Постановление Правительства Астраханской области от 15.11.2017 № 429-П

ПРАВИТЕЛЬСТВО АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

15.11.2017 № 429-П

О внесении изменений в постановления Правительства Астраханской области

В соответствии с Законом Астраханской области от 09.12.2008 № 75/2008-ОЗ «О системах оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений Астраханской области»

Правительство Астраханской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в постановление Правительства Астраханской области от 07.05.2015 № 189-П «О системе оплаты труда работников государственных казенных учреждений Астраханской области, подведомственных агентству по занятости населения Астраханской области» следующие изменения:

1.1. Пункт 2 постановления изложить в новой редакции:

«2. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществлять исходя из объема лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных законом Астраханской области о бюджете Астраханской области на оплату труда работников государственных казенных учреждений Астраханской области, подведомственных агентству по занятости населения Астраханской области, за исключением областного государственного казенного учреждения «Центр занятости населения города Астрахани» и государственного казенного учреждения Астраханской области «Управление по техническому обеспечению деятельности агентства по занятости населения Астраханской области».».

1.2. Абзац седьмой пункта 3 Положения о системе оплаты труда работников государственных казенных учреждений Астраханской области, подведомственных агентству по занятости населения Астраханской области, утвержденного постановлением (далее - Положение), признать утратившим силу.

1.3. В пункте 5 Положения:

- подпункт 5.7 признать утратившим силу;

- в подпункте 5.8 слова «и главным бухгалтерам», «Российской Федерации» исключить.

1.4. В пункте 6 Положения:

- подпункт 6.1 изложить в новой редакции:

«6.1. Выплаты стимулирующего характера устанавливаются к окладам (должностным окладам) работников учреждений на основании положений о выплатах стимулирующего характера, утверждаемых локальными нормативными актами учреждений, с учетом мнения представительного органа работников учреждений в пределах средств фонда оплаты труда.»;

- абзац третий подпункта 6.6 изложить в новой редакции:

«Конкретные размеры выплат стимулирующего характера, указанных в подпунктах 6.3 - 6.5 пункта 6 настоящего Положения, работникам учреждений устанавливаются руководителями учреждений с учетом мнения комиссий по вопросам оплаты труда работников учреждений (далее - комиссия), созданных локальными нормативными актами учреждений, в целях принятия объективного решения. В состав комиссии на равноправной основе входят члены представительного органа работников учреждений или первичной профсоюзной организации и представители работодателя.»;

- подпункт 6.9 изложить в новой редакции:

«6.9. Виды, размеры выплат стимулирующего характера заместителям руководителей учреждений, а также порядок их выплаты устанавливаются коллективными договорами или локальными нормативными актами учреждений в соответствии с пунктом 4 настоящего Положения.».

1.5. Положение дополнить пунктом 8 следующего содержания:

«8. В целях доведения месячной заработной платы работников учреждений, месячная заработная плата которых ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, полностью отработавшим за этот период норму рабочего времени и выполнившим нормы труда (трудовые обязанности), до уровня установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда данным работникам учреждений устанавливается локальными нормативными актами учреждений доплата в размере разницы между установленным федеральным законом минимальным размером оплаты труда и величиной рассчитанной заработной платы.».

1.6. Пункты 8-11 Положения считать соответственно пунктами 9-12 Положения.

1.7. Пункт 10 Положения изложить в новой редакции:

«10. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей учреждений, заместителей руководителей учреждений, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников учреждений (без учета заработной платы руководителя учреждения, его заместителей) определяется агентством в размере, не превышающем пятикратного размера.».

1.8. В абзаце втором пункта 12 Положения слова «на очередной финансовый год и плановый период» исключить.

1.9. В приложении к Положению строку

Главный бухгалтер

14070

признать утратившей силу.

2. Внести в постановление Правительства Астраханской области от 12.10.2016 № 355-П «О системе оплаты труда работников государственного казенного учреждения Астраханской области «Управление по техническому обеспечению деятельности агентства по занятости населения Астраханской области», подведомственного агентству по занятости населения Астраханской области» следующие изменения:

2.1. В пункте 3 Положения о системе оплаты труда работников государственного казенного учреждения Астраханской области «Управление по техническому обеспечению деятельности агентства по занятости населения Астраханской области», подведомственного агентству по занятости населения Астраханской области, утвержденного постановлением (далее - Положение о системе оплаты труда):

- абзац пятый признать утратившим силу;

- абзац восьмой изложить в новой редакции:

«- поощрения;».

2.2. Подпункт 4.5 пункта 4 Положения о системе оплаты труда признать утратившим силу.

2.3. В подпункте 5.4 пункта 5 Положения о системе оплаты труда:

- абзац второй изложить в новой редакции:

«Выплаты стимулирующего характера, указанные в подпунктах 5.2, 5.3 пункта 5 настоящего Положения, выплачиваются работнику учреждения в соответствии с условиями (критериями), устанавливаемыми локальным нормативным актом учреждения, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников учреждения.»;

- абзац третий признать утратившим силу;

- в абзаце четвертом после слова «характера» дополнить словами «, указанных в подпунктах 5.2, 5.3 пункта 5 настоящего Положения,».

