Расширенный поиск
Закон Костромской области от 20.12.2005 № 355-зкоРОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ЗАКОН КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ Утратил силу - Закон Костромской области от 07.02.2008 г. N 260-4-ЗКО О предельных нормативах оплаты труда депутатов, членов выборных и иных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих, работников муниципальных предприятий и учреждений (В редакции Законов Костромской области от 16.07.2007 г. N 193-4-ЗКО; от 29.11.2007 г. N 223-4-ЗКО) Принят Костромской областной Думой 8 декабря 2005 года Статья 1. Предмет правового регулирования и сфера применения настоящего Закона 1. Настоящий Закон устанавливает предельные нормативы оплаты труда депутатов, членов выборных и иных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих, работников муниципальных предприятий и учреждений в Костромской области (далее - предельные нормативы оплаты труда). 2. Действие настоящего Закона распространяется на муниципальные образования, уровень расчетной бюджетной обеспеченности которых, определенный в соответствии с законодательством, является основанием для предоставления дотаций в целях выравнивания бюджетной обеспеченности муниципального образования. Статья 2. Правовая основа настоящего Закона Правовой основой настоящего Закона являются Бюджетный кодекс Российской Федерации, Федеральные законы "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации", "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", "О муниципальной службе в Российской Федерации", иные законы и нормативные правовые акты Российской Федерации, законы Костромской области, Костромской областной Думы, главы администрации (губернатора) Костромской области согласно приложению N 1 к настоящему Закону. (В редакции Закона Костромской области от 29.11.2007 г. N 223-4-ЗКО) Статья 3. Классификация муниципальных образований 1. Классификация муниципальных образований для целей настоящего Закона применяется при определении предельных нормативов оплаты труда в зависимости от численности населения, постоянно проживающего на территории муниципального образования. 2. Муниципальные образования подразделяются на следующие группы: 1) муниципальные районы и городские округа: первая группа - до 20 000 жителей, вторая группа - от 20 000 до 30 000 жителей, третья группа - от 30 000 до 50 000 жителей, четвертая группа - свыше 50 000 жителей; 2) городские и сельские поселения: первая группа - до 200 жителей, вторая группа - от 200 до 500 жителей, третья группа - от 500 до 1000 жителей, четвертая группа - от 1 000 до 5 000 жителей, пятая группа - от 5 000 до 10 000 жителей, шестая группа - от 10 000 до 20 000 жителей, седьмая группа свыше 20 000 жителей. Статья 4. Предельные нормативы оплаты труда депутатов, членов выборных и иных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, муниципальных служащих Предельные нормативы оплаты труда депутатов, членов выборных и иных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, муниципальных служащих представляют собой совокупность предельных нормативов ежемесячных должностных окладов соответственно депутатов, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, муниципальных служащих и предельных нормативов ежемесячных и иных дополнительных выплат для указанных лиц. Статья 5. Предельные нормативы ежемесячных должностных окладов депутатов, членов выборных и иных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, глав местных администраций 1. Предельные нормативы ежемесячных должностных окладов депутатов, членов выборных и иных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, глав местных администраций (при найме по контракту) устанавливаются по группам муниципальных образований, указанным в статье 3 настоящего Закона, в процентном отношении от размера расчетной величины согласно приложению 1 к настоящему Закону. 2. Для определения предельных нормативов ежемесячных должностных окладов лиц, указанных в части 1 настоящей статьи, с 1 июля 2007 года по 31 декабря 2007 года устанавливается расчетная величина в размере 7500 рублей. (В редакции Закона Костромской области от 29.11.2007 г. N 223-4-ЗКО) Статья 6. Предельные нормативы ежемесячных и иных дополнительных выплат для депутатов, членов выборных и иных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, глав местных администраций 1. Предельные нормативы ежемесячных и иных дополнительных выплат для депутатов, членов выборных и иных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, выполняющих свои полномочия на постоянной основе, глав местных администраций (при найме по контракту) не могут превышать размеры ежемесячных и иных дополнительных выплат, установленных для высшей группы должностей государственных гражданских служащих Костромской области. 