Постановление Правительства Ивановской области от 15.10.2014 № 421-п

 
                 ПРАВИТЕЛЬСТВО ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                       от 15.10.2014 N 421-п
                            г. Иваново

   О внесении изменений в постановление Правительства Ивановской
 области от 31.12.2008 N 366-п "О системе оплаты труда работников
  государственных учреждений системы социальной защиты населения
                        Ивановской области"


     В соответствии со статьями 144 и 145 Трудового кодекса Российской
Федерации,  Законом  Ивановской   области   от   27.10.2008   N 117-ОЗ
"О системах  оплаты  труда   работников   государственных   учреждений
Ивановской  области  и  органов  государственной   власти   Ивановской
области",   постановлением   Правительства   Ивановской   области   от
30.10.2008 N 285-п "О системах оплаты труда работников государственных
учреждений  Ивановской  области  и  органов   государственной   власти
Ивановской области", в целях  совершенствования  систем  оплаты  труда
работников государственных казенных  и  бюджетных  учреждений  системы
социальной   защиты   населения   Ивановской   области   Правительство
Ивановской области п о с т а н о в л я е т:
     1. Внести в постановление  Правительства  Ивановской  области  от
31.12.2008 N 366-п "О системе оплаты труда работников  государственных
учреждений системы социальной  защиты  населения  Ивановской  области"
следующие изменения:
     1.1. Пункт 6 изложить в следующей редакции:
     "6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на
заместителя Председателя Правительства  Ивановской  области  Эрмиш  И.
Г.".
     1.2. В приложении 1 к постановлению:
     1.2.1. Пункт 1.7 дополнить абзацами следующего содержания:
     "Основной  персонал   государственного   учреждения   социального
обслуживания  и  социальной  защиты  населения  Ивановской  области  -
работники  государственного  учреждения  социального  обслуживания   и
социальной  защиты  населения  Ивановской   области,   непосредственно
оказывающие услуги (выполняющие работы),  направленные  на  достижение
определенных   уставом   государственного    учреждения    социального
обслуживания и социальной защиты населения  Ивановской  области  целей
деятельности   этого   учреждения,   а   также   их   непосредственные
руководители.
     Вспомогательный персонал государственного учреждения  социального
обслуживания  и  социальной  защиты  населения  Ивановской  области  -
работники  государственного  учреждения  социального  обслуживания   и
социальной защиты населения Ивановской области, создающие условия  для
оказания  услуг  (выполнения  работ),   направленных   на   достижение
определенных   уставом   государственного    учреждения    социального
обслуживания и социальной защиты населения  Ивановской  области  целей
деятельности  этого  учреждения,   включая   обслуживание   зданий   и
оборудования.
     Административно-управленческий     персонал      государственного
учреждения социального  обслуживания  и  социальной  защиты  населения
Ивановской области - работники государственного учреждения социального
обслуживания и социальной защиты населения Ивановской области, занятые
управлением (организацией) оказания услуг (выполнения работ), а  также
работники  государственного  учреждения  социального  обслуживания   и
социальной   защиты   населения   Ивановской   области,    выполняющие
административные функции,  необходимые  для  обеспечения  деятельности
государственного  учреждения  социального  обслуживания  и  социальной
защиты населения Ивановской области.".
     1.2.2. В пункте 3.2:
     в абзаце первом после слов "трудовым договором" дополнить словами
"в зависимости от сложности труда,  в  том  числе  с  учетом  масштаба
управления и особенностей деятельности и  значимости  государственного
учреждения";
     дополнить абзацем следующего содержания:
     "Соотношение средней заработной  платы  руководителей  и  средней
заработной платы работников государственных учреждений, формируемых за
счет всех финансовых источников, рассчитывается  за  календарный  год.
Определение  размера  средней  заработной   платы   осуществляется   в
соответствии  с  методикой,  используемой  при   определении   средней
заработной платы  работников  для  целей  статистического  наблюдения,
утвержденной федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим
функции по выработке государственной политики  и  нормативно-правовому
регулированию в сфере официального статистического учета.".
     1.2.3. Дополнить пунктом 3.8 следующего содержания:
     "3.8. Условия   оплаты   труда   руководителей    государственных
учреждений устанавливаются в трудовом договоре, заключаемом на  основе
типовой  формы   трудового   договора,   утвержденной   постановлением
Правительства Российской  Федерации  от  12.04.2013  N 329  "О типовой
форме   трудового   договора    с    руководителем    государственного
(муниципального) учреждения".
     Штатное  расписание  государственного   учреждения   утверждается
руководителем  этого  учреждения  и  включает  в  себя  все  должности
служащих (профессии рабочих) данного учреждения.".
     1.3. В приложении 2 к постановлению:
     1.3.1. Пункт 1.7 дополнить абзацами следующего содержания:
     "Основной   персонал   государственного   казенного    учреждения
Ивановской области - работники государственного  казенного  учреждения
Ивановской области, непосредственно  оказывающие  услуги  (выполняющие
работы),   направленные    на    достижение    определенных    уставом
государственного  казенного  учреждения   Ивановской   области   целей
деятельности   этого   учреждения,   а   также   их   непосредственные
руководители.