2.4. Положение о системе оплаты труда дополнить пунктом 6 следующего содержания:

«6. В целях доведения месячной заработной платы работников учреждения, месячная заработная плата которых ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, полностью отработавшим за этот период норму рабочего времени и выполнившим нормы труда (трудовые обязанности), до уровня установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда данным работникам учреждения устанавливается локальным нормативным актом учреждения доплата в размере разницы между установленным федеральным законом минимальным размером оплаты труда и величиной рассчитанной заработной платы.».

2.5. Пункты 6-13 Положения о системе оплаты труда считать соответственно пунктами 7-14 Положения о системе оплаты труда.

2.6. Пункты 9, 10 Положения о системе оплаты труда изложить в новой редакции:

«9. Виды, размеры выплат стимулирующего характера руководителю учреждения, а также порядок их установления определяются правовым актом агентства по занятости населения Астраханской области (далее - агентство).

Выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения осуществляются с учетом результатов деятельности учреждения и показателей эффективности работы руководителя учреждения, установленных правовым актом агентства.

Виды, размеры выплат стимулирующего характера заместителю руководителя, главному бухгалтеру учреждения, а также порядок их выплаты устанавливаются коллективным договором или локальным нормативным актом учреждения в соответствии с пунктом 3 настоящего Положения.

10. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера учреждения, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников учреждения (без учета заработной платы руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера учреждения) определяется агентством в размере, не превышающем пятикратного размера.».

3. Внести в постановление Правительства Астраханской области от 12.10.2016 № 356-П «О системе оплаты труда работников областного государственного казенного учреждения «Центр занятости населения города Астрахани», подведомственного агентству по занятости населения Астраханской области» следующие изменения:

3.1. В приложении к постановлению строку

Главный бухгалтер

15475

признать утратившей силу.

3.2. В пункте 3 Положения о системе оплаты труда работников областного государственного казенного учреждения «Центр занятости населения города Астрахани», подведомственного агентству по занятости населения Астраханской области, утвержденного постановлением (далее - Положение о системе оплаты труда работников):

- абзац четвертый признать утратившим силу;

- абзац седьмой изложить в новой редакции:

«- поощрения;».

3.3. Подпункт 4.4 пункта 4 Положения о системе оплаты труда работников признать утратившим силу.

3.4. В подпункте 5.4 пункта 5 Положения о системе оплаты труда работников:

- абзац второй изложить в новой редакции:

«Выплаты стимулирующего характера, указанные в подпунктах 5.2, 5.3 пункта 5 настоящего Положения, выплачиваются работнику учреждения в соответствии с условиями (критериями), устанавливаемыми локальным нормативным актом учреждения, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников учреждения.»;

- абзац третий признать утратившим силу;

- в абзаце четвертом после слова «характера» дополнить словами «, указанных в подпунктах 5.2, 5.3 пункта 5 настоящего Положения,».

3.5. Положение о системе оплаты труда работников дополнить пунктом 6 следующего содержания:

«6. В целях доведения месячной заработной платы работников учреждения, месячная заработная плата которых ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, полностью отработавших за этот период норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности), до уровня установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда данным работникам учреждения устанавливается локальным нормативным актом учреждения доплата в размере разницы между установленным федеральным законом минимальным размером оплаты труда и величиной рассчитанной заработной платы.».

3.6. Пункты 6-13 Положения о системе оплаты труда работников считать соответственно пунктами 7-14 Положения о системе оплаты труда работников.

3.7. В пункте 7 Положения о системе оплаты труда работников слова «и главного бухгалтера» исключить.

3.8. В пункте 8 Положения о системе оплаты труда работников слова «, главному бухгалтеру» исключить.

3.9. Пункты 9, 10 Положения о системе оплаты труда работников изложить в новой редакции:

«9. Виды, размеры выплат стимулирующего характера руководителю учреждения, а также порядок их установления определяются правовым актом агентства по занятости населения Астраханской области (далее - агентство).

Выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения осуществляются с учетом результатов деятельности учреждения и показателей эффективности работы руководителя учреждения, установленных правовым актом агентства.

Виды, размеры выплат стимулирующего характера заместителю руководителя учреждения, а также порядок их выплаты устанавливаются коллективным договором или локальным нормативным актом учреждения в соответствии с пунктом 3 настоящего Положения.

10. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя учреждения, его заместителей, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников учреждения (без учета заработной платы руководителя учреждения, его заместителей) определяется агентством в размере, не превышающем пятикратного размера.».

4. Агентству связи и массовых коммуникаций Астраханской области опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.

5. Постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.

Губернатор Астраханской области                                                    А.А. Жилкин