.И.О., замещаемая должность)

за 20___ год

по дополнительному профессиональному образованию:

Наименование образовательной организации	Программа обучения, сроки обучения	Документ об образовании	Достигнутый результат (в т.ч. ожидаемый)
1	2	3	4

по иным видам и формам обучения:

Наименование мероприятия	Период проведения	Степень участия гражданского служащего (слушатель, организатор, докладчик и т.д.)	Достигнутый результат (в т.ч. ожидаемый)
1	2	3	4

______________________________________            ________________________

(должность, Ф.И.О. гражданского служащего)                                   (подпись)

____________________________________________________________________

(должность, Ф.И.О. непосредственного руководителя)                         (подпись)