     Вспомогательный персонал  государственного  казенного  учреждения
Ивановской области - работники государственного  казенного  учреждения
Ивановской области, создающие условия для оказания  услуг  (выполнения
работ),    направленных    на    достижение    определенных    уставом
государственного  казенного  учреждения   Ивановской   области   целей
деятельности  этого  учреждения,   включая   обслуживание   зданий   и
оборудования.
     Административно-управленческий     персонал      государственного
казенного учреждения Ивановской области -  работники  государственного
казенного   учреждения   Ивановской   области,   занятые   управлением
(организацией) оказания услуг (выполнения работ),  а  также  работники
государственного казенного учреждения Ивановской области,  выполняющие
административные функции,  необходимые  для  обеспечения  деятельности
государственного казенного учреждения Ивановской области.".
     1.3.2. В пункте 3.2:
     в абзаце первом после слов "трудовым договором" дополнить словами
"в зависимости от сложности труда,  в  том  числе  с  учетом  масштаба
управления и особенностей деятельности и значимости учреждения";
     дополнить абзацем следующего содержания:
     "Соотношение средней заработной  платы  руководителей  и  средней
заработной платы  работников  учреждений,  формируемых  за  счет  всех
финансовых источников, рассчитывается за календарный год.  Определение
размера средней  заработной  платы  осуществляется  в  соответствии  с
методикой,  используемой  при  определении  средней  заработной  платы
работников  для   целей   статистического   наблюдения,   утвержденной
федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим  функции  по
выработке    государственной    политики    и     нормативно-правовому
регулированию в сфере официального статистического учета.".
     1.3.3. Дополнить пунктом 3.8 следующего содержания:
     "3.8. Условия    оплаты    труда     руководителей     учреждений
устанавливаются в трудовом договоре,  заключаемом  на  основе  типовой
формы трудового договора,  утвержденной  постановлением  Правительства
Российской Федерации от 12.04.2013 N 329  "О типовой  форме  трудового
договора    с    руководителем    государственного    (муниципального)
учреждения".
     Штатное расписание учреждения  утверждается  руководителем  этого
учреждения  и  включает  в  себя  все  должности  служащих  (профессии
рабочих) данного учреждения.".
     1.4. В приложении 4 к постановлению:
     1.4.1. В пункте 1.2:
     в абзаце втором после слов "профессий рабочих" дополнить  словами
", единого  квалификационного  справочника  должностей  руководителей,
специалистов и служащих или профессиональных стандартов";
     абзац третий признать утратившим силу.
     1.4.2. Пункт 1.7 дополнить абзацами следующего содержания:
     "Основной   персонал   государственного   казенного    учреждения
Ивановской области - работники государственного  казенного  учреждения
Ивановской области, непосредственно  оказывающие  услуги  (выполняющие
работы),   направленные    на    достижение    определенных    уставом
государственного  казенного  учреждения   Ивановской   области   целей
деятельности   этого   учреждения,   а   также   их   непосредственные
руководители.
     Вспомогательный персонал  государственного  казенного  учреждения
Ивановской области - работники государственного  казенного  учреждения
Ивановской области, создающие условия для оказания  услуг  (выполнения
работ),    направленных    на    достижение    определенных    уставом
государственного  казенного  учреждения   Ивановской   области   целей
деятельности  этого  учреждения,   включая   обслуживание   зданий   и
оборудования.
     Административно-управленческий     персонал      государственного
казенного учреждения Ивановской области -  работники  государственного
казенного   учреждения   Ивановской   области,   занятые   управлением
(организацией) оказания услуг (выполнения работ),  а  также  работники
государственного казенного учреждения Ивановской области,  выполняющие
административные функции,  необходимые  для  обеспечения  деятельности
государственного казенного учреждения Ивановской области.".
     1.4.3. В пункте 3.2:
     в абзаце первом после слов "трудовым договором" дополнить словами
"в зависимости от сложности труда,  в  том  числе  с  учетом  масштаба
управления и особенностей деятельности и значимости учреждения";
     дополнить абзацем следующего содержания:
     "Соотношение средней  заработной  платы  руководителя  и  средней
заработной платы  работников  учреждения,  формируемых  за  счет  всех
финансовых источников, рассчитывается за календарный год.  Определение
размера средней  заработной  платы  осуществляется  в  соответствии  с
методикой,  используемой  при  определении  средней  заработной  платы
работников  для   целей   статистического   наблюдения,   утвержденной
федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим  функции  по
выработке    государственной    политики    и     нормативно-правовому
регулированию в сфере официального статистического учета.".
     1.4.4. Дополнить пунктом 3.9 следующего содержания:
     "3.9. Условия    оплаты     труда     руководителя     учреждения
устанавливаются в трудовом договоре,  заключаемом  на  основе  типовой
формы трудового договора,  утвержденной  постановлением  Правительства
Российской Федерации от 12.04.2013 N 329  "О типовой  форме  трудового
договора    с    руководителем    государственного    (муниципального)
учреждения".
     Штатное расписание учреждения  утверждается  руководителем  этого
учреждения  и  включает  в  себя  все  должности  служащих  (профессии
рабочих) данного учреждения.".


Губернатор                  
Ивановской области                                         П.А.Коньков