Постановление Городской Управы г. Калуги от 24.12.2010 № 378-п

 



                    ГОРОДСКОЙ ОКРУГ "ГОРОД КАЛУГА"

                           ГОРОДСКАЯ УПРАВА

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ


     24 декабря 2010 г.
     N 378-п


           О внесении изменения в постановление Городского
        Головы городского округа "Город Калуга" от 23.06.2006
         N 168-п "Об определении порядка и условий применения
        компенсационных и стимулирующих выплат для работников
               муниципальных учреждений города Калуги"


     В соответствии со статьями 135, 144 Трудового кодекса  Российской
Федерации, статьями 34, 43 Устава  муниципального  образования  "Город
Калуга"

     ПОСТАНОВЛЯЮ:

     1. Внести  в  приложение  к   постановлению   Городского   Головы
городского округа "Город Калуга" от 23.06.2006 N 168-п "Об определении
порядка и условий применения компенсационных  и  стимулирующих  выплат
для  работников  муниципальных  учреждений  города  Калуги"  следующее
изменение.
     1.1. Подпункт 13.2.5 пункта 13 изложить в новой редакции:
     "13.2.5. В стаж работы, дающий право  на  получение  надбавки  за
выслугу лет, засчитываются периоды работы на должностях  руководителей
и специалистов в организациях, финансируемых из бюджетов всех уровней;
периоды замещения должностей (воинских должностей), прохождение службы
(военной  службы)   в   которых   засчитывается   в   соответствии   с
законодательством Российской Федерации в выслугу  лет  для  назначения
пенсии за выслугу лет лицам,  проходившим  военную  службу  в  органах
внутренних дел, Государственной  противопожарной  службе,  органах  по
контролю за оборотом наркотических  средств  и  психотропных  веществ,
учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, а  также  время
нахождения граждан на военной службе по призыву (в том числе офицеров,
призванных на  военную  службу  в  соответствии  с  указом  Президента
Российской Федерации) - один день военной службы за два дня работы.
     В стаж работы на  основании  решения  работодателя  засчитываются
также периоды работы на должностях руководителей и специалистов в иных
организациях, опыт и знание работы  в  которых  необходимы  работникам
учреждения для выполнения  трудовых  обязанностей.  Периоды  работы  в
указанных должностях в совокупности не должны превышать пять лет.
     Основными документами по определению стажа работы, дающего  право
на получение надбавки за  выслугу  лет,  являются  трудовая  книжка  и
военный билет".
     2. Настоящее постановление вступает в силу после его официального
опубликования и распространяется на  правоотношения,  возникшие  с  22
октября 2010 года.
     3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить  на
заместителя Городского Головы -  начальника  управления  по  работе  с
населением на территориях Туманова В.В.


     Городской Голова
     города Калуги Н.В.Любимов