Закон Вологодской области от 30.10.2017 № 4229-ОЗ

ЗАКОН

ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ

О ЕДИНОВРЕМЕННЫХ КОМПЕНСАЦИОННЫХ ВЫПЛАТАХ

МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ ФЕЛЬДШЕРСКО-

АКУШЕРСКИХ ПУНКТОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ

УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ОБЛАСТИ

Статья 1

1. Установить единовременные компенсационные выплаты в размере пятисот тысяч рублей заведующим фельдшерско-акушерскими пунктами – фельдшерам, заведующим фельдшерско-акушерскими пунктами – акушерам, заведующим фельдшерско-акушерскими пунктами – медицинским сестрам, фельдшерам, акушерам, медицинским сестрам (далее – медицинские работники) в возрасте до 45 лет, в 2018 году трудоустроившимся в государственные учреждения здравоохранения области для работы в фельдшерско-акушерских пунктах, расположенных в сельских населенных пунктах области, и заключившим договор с уполномоченным органом исполнительной государственной власти области в сфере здравоохранения о предоставлении единовременной компенсационной выплаты (далее – договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты).

Фельдшерско-акушерские пункты, работа в которых дает право медицинским работникам на получение единовременных компенсационных выплат, должны быть расположены в сельских населенных пунктах и включены в перечень, утверждаемый уполномоченным органом исполнительной государственной власти области в сфере здравоохранения.

2. Единовременная компенсационная выплата не предоставляется медицинскому работнику, переехавшему в сельский населенный пункт области для работы в фельдшерско-акушерском пункте, включенном в перечень, из другого сельского населенного пункта области, если поступлению на работу непосредственно предшествовала работа в фельдшерско-акушерском пункте в должности медицинского работника (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктами 1 и 2 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации).

3. Договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты заключается с медицинским работником после заключения им трудового договора с государственным учреждением здравоохранения области, фельдшерско-акушерские пункты которого включены в перечень, указанный в части 1 настоящей статьи (далее – трудовой договор).

Договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты должен предусматривать:

а) обязанность медицинского работника работать в течение пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, при этом нахождение медицинского работника в отпуске по уходу за ребенком не включается в указанный период;

б) порядок предоставления медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты в течение 30 дней со дня заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты;

в) возврат медицинским работником в областной бюджет части единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока со дня заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 части первой статьи 81, пунктом 1 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации (при условии заключения с уполномоченным органом исполнительной власти области в сфере здравоохранения дополнительного соглашения, предусматривающего обязанность медицинского работника после окончания срока службы отработать оставшийся период (с зачетом срока службы) в фельдшерско-акушерском пункте, включенном в перечень, указанный в части 1 настоящей статьи, по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников) и пунктами 2, 5 - 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду;

г) ответственность медицинского работника за неисполнение обязанностей, предусмотренных договором о предоставлении единовременной компенсационной выплаты, в том числе по возврату единовременной компенсационной выплаты в случаях, указанных в пункте "в" настоящей части.

Статья 2

Порядок предоставления единовременных компенсационных выплат, предусмотренных статьей 1 настоящего закона области, устанавливается Правительством области.

Статья 3

Финансовое обеспечение единовременных компенсационных выплат, предусмотренных статьей 1 настоящего закона области, осуществляется в соответствии с законом области об областном бюджете.

Статья 4

Настоящий закон области вступает в силу с 1 января 2018 года.

Губернатор области          О.А. Кувшинников

Принят постановлением Законодательного Собрания области N 458

18 октября 2017 года

г. Вологда

30 октября 2017 года

N 4229-ОЗ