Постановление Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации от 13.05.2016 № 8866-6 ГД

 



                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                       ГОСУДАРСТВЕННОЙ ДУМЫ
            ФЕДЕРАЛЬНОГО СОБРАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ


       О проекте федерального закона № 1050405-6 "О внесении
     изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части
        особенностей регулирования труда лиц, работающих у
           работодателей, которые относятся к категории
                         микропредприятий"

     Государственная   Дума   Федерального   Собрания    Российской
Федерации п о с т а н о в л я е т:
     1. Принять  в  первом  чтении   проект   федерального   закона
№ 1050405-6 "О внесении  изменений  в  Трудовой  кодекс  Российской
Федерации в части особенностей регулирования труда лиц,  работающих
у работодателей, которые относятся к  категории  микропредприятий",
внесенный Правительством Российской Федерации.
     2. Направить  указанный  законопроект  Президенту   Российской
Федерации,  в  Совет  Федерации  Федерального  Собрания  Российской
Федерации, комитеты и комиссии Государственной Думы, во  фракции  в
Государственной  Думе,  в   Правительство   Российской   Федерации,
законодательные (представительные)  органы  государственной  власти
субъектов Российской Федерации.
     Установить,   что   поправки   к   указанному    законопроекту
направляются в Комитет Государственной Думы  по  труду,  социальной
политике и  делам  ветеранов  в  двадцатиоднодневный  срок  со  дня
принятия настоящего Постановления.
     3. Комитету Государственной Думы по труду, социальной политике
и  делам  ветеранов  доработать  указанный  законопроект  с  учетом
поступивших поправок и внести его на  рассмотрение  Государственной
Думы во втором чтении.
     4. Настоящее  Постановление  вступает  в  силу  со   дня   его
принятия.


     Председатель Государственной Думы
     Федерального Собрания
     Российской Федерации                              С.Е.Нарышкин

     Москва
     13 мая 2016 года
     № 8866-6 ГД