2. Лицам, замещающим муниципальные должности, указанные в части 1 настоящей статьи, в муниципальных районах и городских округах, ежемесячное денежное поощрение устанавливается в размере не более двух должностных окладов, а в сельских и городских поселениях в размере не более одного должностного оклада. (В редакции Закона Костромской области от 29.11.2007 г. N 223-4-ЗКО) Статья 7. Предельные нормативы ежемесячных должностных окладов муниципальных служащих 1. Предельные нормативы ежемесячных должностных окладов муниципальных служащих муниципальных районов, городских округов устанавливаются в процентном отношении от предельного норматива ежемесячного должностного оклада глав администрации муниципальных районов, городских округов по соответствующей группе муниципальных образований согласно приложению N 2 к настоящему Закону. 2. Предельные нормативы ежемесячных должностных окладов муниципальных служащих городских и сельских поселений устанавливаются в процентном отношении от предельного норматива ежемесячного должностного оклада глав администрации городских и сельских поселений по соответствующей группе муниципальных образований согласно приложению N 3 к настоящему Закону. Статья 8. Предельные нормативы ежемесячных и иных дополнительных выплат для муниципальных служащих 1. Предельные нормативы ежемесячных и иных дополнительных выплат для муниципальных служащих определяются в размерах, не превышающих ежемесячные и иные дополнительные выплаты для государственных гражданских служащих Костромской области по соответствующей должности. 2. Ежемесячное денежное поощрение муниципальному служащему устанавливается в размере не более одного должностного оклада. (В редакции Закона Костромской области от 29.11.2007 г. N 223-4-ЗКО) Статья 9. Порядок определения размеров оплаты труда депутатов, членов выборных и иных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, муниципальных служащих Порядок определения размеров оплаты труда депутатов, членов выборных и иных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и муниципальных служащих устанавливается муниципальными правовыми актами органов местного самоуправления с учетом предельных нормативов оплаты труда, установленных настоящим Законом. Статья 10. Предельные нормативы оплаты труда работников муниципальных учреждений Предельные нормативы оплаты труда работников муниципальных учреждений, финансируемых из местных бюджетов, включая компенсационные, стимулирующие и иные виды выплат, устанавливаются нормативными правовыми актами органов местного самоуправления и не могут превышать размеров оплаты труда, установленных законом Костромской области для соответствующих работников государственных учреждений Костромской области, финансируемых из областного бюджета. Статья 11. Предельные нормативы оплаты труда работников муниципальных предприятий Предельные нормативы оплаты труда работников муниципальных предприятий устанавливаются нормативными правовыми актами органов местного самоуправления в порядке и случаях, предусмотренных федеральным законодательством. Статья 12. Признание утратившими силу отдельных законодательных актов Костромской области Со дня вступления в силу настоящего Закона признать утратившими силу: 1) статьи 5-8 Закона Костромской области от 17.11.2000 N 117-ЗКО "О реестре и финансировании муниципальных должностей и муниципальных должностей муниципальной службы в Костромской области"; 2) Закон Костромской области от 10.04.2002 N 48-ЗКО "О внесении изменений и дополнений в Закон Костромской области "О реестре и финансировании муниципальных должностей и муниципальных должностей муниципальной службы в Костромской области". Статья 13. Вступление в силу и пределы действия настоящего Закона Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2006 года. Губернатор Костромской области В.А.ШЕРШУНОВ 20 декабря 2005 года N 355-ЗКО Приложение N 1 к Закону Костромской области "О предельных нормативах оплаты труда депутатов, членов выборных и иных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих, работников муниципальных предприятий и учреждений" Предельные нормативы ежемесячных должностных окладов депутатов, членов выборных и иных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления выполняющих свои полномочия на постоянной основе, глав местных администраций |—————————|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| |группы |в процентном отношении от размера расчетной величины | |—————————|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| |—————————|———————————————————|————————————————————|——————————————————————|————————————————|———————————————|————————————————————| | |Глава муници- |Председатель |Заместитель |Депутат |Член |Иные выборные | | |пального об- |представитель- ного |председателя |предста- |выборного |должностные лица | | |разования, глава|органа |представитель- ного |вительного |органа | | | |местной | |органа, |органа | | | | |администрации (при | |председатель | | | | | |найме по контракту)| |избирательной | | | | | | | |комиссии, | | | | | | | |руководитель | | | | | | | |контрольного органа| | | | | | | | | | | | |—————————|———————————————————|————————————————————|——————————————————————|————————————————|———————————————|————————————————————| |——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| |Муниципальный район, городской округ | |——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| |—————————|———————————————————|————————————————————|——————————————————————|————————————————|———————————————|————————————————————| |1 |70 |70 |65 |50 |40 |30 | |—————————|———————————————————|————————————————————|——————————————————————|————————————————|———————————————|————————————————————| |2 |75 |75 |70 |55 |45 |35 | |—————————|———————————————————|————————————————————|——————————————————————|————————————————|———————————————|————————————————————| |3 |80 |80 |75 |60 |50 |40 | |—————————|———————————————————|————————————————————|——————————————————————|————————————————|———————————————|————————————————————| |4 |90 |90 |85 |70 |60 |50 | |—————————|———————————————————|————————————————————|——————————————————————|————————————————|———————————————|————————————————————| |——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| |Сельское (городское) поселение | |——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| |—————————|———————————————————|————————————————————|——————————————————————|————————————————|———————————————|————————————————————| |1 |35 |35 |25 |20 |20 |15 | |—————————|———————————————————|————————————————————|——————————————————————|————————————————|———————————————|————————————————————| |2 |40 |40 |30 |25 |25 |20 | |—————————|———————————————————|————————————————————|——————————————————————|————————————————|———————————————|————————————————————| |3 |45 |45 |35 |30 |30 |25 | |—————————|———————————————————|————————————————————|——————————————————————|————————————————|———————————————|————————————————————| |4 |50 |50 |40 |35 |35 |30 | |—————————|———————————————————|————————————————————|——————————————————————|————————————————|———————————————|————————————————————| |5 |55 |55 |45 |40 |40 |35 | |—————————|———————————————————|————————————————————|——————————————————————|————————————————|———————————————|————————————————————| |6 |60 |60 |50 |45 |45 |40 | |—————————|———————————————————|————————————————————|——————————————————————|————————————————|———————————————|————————————————————| |7 |70 |70 |60 |50 |50 |50 | |—————————|———————————————————|————————————————————|——————————————————————|————————————————|———————————————|————————————————————| Приложение N 2 к Закону Костромской области "О предельных нормативах оплаты труда депутатов, членов выборных и иных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих, работников муниципальных предприятий и учреждений" Предельные нормативы ежемесячных должностных окладов муниципальных служащих муниципальных районов, городских округов (В редакции Закона Костромской области от 29.11.2007 г. N 223-4-ЗКО) |————|——————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————| | | | в процентном отношении от предельного | | | |норматива ежемесячного должностного оклада| | | | главы местной администрации | |————|——————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————| | | | группы муниципальных образований по | | | | численности населения (тыс. чел.) | |————|——————————————————————————————————|——————————————————————————————————————————| |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| | | | до 20 | от 20 до |от 30 до 50| свыше 50 | | | | | 30 | | | |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| |1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| |1 |Первый заместитель главы | 95,0 | 95,0 | 95,0 | 95,0 | |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| |2 |Заместитель главы | 90,0 | 90,0 | 90,0 | 90,0 | |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| |3 |Руководитель аппарата | 90,0 | 90,0 | 90,0 | 90,0 | |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| |4 |Заместитель руководителя аппарата,| 85,0 | 85,0 | 85,0 | 85,0 | | |управляющий делами | | | | | |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| |5 |Руководитель контрольного органа, | 68,3 | 66,2 | 64,3 | 61,3 | | |начальник управления, председатель| | | | | | |комитета, начальник (заведующий) | | | | | | |отдела | | | | | |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| |6 |Заместитель руководителя | 63,0 | 61,3 | 59,7 | 57,2 | | |контрольного органа, начальника | | | | | | |управления, председателя комитета,| | | | | | |начальника (заведующего) отдела | | | | | |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| |7 |Начальник отдела в управлении, | 54,1 | 53,0 | 52,1 | 50,5 | | |комитете | | | | | |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| |8 |Заместитель начальника отдела в | 51,5 | 50,7 | 50,1 | 48,8 | | |управлении, комитете, заведующий | | | | | | |сектором | | | | | |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| |9 |Консультант, помощник (советник) | 44,0 | 44,0 | 44,0 | 44,0 | | |главы (председателя | | | | | | |представительного органа) | | | | | |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| |10 |Инспектор (ревизор, контролер) | 44,0 | 44,0 | 44,0 | 44,0 | | |контрольно-счетной комиссии | | | | | | |(контрольного органа), главный | | | | | | |специалист | | | | | |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| |11 |Ведущий специалист | 39,4 | 39,9 | 40,1 | 40,7 | |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| |12 |Специалист 1 категории | 32,4 | 30,3 | 29,9 | 30,9 | |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| |13 |Специалист 2 категории | 31,5 | 29,4 | 28,6 | 27,7 | |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| |14 |Специалист | 31,3 | 29,2 | 27,4 | 24,4 | |————|——————————————————————————————————|—————————|——————————|———————————|———————————| Приложение N 3 к Закону Костромской области "О предельных нормативах оплаты труда депутатов, членов выборных и иных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих, работников муниципальных предприятий и учреждений" Предельные нормативы ежемесячных должностных окладов муниципальных служащих сельских и городских поселений (В редакции Закона Костромской области от 29.11.2007 г. N 223-4-ЗКО) |—————|————————————————————|—————————————————————————————————————————————————————————| | | | в процентном отношении от предельного норматива | | | | ежемесячного должностного оклада | | | | главы местной администрации | |—————|————————————————————|—————————————————————————————————————————————————————————| | | | Группы муниципальных образований по численности | | | | населения (чел.) | |—————|————————————————————|—————————————————————————————————————————————————————————| |—————|————————————————————|————————|————————|—————————|————————|—————————|—————————|————————| | | | До 200 | От 200 | От 500 |От 1000 | От 5000 |От 10000| Свыше | | | | | до 500 | до 1000 |до 5000 |до 10000 |до 20000 | 20000 | |—————|————————————————————|————————|————————|—————————|————————|—————————|—————————|————————| |1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | |—————|————————————————————|————————|————————|—————————|————————|—————————|—————————|————————| |1 |Заместитель главы | 90,0 | 90,0 | 90,0 | 90,0 | 90,0 | 90,0 | 90,0 | |—————|————————————————————|————————|————————|—————————|————————|—————————|—————————|————————| |2 |Начальник комитета,| 77,0 | 79,7 | 81,7 | 83,3 | 82,4 | 79,7 | 70,9 | | |отдела, | | | | | | | | | |руководитель | | | | | | | | | |контрольного органа | | | | | | | | |—————|————————————————————|————————|————————|—————————|————————|—————————|—————————|————————| |3 |Заместитель | | | | | | 73,5 | 65,6 | | |начальника комитета,| | | | | | | | | |отдела | | | | | | | | |—————|————————————————————|————————|————————|—————————|————————|—————————|—————————|————————| |4 |Начальник отдела в | | | | | | 63,1 | 56,7 | | |комитете | | | | | | | | |—————|————————————————————|————————|————————|—————————|————————|—————————|—————————|————————| |5 |Заместитель | | | | | | 60,0 | 54,3 | | |начальника отдела в | | | | | | | | | |комитете, заведующий| | | | | | | | | |сектором | | | | | | | | |—————|————————————————————|————————|————————|—————————|————————|—————————|—————————|————————| |6 |Инспектор (ревизор, | 72,8 | 72,8 | 65,6 | 59,9 | 55,3 | 51,3 | 47,1 | | |контролер) | | | | | | | | | |контрольного органа,| | | | | | | | | |главный специалист | | | | | | | | |—————|————————————————————|————————|————————|—————————|————————|—————————|—————————|————————| |7 |Ведущий специалист | 72,2 | 64,4 | 58,2 | 53,2 | 49,2 | 45,9 | 42,6 | |—————|————————————————————|————————|————————|—————————|————————|—————————|—————————|————————| |8 |Специалист 1 | 64,7 | 56,6 | 50,3 | 45,3 | 41,2 | 37,8 | 32,4 | | |категории | | | | | | | | |—————|————————————————————|————————|————————|—————————|————————|—————————|—————————|————————| |9 |Специалист 2 | 62,6 | 54,8 | 48,7 | 43,9 | 39,9 | 36,6 | 31,4 | | |категории | | | | | | | | |—————|————————————————————|————————|————————|—————————|————————|—————————|—————————|————————| |10 |Специалист | 55,2 | 48,3 | 43,0 | 38,7 | 35,2 | 32,3 | 27,7 | |—————|————————————————————|————————|————————|—————————|————————|—————————|—————————|————————| Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Декабрь
|